東京都の病児保育 アルバイト・パートの求人

勤務時間週1回以上でのご勤務をお願いします。 （1）平日…10:00～19:00 （休憩：12：30～14：00） （2）土曜日…9:00～18:30 （休憩：12：00～13：30） （3）日曜日…10:00～18:00 （休憩：12：30～14：00） ※10:00～12:30など時短勤務のご相談も可能です

仕事内容【資格を活かして、週１回からご勤務可能！】心理カウンセラーとして活躍しませんか？ 募集職種: 医療ソーシャルワーカー 仕事内容: 心理カウンセラーとして、 来院された方のカウンセリング業務をお任せします。 その他、カウンセリング以外のお時間には、 事務処理等も行っていただきます。 主なご相談内容は、 職場・プライベート・家族等の人間関係についてです。 ・雇用期間定めなし ・従事すべき業務の変更の範囲 なし ・就業場所の変更の範囲 なし 資格: ・精神保健福祉士 ・認定心理士 ・産業カウンセラー ・認定メンタル心理カウンセラー ・その他心理士資格をお持ちの方 ※心理学を学んだ方、カウン

勤務時間9:00～17:00の間で1日3時間以上・週1日から勤務可

仕事内容■会社名 指定訪問看護アットリハ富士見台 ■メインキャッチ 訪問看護の正看護師/練馬区/訪問1件ごとの報酬で働き方を選べる訪問看護ステーション/パート/時給4000円-4800円（訪問1件単位） ■コメント 週1日・1日3時間からOK。勤務日や時間は相談可能で、子育て中の方にも働きやすい環境です。 株式会社ATは、訪問看護事業を中心に施設事業や保育園を運営するなど、医療・福祉事業を幅広く展開しているため、看護職・介護職・事務職・スタッフ職の間に垣根が無く、会社全体で協力する風土があります。 どんなに忙しい時でも、私たちが考えた企画や提案に耳を傾け、やる気があれば、キャリアアップも可能な会

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:00～18:30 （休憩150分） 平日 日勤 08:00～12:30 土曜日

仕事内容【タイトル】 ちあきこどもクリニック 正看護師 【仕事内容】 外来業務：診療介助、採血、検査など 併設病児保育室での病児の投薬、看護、管理 看護師体制：常勤1名、非常勤1名（計2名） 看護師年齢層：40代～50代 1日外来患者数：70～100名（季節変動あり） 疾患対象：小児全般 【事業所名】 ちあきこどもクリニック 【応募資格】 ・正准看護師 【施設形態】 クリニック 小児科 【法人名】 【勤務地】 東京都小平市 【アクセス】 東大和市駅 徒歩14分 【勤務時間】 日勤 08:00～18:30 （休憩150分） 平日 日勤 08:00～12:30 土曜日

勤務時間①日中 ②夕方～夜間帯 ③深夜帯 ２４時間、２Ｈ～勤務可能 ※希望勤務時間は面接の時にお聞きします。 ※東京都内中心に訪問

仕事内容 お客様の指定場所（主にご自宅）にて０歳～１２歳迄のお子様をお預かりいたします♪ 【主なお仕事内容】 お絵かき・折り紙など屋内遊び 近隣の公園へのお散歩などの屋外遊び 業務報告 ※家事は業務に入ってません。 ～～～～～～～～～～ 【その他】 病児保育 習い事や保育園の送迎 【勤務地】 住まいの最寄り駅より１時間以内が目安 休日休暇 登録制 ※自分のご都合に合わせてお仕事がとれます♪ 福利厚生 深夜手当 交通費全額支給 車通勤手当あり 保険加入済み ※託児支援あり 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） その他認可外保育所 車通勤OK 託児所・保育支援あり 週1日～OK 午前のみ勤務 午後のみ勤

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 実働8時間、休憩1時間 土曜勤務の場合、平日1日休み

仕事内容東京都多摩市にある病児病後児保育室の「ＴＡＭＡエンジェルガーデン」です。 当保育室は多摩市唯一の病児保育を行っています。病中から病後の回復期までのお子様をお預かりし保育をしています。 病気の症状により生活するお部屋を分けているため、少人数の保育が基本です。 0歳～小学6年生までのお子様を対象に、体調管理(検温、水分補給、症状によっての対応）、遊び(おもちゃ、ゲーム、製作、読み聞かせ）、食事、着替え、排泄をお手伝いをします。 家で過ごしているようなのんびりする時間と、遊びに熱中する時間と、身体を休ませる時間を子どもの体調に合わせてスタッフで話し合いながらスケジュールを組みます。 ～その他の仕

