精神保健福祉士 行政機関 - 大阪府枚方市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【2024年★新店OPEN！】事業拡大に伴い組織強化のため一緒に働くスタッフを募集中◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 障がい福祉サービス事業所『山之上のかけはし』にて利用者の生活サポート全般をお願い致します。 当事業所は、少しずつでもスモールステップで出来る事を増やしていけるように、 ご利用者、ご家族、支援員が共に育っていけるようにという思いを大事にしています。 この「一生成長」「共育」2つの目標を掲げて、関わってくださるご利用者・ご家族・各種関係機関・支援員等の皆様が一緒になって

仕事内容 ぐっどケア 有限会社 ぐっどケア 正社員の求人です ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎教育体制充実 ◎残業少なめ ◎ブランクOK ◎高額求人 ◎産休・育児休暇 ◎経験者優遇 ◎小規模保育 ◎複数園あり ◎車・バイク通勤OK ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ ●枚方市大峰元町の放課後等デイサービスにて小学校1年生～高校3年生の障がいのある児童をサポートするお仕事です！●管理職へのステップアップも可能です！児童発達支援管理責任者になるための実務経験を積みたい方や、児童福祉に関心のある方・向上心のある方にピッタリですよ！●年間休日110日と休暇制度が充実しています◎残業もほぼありませんので

仕事内容当施設で、児童指導員業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・一人ひとりの利用児に合わせた個別療育 ・制作やルールのある遊びなどの集団療育 ・連絡帳の記入 ・保護者への申し送り ・個別支援計画に関する業務 など ＜主な取り組み内容＞ ・医療ケア児クラス（看護師、療法士、保育士による支援） ・工作や集団遊びなどの机上課題 ・SSTクラス（子どもたち同士で協力して課題に取り組む） ・小集団の能力に合わせた運動課題 人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料職業紹介事業許可番号 14-ユ-301915 障がい福祉に特化した人材紹介会社です。 httpsryoikubiz.com/ 療育b

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマ

仕事内容心温まる介護の現場で、未経験から生活相談員として新しい一歩を踏み出しませんか？ ◆募集職種 生活相談員(介護職員) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、相談業務、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給210,000〜275,500円 ≪基本給≫ 143,000〜219,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 職務手当:8,000円 資格手当:5,000〜7,000円 被服手当:1,000円 地域手当:40,000円 勤続手当:3年以上 調整手当:13,000円～ ≪賞与≫ 年2回合計2ヶ月分過去支給

仕事内容■会社名 大阪府枚方市の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームのケアマネジャー/大阪府枚方市/年間休日154日！お休み充実のケアマネです！ ■コメント 車通勤OKなので、毎日の出勤がラクラク♪ 産前・産後休暇、育児休暇実績あり◎ 4名のケアマネジャーが在籍中！会議や相談をし合い協力しながら対応しています♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームのケアマネジャー ■仕事内容 住宅型有料老人ホームのケアマネジャー業務をお願い致します。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケア

仕事内容<仕事内容> 相談支援専門員|オープニングメンバー募集 合同会社シナジー・エフェクト（トラマナ相談室）での相談支援専門員のお仕事です。 計画相談支援・障害児相談支援のサービスを2025年6月1日より提供開始。 オープニングメンバーとして相談支援に携わっていただける方を募集しています。 制度理解から実務・連携・運営まで、相談支援の一連の業務を担っていただきます。 【主な仕事内容】 □相談受付・面談対応 新しく相談に来られた方の受付を行い、ご本人やご家族のお話をじっくりと聴き、生活の中での困りごとや希望など出来るだけ寄り添って本音を引き出します。 □利用計画の作成・見直し 「どんな支援があ

