山梨県の不動産の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 ＼未経験から事務職デビューを応援！／ 安定した正社員としてのキャリアをスタートしませんか？ 【こんな方にピッタリ！】 ・正社員として長く安定して働きたい ・一歩ずつ着実に成長していきたい ・事務職にチャレンジしたいけど、経験がなくて不安… →そんなあなたを、私たちはしっかりサポートします！ 【安心の研修制度でゼロから成長】 研修期間：半年～1年 学べる内容（一例） ・ビジネスマナーや社内ルール ・書類整理・問い合わせ対応の進め方 ・資料作成や専用ソフト（Excel、Word、PowerPoint）の基本操作 ・クライアント対応のコツ など 先輩社員と一緒に、少しずつステ

仕事内容家づくり相談受付スタッフ あなたの接客スキルを活かし、短時間正社員制度で無理なく、でもやりがいのある仕事をはじめませんか! [お仕事内容] 家づくり学校は「後悔しない家づくり」の 情報提供をしている学び舎です。 私たちは多様な ライフスタイルを持つ仲間が、 強みを活かして働ける環境を整えています。 短時間正社員制度は、 家庭・趣味などと両立しながら、 安定した雇用とキャリアを 築ける働き方です。 家づくり学校に来てよかった！ あなたのお陰で 理想の家が建てられました！ お客様に「ありがとう」と 喜んでいただける仕事です。 たくさん感謝を頂ける嬉しい瞬間がいっぱい♪ 喜んでもらえることが

仕事内容土地オーナー様の悩みを解決します。 土地オーナー様は、税金や土地の管理などたくさんのお悩みを抱えています。その解決法の1つとして賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“悩みを一緒に解決する”というスタンス。まずは世間話などから距離を縮め、少しずつ信頼関係を築いてください。 ▼まずは顔を覚えてもらうことから。 訪問エリアが割り振られるので、自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会いに行きます。「当社と営業スタッフを信頼していただく」というのが、当社が大切にしているスタンス。ですので、はじめのうちは「ご挨拶に来た

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：出勤時間や日数について、希望がある場合は要相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容賃貸不動産の建物維持管理全般の業務です。 勤務時間は下記、希望があれば要相談。 （９：００～１７：００の間）休憩１時間含む。 変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] 目標達成意欲の強い方 [歓迎] コミュニケーション能力の高い方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期的なキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 目標達成意欲の強い方 コミュニケーション能力の高い方 チームワークを駆使して業務を進められる方 【職種名】 アセットプランナー（不動産コンサルティング） 【仕事内容】 土地資産を所有するオーナー様に対し、相続税・固定資産税の悩みや事業転換等の課題解決のため、賃貸マンションの建築・経営プランを提案し信頼関係を構築する ・土地活用の企画提案: 遊休地や有効活用できてい

仕事内容【応募資格】 [必須] 不動産売買仲介に関わる下記業務の経験 ・不動産売買契約書の作成（1年以上） ・重要事項説明書の作成（1年以上） 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳～55歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【フルリモート可！】不動産のリーガルアシスタント / フルフレックス / 福利厚生充実 【仕事内容】 TERASSに参画する全国の不動産エージェントを、法務から支える業務をお任せします。 ・売買契約書の作成・チェック・レビュー ・重要事項説明書の作成・チェック・レビュー ・その他、リーガル組織の強化に関する業務 【事業内容・会社の特長】 ・不動産情

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記両方を満たす方 〇宅建保有者 〇不動産業界での就業経験者（マンション管理、賃貸売買仲介、住宅販売など） [歓迎] ★PM経験者、BMにおける保守／メンテナンス経験者 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期的なキャリア形成を図る為、45歳未満の採用となります（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【国内大手デベロッパーグループ】事業用不動産のプロパティマネジメント 【仕事内容】 ★顧客満足度No１の不動産管理会社 ★全国の各支店で積極採用中 デベロッパーグループの総合建物管理会社で、受託管理しているオフィスでプロパティマネージャーを増員しま

