サトー株式会社 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容JR稲穂駅から徒歩7分の駅チカ♪マイカー通勤もOK！賞与4.0か月分♪週休2日☆残業ほぼなし！ ●利用者様の歩行訓練、歩行分析や運動メニューの作成、利用者様のリハビリトレーニング、運動指導、施設業務全般を行っていただきます。 ●JR稲穂駅から徒歩7分と駅から近く、車通勤も可能で、無料駐車場完備◎通勤便利です♪ ●残業はほとんどなく、定時で帰れるでの、仕事終わりの予定も立てやすいですよ☆土曜日は午前中のみの勤務です。 アドバイザーより デイサービスきたえるーむ手稲稲穂は、個別機能訓練による各種プログラムを短時間制で提供するデイサービス施設です。充実した研修・教育体制が整っているので、経験

仕事内容【仕事内容】 水産事業部の社員募集 ・水産物の加工及び販売、接客、清掃等 サトー食鮮館の鮮魚売場にて水産物の加工・販売等をお願いします ■毎月第一土曜は魚の日 ■毎週水曜はお魚デー ■週末はポイントアップ・朝市で売り出し 鮮度に自信のある水産物で売場を作り、お客様のお買い物をサポートしていただきます 【勤務地】 ・松島店（福岡市東区松島） ・和白店（福岡市東区塩浜） ・八田店（福岡市東区土井） ・山田店（大野城市山田） 上記いずれかでの勤務 【特徴・メリット】 体を動かす仕事/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/制服貸与/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容海外展開☆年収1000万円目指せる♪最大歩合80％！業界大手の安心感☆ 【募集職種】 美容師 【仕事内容】 講師・インストクター ＜店舗スタッフや新卒生の管理・教育＞ ヘアメイク,着付け,ヘッドスパ,ヘアセット 【必要経験】 店長経験あり,スタイリスト 【応募資格】 未経験歓迎、通信生歓迎、経験者歓迎、年齢不問、主婦・主夫歓迎 美容師免許 【業種】 美容師 【注目ポイント】 講師・インストラクター,正社員,店長経験あり,スタイリスト,美容師免許,インセンティブあり,ノルマなし,社会保険完備,住宅手当あり,交通費支給,独立・開業支援,研修制度あり,制服あり,育児休暇あり,海外研修あり

仕事内容【この求人のポイント】 「ここなら、子どもの成長を見守れる」。その実感は、保育園では難しかったかもしれません。 コペルプラスは児童発達支援施設。一人ひとりの発達段階に合わせて、的確にアプローチする。子育て家庭の困りごとに、ダイレクトに応える仕事です。 日々新しい発見がある。だからこそ、自分自身が成長を追求できる環境。それは、仕事のやりがいそのものです。 【年間2時間の残業で、質の高い支援が実現する】 保護者さえ気づかなかった「できた」を見つけ、一緒に喜ぶ。その瞬間の積み重ねが、子どもの人生を変える。 だからこそ、レッスン数の上限を決め、片付けも就労時間内。教材はマニュアル化されているか

仕事内容[仕事内容] 居宅ケアマネ 介護が必要な方が適切なサービスを受けられるようケアプランの作成 サービス事業者との調整 その他、付随する作業をお願いします ※在宅対応可能（仕事の調整次第） 医療・介護・福祉 ＞ ケアマネジャー [勤務地] 【ハニーケアサービス】 ・東京都狛江市東和泉1-3-15サトービル303 ・小田急線 狛江駅より徒歩5分 ・最寄駅 :小田急小田原線「狛江駅」 [特徴] 未経験者活躍 シフト勤務 研修・教育制度充実 駅近5分以内 資格取得支援あり 資格・スキルを活かせる 髪型・髪色自由 [雇用形態] 正社員 試用期間なし [給与] 【月給】 25万円 ～ 45万円

仕事内容★ブランクOK／日勤のみ・夜勤なし◆年休117日/賞与年2回★主婦活躍中／LIFE+年6万 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 学歴不問 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 寮・社宅あり 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 残業月20時間以内 長期 社会保険完備 研修あり 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 看護職 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 275,000円〜344,730円 【手当】 ・正看護師 資格手当：+15,000円 ・准看護師 資格手当：+10,000円 ・通勤手当：実費支給（上限月150,000円） 【

