人材紹介 - 大分駅 の求人・仕事・採用

仕事内容■個人営業(キャリアコンシェルジュ)、 法人営業 (リクルーティングアドバイザー)の何れかの業務をお任せします。 ※どの業務を担当するかは面接及び研修での適性を見て判断します。 ■個人営業 (キャリアコンシェルジュ) 求職者のパートナーとなり、転職活動のサポートを行う仕事です。 キャリアビジョンのヒアリング、希望条件の確認や面接対策など、 求職者の転職活動におけるあらゆる不安を解消し、人と企業を結びつける仕事です。 ≪具体的には≫ ◇面談(ヒアリング･求人企業紹介) ◇応募書類の添削 ◇応募企業への書類推薦 ◇書類選考の結果連絡 ◇面接の日程調整 ◇面接終了後のフォロー(感想のヒアリング

仕事内容「企業と人、そして地域」をお仕事でつなげる 〜あなたに近い派遣会社〜 【職種】 営業 【給与】 月給 300,000円〜 ◎試用期間3ヶ月…月給30万1875円 (固定残業代7万1875円/42h分＋一律研修手当5万円含） ◎試用期間終了後…月給23万6250円 (固定残業代5万6250円/42h分含)＋歩合 ※共に超過分は別途全額支給 ※実績は歩合で還元 ※成果に応じでインセンティブあり！ 【年収例】――――――――――――――――― 684万円…月給26万2500円＋歩合(主任/入社2年) 1178万円…月給28万8750円＋歩合(係長/入社4年) 【勤務地】 大分県大分市日吉町5

仕事内容<仕事内容> 未経験からなれる人材コーディネーター！支店長候補の募集！服装自由で完全週休二日制 人材コーディネーターって何？ 結論！☆人と関わる仕事です☆ ・人とのコミュニケーションを大切にしている！ ・もっと自分の強みを活かしていきたい！ ・人と話すのが好き！ ■ 仕事内容 ☆企業との電話やメール応対 ☆面接の日にちや面接までのフォロー （応募頂いた方とのメールや電話応対） ☆面接やヒアリング （基本オンライン面接が多いです！） ☆面接フォロー （面接官と連携を取り次回対応方法のすり合わせ） 他にも業務はたくさん御座います！ 【ポイント】 ◎9割が未経験スタート！ 未経験の方でも

仕事内容<仕事内容> 【人材コーディネーター】女性staff活躍中！前職よりも給与UPのスタッフ多数！（大分県エリア） ☆未経験から活躍！管理職昇格や月収100万円以上達成など、年齢関係なくキャリアアップ ☆高収入！稼げる秘訣はインセン＆紹介にあり！ 充実した手当をご用意 ◆セールスプロモーション事業部 家電量販店や携帯ショップ等での販売営業。 パートナー企業様や代理店様の売上アップに貢献できます！ ◆人材事業部 ミスマッチを防ぐため徹底的にヒアリングし、求職者と企業をマッチング。 条件や働き方の交渉など、幅広い業務をお任せします。 ＜入社後の流れ＞ 入社後は約1年間、セールスプロモーション

仕事内容<仕事内容> 人材コーディネーターのお仕事！未経験の方に充実した研修環境あり！20代前半活躍中！ 【未経験から人材コーディネーターを目指せる！】 ＜このような方を求めています！＞ ☆未経験だけど働きながら経験を積みたい！ ☆働きながら学びたい！ ☆色んなお仕事を経験してみたい！ ■未経験の方でも始めれる理由 充実した研修期間があることが1番の理由です！研修期間中は、日中は弊社の協力会社先の就業先にて就業し、営業力や提案力といった対人スキルを磨くために活動します。就業先は、販売・営業・コールセンターの中から適性の合ったものを選択し決めていきます。また、定期的に弊社が運営している総合キャリア

勤務時間[ア・パ]09:00～18:00、13:00～16:00、22:00～05:00 朝、昼、深夜、早朝、夕方、夜 ※22:00～翌5:00は18歳以上 ※実働6時間～8時間未満は、休憩45分あり ※8時間以上の勤務は、1時間の休憩あり 勤務時間は一例です。 24時間いつでも勤務OK♪ 「早朝のみ」「夜勤のみ」「午後から」など ご希望の時間帯のお仕事をお選びください！ シフトを強要することは一切ありません！ 月1回、週2回、年5回など都合に合わせて働けます。 ーーーーーーーーーー

仕事内容■履歴書不要■未経験OK■年齢不問■服装自由■かけもちOK■空いた時間だけ働ける！働きたい日があなたのシフトになる、完全自由の登録制アルバイト。高校生～シニアまで幅広い世代の方にご活躍いただいています。 【職種】 工場 倉庫、工場など多数 [ア・パ]梱包、仕分け・シール貼り、検品 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、高校生歓迎、学生歓迎、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、シニア(60代～)歓迎、学歴(中卒・高卒)不問、副業・WワークOK、ミドル(40代～)活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 ※この求人情報は株式会社シスプロによる職業紹介になります。

