心療内科 看護師 - 神奈川県相模原市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，土曜日，日曜日，その他 毎週月曜日のみのお仕事です ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容障がい者デイサービスで、看護師として利用者さんの健康管理を担 当しながら、生活支援のお手伝いもお願いします。 具体的には、バイタルチェックや服薬管理、体調観察のほか、活動 の見守りや声かけ、食事や排泄のサポートなども行います。 看護師資格を活かして働きたい方はもちろん、未経験の方も丁寧に サポートしますので安心してご応募ください。 ※入浴介助はありません。 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 クリニックにおける看護師業務 (神奈川県相模原市南区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給31.2万円 (正社員) ▼勤務時間 ・日勤 08:00〜16:30 ・日勤 08:30〜17:00 ・日勤 10:30〜19:00 遅出は月に1日程度 (神奈川県相模原市南区) ▼休日・休暇 年間休日-108日 残業-あり 休日・休暇詳細 完全週休2日制（日曜、その他1日※祝日が休みの際は祝日が休みとなる） (正社員) ▼応募資格 ◆看護師資格をお持ちの方 ブランク可 ▼勤務地 神奈川県相模原市南区 ▼企業名・施設名 医療法

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 8時30分～17時30分（休憩60分）

仕事内容【タイトル】 あすか訪問看護ステーション相模大野 作業療法士 【仕事内容】 ■訪問看護ステーションでの訪問リハビリ業務 【事業所名】 あすか訪問看護ステーション相模大野 【応募資格】 ■作業療法士 ■介護業界未経験可 ■普通自動車免許 【施設形態】 【法人名】 医療法人社団明日佳 【勤務地】 神奈川県 相模原市南区 相模大野5-27-3 今泉ビル202号室 【アクセス】 小田急小田原線/小田急江ノ島線「相模大野駅」(徒歩6分) 【勤務時間】 日勤 8時30分～17時30分（休憩60分） 【給与詳細】 ※訪問リハビリ1件2640円～4000円 通勤手当

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 丘整形外科病院では、看護助手の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で患者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎です。雰囲気を確か

仕事内容★年間休日120日◎日曜休み◎充実の教育体制◎訪問看護未経験OKです★ ▼仕事内容 訪問看護ステーションでの看護業務全般をお任せします。 ・1日の訪問件数：平均6件 ・訪問手段：車 ・利用者の特徴：神経内科系（難病）、がんターミナル、老衰（医療保険が6割、介護保険が4割） (神奈川県相模原市中央区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 給与例：経験1年 年収：336万円 月給：28万円 ※別途オンコール手当3,500円/日支給 給与例：経験5年 年収：420万円〜 月給：35万円〜 ※過去の経験・資格により変動いたします。※別途オンコール手当

勤務時間又は9時00分〜17時30分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：※就業時間・就業日数については相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始（１２／３０～１／３） ＊金曜日勤務できる方

仕事内容＊ご自宅で療養される方への訪問看護業務全般 ・精神科訪問看護 ・状態観察 ・服薬管理 ・清潔ケア ・その他 付随する業務 ※未経験者の方でも先輩看護師が指導しますので安心です！ 変更の範囲：変更なし

勤務時間平日のみ週2～3日（月8～11日程度） [1]8:55～16:00 [2]8:55～18:00（各休憩65分） ◎基本は1での勤務です ◎週1回、2のシフトで勤務をお願いします ◎年3回、1のシフトで日曜勤務あり ◎いずれの時間帯も小休憩15分あり（有給） ◎お休み希望は毎月3日間まで提出OK！ ◎残業ほとんどなし！月0.5h以内（1分単位で給与計算） ＜研修について＞ 開始日は希望に合わせて調整します！ 研修は平日のみ3日間、シフトに合わせて実施

仕事内容■お仕事概要 ＼平日の週2～3日だけ／ 市役所でのお仕事 ■ポイント スタート日は調整OK]8:55～16:00勤務メイン ＃もちろん扶養内勤務もOK！ ＃残業ほぼなし ■職種 窓口 ■仕事内容 ＼市役所内での電話対応スタッフ／ 扶養内OK！未経験から始めた方が多数活躍中の職場です★ お仕事はシンプル ・市税や保険料に関するお問い合わせ対応 ・未納がある方へのご連絡（発信中心） ・納付日の確認と簡単なPC入力 ノルマはありません◎ 無理なく続けられる環境 ・平均年齢は40代で、家庭と両立しているスタッフが中心です ・ほとんどの方が扶養範囲内で働いています！ ・週2～3日勤務／

