大卒 英語講師 - 北海道岩見沢市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 ■勤務内容 一般内科、総合診療科 外来診療：一般内科領域を幅広く診て頂きます ※呼吸器疾患、高血圧、高脂血症、糖尿病など幅広い内科疾患、病棟管理：受け持ち数応相談、病棟管理：あり、救急対応：あり、待機：常勤の先生5名で当番制（月5～6回程度） ※宿舎貸与あり ※記載の件数等は目安の数字です 【給与詳細】 年収1,300～1,700万円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社エムステージ 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 ■勤務内容 一般内科、内分泌科 外来診療：内科外来、糖尿病専門外来：週1～3コマ程度、病棟管理：受け持ち数応相談、病棟管理：あり、救急対応：あり、待機：あり（搬送：平均週3回） ※記載の件数等は目安の数字です 【給与詳細】 年収1,300～1,700万円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社エムステージ 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 ■勤務内容 整形外科 外来診療：整形外科外来：平均30～40名/コマ、週3～4コマ、病棟管理：主治医制にて10～15名程度受け持ち、オペ：年間150～200件程度 ※骨折、関節疾患 等、病棟管理：あり、救急対応：あり、待機：電話対応のみ、基本的に出動はなし ※記載の件数等は目安の数字です 【給与詳細】 年収1,300～1,700万円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社エムステージ 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 ■勤務内容 一般内科 外来診療：内科外来、内科患者数:30名程度/日、病棟管理：「内科入院患者10名程の受け持ち」 または 「回復期リハ病棟(44床)の内科疾患管理」、その他：整形外科オペ患者の術前術後管理等、病棟管理：あり（基本は週1回程度、コール:0～1件程度/回、お看取り:月1回程度） ※当直回数相談可能 【勤務内容の補足】 ・回復期リハ病棟は、専従医が1名在籍しています。 ※記載の件数等は目安の数字です 【給与詳細】 年収1400万円~1800万円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社エムステージ 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 ■勤務内容 精神科 外来診療：精神科外来（担当数:10～15名程度/コマ、診療体制:2診、週3～4コマ程度受け持ち）※初診のみ予約制、病棟管理：60～70名程度（一部主治医制）、救急対応：救急当番日の日直・当直（月2～3回の当番日を常勤輪番）、救急数:0～1名程度 ◆救急当番日／勤務時間 ・平日：17:00～翌09:00 ・土曜：12:00～翌09:00 ・日祝：09:00～翌09:00 ※土日の当番担当は、医師1名あたり年1～2回程です。 ◆医師体制について ・精神科：常勤3名体制 ・内科：週2コマの非常勤在籍 ※記載の件数等は目安です ※敷地内禁煙（喫煙場所あり） 【給

仕事内容【仕事内容】 ■勤務内容 精神科 外来診療：もの忘れ外来（予約診療のみ）、週2～3コマ程度（3～4名程度/日）、病棟管理：認知症病棟：約50名程、その他：重度認知症のデイケア（定員50名）、病棟管理：あり、基本週1回程 ※記載の件数等は目安です 【給与詳細】 年収1,800～2,200万円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社エムステージ 提供元：JOBOLE

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 営業職として、店頭にてヒアリング、試乗のご案内、商談のほか、既存顧客のフォローなどをお任せします。 業務内容(詳細) 【具体的には】 ＜ご来店対応＞ 用途・要望のヒアリング、試乗、ご提案 ＜担当顧客フォロー＞ 調子伺い、点検・イベントなどのご案内、代替のご案内 ＜あまり難しく考えなくても大丈夫!＞ 最初は自動車の知識がなくてもOK! まずは先輩の隣でイチから流れを学べます! 先輩や整備士に質問しながらわからないことを解決するたび、自然と理解が深まり面白くなっていきます! 【入社後の流れ】 既存のお客様を引き継ぎつつ、まずはサポート的な役割から担い、段階を追っ

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 車検・点検・修理・整備等の自動車整備業務を行っていただきます。1人1台担当制で、スキルに合わせてできる仕事からお任せしていきます。 業務内容(詳細) 【業務内容】 ・自動車点検 ・一般整備 ・普通自動車、軽自動車の車検や修理 ・故障診断業務 ・自動車の引き取り、回送 【業務の特徴】 お客さまが安心・安全なカーライフを送れるよう、高い技術力を持って点検・整備などのアフターサービスを実現するのが、テクニカルスタッフの役割です。クルマの技術は、環境対応やIT化など日々進化しています。技術修得制度や社内の勉強会などを活用し、技術力を高めていく必要があります。それと同時

