ベースキャンプ株式会社 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容○キャンプ・登山・クライミング・カヌー等のアウトドアに必要な ギアや、機能的で実用的なウェア類の、店舗販売に係わる一連の 業務 ・接客販売、レジ業務 ・商品登録、管理 ・ディスプレイ、レイアウトの発案、変更 ・情報発信、清掃 ※土・日・祝日の勤務もあります。店舗定休日は毎週火・水曜日で す。 【変更範囲：変更なし】 ＜応募にはハローワークの紹介状が必要です＞

仕事内容●キャンプ・登山・クライミング・カヌー等に必要なギアや機能的 で実用的なウェア類のアウトドア用品の通信販売に関した業務。 ・受注業務（注文受付） ・ピッキング（在庫商品の仕分け）・検品 ・商品登録、管理（データ作成、編集） ・問い合わせ対応（Ｅメールや電話等） ＊商品確保に店舗（佐賀市神園）や倉庫（佐賀市西魚町）へ 行って頂く事もあり、重い物や高い所にあったりもします。 【変更範囲：会社の定める業務（詳細は面接時説明）】 《応募にはハローワークの紹介状が必要です》

仕事内容【この求人のポイント】 ランドセルを背負ったまま、今日は何をして過ごそうか考える子どもたち。65人分のそれぞれ違う放課後が、この一つの場所に集まってきます。 【65人という数の中で、一人ひとりを見つける】 65人という人数は、決して一人ひとりを埋もれさせるための数ではありません。宿題を進める子、ボードゲームに熱中する子、ただ座って友達を眺めている子。学童保育の時間は、それぞれが自分のペースで過ごせる時間です。保育士は、その一人ひとりの選択を見渡しながら、必要な瞬間に声をかけます。用賀駅から歩いて1分という立地は、子どもたちを迎えに来る保護者にとっても、通いやすさとして毎日積み重なっていきます

仕事内容掲載期間：07/08（水）～08/07（金） アストロベースキャンプ保育園 《千葉市稲毛区稲毛東》保育士 / 正社員 / 4月スタート / 駅から5分 / 賞与3.8ヶ月分 正社員 わたしたちは仕事を探す皆さんの味方です☆専任コンサルタントが不安のない転職ができるよう支援します。 ≪千葉県稲毛区 認可保育園≫ 社会福祉法人が運営する定員102名の認可保育園◎ 常勤保育士さんを募集します！ ≪保育目標≫ 〇心身共に健康な子どもに育てる 〇よく見る、よく聞く、コミュニケーションや共感ができる子どもに育てる 〇よく考え、一所懸命やりぬく子どもに育てる 〇きまりや約束を守り、我慢できる子ども

仕事内容【この求人のポイント】 高津駅、武蔵溝ノ口駅、溝の口駅。複数の路線が交わる場所に、放課後を過ごす子どもたちが集まります。キッズベースキャンプ溝の口坂戸は、定員36名の学童保育です。 【36人という規模で向き合う、一人ひとりの放課後】 学童の一日は、宿題をする時間もあれば、友達と体を動かす時間もあります。36人という人数だから、保育士は一人ひとりの気分やペースの違いに気づきやすく、その日ごとの過ごし方に合わせて関わることができます。長期休みの期間は朝から夜まで子どもと過ごす時間が長くなり、行事や活動を通して、子どもの新しい一面に出会う機会も増えていきます。もうひとつの居場所を、日々の関わりの中

仕事内容【この求人のポイント】 駅を出てすぐ、学校帰りの子どもたちが集まってきます。急いで次の予定に向かうのではなく、ここで一度立ち止まり、宿題をしたり、友達と遊んだりする時間があるということ自体が、子どもの一日を支えています。 【立ち止まれる場所をつくる】 キッズベースキャンプ大倉山は、駅から徒歩1分というアクセスの良さを生かした学童保育です。保育士は、宿題に取り組む子のそばで見守り、外遊びをしたい子には一緒に外へ出て、疲れている様子の子にはゆっくり過ごせる時間を用意します。学校と家庭の間にある放課後の時間を、急かさずに過ごせる場所として整えていく。それが、この仕事で日々大切にされている姿勢です。

仕事内容株式会社東急キッズベースキャンプ 【東急G/業界未経験歓迎】企画提案営業（教育研修×人材育成）／残業10h程度／在宅・フレックス可 【仕事内容】 【東急G/業界未経験歓迎】企画提案営業（教育研修×人材育成）／残業10h程度／在宅・フレックス可 【具体的な仕事内容】 ◎本ポジションの特徴 ・社会貢献性の高い事業×成長環境 民間学童保育のリーディング企業として培ってきた研修体系と人材育成のノウハウを通じて学童保育指導員の質および社会的地位の向上を目指すべくスタートした事業です。受講者数7000名以上のキッズコーチ検定や放課後児童支援員等研修の受託、法人や学校向けの研修の提供など、本事業は弊社