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 クリニックにおける看護師業務 (神奈川県中央区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給32.2万円〜 (正社員) ▼勤務時間 ・日勤 09:00〜18:00（休憩60分） (神奈川県中央区) ▼休日・休暇 年間休日-125日 残業-あり オンコール-あり 休日・休暇詳細 4週8休以上 完全週休2日制、夏季休暇、年末年始休暇 ※シフト制にて土・日も勤務がありますが、月の休日は完全週休二日制と同等数(週二日+祝日分)になります。 有給休暇、慶弔休暇、産休・育休取得実績あり (正社員) ▼応募資格 ◆正看護師資

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 ◆病棟における看護業務全般 (神奈川県相模原市緑区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給38.2万円〜 月給〜40.2万円 月給33.7万円〜 月給〜34.7万円 (正社員) ▼勤務時間 ・日勤 09:00〜17:00 ・夜勤 16:30〜09:30 (神奈川県相模原市緑区) ▼休日・休暇 年間休日-123日 有給取得率-80% 残業-あり オンコール-なし 休日・休暇詳細 6連休取得実績あり 4週10休制、4週8休制、4週6休制、夏期休暇3日（夏期・冬期ともには公休と有給あわせて連休取得可能） →お休み

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 クリニックにおける看護師業務 (神奈川県相模原市緑区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給34.1万円 月給33.3万円〜 (正社員) ▼勤務時間 ・日勤 09:00〜18:00（休憩60分） (神奈川県相模原市緑区) ▼休日・休暇 年間休日-120日 残業-あり 固定残業-あり オンコール-なし 休日・休暇詳細 4週8休以上 週休2日＋祝日（祝日にシフトにより出勤の場合は別日に代休を取得） 基本的には土日祝休み（臨時訪問あり） 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 (正社員) ▼応募資格 ◆

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 ◆ご利用者様の日常生活の健康管理や処置をお願いいたします。 ☆ 研修サポートがございますので、老人福祉施設での業務が未経験の方やブランクのある方も安心してご就業いただけます！ (神奈川県相模原市南区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【月給】276,400円〜369,300円 ※諸手当含む 【想定年収】正看護師：〜539万円 (正社員) ▼勤務時間 【日勤帯のみ】9:00〜18:00／8:00〜17:00 ※左記時間帯で応相談 (神奈川県相模原市南区) ▼休日・休暇 ◇週休2日制（4週8休） ◇有給休暇（10〜20日） ◇他

勤務時間≪シフト例≫ 日勤8：30～17：30 9：00～18：00 9：30～18：30 ※シフト制（実働6～8H/週3日～）となります。 ～勤務シフトはお気軽にご相談ください～ 「日勤のみ」「夜勤のみで働きたい」など ご希望にあったお仕事をご案内致します！

仕事内容【職種】 看護師・准看護師 【仕事内容】 ◆どうしても採血が苦手… ◆オペ、急患受け入れある職場は 落ち着かないんだよな～ ◆オンコール当番ってそわそわ… そんな看護師さんならではのお仕事の悩み。 専門スタッフが「苦手」「得意」 「できればやりたくない」などをヒアリング。 （正直にお伝えいただいてOK！） マッチングする職場を 複数ピックアップしてご紹介◎ 派遣がはじめての看護師さんへ ▼ 今は転職する気がなくても いい案件があれば声をかけてほしい！ といった【ゆる転活】も歓迎◎ 【業務内容】 病院、介護老人保健施設などでの看護。 具体的な業務内容は勤務先により異なります。

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 クリニックにおける看護師業務 (神奈川県相模原市緑区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給21.8〜27.5万円 月給21.5〜26.9万円 (正社員) ▼勤務時間 ・日勤 08:30〜17:00（休憩60分） ・日勤 08:45〜17:15（休憩60分） ・日勤 09:00〜17:30（休憩60分） (神奈川県相模原市緑区) ▼休日・休暇 年間休日-114日 残業-あり 休日・休暇詳細 4週8休以上 日祝休み、夏季休暇（3日）、年末年始休暇（4.5日） 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 (正

