特別養護老人ホーム 社会福祉法人 - 北海道釧路市 の求人・仕事・採用

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介護職・ヘルパー / 釧路市 / 特別養護老人ホーム / 正社員(夜勤あり)

特別養護老人ホームぬさまい

  • 釧路市 幣舞町 / 釧路駅 徒歩約17分

  • 月給15.7万円〜22万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 夜勤
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 残業なし
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 車通勤OK
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 即日勤務OK
  • 急募
  • 資格不問
  • 職場見学OK

仕事内容★賞与計4ヶ月分!残業なし!1ヶ月間は先輩スタッフがつき、業務に慣れてから夜勤をスタートしますので安心して働ける環境です★●賞与は計4ヶ月分、昇給も年1回きちんとあります。モチベーションを高く保ちながらイキイキとお仕事に取り組めます。 ●残業はなく育児休暇の取得実績があります。ライフスタイルの変化に合わせて勤務できるため、プライベートの時間も大切にできます。 ●無資格・未経験・ブランクのある方も歓迎です。1ヶ月間は先輩スタッフがつき、業務に慣れてから夜勤をスタートしますので安心して働ける環境です。 法人名:社会福祉法人扶躬会 事業所名:特別養護老人ホームぬさまい(特別養護老人ホーム ) 求人の

老人ホームの看護師

crew’ve株式会社

  • 釧路市 春採

  • 月給30万円〜31.5万円

  • 正社員

  • 夜勤
  • 研修あり
  • 夜勤なし
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • オンコールあり
  • オンコールなし
  • 高収入
  • 土日休み
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 週休3日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 駅チカ
  • 退職金制度あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 職場見学OK
  • アットホーム
  • PCスキル不要

仕事内容【アピールポイント】 未経験OK 残業少なめ ️介護付有料老人ホームでの看護師のお仕事です! 【仕事内容】 ご覧いただいている求人のほかにも、ご紹介できる企業様がたくさんあります。 ・看護師または准看護師の資格をお持ちの方 ・「週休3日制」「土日祝休み」「日勤のみ」「中抜けなし」「残業なし」「オンコールなし」 などの条件でお探しの方 まずはお気軽にご応募ください! 人事のプロフェッショナルがお一人おひとりの可能性を引き出し、最適なキャリア選択をサポートいたします。 経験やスキル、価値観を丁寧に把握し、短期的な転職だけでなく、将来を見据えたキャリア形成を重視し、長期的にご満足いただけ

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介護士・介護福祉士/ボーナス4.00ヵ月分支給・年間休日122日/働きやすさ抜群な特別養護老人ホームで働いてみませんか?

社会福祉法人釧路創生会 特別養護老人ホームさくらの里

  • 釧路市 桜ケ岡

  • 月給20.5万円〜24.7万円

  • 正社員

  • 夜勤
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 高収入
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • ブランクOK
  • アットホーム

仕事内容【こだわりポイント】 ブランクありOK|交通費支給|住宅手当あり|充実の手当|再雇用制度あり|年間休日110日以上|担当者オススメ|給与高め|賞与あり| ー 特別養護老人ホームさくらの里は特別養護老人ホーム90名 、デイサービスセンター45名、ショートステイ10名の受入れを行っている施設です!賞与は4.00ヵ月と嬉しい高水準支給で手当も豊富なので高年収が目指せます!休日数も122日と充実しており、プライベートとも無理なく両立可能ですよ◎移乗用リフトや見守り機等を導入しICT化を図り、利用者の安全や職員の負担削減も考慮した職場環境です!職員同士和気あいあいとしたアットホームな職場です☆気になる方

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