仕事内容<仕事内容> 【生活相談員】★土日祝休・夜勤なし★リハビリ専門デイサービス / 枚方南店 KTCスマイルケア株式会社では「自立した シニアを増やし、家族と一緒に笑顔になる 社会づくり」をテーマにした、リハビリ 専門のデイサービス施設を運営しています。 1店舗のスタッフ数は平均13名、 ご利用者様は要支援から要介護2の方が 中心で比較的介護度が低いことも特徴です。 【仕事内容】 リハビリ専門デイサービスでの生活相談員の お仕事です。 ケアマネージャーや利用者・家族との連絡 調整、書類作成、介護報酬請求事務など、 管理者や機能訓練指導員と共同し事務所の 運営を行うことが主な業務内容となりま

仕事内容当施設で、児童指導員の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちへの療育支援、準備 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・記録の作成 ・保護者との連携、サポート ・各種事務処理 ・送迎業務 など ◆運営法人について 「笑顔とともに、未来の力を育む。」をキャッチコピーに児童発達支援・放課後等デイサービスを展開しています。 子どもたちをサポートするパートナーとして、笑顔で自分らしく成長できる居場所づくりに尽力。 みなさまに信頼される存在を目指し、誰もが安心できる療育現場を提供していきます。 ◆当施設について 枚方市にある放課後等デイサービス。 学童保育のような役割を持ちながら、

勤務時間08：30～17：30 休憩60分

勤務時間 就業時間１：14時00分〜19時00分 就業時間２：10時00分〜15時00分 就業時間３：11時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）月～金 （２）（３）は土曜日・祝日・長期休暇の期間 （２）（３）の勤務はシフト制 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 就業日数は相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【仕事内容】 放課後等デイサービス子ども達への療育業務です ・障がいを持つ児童を対象に生活能力向上のための訓練等を継続的に提供し、自立を促します。 ・送迎業務 ・療育時の介助業務 ・保護者との連絡 雇用期間：6ヶ月（原則更新） 雇用期間：6か月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他 就業の場所： 入社時 ひまわり児童ファーム・枚方公園ファーム 変更の範囲 会社の定める事業所 業務の内容： 入社時 介護職員業務 変更の範囲 会社の定める業務 【給与詳細】 <給与内訳> 基本給：160,000

仕事内容【児童指導員】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給24万円～/駅チカ/残業ほぼなし 未経験可/大画面タッチパネルを使用したトレーニングを実施ほめて育てるがモットー♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～ 【月給】240,000円～ <内訳> 基本給 190,000円 時間外手当(固定残業代) 20,000円(20時間分/超過分は別途支給) 資格手当 20,000円 処遇改善金 10,000円～20,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 賞与あり(年2回※業績による) ■試用期間3か月/期間中は下記条件 【月給】23

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマ

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマ

勤務時間▼勤務時間詳細 10:00～19:00（休憩60分）

仕事内容【子ども好き歓迎】資格を活かして働く♪ あたたかい放課後等デイでのびのび支援！ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ひまわり はぁと御殿山では、発達に特性のある小学生～高校生の子どもたちを対象に、集団療育をメインとしたサポートを行っています 学習支援や生活スキルの向上を目指して、子どもたち一人ひとりのペースや気持ちに寄り添いながら、「できた！」という喜びを一緒に味わっていくお仕事です 「その子らしさ」を大切にしながら、少しずつ成長を見守っていける環境を一緒につくっています お仕事の内容は、 個別支援計画の作成 宿題や制作、集団あそびなど日々の活動のサポート 保

勤務時間◆8：00～16：30（実働7.75H/休憩45分） ◆残業:月0～10時間程度

仕事内容【仕事内容】 放課後等デイサービス子ども達への療育業務です ・障がいを持つ児童を対象に生活能力向上のための訓練等を継続的に提供し、自立を促します。 ・送迎業務 ・療育時の介助業務 ・保護者との連絡 雇用期間：6ヶ月（原則更新） 雇用期間：6か月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他 就業の場所： 入社時 ひまわり児童ファーム・くずはファーム 変更の範囲 会社の定める事業所 業務の内容： 入社時 児童指導員業務 変更の範囲 会社の定める業務 【給与詳細】 <給与内訳> 基本給：160,000