あおいケア居宅介護支援事業所 の求人・仕事・採用

仕事内容教育制度 長期的なキャリアパスを描ける制度づくりにも取り組んでいます。 新人スタッフには指導担当（プリセプター）２名体制でフォロー。 職員一人ひとりの人間性と専門性の向上に取り組んでいます。 資格取得制度 大好評の勉強会「あおい寺子屋」。 働きながら介護福祉士の資格を取得した先輩も多くいます。 スタッフが考えた計画による研修を毎月実施。 外部講師による専門的な研修も取り入れています。 全く知識や経験がない方でも、レベルアップする事ができますよ。 キャリアパス制度 経験年数等を考慮し評価を行っています。 資格、経験、能力、評価により相談業務・管理職に転身も可能です。 あわせて人事考課制度を導入し

仕事内容自然の美しさを感じる穏やかな環境の中で日常生活のお世話 葵の園・熱海は、箱根の麓「奥湯河原温泉郷」の入り口にあり、施設には珍しい「源泉かけ流しの天然温泉」があります。 耳をすませば千歳川のせせらぎと、竹の香りが漂い、喧騒とは無縁のその場所で、看護や介護、機能訓練、その他必要な医療や日常生活へのお世話を行い、自立した生活を営むことができるよう、家庭生活への復帰を支援します。 入所者の意志や人格の尊重、常に入所者の立場に立つこと、明るく家庭的な雰囲気での支援、地域や家庭との結びつきの重視をモットーに、総合的なサービスの提供に努めています。 また同運営熱海ちとせ病院は、昭和61年4月に開院して以来、

仕事内容入所者の意思や人格を尊重し、常にその立場に立って、明るく家庭的な雰囲気で介護サービスを提供しており、幅広い年代の方が多数活躍しているのも特徴です。働く環境 当法人は特別養護老人ホームを2つ、小規模多機能施設を1つ運営しており、入居型からショートステイ、デイサービス、居宅介護支援サービスを通して利用者様やそのご家族様の日常を支援しています。また、ボランティアさんに来ていただいたり、地域の皆様との交流も大切にしています。 だれもが快適でぬくもりを感じられるような事業運営を行っています。 ●産休･育休制度あり ●月に9日は休みを取れますから､プライベートの充実感もしっかり感じられます◎ ●研修制度あ

仕事内容【常に相手の気持ちに立って考える】の会社理念を大切にしています！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜360,000円 ≪基本給≫ 150,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:15,000〜20,000円 調整手当:20,000〜30,000円 職能手当:40,000〜55,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計1ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 2,000〜20,000円

仕事内容入所者の意思や人格を尊重し、常にその立場に立って、明るく家庭的な雰囲気で介護サービスを提供しており、幅広い年代の方が多数活躍しているのも特徴です。働く環境 当法人は特別養護老人ホームを2つ、小規模多機能施設を1つ運営しており、入居型からショートステイ、デイサービス、居宅介護支援サービスを通して利用者様やそのご家族様の日常を支援しています。また、ボランティアさんに来ていただいたり、地域の皆様との交流も大切にしています。 だれもが快適でぬくもりを感じられるような事業運営を行っています。 ●産休･育休制度あり ●月に9日は休みを取れますから､プライベートの充実感もしっかり感じられます◎ ●研修制度あ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【主任ケアマネジャー/正社員】交通費あり！昇給＆賞与あり！週休二日制！ご応募お待ちしています♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◎主任ケアマネジャーとしての業務全般をお願いいたします◎ ・居宅介護支援事業所での相談、援助業務 ・居宅サービス利用者に対する介護サービス計画の策定 ※変更範囲：原則なし 求人ID 322233

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日125日＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠岐阜市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・ケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成/管理 ・サービス担当者会議への出席 ・相談業務 など 【業務内容(変更の範囲)】 変更なし 求人ID 634219

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護支援専門員/正社員】育休取得実績あり！年間休日110日以上！昇給&賞与あり！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇介護支援専門員としての業務全般◇ 【主な業務】 ・利用者からの居宅サービス計画作成依頼等に対する相談対応 ・課題分析の実施 ・居宅サービス計画の作成等 ※詳細は面接にてお話しいたします。 ※変更範囲：現在変更なし 求人ID 924834

仕事内容大阪のあおいそらで始める、やりがいあるケアマネジメントのお仕事 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給340,000〜380,000円 ≪基本給≫ 250,000〜280,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:20,000円 処遇改善手当:20,000〜30,000円 役職手当:50,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 有資格者歓迎：自動車免許 ◆アクセス 駅近、自

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 介護支援専門員★定時で帰れる環境を整えています★◎有給休暇も取得しやすく、プライベートも大切にできます◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： <介護支援専門員業務全般> ・利用者様のご自宅へ訪問し、面談や計画作成などを行います 求人ID 267778