仕事内容株式会社東急キッズベースキャンプ（東急グループ） キッズコーチ（学童保育・児童館スタッフ）／無資格・未経験OK 【求人要約】 【事業拡大】毎年、新施設をオープン／東京・神奈川 【環境】年休120日以上／休暇制度・子育て支援充実 【働きやすさ】平均残業11h／転居を伴う異動なし 【仕事内容】 東急グループの充実した福利厚生と、未経験でも安心の研修制度で子どもたちの未来を支える仕事にチャレンジ 【具体的な仕事内容】 ～26年4月に新宿区・練馬区・大田区に新施設の運営開始～ 今後も事業拡大を予定！ 東急グループの一員として、子育て支援事業を展開する当社は東京・神奈川に民間学童保育「キ

仕事内容《駅チカ徒歩5分☆マイカー・自転車通勤もOK◎》5日以上の連休可能★働きやすさ抜群です♪ 【千葉県千葉市稲毛区】アストロベースキャンプ保育園 [ブランクOK交通費支給住宅補助あり未経験歓迎残業少なめ経験者優遇複数園あり車通勤ＯＫ駅チカ] ＜施設情報＞: 【施設名】:アストロベースキャンプ保育園 【施設種類】:認可保育園 【最寄駅・アクセス】:稲毛駅 JR中央・総武線 【雇用形態】:正社員 【職種】:保育士 【勤務地】:千葉県千葉市稲毛区稲毛東４－７－１７ 【特色】: ブランクOK 交通費支給 住宅補助あり 未経験歓迎 残業少なめ 経験者優遇 複数園あり 車通勤ＯＫ 駅チカ ＜求人詳細

仕事内容【この求人のポイント】 複数の路線が交わる街の中に、子どもたちが放課後を過ごす場所があります。にぎやかな駅前から少し歩けば、ランドセルを下ろしてほっとひと息つく時間が始まります。 【街の中の放課後の居場所】 キッズベースキャンプ大崎・五反田は、定員65名の学童保育です。保育士は、宿題を進める子どもに声をかけ、外遊びを希望する子と一緒に体を動かし、友達とのやり取りに耳を傾けながら一日を過ごします。人数が多い分、遊びの種類も人間関係も多様で、その中でどの子も自分らしく過ごせるように目を配ることが求められます。駅からのアクセスが良いこの場所で、毎日多くの子どもたちの放課後を支えていく仕事です。

仕事内容【この求人のポイント】 駅を出てすぐ、ランドセルを背負った子どもたちが集まってくる場所があります。定員60名のこの学童保育では、毎日決まった時間に、決まった顔ぶれが集まり、それぞれの放課後を過ごしていきます。 【積み重ねが見える距離感】 新丸子駅からのアクセスの良さは、子どもたちが毎日無理なく通える環境を作っています。保育士は、宿題を見守る時間、外遊びに付き合う時間、静かに過ごしたい子のそばにいる時間を、日々繰り返しながら過ごします。同じ子どもと毎日顔を合わせるからこそ、「昨日より少し話せるようになった」「今日は自分から手伝ってくれた」という小さな変化に気づくことができます。その積み重ねこそ

仕事内容【この求人のポイント】 たまプラーザ駅の改札を出た瞬間から、数十歩。信号を渡ることもなく、子どもたちは毎日ここへ、まっすぐにたどり着ける学童です。 【駅からいちばん近い、放課後という時間】 駅を出てから信号を渡る必要もない。この近さは、子どもたちにとって「学校の次に来る当たり前の場所」であることを意味します。宿題をする子、友達とブロックに没頭する子、ただおしゃべりをしたい子。定員55名という規模の中で、それぞれの過ごし方が尊重されています。保育士は、その一人ひとりの選び方を見渡しながら、必要な時にだけ手を貸す存在です。駅からの近さは、子どもにとっても保護者にとっても、毎日を支える安心の一つに

仕事内容【この求人のポイント】 ランドセルを下ろした瞬間の表情、宿題に向かう背中、友達とふざけ合う声。放課後という時間は、学校でも家庭でもない、もうひとつの居場所です。 【35人という規模だから見える、放課後の表情】 定員35名という規模は、子ども一人ひとりの今日の様子に目を配れる大きさです。今日は元気がなかった子、宿題でつまずいている子、友達との距離感に悩んでいる子。大人数の中では見過ごされてしまうような小さな変化を、拾い上げられる距離感がここにはあります。二子玉川という街の中で、学校が終わったあとの数時間を、子どもたちと一緒に過ごす。宿題を見守り、遊びに付き合い、時には喧嘩の仲裁をする。そうした