仕事内容吉野家は、経験の浅い新入社員を全力でサポートする職場環境。専用の施設での3ヵ月間の研修に加え、店舗配属後も周辺店舗同士での助け合いやエリアマネジャーへの相談などフォロー体制が充実しています。 【職種】 和食 和食 [正]店長・マネージャー候補(フード・飲食店)、ホールスタッフ(配膳)、キッチンスタッフ 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、正社員経験不問、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎 【仕事内容】 まずは3ヵ月間の研修を実施。 専用の施設で講義・実践を行いながら 必要

仕事内容☆書類選考なし ☆制服支給 ☆福利厚生充実 【業務内容】 ・自動車点検 ・一般整備 ・普通自動車、軽自動車の車検や修理 ・故障診断業務 ・自動車の引き取り、回送 【業務の特徴】 お客さまが安心・安全なカーライフを送れるよう、高い技術力を持って点検・整備などのアフターサービスを実現するのが、テクニカルスタッフの役割です。クルマの技術は、環境対応やIT化など日々進化しています。技術修得制度や社内の勉強会などを活用し、技術力を高めていく必要があります。それと同時に、故障の原因や、整備修理内容をお客さまにわかりやすくご説明する能力も求められます。担う役割は大きいですが、お客さまと直接ふれあうなか

仕事内容新卒研修も充実☆同期と一緒に成長し、相談できる環境♪ 【募集職種】 理容師 【仕事内容】 理美容業界トップクラスの「プラージュ」で理容業務(シャンプー・カラー・パーマなど) 接客経験・技術レベルなどに応じた業務を行い、スキル・キャリアアップを目指せます。 指名制ではないので、自信の無い方でも大丈夫♪ 新卒研修で理美容業界のことをイチから指導いたします。 研修後、店舗への配属となり研修で習ったことを実践ですぐに活かせます。 動画マニュアルもご用意しているので、いつでも復習が可能です。 できることからお仕事をお任せいたしますのでご安心ください。 日々、さまざまな年齢層のお客様が来店される

仕事内容☆書類選考なし ☆福利厚生充実 【具体的には】 <ご来店対応> 用途・要望のヒアリング、試乗、ご提案 <担当顧客フォロー> 調子伺い、点検・イベントなどのご案内、代替のご案内 <あまり難しく考えなくても大丈夫!> 最初は自動車の知識がなくてもOK! まずは先輩の隣でイチから流れを学べます! 先輩や整備士に質問しながらわからないことを解決するたび、自然と理解が深まり面白くなっていきます! 【入社後の流れ】 既存のお客様を引き継ぎつつ、まずはサポート的な役割から担い、段階を追って商談も手がけていけるようになりましょう。新卒で入社した未経験者が、若手グループにおいて、2年目からトップクラ

仕事内容<仕事内容> スマホ販売コーナーの営業アシスタント ――∞∞∞∞―― 社員の9割以上が未経験入社！ 丁寧なサポートがあるから安心 正社員として長期的に安定した環境 将来的に昇格チャンスあり! 接客や営業の技術が身につく ――∞∞∞∞―― au(エーユー)の商品を扱う販売店にて、 接客・販売業務をするお仕事です！ ～具体的には～ 料金プランのご提案やご案内 機種変更に伴う各種手続き モバイル端末の接客、販売 商品の在庫管理 お店のディスプレイやPOP制作 現在、利用中の携帯キャリアは不問 ワイモバイル、ドコモ、ソフトバンク等 その他携帯会社の方もご応募下さい！ ○携帯ショップや量販店の

仕事内容新卒研修も充実☆同期と一緒に成長し、相談できる環境♪ 【募集職種】 美容師 【仕事内容】 理美容業界トップクラスの「プラージュ」で美容業務(シャンプー・カラー・パーマなど) 接客経験・技術レベルなどに応じた業務を行い、スキル・キャリアアップを目指せます。 指名制ではないので、自信の無い方でも大丈夫♪ 新卒研修で理美容業界のことをイチから指導いたします。 研修後、店舗への配属となり研修で習ったことを実践ですぐに活かせます。 動画マニュアルもご用意しているので、いつでも復習が可能です。 できることからお仕事をお任せいたしますのでご安心ください。 日々、さまざまな年齢層のお客様が来店される

