有料老人ホーム 社会福祉士 - 岐阜県可児市 の求人・仕事・採用

仕事内容【年間休日122日◎有給休暇2種類あり】2023年8月オープン！一人ひとりの利用者様とゆっくり・じっくり関われる、定員27名の住宅型有料老人ホームです♪【可児市広見】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでの看護業務全般 介護施設未経験の方・ブランクのある方も歓迎！ 入所者のバイタルチェック 服薬管理等の健康管理 医師の指示による簡易的な医療処置 健康相談など 夜間オンコール対応 【施設概要】 定員：入所27部屋 居室：全個室 【応募要件】 看護師 【募集雇用形態】 常勤（夜勤

仕事内容住宅有料老人ホームにて、相談員等の管理業務を行って頂きます。 利用者様の定員３０名の施設にて、新規入居の調整、 入居者様の管理、スタッフ管理、書類作成、施設内相談業務などを 行って頂きます。 ☆管理職の経験者歓迎しますが、未経験でも応募可能 待遇 ◆基本給 160,000円～200,000円 ◆定額的に支払われる手当 ※資格手当 12,000円～20,000円 ※処遇改善手当 20,000円～30,000円 ※役職手当手当 20,000円～20,000円 ◆固定残業代 なし ◆その他の手当等付記事項 ※皆勤手当 5,000円 ◆月平均労働日数 21.2日 ◆交通費 実費支給（上限あり） 月額

仕事内容■お仕事内容 特別養護老人ホームにて介護業務全般をしていただきます。 ・入居者の生活サポート ・入浴介助 ・食事介助 ・健康状態のモニタリング ・環境整備と清掃 ・レクリエーション・イベントのサポート ・トイレへの誘導と見守り ・おむつ交換 ・入居者への声掛けとコミュニケーション ・配膳と食事の見守り ・その他関連する業務 など ■給与 月給210693円〜 ■給与備考 夜勤手当：8,000円/回 資格手当：5,000円～11,000円 調整手当：4,593円～5,136円 賞与年2回 [4.4ヶ月]労働条件詳細に関しましては担当者よりお伝えさせて頂きます。 こちらの求人が気になる方は、

仕事内容■お仕事内容 株式会社ジェネラスが運営する「スワーヴ今渡」は、自立の方から要介護5の方までを対象としたサービス付き高齢者向け住宅です。24時間介護スタッフが常駐し、安全・快適な生活を支援。リハビリに特化したデイサービスも併設。働きやすい環境で、頑張りを評価する昇給・賞与制度もあります。利用者様のケアに心を込められる方、コミュニケーションを大切にできる方、意欲的に働ける方と一緒に働きたいと考えています。 【お仕事内容】 有料老人ホームでの介護業務 ・入居者の健康モニタリングとケア提供 ・入浴介助と衛生管理 ・食事介助と栄養サポート ・日常生活のサポート（着替え、トイレ介助など ・入居者様との

仕事内容施設内にある厨房にて、朝食、昼食、夕食を作っていただきます。 毎食２５食程度の食事を１人で準備していただきます。 高齢者に対する食事になる為、入居者によっては刻みやミキサー対応などもお願いします。 待遇 ◆時間額 950円～1,200円 ・管理栄養士：時間額1,200円 ・栄養士：時間額1,100円 ・調理師：時間額1,000円 ・無資格：時間額950円 ・6時～9時 時間額1,000円 ◆固定残業代 なし ◆交通費 実費支給（上限あり） 月額15,000円 ◆昇給制度 なし ◆賞与制度 なし ◆屋内の受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） ※屋外に喫煙スペースあり ◆マイカー通勤 可 ※駐車場の有

仕事内容住宅型有料老人ホームあずさ川合２の入居者（３０名）に対するケアをしてもらいます。 歩行、入浴、食事、トイレなど日常生活を送る中で介助が必要な事をケアプランに基づいてサービスして頂きます。 待遇 ◆基本給 157,000円～157,000円 ◆定額的に支払われる手当 ※資格手当 5,000円～30,000円 ◆固定残業代 なし ◆その他の手当等付記事項 ※夜勤手当：5,000円／回 ※資格手当 ・看護師（介護業務の場合）：30,000円 ・准看護師（介護業務の場合）：20,000円 ・介護支援専門員（介護業務の場合）：25,000円 ・介護福祉士、社会福祉士：15,000円 ・ヘルパー２級：5,