仕事内容☆児童福祉施設5年以上経験者の方！「誰かのために」頑張るあなたを、犠牲にしない！年間休日130日×実働7時間30分。 アイデアルは、あなたの「専門性」と「人生」の両方を、科学的に守ります。 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 療育サービスの提供（1日3～4コマ担当） ・お子様の発達段階に合わせ予め決められた教材を使用し、1コマ1時間（45分個別療育、5分運動療育、10分保護者様へフィードバック）の支援を実施 ・その後記録入力 研修期間は約1ヶ月間ございます。OJT担当者が丁寧にサポートいたしますので、安心して学べる環境をご提供いたします。 保育所等訪問支援事業の多機能型で運営して

仕事内容[仕事内容] 介護サービスを必要とされている方のご自宅にご訪問し、要望を聞いた上でサービス内容を決定することや、ヘルパーの方々に対して指示・配置・研修などを行います ※訪問エリア：狛江市 調布市 世田谷区 医療・介護・福祉 ＞ サービス提供責任者 [勤務地] 【ハニーケアサービス】 ・東京都狛江市東和泉1-3-15 サトービル303 ・小田急線 狛江駅より徒歩5分 ・最寄駅 :小田急小田原線「狛江駅」 [特徴] 未経験者活躍 研修・教育制度充実 土日祝日休み 資格・スキルを活かせる 賞与あり [雇用形態] 正社員 試用期間なし [給与] 【月給】 30万円 交通費全額支給 賞与あ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■環境計量士（必須） ※濃度／水質検査・分析経験 ■マネジメント経験 ★所長候補としての募集となります。 【募集年齢（年齢制限理由）】 40歳～55歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【環境計量士（仙台）】水質の理化学試験技術者（管理職候補）／東証スタンダード上場企業グループ 【仕事内容】 ■食品を手掛ける上場企業グループの検査機関。食品衛生/飲料水/水質等に関する検査事業を展開。 ■東北各県における「食品衛生」「公害防止」「環境保全」に尽力し、地域で暮らす人々の安全な暮らしをサポート。 【環境計量士】水質の理化学試験技術者（管理職

仕事内容【保育士】児童発達支援/年間休日130日＆残業ほぼなし送迎なし プロになれる研修＆サポート充実/現場の声を大切にするスタッフファーストの会社月給27万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～360,000円 【月給】270,000円～360,000円 <内訳> 基本給 190,000円～ 指導員手当 10,000円 土日出勤手当 20,000円 東京都居住支援特別手当 20,000円(補助金) 処遇改善手当 20,000円～(1年目50％：20,000円～、2年目から100％※入社から15か月以降40,000円～60,000円) 資

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/年間休日130日＆残業ほぼなし送迎なし プロになれる研修＆サポート充実/現場を大切にするスタッフファーストの会社月給27万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～320,000円 【月給】270,000円～360,000円 <内訳> 基本給 190,000円～ 指導員手当 10,000円 土日出勤手当 20,000円 東京都居住支援特別手当 20,000円(補助金) 処遇改善手当 20,000円～(1年目50％：20,000円～、2年目から100％※入社から15か月以降40,000円～60,000円) 資

仕事内容掲載期間：06/09（火）～06/30（火） アイデアル株式会社 コペルプラス八王子教室 【保育士】児童発達支援/年間休日130日＆残業ほぼなし送迎なし 正社員 プロになれる研修＆サポート充実/現場の声を大切にするスタッフファーストの会社月給27万円～/正社員/資格必須 ◆スタッフファーストの環境を全力で実現する会社 1．本気で「残業ほぼゼロ」を実現 指導員の残業実績：月1時間以内(2025年10月合計10分、9月合計50分、8月合計40分※各7名の合計) みなし残業はなく、残業は1分単位で管理。 17時50分の退勤が当たり前になっています。 2．プロになれる研修制度 毎月「1テーマ×

仕事内容募集ポジションについて 募集背景 ソニックムーブでは、自社サービスのLINE CRM「COMSBI」の成長に加え、ソリューション事業における受託開発案件も拡大しており、SMB（中堅・中小企業）からナショナルクライアントまで、幅広い企業様からご依頼をいただいています。 近年は、クライアントから求められる要件やシステム仕様も高度化しており、単なる進行管理だけでは、品質を維持しながら最適なプロダクト・システムを提供することが難しくなってきました。そのため当社では、技術的な理解を持ちながら、エンジニア・デザイナー・クライアントと連携し、要件整理から仕様策定、プロジェクト推進までを担える体制強化を進め

仕事内容【募集背景】 自社プロダクト「COMSBI」の導入企業が急増しており、SMB（中堅・中小企業）からナショナルクライアントまで幅広いご依頼をいただいているため、開発体制の強化が急務となっています。 現在、クライアントからのご要望は高度化しており、単なるスケジュール管理を行うだけの進行管理では、品質を維持しながら最適なシステムを提供することが難しくなっています。そのため、技術的な理解を持ち、エンジニアと深く議論しながら実現可能な仕様へと落とし込めるディレクション体制を構築する必要があります。 サービスの提供クオリティを維持しながら、プロダクトの持続的な成長を実現するため、開発サイドを牽引できる開発

