介護 夜勤 - 東京都練馬区 の求人・仕事・採用

勤務時間勤務時間は指定しない

勤務時間激短1日～好きな日にお仕事OKです！ ＜シフト例＞ 9：00～17：00 10：00～18：00 13：00～22：00 22：00～翌6：00 など ※1日3h～5hの短時間のお仕事もあります♪ シフトパターンはたくさんあるので、 お気軽にお問い合わせください♪

勤務時間【夜勤】16:30～翌9:30 ※休憩60分あり ※夜勤専属での勤務となります 労働時間制度 シフト制

勤務時間◇ 個人の要望を伺った上のシフト（月1提出） ※逆に弊所の都合によりシフトがなくなる可能性もあり ・自由シフトだが9:00～17:30の間で平均週1日以上/1日3時間以上は想定（週で0日、次週5なども可） ※12：00-13：00はお昼休憩となります。

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上、1日4時間以上 ▼シフトは週2～3日程度。 23:00～8:00 の時間帯で実働4～6時間程度 ※勤務シフトは勤務店舗によって変動あり （勤務2週間前までに確定します) ※基本的に残業はありません ▼未経験スタートの方がたくさん！ ご家庭または学業と両立して 活躍されているスタッフも多数おります◎ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金 ※休暇：原則土日、年末年始、GW、お盆期間

勤務時間シフト制

勤務時間シフト制 ※店舗営業時間 9:00～翌5:00 ①8:30~18:00 ②18:00~23:00 ③23:00~5:30

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日以上 17:00～10:00 ※勤務日数、曜日応相談 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 ◆1ヶ月単位の変形労働時間制 ◆有給休暇制度あり ◆残業代支給あり(1分単位)

仕事内容株式会社リビングプラットフォーム求人／夜勤専従【パート】初任者研修・実務者研修 募集！ 昼間はプライベートの時間を優先させたい方にオススメ。新施設オープン、事業拡大につき新規職員採用！未経験の方活躍中 介護施設ご入居者様の介助（移動・食事・排泄） 【夜型の方におすすめ】 昼間はプライベートを優先して、夜に集中して働きたい夜勤専従スタッフを歓迎いたします。手当が支給されるので、効率よくしっかり稼げることがメリットです。また、通勤時間を避けることができるので、ゆったりとストレスフリーで通勤が可能です。ライフスタイルに合わせたご活躍をしてみませんか？ 【夜勤手当支給あり】 夜勤シフトには、夜

勤務時間06:00~11:00 週勤務日数：1日~6日

勤務時間【夜勤】16:30～翌9:30 ※休憩60分あり ※夜勤専属での勤務となります 労働時間制度 シフト制

勤務時間シフト制

勤務時間08:00~17:00/17:00~22:00/22:00~08:00 週勤務日数：1日~

勤務時間▼勤務時間 08:30~17:30 ▼勤務時間詳細 週3日以上務可能な方 勤務曜日は応相談 (1) 07:00〜16:00（休憩60分） (2) 08:30〜17:30（休憩60分） (3) 11:00〜20:00（休憩60分） ※9:00〜16:00の短時間(入浴業務担当)可能。 ⇒入浴介助は3人体制で1日15名程度

仕事内容【東京都練馬区／送迎ドライバー】お客様の送迎（希望者は介護兼任）のお仕事です 小規模介護施設での送迎ドライバー大募集／1日3時間～勤務可能／AT限定可 送迎車を運転し、利用者を施設～家間で送迎する仕事です。手引き歩行や車椅子の操作及び車内・フロア内の簡易な掃除等をお願いします。車いす等の取り扱いは研修を行います。ドライバー兼介護職を希望される方を歓迎します！その場合はレクリエーションや入浴介助などを担って頂きます。 【求める人物像】 施設へお越しいただく皆様に安心していただけるよう、安全運転を心がけ、笑顔とおもいやりの気持ちで接してくださる方のご応募をお待ちしています。※度合バーの業務経

勤務時間16:30～翌9:30 ※休憩60分 ※週2回程度（月7回～8回） 残業月平均10時間以内 変形労働時間制(週実働40時間/1ヶ月単位) 労働時間制度 シフト制

勤務時間10:00~15:00 週勤務日数：2日~

勤務時間▼勤務時間詳細 【勤務曜日】月曜日・土曜日 欠員補充のための募集となります。 月・土、どちらも勤務可能な方を募集いたします。 【勤務時間】18：00～翌9：00 （休憩1時間/仮眠OK） ※コンシェルジュさん数名で勤務しています。 休みなど助け合いながら対応しているので、他の曜日も柔軟に対応いただける方、歓迎いたします！

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として１カ月９９ 時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（曜日固定相談可能、土日祝日勤務可能者歓迎） 有給休暇は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間固定時間制