仕事内容食事、トイレなど夜間の介助業務 待遇 ◆日給例 ・介護福祉士…日給1万8200～2万400円 ・初任者研修…日給1万7000～1万9000円 ★(1)初任者研修の月収例★月収6万8000円 ※日給1万7000円×週1日/19:00スタート勤務 ◆固定残業代 なし ◆交通費 実費支給（上限あり） 月額15,000円 ◆昇給制度 なし ◆賞与制度 なし ◆屋内の受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） ※屋外に喫煙スペースあり ◆マイカー通勤 可 ※駐車場の有無 あり ◆転勤の可能性 あり ※転勤範囲：加茂郡坂祝町、可児市川合 ◆加入保険 労災保険 ※働き方によって加入保険が変わります。 ◆退職金制度 な

仕事内容住宅有料老人ホームにて、要介護の利用者様の生活援助や介護に携わっていただきます。 利用者様の定員は３０名 主に、入浴介助、排泄介助、起床・就寝介助等を行っていただきます。 ☆入社後、丁寧に指導いたしますので未経験者の方でも安心です。 ◇当施設では、介護にスピードを求めません。しっかりと利用者様と関わることがお仕事です。 待遇 ◆時間額 950円～1,500円 ◆固定残業代 なし ◆交通費 実費支給（上限あり） 月額 12,000円 ◆昇給制度 なし ◆賞与制度 あり ◆屋内の受動喫煙対策 あり（禁煙） ◆マイカー通勤 可 ※駐車場の有無 あり ◆転勤の可能性 なし ◆加入保険 労災保険、雇用

仕事内容住宅有料老人ホームにて、要介護の利用者様の看護及び生活援助や介護に携わっていただきます。 主に、看護、入浴介助、排泄介助等を行っていただきます。 入社後、丁寧に指導いたしますので未経験者の方でも安心です。 当施設では、介護にスピードを求めません。しっかりと利用者様と関わることがお仕事です。 ※休憩室にて食事、休憩ができます ※勤務中は装飾品、喫煙、香水等は禁止です 待遇 ◆時間額 1,300円～1,600円 ◆固定残業代 なし ◆月平均労働時間 ～約96時間 ◆交通費 実費支給（上限あり） 月額12,000円 ◆昇給制度 あり ※昇給金額 1時間あたり 10円～50円（前年度実績） ◆賞与制

仕事内容介護施設の利用者の健康管理・ケアをお願い致します 待遇 ◆基本給 190,000円～325,000円 ◆定額的に支払われる手当 ※職能手当 15,000円～15,000円 ※資格手当 10,000円～10,000円 ◆その他の手当等付記事項 ※別途夜勤手当支給 12,000円／回（約月4回） ※未来手当 10,000円／子１人 ◆固定残業代 なし ◆交通費 実費支給（上限あり） 月額25,000円 ◆昇給制度 あり （前年度実績あり） ※昇給金額／昇給率 1月あたり5,000円～10,000円（前年度実績） ◆賞与制度 あり （前年度実績あり） ※賞与回数 年2回、賞与金額 計 3.00ヶ月

仕事内容・ 患者様・ご家族様への入退院支援業務 ・ 地域医療連携により、他院・他施設との転院等の調整業務 ・ 行政・他院・関連施設との連携 変更範囲：変更なし ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて ください。

勤務時間17:30~09:30 （休憩あり） ※週1回～勤務OK！勤務日応相談

仕事内容住宅型有料老人ホームご利用者様の食事・入浴・排泄、 生活全般の介助等の介護業務全般（夜勤専従）をお願いいたします。

仕事内容仕事内容 介護付有料老人ホームにおいて、当施設の ★ 一般事務業務 ★ をご担当して頂きます。 ・小口現金管理 ・支払い請求業務 ・売上請求システム（ほのぼの） ・勤怠管理システム（クロノス） ・庶務全般（電話対応、接客対応、事務用品発注管理、掲示物作成等） ※施設定員：42名 応募資格 パソコンはExcel（関数、簡単なグラフ作成）、Word、メールの操作が必要となります。

勤務時間17:00～09:00（休憩120分）

仕事内容【求人概要】 美濃加茂市/住宅型有料老人ホーム/介護パート/夜勤専従/Wワーク歓迎 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 住宅型有料老人ホームでの介護職・夜勤専従パート求人です。 【おすすめポイント】 ・定員16名の少人数が魅力的。家庭的であたたかな雰囲気を大切にしています。 ・大人数が苦手な方、お一人おひとりとしっかり関わりたい方へおすすめです。 ・Wワークや曜日制限がある方も大歓迎 【