勤務時間月～土 7:15～20:15（休憩：連続6時間超で原則60分） ※週2日以上、1日5時間～OK ※月1回のシフト制（希望申告可） ※早番・遅番入る事が出来る方大歓迎！ シフト例）7:00～13:00/9:00～16:00/15:00～19:00等 勤務時間、日数、開始日などは、応相談 まずは、お気軽にお問い合わせください

仕事内容―――――――――――――――――･。☆ 来春入職希望の方も今から応募受付中！ まずはお気軽に応募・ご相談ください。 ☆。・――――――――――――――― ＼ 保育補助ならではのメリット ／ 【担任業務なし】 サポートメインだから安心の立ち位置！ 【負担少なめ】 責任・業務量が少なくプライベート充実！ ＜主な業務内容＞ ・子どもたちの生活支援 ・保育の準備・片付け ・職員間での連携・サポート ・清掃・環境整備など ・定員80名の認定こども園で保育補助業務 ＜書類対応の有無＞ ・書類対応なし ＜施設の特徴＞ 東京メトロ東西線「葛西駅」から徒歩3分と、 通勤に非常に便利な好立地にあるこども

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：８：３０～１４：００の実働５．５時間（休憩なし） ・上記時間帯で週２～５日勤務可能な方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 契約曜日以外の日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容２０２７年４月開園予定・病児病後児施設 ０歳～小学３年生までの定員４名のお子さまをお預かりする、病児 病後児保育施設でのお仕事です。 食事や着替え・おトイレの手伝いなど、お子さまの年齢や状況に合 わせた保育全般を行っていただきます。 ほか時間帯によって園内のお掃除・環境整備を行っていただきます 。 変更の範囲：変更あり（会社の指定する業務）

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：９：００～１８：００の間の実働８時間（休憩６０分） ・上記時間帯で週２～５日勤務可能な方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 契約曜日以外の日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容２０２７年オープン予定・病児病後児施設 ０歳～小学３年生までの定員４名のお子さまをお預かりする、病児 病後児保育施設でのお仕事です。 食事や着替え・おトイレの手伝いなどを含め、お子さまの年齢や状 況に合わせた看護全般を行っていただきます。 ほか時間帯によって施設内のお掃除・環境整備を行っていただきま す。 変更の範囲：変更あり（会社の指定する業務）

勤務時間週1回以上でのご勤務をお願いします。 （1）平日…10:00～19:00 （休憩：12：30～14：00） （2）土曜日…9:00～18:30 （休憩：12：00～13：30） （3）日曜日…10:00～18:00 （休憩：12：30～14：00） ※10:00～12:30など時短勤務のご相談も可能です

仕事内容【資格を活用し、週１回からご勤務可能です】心理カウンセラーとして活躍しませんか？ 募集職種: 医療ソーシャルワーカー 仕事内容: 心理カウンセラーとして、 来院された方のカウンセリング業務をお任せします。 その他、カウンセリング以外のお時間には、 事務処理等も行っていただきます。 主なご相談内容は、 職場・プライベート・家族等の人間関係についてです。 ・雇用期間定めなし ・従事すべき業務の変更の範囲 なし ・就業場所の変更の範囲 なし 資格: ・精神保健福祉士 ・認定心理士 ・産業カウンセラー ・認定メンタル心理カウンセラー ・その他心理士資格をお持ちの方 ※心理学を学んだ方、カウン

勤務時間＜パート＞     14:00-16:00 週3-4日 扶養内で勤務可能

仕事内容【募集職種】： 保育士 【業務内容】： ＜保育士＞ 病児保育における保育業務および付帯する業務 ・体調観察、食事介助 ・医師や看護師との連携 ・保護者への申し送り事項記入 ※薬に関する業務はすべて看護師が対応 【給与】： ＜パート＞      時給1,500円-

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：【開園時間】 ８：３０～１７：３０ 月曜～金曜 【基本勤務時間】 ８：３０～１７：３０のシフト勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 土曜、日曜、祝日、その他シフトによる・年末年始、有給休暇、産 休育休 有給休暇は法定通り

仕事内容体調不良のお子さまをお預かりし、保護者に代わり見守るお仕事！ お子様の状態を観察しながら、安全安心を第一にサポートします！ 対象は１歳児～未就学児までのお子さまが中心です！ ・ミルクや食事、おむつ交換、着替え、遊び等、 お子様の年齢・発達段階や体調に合わせた対応 ・経過表や日々の保育書類作成 ・園内外の清掃や園内の環境整備 ・保護者対応 ・受診後の回復期にある疾患等のお子様を一時的にお預かりする 保育業務、それに伴う事務作業 ※病児利用がない日は、併設園での保育補助（保育の状況により）