ビジネスホテルフロント - 沖縄県 の求人・仕事・採用

仕事内容配属先のホテルにてフロント業務全般をご担当いただきます。 ◎安定した経営基盤と労務管理のもと、ハイクラスなホテルで安心して長く働きたいという方にお勧め ◎残業月5～20h程／勤務間は11h以上のインターバルを空ける制度を設定／コロナ渦も業績堅調で賞与5.6ヶ月 ＜お仕事詳細＞ ・チェックイン、チェックアウト ・施設のご案内などのフロントレセプション ・電話、インターネットからの宿泊予約受付 ・PCのデータ入力 ・電話やカウンターでのインフォメーション業務 などお客様対応をお願いします。 ※英語・中国語など外国語が出来る方は語学スキルを活かせる職場です。 ＜魅力＞ ◆ダイワロイネットホテルズは大

勤務時間シフト制 [1] 08:00～17:00 [2] 13:00～23:00 ※勤務時間は、上記の固定時間となります。

仕事内容・ビジネスホテル「ホテルリブマックス」の運営をお任せ。スタッフと一緒に快適なホテルをつくりましょう。 チェックイン・アウト業務や電話・メールでの予約受付、フロント業務など仕事は様々。ホテルをつくる一員として活躍してくださいね。 ・未経験OK！「お客様と会話をするのが好き」「色々な仕事にチャレンジしたい」そんな方なら大歓迎です。 業務は多岐にわたるため、決して簡単ではありません。ですが、幅広い仕事に挑戦できるチャンスがあります。「やってみたい！」という意思があれば、どなたでも歓迎しますよ！ ・若いメンバーが多くコミュニケーションが活発な職場。目標に向かって切磋琢磨できる仲間を歓迎します。 現在、

仕事内容「ダイワロイネットホテル那覇おもろまちPREMIER」にて、フロントスタッフの業務をお任せいたします。 ＜具体的な業務内容＞ ・チェックイン・チェックアウト ・施設のご案内などのフロントレセプション業務 ・電話・インターネットからの宿泊予約受付業務 ・コンピューターのデータ入力 ・電話やカウンターでのインフォメーション業務等のお客様対応 ※業務上で英語・中国語を使用することがあります。 ＜仕事のやりがい＞ 自分の力でお客様をサポートできたり、お客様が求めていることを実現できたときにやりがいを感じます。お客様により求めているものが異なるので、上手く汲み取りながら対応できたときに自分の成長を

勤務時間■曜日：土日祝含めた週3～5日シフト制 ■時間：①22：00～翌7：00 ②8：00～17：00 ③13：00～20：00 ※時間は一例となります。 ※実働8時間・22時以降～翌朝5時までは時給25％UP！週3～5日相談可◎

仕事内容★ベットメイキング・客室清掃なし！★ホテルフロントスタッフ()-☆、高時給・駐車場完備・★未経験歓迎・時間の固定等も相談可★ ★ベットメイキング・客室清掃なし！★ホテルフロントスタッフ()-☆、高時給・駐車場完備・★未経験歓迎・時間の固定等も相談可★ 【お仕事内容】 ★10月に新規OPEN 落ち着いた雰囲気が特徴のホテル内でフロントスタッフ大募集・ ★ベットメイキングなし！ ★客室清掃なし！ ※人気の求人となりますのでお早めにお問い合わせください。 バス停、ゆいレールおもろまち駅近くで出勤ラクラク☆ 職場には業界未経験からお仕事をスタートした、 20代～40代の先輩ホテルスタッフが、

勤務時間シフト制 12:00～翌3:00 の内 6時間からOK! 上記のうち1日6時間～OK！ ■下記シフトに入れる人 優先します！■ 12時～ 13時～ 14時～ 18時～