仕事内容■勤務地 愛知県尾張旭市吉岡町二丁目9-12 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 居宅介護支援事業所において、主任ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。利用者様の相談対応から介護サービス計画の策定まで、幅広い支援業務を通じて、地域の皆様の生活を支えるやりがいのあるお仕事です。 《具体的な内容》 ・居宅介護支援事業所での相談・援助業務全般 ・居宅サービス利用者に対する介護サービス計画の策定 ・利用者様のニーズ把握と適切なサービスマッチング ・関係機関との調整・連携業務 ・事業所スタッフへの指導・支援 ■募集情報 ＼介護現場での経験を活かしたい／ 利用者様とじっくり向き合いたい、自分の

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 250000~300000円 賞与：年 2回 給与その他： ※給与は、経験や前職給与を考慮 【住所】 岐阜県岐阜市須賀2-2-27メゾンスガ103号室 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日125日 【休暇制度】 その他休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 資格手当 / 通勤手当/その他休暇/ その他休暇あり/昇給 / 退職金/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 通勤手

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/ケアマネジャー募集中☆★育休取得実績あり！年間休日112日！昇給&賞与あり！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇ケアマネジャーとしての業務全般◇ 居宅におけるケアマネジャー業務全般をお願いします。 ・利用者様との契約、サービス提供等のケアプラン作成 ・利用者様と面談の上、食事、入浴、排泄など日常生活の状況を把握し、在宅で暮らすための利用者様自身の目標を立てる ※社用車（AT）使用あり 求人ID 592066

仕事内容【介護支援専門員】日勤のみ！実務経験ない方の応募も歓迎！フォローアップ研修・キャリアアップ制度あり！/6020_272364 看護小規模多機能型居宅介護事業所でケアマネ業務をお願いします。 ・面談や相談、アドバイス ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・サービスの調整 など 【入社後は】 ★まずは先輩に同行し仕事の流れを把握していただきます。 一緒に面談に参加し、ご入居様やご家族様などの1人1人の特徴を覚えることからスタートです。 ★勉強会や社外研修への参加も可能です。先輩のフォローもあり、少しずつ慣れていけるためご安心ください。 【施設概要】 施設形態：住宅型有料老人ホーム 定員：19室

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 225000~267000円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 三重県員弁郡東員町長深2126-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日108日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 資格手当： あり (詳細は内定時までに開示) 職務手当

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 年間休日120日以上。居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーのお仕事です＠船橋市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・利用者様との面談、相談 ・認定調査、問題点の特定（アセスメント） ・要介護認定のサポート ・ケアプランの策定 ・サービス調整 ・モニタリング ・給付金の管理 【応募条件】 介護支援専門員 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ?株式会社True Colorsが運営する、船橋市、鎌ケ谷市、市川市を拠点とする居宅介護支援事業所です。 ?あおい訪問看護ステーションと連携し、利

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホーム あおいの里・我孫子ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 234200~271000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 千葉県我孫子市柴崎216-1 【アクセス】 JR常磐線(上野～取手)天王台徒歩 19分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日115日 【福利厚生】 /再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜原則土曜日・日曜日休み＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠尾張旭市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 居宅介護支援事業所での相談・援助業務 居宅サービス利用者に対する介護サービス計画の策定 対象地域 尾張旭市、瀬戸市、名古屋市守山区、名古屋市名東区、名古屋市緑区鳴海町、緑区元徳重、長久手市 【応募条件】 介護支援専門員 主任介護支援専門員 いずれか 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 【おすすめポイント】 ・給与水準高めです ・車通勤可能、駐車場も無料です

仕事内容訪問介護・看護併設の居宅介護支援事業所 雰囲気の良い会社でワークライフバランスも保てます 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務全般 基本的には在宅で生活されている利用者様のプラン作成を担っていただきます。 資格: ケアマネージャー（介護支援専門員） 普通自動車運転免許 勤務時間: 平日 8:30～17:30 休憩60分 休日・休暇: 土日祝日 年間休日合計125日以上 福利厚生: 社会保険完備 交通費支給（上限あり：7,300円/月） マイカー通勤可 特徴: 社会保険完備 / 車通勤可 / 土日祝日休み / 居宅ケアマネジャー / 残業ほぼ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪介護支援専門員/正社員≫育休取得実績あり！昇給&賞与あり！月残業1時間！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇介護支援専門員としての業務全般◇ 【主な業務】 ・要支援、要介護者様のケアプランの作成とそれに伴った業務 ・ご自宅で生活する利用者様の生活に必要な介護計画を作成 ・他事業所との連携 ・利用者様に寄り添いながら自宅での生活を送っていただけるよう相談援助 求人ID 594940