介護施設 理学療法士 - 岐阜県大垣市 の求人・仕事・採用

仕事内容【悠ライフ大垣】有給消化率100％・賞与年2回！ 介護管理者を募集！ 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: 住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ大垣」の介護管理者として、主にスタッフの育成をお願いします。 【主な業務内容】 ・労務管理 ・請求管理 ・入居者様対応 ・行政対応（「申請」関連、「運営指導」対応など） 管理業務とスタッフの育成補助がメインとなりますが、シフトの関係上、下記業務も発生いたします。 ・利用者様の食事、入浴、排泄介助などの身体介助や利用者様の身の回りの清掃 ・整理整頓などの生活援助など、利用者様の生活全般に関わる援助 【ケアのポイント】 ・寝たきりの

仕事内容介護管理職/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約56万円の支給実績！》 【職種】 グループホーム 介護職員・ヘルパー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 グループホーム内でのマネジメント業務、スタッフの育成、シフトなどPCでの書類作成、サービス提供の管理、ご家族様への相談業務、関係機関や 地域の方々との連携、現場業務など幅広い業務をお願いします。お客様が安心して過ごせる環境づ

勤務時間 就業時間１：13時00分〜18時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）平日 （２）土曜日や長期休暇 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダー、祝日は年２～３回程度出勤あり、年末年始 年次有給休暇日数は週所定労働日数により変わります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容<仕事内容> 介護支援コンシェルジュ 介護福祉士さん歓迎（4回程度の夜勤希望制・年間休日120日以上）［r］ 新しいスタイルの介護職！介護施設・病院に出向し介護業務を行いつつ、出向先のクライアントの課題や相談事に対して一緒に改善のサポートを行っていきます。 【サービス】 介護アドバイザー（日勤・夜勤） 【仕事内容】 ・クライアントの介護施設や病院でのケア業務 ・人員配置の見直し ・新しいケアの提案 ・スタッフ研修/求人サポート ・毎月実施の定例会での情報共有 etc 従来の介護職とは異なり、現場だけでなく施設運営をよりよくするための企画から実行まで幅広い業務に携われるお仕事です。

勤務時間◆夜勤専従 ①17:00〜10:00②19:00〜9:00（休憩360分） 週所定労働日数1日以上

仕事内容心地よい空間で充実したキャリアを！「おおがきの憩」で介護職リーダー募集 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜330,000円 ≪給与の備考≫ ■年俸 3,500,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 年2回 ◆資格 資格必須：介護福祉士 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 美濃青柳駅から1.5km 友江駅から2.1km 西大垣駅から2.9km ◆勤務時間 ①7:00〜16:00（休憩90分

仕事内容《平日10時始業でゆっくり出勤☆彡》放課後デイーサービスでの療育業務＊日祝固定休＊残業少なめ＊賞与＆昇給あり♪ ●放課後デイサービスにて、発達に特性のあるお子様を対象に、様々な体験を通して生きていく力を育てます。 ●平日はゆっくり10時始業！家事や用事を済ませての出勤も可能です♪残業も少なくプライベートも予定通り過ごせます♪ ●各種社会保険はもちろん、退職金制度や再雇用制度も揃え、安心できる生活をサポートしてくれます◎ アドバイザーより 「放課後等デイサービスラディアントスマイル」は、JR荒尾駅から車で6分程度に位置する施設です。ひとりひとりに合わせた個別療育、集団療育、農家と連携し野

仕事内容当施設で理学療法士業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・専門的知見を生かした子どもたちへの療育支援、準備 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・記録の作成 ・保護者との連携、サポート ・各種事務処理 ・送迎業務など ◆子どもたち一人ひとりの個性を大切に、自立した未来を見据えた支援を！ 手当施設では、子どもたち一人ひとりの個性を大切にした最適な個別支援計画を作成、サービスを提供をしています。 「できた」ことを共に喜び、失敗は共に考え再挑戦。一つひとつの小さな体験を大切にしています。 また、成長を見える化しているのも特徴です。 「具体的な支援計画」を提示し、目標を持ってプログラムに取り

仕事内容当施設で理学療法士業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・専門的知見を生かした子どもたちへの療育支援、準備 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・記録の作成 ・保護者との連携、サポート ・各種事務処理 ・送迎業務など ◆子どもたち一人ひとりの個性を大切に、自立した未来を見据えた支援を！ 手当施設では、子どもたち一人ひとりの個性を大切にした最適な個別支援計画を作成、サービスを提供をしています。 「できた」ことを共に喜び、失敗は共に考え再挑戦。一つひとつの小さな体験を大切にしています。 また、成長を見える化しているのも特徴です。 「具体的な支援計画」を提示し、目標を持ってプログラムに取り

勤務時間＜シフト制/週3～＞ ・8：30～17：30 ・9：00～18：00 （休憩1h、残業なし）

仕事内容◆日曜日固定休み◆放課後等デイサービスの求人◆ 【おすすめポイント】 年間休日110日以上 【おすすめコメント】 ＜放課後等デイサービス・児童発達支援施設でリハビリ職を初採用＞ ・障がいを持つお子さまが「将来の自立した生活」への一歩を踏み出せるように、一人ひとりの個性を大切にしながら支援をしていただきます。 ・未就学児のお子さまや重症心身障がい児など、しっかり向き合うお子さまの支援となるため、職員同士協力・連携し合った職場環境です！まずは見学だけでもお気軽に相談下さい。 【サービス紹介】 お問い合わせはPTOT人材バンクまで(株式会社エス・エム・エス運営/PTOTST業界専門転職サービス