仕事内容株式会社LES 未経験から月給27万円以上！土日完全週休2日！【法人営業】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 月給／27万円〜50万円 ＋諸手当 ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。 ※月給には固定残業代（月30時間分・5万円〜）を含む。超過分は別途支給。 【ここがポイント！】 各種手当やガソリンカード貸与等、福利厚生も充実◎ 大分⇔北九州間で希望の無い転勤や配属はありません！ これまでの経歴よりも人柄を重視します！ 30代

仕事内容勤務地： 大分県大分市都町1-1-23 TKフロンティアビル 4F 大分駅 徒歩10分 週勤務日時： 2日~5日 09:00~16:00 給与： 時給1219円~ 仕事内容： 【お仕事内容】（雇入れ直後） 就業中の派遣スタッフと、その上司に面談を行います。（月1回／それぞれ15分程度） ＜内容＞ ・就業状況の確認 ・満足度調査 ・仕事上や人間関係等の悩み相談、アドバイス （変更の範囲） ・その他当社の人材サービスに関連する業務全般 ※面談内容等はマニュアルがありますので、ご安心ください。 ■派遣スタッフの方について 主に30～40代の方がメインです。 業務のことだけではなく、礼儀やマ

仕事内容人材紹介コンサルタント 【移住支援金対象求人】人材紹介コンサルタント募集中 【移住支援金対象求人】 採用で企業を変える。地方から、世界を変える。 大分の挑戦する「企業」と大分で挑戦したい「人」をつなぎ、大分の経済発展に貢献する。 私たちは大分に密着した就転職支援会社です。 【仕事内容】 経営者向けの人材ソリューション営業と転職希望者向けのキャリアコンサルティングの両面に携わり 大分の地場企業の経営課題を人的資源によって解決し、地域活性化を担って頂く仕事です。 （具体的には） ・経営者からビジョンや戦略、事業課題をヒアリングし、 人材紹介をご提案することで企業の成長・発展に貢献していき

仕事内容<仕事内容> 人材採用管理等のカスタマーサポート 業務内容は、 ・スタッフさんのサポート業務 ・採用や面接対応 ・お取引先への管理業務 ・請求書、給与計算、書類作成等の拠点運営サポート スタッフさんの悩みや困りごとに 寄添う、人材コーディネーターを お任せします。 職場の環境としては、 20代～30代の女性が中心で、 勤務をしてくれています。 医療・介護業界の課題解決と、 勤務スタッフさんへ貢献していると実感できる事に、やりがいを感じています。 人事労務に関する知識、 医療業界の知識を勉強して、 身につけることができます。 【1日の勤務例】 9:00 出社 10:30 オフィス

仕事内容<仕事内容> 人材コーディネーター募集！未経験歓迎！ ■仕事内容 (1)母集団形成 求人広告、採用イベント、SNS運用などを駆使して当社への入社希望者を募ります。 人材紹介会社や求人原稿を企画してくれる担当との打合せから掲載までの品質と進行管理を担当します。 (2)人材コーディネート 人材が欲しい企業様と求職者様をマッチングし、 弊社登録の求職者様の希望をヒアリングし取引先企業様へ紹介するお仕事です。 出向先の企業様の求める人物像とのマッチングも重要となります。 (3)配属までのフォローアップ お仕事の依頼をいただいている企業様の担当と、当社スタッフとの顔合わせ対応や、新しい

仕事内容<仕事内容> 人材コーディネーター｜未経験OK★充実したキャリアアップ研修あり★平均年齢層20代★ 【未経験からでも人材コーディネーターになれます！】 ＜こんな方にピッタリ！＞ ◎将来、人材コーディネーターとして仕事をしたい！ ◎未経験でも働きながら学べれる環境が欲しい！ ◎経験を積んで活躍したい！ ■未経験でも始められる理由 充実した研修期間があることが１番の理由です！弊社では、キャリアアップ研修を実施しており、入社後、日中は弊社の協力会社先にて就業し、営業力や提案力といった対人スキルをしっかりと磨いていただきます。就業先は営業・販売・コールセンターの中から適性の合う職種を選定し、決定

仕事内容<仕事内容> 未経験採用枠！人材コーディネーター 求人のポイント アウトソーシング事業の規模拡大のため、コーディネーターポジションを募集開始。 研修カリキュラムが整ったので人材業経験がなくてもチャレンジOK！ ■人材不足に困っている企業様への現状ヒアリングなど、弊社と提携くださる企業様へのアプローチ！ ■採用媒体の選定、求人作成から採用面接までお任せします！オンラインでの折衝がほとんどなのでリモートワークもしやすい環境！ ■任せられた採用目標を達成できていれば時短勤務やフレックス出社も可能です！ 仕事内容 (1)母集団形成 求人広告、採用イベント、SNS運用などを駆使して当社

