運転管理 - 福岡県 の求人・仕事・採用

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福岡市博多区経理総務/管理職候補/支店決算等/住宅補助最大7割/土日祝/賞与7.3月/大和ハウスG

大和ランテック株式会社

  • 福岡市博多区

  • 年収887万円〜984万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • シニア活躍中
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 残業月20時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 寮完備
  • 福利厚生充実

仕事内容大和ランテック株式会社 福岡市博多区◆経理総務《管理職候補|支店決算等》住宅補助最大7割/土日祝/賞与7.3月/大和ハウスG 【仕事内容】 福岡市博多区◆経理総務《管理職候補|支店決算等》住宅補助最大7割/土日祝/賞与7.3月/大和ハウスG 【具体的な仕事内容】 ~東証プライム上場、建設業界売上トップ級大和ハウスグループ100%出資の子会社~ ◎安定基盤のもとご就業可能 ◎年休123日・完全土日祝休み ◎残業20~30時間でメリハリつけて働く/繁忙期でも30~45h以下 ◎福利厚生充実(持家手当2万円~、借上社宅7割会社負担など) ◎次世代一時金(子どもが一人生まれるたびに100万円支

登録エントリー

ドライバー/軽作業・物流系

大福物流グループ

  • 粕屋町 大字戸原 / 土井駅 車10分

  • 月給25万円〜30万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • 資格取得支援制度
  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 高収入
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト自由
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 早朝勤務
  • 交替勤務制
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • ひげOK
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 初心者歓迎
  • フリーター歓迎
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 職場見学OK
  • 中型免許
  • 大型免許

仕事内容【今だけ給与UP実施中!】応募資格はお持ちの中型免許のみでOK!未経験の方でも活躍できるように運搬時の商品破損・トラックなどの備品の破損などはすべて会社で負担いたします! 【職種】 [正]ドライバー・運転手、軽作業・物流その他 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、正社員経験不問、資格・スキル身につく、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 / 冷凍食品、アイスなどの ルート配送(4t)のお仕事です。 \ ■エリア:福岡県中

糟屋郡/転勤無し/冷蔵・冷凍車等の生産技術の改善や管理/転勤なし/土日祝休み/SCM/福岡県/正社員

株式会社矢野特殊自動車

  • 新宮町 上府北 / ししぶ駅 徒歩7分

  • 年収500万円〜649万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • 駐車場あり
  • 家族手当あり
  • 資格取得支援制度
  • スキルアップ
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] ≪必須≫ ・普通自動車運転免許 ・生産技術、生産管理、設備保全等のご経験がある方(業界不問) ※業界未経験! 【職種名】 福岡(糟屋郡)/転勤無し/冷蔵・冷凍車等の生産技術の改善や管理 【仕事内容】 冷蔵・冷凍車等の生産技術の改善や管理をご担当いただきます。 高品質な製品を、低価格かつ短納期で生産できる生産体制を構築するため、生産ラインの設計から管理を行います。 他部署と連携しながら組織改革にも取り組んでいただきます。 【具体的には】 ・工程設計の企画立案 ・工程計画の企画立案 ・治工具の設計 ・設備・自動機の設計 ・新規生産ライン立ち上げ及び検討 ・加工プログラム作

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