仕事内容～HOTEL StoRK～ ホテルストーク那覇新都心店 ストークとは『コウノトリ』。 ’お客様に幸せになっていただけるホテル’ OPENから勤めている多数スタッフ在中。 アットホームな雰囲気で働きませんか 【フロント業務】 ▼TEL対応 ▼チェックイン・アウトの応対・手続き ▼お客様からの予約受付 ▼館内のご説明 ▼近隣のお店、沖縄のご案内 ▼簡単なPC入力（部屋分け・予約確認） その他 ご応募 ↓ 面接 ↓ 選考 ↓ 採用（約1週間以内で決定！）

仕事内容ビジネスホテルのフロント職（ホテルフロント経験者）／独立系で複数ブランド展開／転勤無／残業月2～3H 【仕事内容】 フロントでのチェックイン／チェックアウト業務をはじめ、電話およびネットでの予約受付、観光マップの作成などの業務をお任せします。正社員は、熟練度に応じて新人教育やアルバイトのシフト管理もお任せします。 ・チェックイン・チェックアウト対応 ・お客様や旅行会社等からのお問い合わせ対応 ・メンバーズカードの入会案内 ・時節に応じたホテル内の飾り付け ・新しい宿泊プランの企画立案 ・アルバイトスタッフの指導 など <業務の特徴> ・オペレーション改善やシフト管理を行うための従業員との打

仕事内容「ダイワロイネットホテル那覇おもろまちPREMIER」にて、フロントスタッフの業務をお任せいたします。 ＜具体的な業務内容＞ ・チェックイン・チェックアウト ・施設のご案内などのフロントレセプション業務 ・電話・インターネットからの宿泊予約受付業務 ・コンピューターのデータ入力 ・電話やカウンターでのインフォメーション業務等のお客様対応 ※業務上で英語・中国語を使用することがあります。 ＜仕事のやりがい＞ お客様から「ありがとう」「気持ちよい時間を過ごすことができました」などお褒めの言葉をいただいたときはとても嬉しく思います。また、自分が携わっている業務で成果を出せたときや数字を伸ばすこ

仕事内容・ビジネスホテル「ホテルリブマックス」の運営をお任せ。スタッフと一緒に快適なホテルをつくりましょう。 チェックイン・アウト業務や電話・メールでの予約受付などのフロント業務から、新しいサービスの企画提案まで仕事は様々。ホテルをつくる一員として活躍してくださいね。 ・未経験OK！「お客様と会話をするのが好き」「色々な仕事にチャレンジしたい」そんな方なら大歓迎です。 業務は多岐にわたるため、決して簡単ではありません。ですが、幅広い仕事に挑戦できるチャンスがあります。「やってみたい！」という意思があれば、どなたでも歓迎しますよ！ ・若いメンバーが多くコミュニケーションが活発な職場。目標に向かって切磋琢

仕事内容≪ 創業から連続黒字達成 ≫ 成長が続く大手ホテルチェーン！ ………………………………………… ◎賞与年2回／毎年欠かさず支給 ◎昇給年2回／全社員7年連続昇給 ◎住宅手当／月最大7.5万円支給 ◎安定経営／新店舗も続々展開 ………………………………………… ■具体的には ・宿泊予約の受付 ・チェックイン／アウトの応対 ・お客様からのお問い合わせ応対 ・ネット管理 ・売上管理 ・スタッフ指導、育成 など ■まずはお客様のご案内から 先輩が横で丁寧にお教えします。 マニュアル(動画・画像解説有)も あるため、未経験でも無理なく 成長していただけます。 ■研修内容 礼儀・マナー・言葉遣いな

勤務時間シフト制 23：00～翌8:00 フルタイム勤務できる方！ 夜勤の時間帯での募集となります！ 18：00～翌3：00 21：00～翌3：00 23：00～翌8：00 ＜フルタイム勤務で入っていただける方 優遇します！＞