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【業務内容】 経営者向けの人材ソリューション営業と転職希望者向けのキャリアコンサルティングの両面に携わり熊本の地場企業の経営課題を人的資源によって解決し、地域活性化を担っていただきます。 企業側・転職者側の両方を担当することで、質にこだわった、納得のいく仕事ができます。 【採用コンサルティング業務（RA）】 経営者からビジョンや戦略、事業課題をヒアリング。 結果として企業の成長・発展に貢献していくことができるようサポートしていきます。 当社の取引先の9割以上が地場企業。 人材紹介サービスの利用経験がなく、採用や人材育成に不慣れなお客さまも多数。 単に人材をご

仕事内容<仕事内容> 未経験OK！人材コーディネーターを目指したい方！研修が充実し働きやすい環境で教育体制が整っています！ 「未経験から人材コーディネーターを目指せる！」 多くの人と関わりたい、人のためになることがしたい方などで人材コーディネーターに興味がある、目指したい、という方を求めています！ 未経験で対人スキルに自信がない方でも0K！ 理由としては充実した研修期間があるためです！ 研修期間中は弊社就業先にて適性の合うものを選択し、現場で営業力や提案力など対人スキルを磨きます！ また、定期的に専門スキルや知識をオンラインで学んでもらいます！ 研修終了後は研修期間中に身につけた対人スキルと専門スキ

仕事内容大分市/企業と人をつなぎ地域活性を支える仕事です/人材紹介コンサルタント 【仕事内容】 経営者向けの人材ソリューション営業と転職希望者向けのキャリアコンサルティングの両面に携わり熊本の地場企業の経営課題を人的資源によって解決し、地域活性化を担っていただきます。 企業側・転職者側の両方を担当することで、質にこだわった、納得のいく仕事ができます。 【採用コンサルティング業務（RA）】 経営者からビジョンや戦略、事業課題をヒアリング。 結果として企業の成長・発展に貢献していくことができるようサポートしていきます。 当社の取引先の9割以上が地場企業。 人材紹介サービスの利用経験がなく、採用や人材育成

勤務時間09:00 ～ 16:30

仕事内容南大分☆デイサービスの看護師業務☆勤務条件相談可♪ 職種：看護師 施設形態：デイサービス 仕事内容：介護職員との連携をとりながら、バイタルサインのチェックや褥創や皮膚トラブルの処置、薬の管理や配薬、急変時の対応など、主に利用者さまの健康管理などをお願いします。 福利厚生： 給食施設 こだわり条件： ・未経験OK ・資格なしOK ・中高年活躍 ・日勤のみOK ・介護資格取得支援対象案件多数あり ・履歴書不要 ・来社不要 ・カンタン電話登録でOK

仕事内容<仕事内容> 【診療放射線技師】賞与前年度実績4か月分！ワークライフバランスのとれる病院です♪ 診療放射線技師業務 ・一般撮影 ・ＣＴ撮影 ・ポータブルＸ線 ・エコー（希望） <給与> 年収310万円～340万円 <勤務時間> シフト制 <休日休暇> 年間107日 休日 日曜日，祝日，その他 週休二日制 その他 その他の休日 勤務表により指定 ・月９日休み（２月は月８日） 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 <勤務地> 大分県大分市金池町 <福利厚生> 退職金制度あり（勤続年数4年以上） 入居可能住宅（単身用）あり 育児休業取得実績あり

勤務時間9：00～17：00の間で1日5ｈ～ＯＫ ※12時～13時は休憩 9:00～16:00／9:30～16:30など お気軽にご相談ください。 勤務日/ 月12日程度 働きたい日を申請して、基本的にはその日に働けます。 シフトは、前月末に申請しますが、 体調不良や、急な家庭の事情が発生した場合には、随時シフトも変更できますよ。 ※扶養範囲外で、週5日レギュラー勤務も可能です。 お気軽にご相談ください。

仕事内容月11日程度の勤務で月収8～8.5万円！ 扶養範囲内で働ける職場です。 営業や販売経験などを活かして、月11日程度の勤務・土日祝休みで効率よく働くことができますよ。 地元中小企業の採用のお手伝いです。 地元中小企業の人材採用のお手伝いをします。 営業方法は、 ・電話でアポイント取り ・飛び込み ・インサイドセールス など、やりやすい方法や状況に応じて組み合わせて行います。 社用車や社用スマホなどは用意しています。 1日数件の商談・1日30～40件程度のアプローチをしていただきます。 使うサービスは、 ・採用管理システム ・WEB求人広告 ・求人フリーペーパー など、当社はお客さんのニーズに

仕事内容今までの営業経験を活かして、キャリアアップしませんか？ 人材採用に悩む地元企業の課題解決のサポート◎ 地元企業への人材採用の提案営業をお任せします。 具体的には ・他社サービスを利用中の企業への新規提案営業 ・既存顧客へ採用課題や採用計画をヒアリングするための定期フォロー など 主に扱うサービス ・求人サイト（イーアルパ） ・採用管理システム（アルパコネクト） ・求人フリーペーパーアルパ など ㈱ディップ、㈱アルバイトタイムスなど、 CMでおなじみの全国大手の 同業他社さんとの業務提携も行っています。 営業手法 ・電話（社用スマホ） ・メール ・直接訪問（社用車） を使い分けて行いま