仕事内容★土日祝休み◎残業ほぼなし◎未経験OK◎研修体制充実◎訪問看護ステーションでの募集★ ▼仕事内容 訪問看護での看護業務をお任せします。 ●1日の訪問件数：4件~ ●移動手段：社用車（軽自動車） ●記録の仕方：電子カルテ (神奈川県相模原市中央区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【看護師・常勤】 年収：4,000,000円〜 月給：330,000円〜 ※経験及び資格に応じてご相談 ※インセンティブ月80件以上、81件目から1件に付き1,000円（大体皆さん100件以上は回るので、500万前後稼いでいる方もいらっしゃいます） (正社員) ▼勤務時間

仕事内容【業務内容】 訪問看護における看護業務及び付帯する業務 利用者様の自宅を訪問し、体調管理、服薬管理、入浴介助、認知症予防などを医師の指示に基づいて行います。 看護計画や報告書の作成を定期的に行い、医師・看護師・ケアマネジャーとの連携を大切にしています。 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00 【給与情報】 月給30万円 【施設形態】 訪問看護 【待遇・福利厚生】 社保完備、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、車通勤可、未経験歓迎、電子カルテあり 【スタッフの声】 管理者は、病院勤務での経験から訪問看護への強い思いを持ち、地域の方々が安全

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 ≪訪問看護ステーションにおける看護業務全般≫ ◎自立支援も行っています。 ◆訪問件数：4件〜/日 ◆訪問手段：社用車（軽自動車）※全台カーナビ付き ◆記録：電子カルテ ◆受け持ち方式：担当制と受け持ち制の併用 ◆オンコール：現在は管理者さんがメインで所持をしています。 ◆患者層：身体7割・障害3割 ◆利用者数：30名程度 ◆職員人数：看護師1名、ケアマネ1名 ※相模原市中央区のステーションよりヘルプあり ※看護師さんは認定と特定の資格をお持ちの方です。 (神奈川県相模原市緑区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【年収

仕事内容★離職率8％◎障がい者支援施設◎★やりがいをもって働ける障がい者支援施設の求人ですオン ▼仕事内容 ●重症心身障害者施設での看護業務を担当していただきます。 ・吸引、カテ交換、胃ろう、配薬管理、高次脳機能障害、レスピ (神奈川県相模原市南区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 給与例：経験11年 年収：535万円 月給：35.7万円 賞与：2回 基本給：242,000円 諸手当：115,400円 夜勤4回/月 ※賃貸 給与例詳細：経験4年 年収：451万円 月給：29.2万円 賞与：100.3万円 基本給：243,000円 夜勤手当

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00

仕事内容地域密着型の温かい介護を提供する特別養護老人ホームで働きませんか？ ◆募集職種 看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、診察補助、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理、病棟 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,700円〜 ≪基本給≫ 1,700円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:45,000円 ◆資格 資格必須：看護師 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 相模原駅から1km 南橋本駅から1.3km 上溝駅から1.8km ◆勤務時間※5月11日更新 ①9:00〜18:00 ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、シフト

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 ◆病棟での業務を担当して頂きます。 (神奈川県相模原市緑区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給28.5万円 月給25.8万円 (正社員) ▼勤務時間 ・日勤 09:00〜17:00 (神奈川県相模原市緑区) ▼休日・休暇 年間休日-100日 有給取得率-95% 休日・休暇詳細 毎月の日曜日、第2・4・5土曜日、祝日、夏季休暇（入職後3ヶ月未満：1日、3ヶ月以上〜6ヶ月未満：2日、6ヶ月以上〜3年未満：3日、3年以上〜5年未満：4日、5年以上：5日）、冬季休暇（12/30〜1/3）、開院記念日 慶弔休暇、有給休暇（入

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：休憩は法定通り付与 勤務日数応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望に基づくシフト制

仕事内容【ナーシングホームにおける訪問看護業務全般】 健康管理全般／薬の管理／主治医の指示に基づく在宅医療処置 （経管栄養、吸引、吸入、血糖値チェック、などインスリン対応、 ＨＯＴ管理など）／緊急時の対応（主治医／ご家族／ホーム長への 報告連絡、救急対応）／ご家族との信頼関係づくり（生活〈ケア〉 プラン、ターミナルケア）／上記に付随する記録、申し送り業務、 各種ミーティング、懇談会等／介護スタッフとの連携（協力、支援 、介護業務あり） ※オンコール無 【変更範囲】法人の定める業務 ☆従業員用の無料駐車場完備で、お車での通勤も大歓迎です！ ☆更衣室や休憩室等スタッフの為のスペースを広くとっています！