仕事内容～HOTEL StoRK～ ホテルストーク那覇新都心店 ストークとは『コウノトリ』。 ’お客様に幸せになっていただけるホテル’ OPENから勤めている多数スタッフ在中。 アットホームな雰囲気で働きませんか 【フロント業務】 ▼TEL対応 ▼チェックイン・アウトの応対・手続き ▼翌日の宿泊準備 ▼館内のご説明 ▼近隣のお店、沖縄のご案内 ▼簡単なPC入力（部屋分け・予約確認） その他 ご応募 ↓ 面接 ↓ 選考 ↓ 採用（約1週間以内で決定！）

勤務時間1日実働5～8時間のシフト制（休憩は法定通り付与） ※週2～3日程度、1日5時間の時短勤務も相談可能です。 ※扶養内での勤務も可能 ＜シフト例＞ 1）7:00～16:00 2）13:00～22:00 3）17:00～22:00 4）22:00～翌7:00 残業は原則ありません。

仕事内容「那覇ビーチサイドホテル」にて、フロント業務をお任せいたします。 ＜具体定期な業務内容＞ ・チェックイン、チェックアウトの対応 ・電話応対（予約、問い合わせ等） ・OTA、旅行社からの予約処理業務 ※英語・中国語など、外国語スキルをお持ちの方は活かしていただけます。 ※研修期間中に予約処理業務やチェックイン、チェックアウト、電話対応の練習をしていただきます。 早い方ですと、1カ月程度で研修が終わり他のスタッフ同様に業務を行なっていただきます。 ＜仕事のやりがい＞ 観光スポットやおすすめの飲食店などをご案内した際、「ありがとう、あなたに聞いて良かった」など感謝の言葉をいただけるとやりがいに

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜8時00分 就業時間２：10時00分〜13時00分 就業時間３：17時00分〜21時00分又は6時00分〜21時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：※シフト勤務 上記（１）～（３）はシフト例 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容２０２４年４月グランドオープン 渡嘉敷島初 ビジネス型ホテル オープニングスタッフ募集！ ■フロント・コンシェルジュ業務 （チャックイン／アウト、接客、案内、予約管理） ■食堂（ホール、調理補助）

仕事内容・ビジネスホテル「ホテルリブマックス」の運営をお任せ。スタッフと一緒に快適なホテルをつくりましょう。 チェックイン・アウト業務や電話・メールでの予約受付などのフロント業務から、新しいサービスの企画提案まで仕事は様々。ホテルをつくる一員として活躍してくださいね。 ・未経験OK！「お客様と会話をするのが好き」「色々な仕事にチャレンジしたい」そんな方なら大歓迎です。 業務は多岐にわたるため、決して簡単ではありません。ですが、幅広い仕事に挑戦できるチャンスがあります。「やってみたい！」という意思があれば、どなたでも歓迎しますよ！ ・若いメンバーが多くコミュニケーションが活発な職場。目標に向かって切磋琢

仕事内容≪ 創業から連続黒字達成 ≫ 成長が続く大手ホテルチェーン！ ………………………………………… ◎賞与年2回／毎年欠かさず支給 ◎昇給年2回／全社員7年連続昇給 ◎住宅手当／月最大7.5万円支給 ◎安定経営／新店舗も続々展開 ………………………………………… ■具体的には ・宿泊予約の受付 ・チェックイン／アウトの応対 ・お客様からのお問い合わせ応対 ・ネット管理 ・売上管理 ・スタッフ指導、育成 など ■まずはお客様のご案内から 先輩が横で丁寧にお教えします。 マニュアル(動画・画像解説有)も あるため、未経験でも無理なく 成長していただけます。 ■研修内容 礼儀・マナー・言葉遣いな

勤務時間シフト制 23:00～翌08:00

仕事内容・「ホテルリブマックス」のナイトフロントのお仕事です。一緒に快適なホテルをつくりましょう。 チェックイン・アウト業務や電話・メールでの予約受付などのフロント業務から、館内の見回り等、ホテルをつくる一員として活躍してくださいね。 ・未経験OK！「お客様と会話をするのが好き」「色々な仕事にチャレンジしたい」そんな方なら大歓迎です。 業務は多岐にわたるため、決して簡単ではありません。ですが、幅広い仕事に挑戦できるチャンスがあります。「やってみたい！」という意思があれば、どなたでも歓迎しますよ！ ・若いメンバーが多くコミュニケーションが活発な職場。目標に向かって切磋琢磨できる仲間を歓迎します。 現在、

