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看護師 - 愛知県名古屋市瑞穂区 の求人・仕事・採用(2ページ目)アルバイト・パート

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新着:指定なし

新生児や乳児メインの訪問看護師/訪問未経験歓迎/週2~/1日1件でも可

訪問看護ステーション つむぎ

  • 名古屋市瑞穂区 汐路町

  • 時給1,800円

  • アルバイト・パート

  • 残業なし
  • 駐車場あり
  • 社会保険完備
  • 正社員登用あり
  • 昇給あり
  • 17時前退社
  • 時短勤務あり
  • 未経験OK
  • 車通勤OK
  • 残業月20時間以内
  • 職場内禁煙
  • 制服貸与
  • ブランクOK
  • オンコールあり
  • 平日のみOK
  • 髪型髪色自由
  • 残業手当あり
  • 経験者優遇
  • 交通費支給
  • 1日4時間以内OK
  • 1日6時間以内OK
  • スキマ時間
  • シフト制
  • ミドル活躍中
  • 夜勤
  • 18時前退社
  • 16時前退社
  • ロッカーあり
  • フルタイム
  • 副業OK
  • 週2・3日からOK
  • 直行直帰あり
  • 若手活躍中
  • 扶養控除内OK
  • AT限定OK
  • シニア活躍中

勤務時間シフト制勤務 8:30~17:30 ※上記の時間内でシフトを提出 ※フルタイム勤務もご相談ください ※土曜日のみ午前勤務の場合あり (8:30~12:30) ★基本残業なし ★上記内で基本5時間~ ★時短勤務OK!

仕事内容「募集職種」 新生児や乳児メインの訪問看護師/訪問未経験歓迎/週2~/1日1件でも可 「業務内容」 週2日から勤務OK! 1日1件でも可能です! 経験を活かして スキマ時間で働きませんか? ✿直行直帰OK!残業なし ✿7割が訪問未経験スタート! ✿電子カルテ導入で効率アップ! ✿相談しやすさ抜群で安心の環境 ✿助産師のスタッフも在籍 ✿昇給&手当でしっかり稼げる ≪仕事内容≫ ・体調管理(検温や血圧測定など) ・服薬の管理 ・医療処置の実施 ・電話対応(利用者様やケアマネなど) ・パソコンでの日誌作成ほか ※訪問時間:1件45分~60分ほど ※移動時間:1件15分~30分ほど ┗

かんたん応募訪問看護ステーション つむぎ

夜勤専従スタッフ/社会保険完備の職場で看護師/准看護師

メディカルホームくらら八事

  • 名古屋市瑞穂区 彌富町 / 総合リハビリセンター駅 徒歩7分

  • 時給1,775円

  • アルバイト・パート

  • 週1日からOK
  • 副業OK
  • 社会保険完備
  • 託児所あり
  • 夜勤
  • 昇給あり
  • 福利厚生充実
  • 職場内禁煙
  • 交通費支給

勤務時間週1日~ 勤務時間 19:00~9:00(実働13時間) 休憩時間 1:00~2:00(60分) ※ただし、業務の状況によって開始・終了時間に変動あり ※他のお仕事と兼務可能ですが、弊社での勤務を含めて週40時間を越える場合はご遠慮させていただいております

仕事内容【名古屋市瑞穂区弥富町】昇給あり♪ベネッセグループならではの福利厚生が充実◎有料老人ホームの夜勤専従看護スタッフとして活躍しませんか? 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 1)ご入居者の健康管理(体調不良の方への対応、医療処置 等) 2)薬の管理 3)夜間訪室 4)経管栄養対応(食事介助)、就寝・起床介助、排泄介助 等 5)緊急時の対応(主治医・ご家族・ホーム長への報告連絡、救急対応) 6)医療備品、器具などの整頓、洗浄 7)上記に付随する記録、申し送り業務 ※雇用期間の定めあり 入社日~年度末(3月末)まで ※ただし、1/1~3/31入社の場合は、次年度9/30まで。 ※双方

ジョブメドレー

看護師(瑞穂区・陽明)

株式会社 メディカル・ライフアップ

  • 名古屋市瑞穂区 田辺通 / 総合リハビリセンター駅 徒歩10分

  • 時給2,000円〜3,000円

  • アルバイト・パート

  • スキルアップ
  • 18時前退社
  • 研修あり
  • 週休2日制
  • 大手企業
  • 残業月20時間以内

勤務時間 就業時間1:9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間:3時間 36協定における特別条項:なし 休憩時間60分 休日日曜日,その他 週休二日制:毎週その他日曜日とその他の日を選択して休日を取る。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:5日

仕事内容●訪問看護ステーションでの看護業務を担当して頂きます。 利用者の「その人らしく」を大切に寄り添ってチームアプローチし ていくのが会社スタッフの方針です。陽明ステーションは従業員数 が多いもののスタッフ間の情報交換などが密に取れ上司への相談や コミュ二ケーションが取りやすく明るい職場です。 定期的な症例検討会や技術等の勉強会を行いスキル向上、情報共有 が出来る風土づくりをしています。訪問介護経験のない方でも同行 研修を行い在宅生活でのアセスメントやアプローチを学べます。福 利厚生も大手企業レベルで充実し、休日も充実した時間を送れるよ うな環境を作っています。 変更範囲:変更なし

ハローワーク

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