配管工 - 滋賀県近江八幡市 の求人・仕事・採用

仕事内容■募集職種 一般住宅の電気工事士/平均年齢30代/未経験者歓迎/平均年収600万円以上/面接1回 ■給与 月給：250,000円～500,000円 ※年齢、資格、経験等を考慮し決定 ※試用期間3ケ月 (試用期間中も給与、待遇面等は変動ありません) ＜年収モデル＞ ・30代 580万円～640万円 ■仕事内容 ▽仕事内容 主に一般住宅の 新築工事や改修工事における 電気工事を担当します。 建物の中に電気を 安全に通すための 配線工事・配管工事をはじめ、 エアコンの取付工事、 電話やLANなどの弱電工事、 照明器具やコンセント、 スイッチの取付工事などを行います。 また、住宅だけでな

仕事内容縁エキスパート株式会社（二友組グループ） 施工図／月給60万円以上／在宅案件もあり／H000005 【求人要約】 【研修充実】働きながら学べる「リスキリング制度」 【良環境】土日祝休み+年間休日125日以上 【キャリア】現場以外に事業会社の管理職も可能！ 【仕事内容】 ★年収UP事例多数あり★プラント、建築、土木などの多様なプロジェクトで施工図作成の業務をお任せします 【具体的な仕事内容】 ◇給与取得しながら学べる「リスキリング制度」あり ◇二友（Niyu）グループとしての総合力と選択肢 ◇目標に合わせて、多様なキャリアの道筋をご用意 ◇長期的に働ける安心の待遇（退職金制度など充実

仕事内容株式会社タナベエナジー 【滋賀／未経験歓迎】LIXIL店舗リフォーム営業（空間提案）◆転勤無し／反響営業／残業月10h 【仕事内容】 【滋賀／未経験歓迎】LIXIL店舗リフォーム営業（空間提案）◆転勤無し／反響営業／残業月10h 【具体的な仕事内容】 ～LIXILメーカー研修でスキルUP／残業月10h程度／完全週休二日制／資格取得支援制度（試験代・交通費会社負担＆資格手当有）～ ＼こんな方におススメ ・未経験から空間デザインやインテリア提案に挑戦したい方 ・自分のアイデアで暮らしを彩りたい方 ・ワークライフバランス＆スキルUPも叶えたい方 ■仕事の内容： LIXILリフォームショップ

仕事内容株式会社タナベエナジー 【営業】テレアポや飛び込み営業一切なし！テレビCM放送中！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 転勤基本なし！住宅リフォームの営業業務を担当していただきます。■お客様のご要望や予算を丁寧にヒアリング業務 ■最適なプランと見積作成業務 ■職人さんの手配や現場の管理などの進捗管理業務 ■完成した住まいをお客様にお引渡し 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 【給与】 月給：238,700円 ※上記には固定残業代として40時間/55,000円含む 超

勤務時間8:00〜17:00

仕事内容管工事施工管理（マンション等） 【建設】 ▼仕事内容 空調ダクトやスプリンクラー入替工事における管工事（設備）施工管理職の募集をおこなっています。 工程管理や安全管理、品質管理等の現場管理及び各業者手配、発注、各方面との打ち合わせ、書類作成、図面作成やチェック、修正等の各業務をご担当いただきます。 オフィスビルやマンションを中心とした現場が多いですが、商業施設や公共施設の現場を手掛ける事もございます。 現場により月2回から3回夜勤が発生する場合もあります。その際は夜勤手当を支給致します。 (滋賀県近江八幡市) ▼職種 管工事施工管理（マンション等） ▼給与 月給 430,000 円〜57

仕事内容＜充実のサポートと福利厚生充実！＞あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪20代・30代・40代の方が活躍されています☆ ★アピールポイント★ 建築施工管理の経験を活かし、理想のステップアップを実現しませんか？ マンション、商業施設、倉庫など、多岐にわたるプロジェクトで建築施工管理業務をお任せします。 あなたの経験やスキルに最適な業務から始められるので、安心して活躍いただけます。 【主な業務内容】 ・工程・安全・品質・原価の各種管理を含む現場全体のマネジメント ・測量や出来形管理など、施工に伴う技術業務全般 ・各施工業者との打ち合わせや調整業務 ・施工中の写真撮影および

仕事内容【ここがポイント】 ◆あなたの「働きにくさ」、私たちが解決します！ 「通勤時間が長い」「今の給与に納得がいかない」「希望の物件に携われない」「上司との関係がうまくいかない」 そんなお悩みをお持ちの建築施工管理の方は、ぜひ一度ご相談ください。 当社は、日本全国の大手ゼネコン・サブコンと取引があり、常時2,000件以上のプロジェクトをご用意しています。 転勤は一切なく、プロジェクト終了後も希望エリアで次の案件をご紹介。生活環境を変えることなく働けるため、安心してキャリアを築けます。 また、キャリア相談・研修制度・インセンティブ設計など、専任のサポート体制も万全。 年収が200万円アップした社員