仕事内容≪ 創業から連続黒字達成 ≫ 成長が続く大手ホテルチェーン！ ………………………………………… ◎賞与年2回／毎年欠かさず支給 ◎昇給年2回／全社員7年連続昇給 ◎住宅手当／月最大7.5万円支給 ◎安定経営／新店舗も続々展開 ………………………………………… ■具体的には ・宿泊予約の受付 ・チェックイン／アウトの応対 ・お客様からのお問い合わせ応対 ・ネット管理 ・売上管理 ・スタッフ指導、育成 など ■まずはお客様のご案内から 先輩が横で丁寧にお教えします。 マニュアル(動画・画像解説有)も あるため、未経験でも無理なく 成長していただけます。 ■研修内容 礼儀・マナー・言葉遣いな

仕事内容≪ 創業から連続黒字達成 ≫ 成長が続く大手ホテルチェーン！ ………………………………………… ◎賞与年2回／毎年欠かさず支給 ◎昇給年2回／全社員7年連続昇給 ◎住宅手当／月最大7.5万円支給 ◎安定経営／新店舗も続々展開 ………………………………………… ■具体的には ・宿泊予約の受付 ・チェックイン／アウトの応対 ・お客様からのお問い合わせ応対 ・ネット管理 ・売上管理 ・スタッフ指導、育成 など ■まずはお客様のご案内から 先輩が横で丁寧にお教えします。 マニュアル(動画・画像解説有)も あるため、未経験でも無理なく 成長していただけます。 ■研修内容 礼儀・マナー・言葉遣いな

勤務時間シフト制 23:00～翌08:00

仕事内容・「ホテルリブマックス」のナイトフロントのお仕事です。一緒に快適なホテルをつくりましょう。 チェックイン・アウト業務や電話・メールでの予約受付などのフロント業務から、館内の見回り等、ホテルをつくる一員として活躍してくださいね。 ・未経験OK！「お客様と会話をするのが好き」「色々な仕事にチャレンジしたい」そんな方なら大歓迎です。 業務は多岐にわたるため、決して簡単ではありません。ですが、幅広い仕事に挑戦できるチャンスがあります。「やってみたい！」という意思があれば、どなたでも歓迎しますよ！ ・若いメンバーが多くコミュニケーションが活発な職場。目標に向かって切磋琢磨できる仲間を歓迎します。 現在、

仕事内容≪ 創業から連続黒字達成 ≫ 成長が続く大手ホテルチェーン！ ………………………………………… ◎賞与年2回／毎年欠かさず支給 ◎昇給年2回／全社員7年連続昇給 ◎住宅手当／月最大7.5万円支給 ◎安定経営／新店舗も続々展開 ………………………………………… ■具体的には ・宿泊予約の受付 ・チェックイン／アウトの応対 ・お客様からのお問い合わせ応対 ・ネット管理 ・売上管理 ・スタッフ指導、育成 など ■まずはお客様のご案内から 先輩が横で丁寧にお教えします。 マニュアル(動画・画像解説有)も あるため、未経験でも無理なく 成長していただけます。 ■研修内容 礼儀・マナー・言葉遣いな

仕事内容「ホテルグレイスリー那覇」にて、フロントの業務をお任せいたします。 ＜具体的な業務内容＞ ・チェックイン、チェックアウト ・予約受付 ・お客様へのご案内 等 【従業員寮】 【選考フロー】 ▼おもてなしHRよりご応募 ▼採用担当者からご連絡します ▼書類選考 ▼面接（1回）※適性試験なし ▼内定 【面接関連事項・予定地】 面接官：人事担当 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更の範囲】 将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営