仕事内容お客様の笑顔と安心を支える介護のお仕事です。日常生活のサポートや身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など）をはじめ、レクリエーションの企画・実施、ご利用報告などの書類作成、送迎業務など幅広い業務を担当。チームで協力しながら、お客様の笑顔をつくるやりがいのあるお仕事です。 ◆リフレッシュ休暇あり 有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇を支給。プライベートの時間もしっかり確保しながら働ける環境が整っています。平日の取得もしやすく趣味や家族との時間、旅行など自分のための時間を大切にできます。心身ともにリフレッシュすることで、より良いサービス提供にもつながる好循環を生み出します。 ◆充実した

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜9時00分 就業時間２：17時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：週５日程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊ご利用者様が快適に生活できるよう、食事や入浴、排泄など、 身体的な介助はもちろん、看護職員とともにご利用者の健康管 理をおこなったり、リハビリ専門スタッフと協力しあって身体 機能の維持・回復をサポートします。 ＊また、ご入居者のご家族様の対応も大事なお仕事。 ＊ご利用者の日々の状況をお伝えしながら、相談員からご利用者 の情報をいただき、ご利用者とのコミュニケーションに活かし ます。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容 ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎年間休日120日以上 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ ★理学療法士または作業療法士資格をお持ちの方★ ★普通自動車運転免許お持ちの方歓迎★ ・ご利用者様のご自宅へ訪問してのリハビリテーション業務全般を行っていただきます♪ 主な訪問エリア:大垣市およびその近隣地域(養老町、瑞穂市、池田町、安八町 等) ・ご利用者様の個々の身体状況や、生活の場を考慮した訪問リハビリサービスを提供☆日常生活動作や転倒予防などの指導及び訓練によって、生活するための基礎作りをサポートしています♪ ・経験の浅い方やブランクのある方も先輩スタッフがしっかりと指導します♪ ・完全

仕事内容《ボーナス以外の特別報酬、約340,000円の支給実績！》★年間休日124日！ブランクOK！スタッフ間の風通しが良く、何でも相談しやすい環境です★●年間休日は充実の124日です。育児休暇の取得実績もあり、ライフスタイルに合わせて働けるのでご家庭をお持ちの方も無理なく両立できます。 ●ブランクのある方も大歓迎です。分からないことは先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心してスタートできます。 ●とても和気あいあいとしたアットホームな職場です。スタッフ間の風通しが良く、何でも相談しやすい環境です。 法人名:株式会社SOYOKAZE 事業所名:大垣ケアセンターそよ風（有料老人ホーム） 求人の特徴

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：＊１勤務２日 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容「やってみたい」からの応募も歓迎 人気ストレッチ専門店の顔に！技術も身につく 【募集職種】 受付 【仕事内容】 主な内容 『Dr.stretch』の各店舗で、パーソナルトレーナーとして、 マンツーマンでストレッチをかけることで、健康で美しい体づくりをサポートします。 10代～60代まで、様々な方が訪れます。 「大会に向けて調整をするアスリート」「姿勢維持のために通うモデル」 「ゴルフのスコアを上げたい会社員」など、目的は多様。 その方に合ったストレッチを選びお悩みの根本解決をしていきます。 ※1日の担当人数は平均5名程・1回1時間程度です 入社後の流れ ▽初日 オリエンテーション ▽

仕事内容給与： 月給400000円~ 仕事内容： 住宅型有料老人ホームでの施設管理業務全般 《主な業務内容》 ・入居者・ご家族との面談対応、契約・入退去手続き ・行政・医療・介護関係機関との連携（病院、ケアマネージャーなど） ・売上・稼働率管理、予算管理、請求書の確認 ・マネジメント業務（勤怠・シフト管理、人材育成、面談など） ・事故・感染症・緊急時対応など、リスク管理 ・スタッフミーティングの主催、施設内の業務改善提案と実行 ・介護資格をお持ちの場合はご利用者様への介護業務 ・看護師資格をお持ちの場合はご利用者様への看護業務 ・リハビリ系資格をお持ちの場合はご利用者様へのリハビリ業務 アピ

仕事内容当施設で理学療法士業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・専門的知見を生かした子どもたちへの療育支援、準備 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・記録の作成 ・保護者との連携、サポート ・各種事務処理 ・送迎業務など ＜1日の流れ（例）＞ 10:00～ ご自宅へお迎え、手洗い・うがい・はじまりのあいさつ、遊び（集団・個別） 11:30～ 昼食 12:30～ 個別活動 14:00～ おわりのあいさつ、ご自宅へ送迎 ◆子どもたち一人ひとりの個性を大切に、自立した未来を見据えた支援を！ 手当施設では、子どもたち一人ひとりの個性を大切にした最適な個別支援計画を作成、サービスを提供をしています