仕事内容年間休日113日◎新しい施設にてサービス管理責任者の募集！ 経験の浅い方・ブランクのある方も安心して働ける職場環境になっています♪ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/事前見学OK 【仕事内容】 サービス管理責任者業務全般 ・就労継続支援事業所の開設に向けた準備業務 ・ご利用者様に必要な支援の把握、 支援計画の作成、及びそのご家族への説明 ・事業所職員の指導 ・施設見学、実習生受け入れの対応 ・地域との連携事業への参加、協力等 【応募要件】 サービス管理責任者資格 年齢・学歴不問（60歳以上の方は嘱託職員での採用となります（昇給、賞与、退職金無） 【募集雇用形態】

仕事内容【介護福祉士／正社員】可児市広見｜住宅型有料老人ホームにおける相談員｜年間休日１１０日｜経験不問 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームにおける相談員 ・入居者様の管理 ・スタッフ管理 ・書類の作成 ・施設内における相談業務 など ■利用者定員：30名 【応募要件・歓迎要件】 下記の全てに該当する方 ・64歳以下の方(定年年齢を上限とするため) ・介護福祉士資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※学歴、経験不問 【歓迎】 管理職経験がある方 ★子育て中のスタッフ多数！ お子さまの都合で休む場合も"助け合いの精神"で頑張っています！ まずはお気軽にお問い合わせください♪ 【

仕事内容年間休日110日！特別養護老人ホームでの生活相談員のお仕事です@可児市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】 【施設名】： 社会福祉法人明耀会 事業所名非公開 ※お問い合わせください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：相談員 【給与情報】： 月給230,000円～ 【月給】230,000円-335,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 180,000円-260,000円 資格手当 15,000円-40,000円 被服手当 1,000円 特別手当 30,000円 特別(2)手当 4,000円 【特記事項】 皆勤手当 【賞与】年2回、2.60ヶ月分（前年度

勤務時間◆就業時間 就業時間（１）7時00分～15時30分 就業時間（２）10時00分～18時30分 ※シフト制 ◆時間外労働時間 なし ◆３６協定における特別条項 なし ◆休憩時間 60分 ◆所定労働日数 週3日程度

仕事内容介護付有料老人ホームの入居者に対する健康管理、医療処置、住診対応、通院同行など 待遇 ◆時間額 2,000円～2,200円 ◆定額的に支払われる手当 なし ◆固定残業代 なし ◆その他の手当等付記事項 ◆交通費 実費支給（上限なし） ◆昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり ※昇給金額／昇給率 1月あたり 10円～20円（前年度実績） ◆賞与制度の有無 なし ◆屋内の受動喫煙対策 あり（禁煙） ◆マイカー通勤 可 ※駐車場の有無 あり ◆転勤の可能性 なし ◆社会保険完備 労災保険 ◆退職金制度 なし ※退職金共済 未加入 ◆定年制 なし ◆再雇用制度 なし ◆勤務延長 なし ◆入居可能住宅

仕事内容有料老人ホームでの看護業務 ※20代～40代の方活躍中 待遇 ◆固定残業代 なし ◆交通費 規定支給あり ◆昇給制度 なし ◆賞与制度 なし ◆屋内の受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） ※屋外に喫煙スペースあり ◆社会保険完備 加入条件満たす方 ◆制服貸与 あり 休日・休暇 ◆休日 その他 ◆週休二日制 毎週 ◆その他 ※シフト勤務制 ※働き方によって年次有給休暇付与日数が変わります。 U・Iターン歓迎 50代以上も応募可 40代以上も応募可 夜勤専従 週3日以内勤務 曜日相談OK 連休取りやすい 未経験歓迎 シニア活躍中 正社員登用制度 見学OK

仕事内容病院で社会福祉士業務全般を行っていただきます。 待遇 ◆時間額 1,300円～1,300円 ◆定額的に支払われる手当 ◆固定残業代 なし ◆その他の手当等付記事項 ◆交通費 実費支給（上限あり） 月額50,000円 ◆昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり ※昇給金額／昇給率 1時間あたり0円～20円（前年度実績） ◆賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり ※賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 45,000円～70,000円（前年度実績） ◆屋内の受動喫煙対策 あり（禁煙） ◆マイカー通勤 可 ※駐車場の有無 あり ◆転勤の可能性 なし ◆加入保険 労災保険 ※働き方に