仕事内容株式会社ＡＢＩ 【在宅可／第二新卒歓迎】インフラエンジニア★3年以内管理職率52%／チーム参画で安心／残業10.6h 【仕事内容】 【在宅可／第二新卒歓迎】インフラエンジニア★3年以内管理職率52%／チーム参画で安心／残業10.6h 【具体的な仕事内容】 ~安定基盤でワークライフバランスも意識しつつ、上流へステップアップしたい方へ～ ●創業以来21期連続増収増益増員中の安定成長企業 ●希望のキャリアや伸ばしたいスキルに沿った案件での業務をお任せ ●案件の9割が上流から携われる×8割の社員がリモート活用 ●平均残業10.6h／定着率92％／離職率9.8%／年休124 ■業務概要： 築きた

仕事内容【この求人のポイント】 保育園での経験は確かに貴重です。でも、毎日同じ業務の繰り返しで、子どもの成長を見守る喜びが少しずつ薄れていた。もしそう感じているなら、児童発達支援という選択肢があります。 【年間残業2時間。持ち帰り仕事ゼロ。】 保護者さえ気づいていなかった「できた」を見つける。その喜びを、一緒に分かち合う。そしてレッスンをショーのように見せるプロとしての見せ方を、自分のものにしていく。 毎日が発見であり、自分の成長です。 だからこそ、残業は年間2時間程度。事前申請が基本だから、持ち帰り仕事はありません。残業内容は教室内でシェア・検証・改善するサイクルが機能しているんです。 新し

仕事内容掲載期間：06/09（火）～06/30（火） アイデアル株式会社 コペルプラス八王子教室 【児童指導員】児童発達支援/年間休日130日＆残業ほぼなし送迎なし 正社員 プロになれる研修＆サポート充実/現場を大切にするスタッフファーストの会社月給27万円～/正社員/資格必須 ◆スタッフファーストの環境を全力で実現する会社 1．本気で「残業ほぼゼロ」を実現 指導員の残業実績：月1時間以内(2025年10月合計10分、9月合計50分、8月合計40分※各7名の合計) みなし残業はなく、残業は1分単位で管理。 17時50分の退勤が当たり前になっています。 2．プロになれる研修制度 毎月「1テーマ×

仕事内容ユニテック・ジャパン株式会社 【東京／中央区】テクニカルサポート◇ハンディなどの自動認識機器メーカー／土日祝休み 【仕事内容】 【東京／中央区】テクニカルサポート◇ハンディなどの自動認識機器メーカー／土日祝休み 【具体的な仕事内容】 【バーコードスキャナをはじめとする電子機器のグローバル企業／各業界のICT化に応じて需要拡大中】 テクニカルサポートとして、下記業務をお任せします。 ■業務内容： 業務用ハンディターミナルやバーコードスキャナ等について、ご購入頂いたお客様に使い方の説明等の技術的な支援をして頂きます。 また、ご購入前のお客様のご要求に対応できる商品の紹介を行っていただきます

仕事内容【仕事内容】 療育サービスの提供・お子様の発達段階に合わせ予め決められた教材を使用し、1コマ1時間（45分個別療育、5分運動療育、10分保護者様へフィードバック）の支援を実施・1日に3～4コマご担当していただきます。・その後記録入力 【給与】 月給250,000円 月給内訳・基本給 190,000円・指導員手当 10,000円・土日出勤手当 20,000円・処遇改善手当 20,000円～（1年目50％・2年目から100％支給）※入社から15ヶ月以降40,000～60,000円・資格手当 10,000円～25,000円（処遇改善加算実績4月・10月それぞれ5,000円昇給 翌4月・10月そ

仕事内容ユニテック・ジャパン株式会社 【東京／中央区】マーケティング＜経験歓迎＞ハンディなどの自動認識機器メーカー／土日祝休み 【仕事内容】 【東京／中央区】マーケティング＜経験歓迎＞ハンディなどの自動認識機器メーカー／土日祝休み 【具体的な仕事内容】 【経験者優遇／バーコードスキャナをはじめとする電子機器のグローバル企業／各業界のICT化に応じて需要拡大中】 マーケティングとして、下記業務をお任せします。 ■業務内容： 新しい市場の開発、ソリューションパートナーの開発、新製品の販路拡大を担当して頂きます。 十分な調査を行い、データを精選し、交渉を行い、具体的な形にしていく仕事です。 開発担当