仕事内容【仕事内容】 子どもたちの健やかな成長を支えるため、安心・安全で美味しい食事を提供することをミッションとしています。 具体的な業務は、保育園児向けの給食とおやつの調理、栄養バランスを考慮した献立作成などの厨房事務全般を担当していただきます。 職員同士が「さん」付けで呼び合うフラットな環境で、互いにアイコンタクトで連携を取りながら協力して業務を進めるチームワーク抜群の職場です。 【給与詳細】 ・賞与：有 ・昇給：有 ・通勤手当：あり（上限あり） ・退職金：あり 掲載企業名：（株）リーチング 提供元：JOBOLE

仕事内容【アピールポイント】 ◇高水準◎月給21.3万円～＋賞与年3.2ヶ月！ ◇借り上げ社宅あり★【家賃補助6.3万円まで！】 ◇産休育休制度や扶養手当あり♪子育て世代も安心して活躍できる！ ◇研修制度も充実☆成長し合いながら働けます♪ 【タイトル】 アストロベースキャンプ保育園 【仕事内容】 保育業務全般 【定員】 0歳6名 / 1歳18名 / 2歳18名 / 3歳20名 / 4歳20名 / 5歳20名 / 定員102名 【応募資格】 未経験OK ・保育士資格 ◎未経験可 ◎年齢不問 【施設形態】 認可保育園 【法人名】 社会福祉法人宙福祉会 【勤務地】 千葉県千葉市

仕事内容【この求人のポイント】 駅を出てすぐの場所に、子どもたちが放課後や長期休みを過ごす時間があります。キッズベースキャンプαたまプラーザは、その時間の長さと向き合う学童保育です。 【一日の長さに、区切りをつけて寄り添う】 定員55名のこの施設は、通常期12時から22時、長期休み期間中は8時から22時までの間でシフトが組まれます。宿題をする時間、外で遊ぶ時間、夕方から夜にかけて過ごす時間。長時間を過ごす子どもたちのペースに合わせて、一日を区切りながら向き合う役割です。責任者手当・役職手当などキャリアに応じた手当が用意され、経験を積むほど役割の幅が広がっていきます。 【こんな方へ】 長い時間を過ご

仕事内容≪キッズコーチとは≫ 学童保育指導員のことを当社では「キッズコーチ」と呼んでいます。 一人ひとりの個性を引き出し、自分で考えられるように導く「コーチング」で、子どもたちをサポートします。 【具体的には】 ◆小学生の生活全般のコーチング・学習支援 ◆イベントプログラムの企画・運営 ◆保護者とのコミュニケーション ◆保育業務に付随する事務 ――ある一日の流れ―― 10:00・・・出勤、子どもたちを迎える準備 12:00・・・スタッフミーティング 14:30・・・子どもたちをお出迎え 16:30・・・外遊びやおやつの提供 18:00・・・お迎えの対応 18:30・・・イベント準備、翌日のスケジュ

仕事内容【この求人のポイント】 田園都市線・宮前平駅から歩いてすぐ。毎日の通勤に時間を取られない分、子どもたちと過ごす時間に、もっとエネルギーを注げます。定員45人の放課後がここにあります。 【通いやすさの分だけ、子どもに向き合う】 宮前平駅の改札を出て1分。この近さは、通勤のためだけにあるのではありません。天候が荒れた日も、体調が万全でない朝も、無理なく職場に立てる。その余裕が、子どもたちと向き合う時間の質につながります。45人の子どもたちは、宿題をする子、外で遊ぶ子、静かに過ごしたい子と、それぞれの放課後を選んでいます。保育士は、その一人ひとりの選択を尊重しながら、安心して過ごせる時間をつくる役

仕事内容【この求人のポイント】 学校のクラスとは違う顔ぶれが集まるのも、学童保育ならではの特徴です。学年を超えた関わりの中で、子どもたちは思わぬ形で友達を作り、時にぶつかりながら関係を築いていきます。 【学年を超えたつながりを見守る】 キッズベースキャンプ用賀は、定員65名の学童保育です。保育士は、学年の違う子ども同士が遊ぶ様子を見守り、時には仲裁に入り、時にはただ見ているだけにとどめます。年上の子が年下の子の面倒を見る場面、逆に年下の子が年上の子に懐く場面。学校のクラス単位では生まれにくい関係性が、ここでは自然と育まれていきます。その関係づくりの現場に立ち会えることが、この仕事の面白さです。 【

仕事内容【この求人のポイント】 ■年間休日119日でプライベートも充実♪ ■有給取得率89.8％で安心して休める☆ ■住宅手当6,000円で家計をサポート◎ ■賞与年3回で年収アップの可能性！ ー【子どもの「冒険心」を育む保育園】 アストロベースキャンプ保育園では、子どもたちの「好奇心」と「探究心」を大切に育みます♪ 宇宙をテーマにした環境の中で、0歳～5歳児の成長をサポート！連絡帳はアプリで記入するなど、ICTを活用した業務効率化も進んでいます☆ 産休育休の取得率・復帰率100％という数字が示すように、子育て中のスタッフも安心して働ける環境です！ ー【スタッフの「成長」と「安定」を両立できる職場