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 ＜家一軒をトータルプロデュース／裁量大きく働ける環境／マイカー通勤可／借上げ社宅制度あり＞ 当社は中古の住宅をお客様から買い取って、 そこにリフォーム、リノベーションという価値を足して新しいお客様にご購入いただくというビジネスモデルです。 年間7,000棟前後扱っており、ここまで大きな規模で買取・リフォーム・販売を行っている企業は他になく、差別化が図れています。 ■職務内容： (1)物件調査＆仕入れ：家を売りたいというお客様や、 仲介会社の持つ物件などを調査し、買取価格の決定・交渉、契

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 ■職務内容： 主に携帯電話のキャリアショップ（ドコモショップ、auショップ、ソフトバンクショップ、楽天モバイルショップ等）にて販売業務に従事していただく職群です。 地域の要望に沿った社会貢献活動（出張スマホ教室、等）にも参加していただきます。 また経験を積んで役職者に任命された際は、店舗のマネジメント業務にも携わっていただきます。 ■入社後の流れ： 新入社員入社時研修は、配属前の準備としてビジネスマナーなどの習得はもちろんのこと、社内制度・システムから会社・組織の仕組まで幅広いプログラ

仕事内容■お仕事内容 ■札幌市内の集団指導塾「練成会」にて小学生、中学生向けの講師を担って頂きます。 適性やスキルに合わせた科目をご担当頂きます。(1～2科目程度)。 【詳細】 講義前の準備/講義(1日に3コマ程度) 教室整理 学生の進路や学習相談/ 生集客等※対面ではなく、状況によって完全WEBでの講義実施の可能性も有 【働き方】残業は10時間/月程度。 PCが22時15分でシャットダウンするなど働き方改革を進めています。 【キャリアパス】 2年程度は講師として活躍頂き、その後副教室長→教室長→ブロック長→副本部長→本部長の管理職へのパス、又は科目主任などの専門職のパスがあります。 【研修

仕事内容☆書類選考なし ☆福利厚生充実 【具体的には】 <ご来店対応> 用途・要望のヒアリング、試乗、ご提案 <担当顧客フォロー> 調子伺い、点検・イベントなどのご案内、代替のご案内 <あまり難しく考えなくても大丈夫!> 最初は自動車の知識がなくてもOK! まずは先輩の隣でイチから流れを学べます! 先輩や整備士に質問しながらわからないことを解決するたび、自然と理解が深まり面白くなっていきます! 【入社後の流れ】 既存のお客様を引き継ぎつつ、まずはサポート的な役割から担い、段階を追って商談も手がけていけるようになりましょう。新卒で入社した未経験者が、若手グループにおいて、2年目からトップクラ

仕事内容【ここがポイント】 〇未経験でも安心してスタートできる！ ・長期安定の正社員雇用 ・土日休み、年間120日以上の休暇でリフレッシュ ・頑張り次第で収入アップも可能 ・基礎から学べるPCスキルや専門知識 ・人と関わることが好きな方に最適 ・仕事とプライベートのバランスを大切にしたい方歓迎 〇若手が活躍する職場です！  20代の未経験者が多数活躍中。 「正社員は初めて」や「第二新卒で不安」という方も安心してご応募ください。 〇先輩たちの前職は… ホテルスタッフ・営業・一般事務・携帯販売スタッフ・コスメ・化粧品・保育士など 異業種からのキャリアチェンジを成功させています。 【仕事内容】 〇

仕事内容<仕事内容> 携帯キャリアコーナーの運営スタッフ au(エーユー)商品の販売店にご来店いただいた お客様への接客応対をお任せ致します！ ～具体的な業務内容～ ・新規契約や機種変更 ・携帯電話の販売、サービス内容説明 ・在庫管理 ・各種サービス内容の変更 ・イベント企画、運営 ・店内POP作成等 ◇知識がなくてもOK ◇充実の研修制度あり ◇未経験の方も安心して始められる ◇接客術・マナーが身につけられる ◇キャリアUPも可能 ◇ライフワークバランス 利用中の携帯キャリアは不問！ ドコモ、ソフトバンク、ワイモバイル等 他社経験者も歓迎！ ★携帯ショップや量販店のご経験者優遇 <給