勤務時間【勤務時間例】 8：30-17：30 9：00-17：00 9：00-18：00 9：30-18：30 など ※派遣先により始業･終業時刻は変動します ※17時・18時にピタッと退社できるお仕事も多数あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【待遇・福利厚生】 ＊各種社会保険 ＊有給休暇 ＊定期健康診断 ＊提携スクールあり …etc ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スキルに自信がない方も もっとスキルアップしたい方も必見★＊ ▼無料で学べるオンライン学習▼ スマホ学習アプリ「ぽけっと」は オンライン講座や動画を すきま時間に自分のペースで学べます。 ・Excelなどパソコンの基本操作 ・今さら聞けないビジネスマナー ・スマホで学べる経理事務 ・ぜひ覚えたいショートカットキー25選 ・ズームの使い方・初心者入門講座 など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼来社不要！WEBで簡単登録／ 24時間365日いつでもどこでも◎ スマホひとつで完了しちゃう WEB登録を行っています★ 登録完了後、お電話やメールでお仕事を紹介できるので あなたの”スグに働きたい”を叶えます＊

仕事内容【職種】 データ入力・タイピング 【仕事内容】 自分の時間もしっかり持てる♪データ入力 残業なし・残業少なめの職場が多いので ピタッと定時に退勤することも可能です◎ さらに土日休みでオンオフの切り替えもしやすい！ 今までの経験やスキルより「やってみたい」 を大切にしているので未経験も大歓迎！ 無料アプリで手軽に学べます。 ▼こんな条件のお仕事あり▼ ＊公的機関での事務 ＊不動産会社でのデータ入力 ＊大手メーカーでのOA事務 ＊有名大学★備品管理業務 etc ※掲載案件は、お取り扱いしている求人の一例です。 募集状況は随時変動するため掲載内容と異なる場合があります。 最新の募集案件や条

勤務時間【勤務時間例】 8：30-17：30 9：00-17：00 9：00-18：00 9：30-18：30 など ※派遣先により始業･終業時刻は変動します ※17時・18時にピタッと退社できるお仕事も多数あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【待遇・福利厚生】 ＊各種社会保険 ＊有給休暇 ＊定期健康診断 ＊提携スクールあり …etc ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スキルに自信がない方も もっとスキルアップしたい方も必見★＊ ▼無料で学べるオンライン学習▼ スマホ学習アプリ「ぽけっと」は オンライン講座や動画を すきま時間に自分のペースで学べます。 ・Excelなどパソコンの基本操作 ・今さら聞けないビジネスマナー ・スマホで学べる経理事務 ・ぜひ覚えたいショートカットキー25選 ・ズームの使い方・初心者入門講座 など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼来社不要！WEBで簡単登録／ 24時間365日いつでもどこでも◎ スマホひとつで完了しちゃう WEB登録を行っています★ 登録完了後、お電話やメールでお仕事を紹介できるので あなたの”スグに働きたい”を叶えます＊

仕事内容【職種】 データ入力・タイピング 【仕事内容】 ＼将来を見据えて働けるデータ入力／ 自分が馴染めるか見極める期間があるので ・どんな会社か不安 ・どんな雰囲気か知りたい そんな疑問を働きながら払拭できます！ ※最大6カ月の派遣期間後、双方の合意の上 直接雇用へ切り替わります。 今までの経験やスキルより「やってみたい」 を大切にしているので未経験も歓迎！ ▼こんな条件のお仕事あり ＊公的機関での事務 ＊不動産会社でのデータ入力 ＊大手メーカーでのOA事務 etc ※掲載案件は、お取り扱いしている求人の一例です。 募集状況は随時変動するため掲載内容と異なる場合があります。 最新の募集

仕事内容中日本高速道路株式会社 【事務系総合職】あなたの手で、次代の高速道路運営を！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【今よりもワンランク上のステージへ】道路・交通管理／料金・サービス企画／用地仕入れ／経営支援／事業企画／SA開発など、事業運営・管理業務を担当＼事業を支えるポジションで活躍／ 配属先にて事業運営に関する各種管理業務を担当します。 ◎打ち合わせや各部門との調整 ◎企画書をはじめとする資料作成 など ＼配属先事業部のご紹介／ ■道路管理・交通管理 ┗交通の安全維持、道路資産の管理など

仕事内容【応募資格】 [必須] ・4年制大学卒業以上 ・自家用車の持込ができる方（車両手当・維持費補助あり、ガソリンカード/ETCカード貸与） ・対人折衝経験1年以上（営業・販売・接客など職種・雇用形態不問。正社員・派遣・アルバイト可） [歓迎] ・不動産・住宅業界の経験 ・宅地建物取引士資格 ・成長意欲が高い方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期的なキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・成長意欲が高く、自ら戦略を立てて業務に取り組める方 ・チームワークや情報共有を大切にし、仲間と目標達成を目指せる方 ・空き家問題などの社