放課後児童指導員 契約社員の求人・仕事・採用

仕事内容【児童指導員】月給20万円～/日祝休み/残業ほぼなし◎ おもいやりを大切に、褒めて可能性を伸ばす療育水泳教室との連携やICT学習も導入！/放課後等デイサービス/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 200,000円～280,000円 【月給】200,000円～280,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回：計1か月分※過去実績) ■試用期間3か月/同条件 ■雇用期間の定めあり 6か月/原則更新 【勤務地】 兵庫県尼崎市 開明町2-11 神鋼建設ビル1階・2階

仕事内容【児童指導員】月給20.1万円～/年休110日/産休・育休取得実績あり♪ 残業ほぼなし/就労・自立を見据えた支援で子どもたちの夢を広げる放課後等デイサービス/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 201,000円～ 【月給】201,000円～ <内訳> 基本給 153,000円～ 固定残業代 25,000円(15時間分/超過分は別途支給) 資格手当 13,000円 <別途支給手当> 車両借上手当 5,000円 住宅手当 5,000円 車両送迎手当 5,000円/月 昇給あり(年1回) 賞与あり(年1回) ■試用期間3か月/同条件 ■契約期間1年

仕事内容【作草部駅から徒歩圏内】学童保育の先生／楽しい時間と場所づくり♪知識経験が身に付きます！ 募集職種: 放課後児童支援員/学童指導員 仕事内容: ＜ 主な仕事内容＞ 子ども対応 ・お出迎え／お見送り ・遊びや活動の見守り、安全確認 ・困っている子への声かけ、フォロー ・活動の流れづくり、雰囲気づくり ＜ポジションにより様々な業務もお任せ＞ 副主任 ・児童対応の牽引（スタッフが動きやすい場づくり） ・主任不在時の「代理責任者」としての日常運営 ∟保護者対応、安全面の最終確認、判断が必要な場面での対応 ・新人スタッフのフォロー、チームのサポート ・イベント／プログラムの企画・進行 ・シフト

仕事内容【児童指導員】月給20万円～ 残業ほぼなし県内で多彩な障がい福祉事業を展開中！手話やダンスでのびやかな発達を支援！/放課後等デイサービス/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 200,000円～250,000円 【月給】200,000円～250,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 送迎手当(私有車使用の場合) 通勤手当 上限15,000円/月 住宅手当(職能に応じて) 昇給あり 賞与あり(年2回、実績計2か月分) ■試用期間なし ■雇用期間6か月/契約更新の可能性あり(更新の場合は正社員登用) ※契約更新・正社員登用は勤務状

仕事内容【児童指導員】月給20万円～/年間休日125日/正社員登用制度あり賞与あり 手厚い人員体制放課後等デイサービス/契約社員正社員登用制度あり資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 200,000円～ 【月給】200,000円～ <内訳> 基本給 180,000円～ 調整手当 20,000円 ※給与額は経験・スキル等を考慮し決定 <別途支給手当> 職場定着手当 通勤手当 上限10,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 賞与あり(年2回) ■試用期間2か月/条件の変更なし ■雇用契約は原則更新(年度単位)、正社員登用実績あり 【勤務地】 福岡県春日市 昇町

仕事内容【児童指導員】月給20万円～ 残業ほぼなし県内で多彩な障がい福祉事業を展開中！手話やダンスでのびやかな発達を支援！/放課後等デイサービス/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 200,000円～295,000円 【月給】200,000円～295,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 送迎手当(私有車使用の場合) 通勤手当 上限15,000円/月 昇給あり 賞与あり(年2回、実績計2か月分) ■試用期間なし ■雇用期間6か月/契約更新の可能性あり(更新の場合は正社員登用) ※契約更新・正社員登用は勤務状況による ※転勤の可能性あ

仕事内容放課後子ども教室／放課後支援員／土日祝休み／未経験も安心の手厚い初期研修あり 成長を見守る社会貢献度の高い仕事！ブランクもOK！ 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 235,000円～ 【月給】235,000円～ ※給与額は経験・スキル・役割等を考慮し決定 <その他> 交通費支給 【勤務地】 東京都立川市幸町2-1-1 募集情報 《放課後子ども教室とは～》 「安全、安心に過ごすことができる “放課後の居場所づくり“」を目的とした、 市立小学校内における児童お預かり事業です！ 地域の子ども達の安全・安心な居場所作りと 一人ひとりがその子らしく成長できるよ

仕事内容【児童指導員】月給26万円～/年間休日115日完全週休2日制 産・育休取得実績あり/将来の就労を見据えた支援や食育カリキュラム等を導入放課後等デイサービス/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 260,000円～290,000円 【月給】260,000円～290,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 残業手当(固定残業代なし) 家賃補助あり(条件あり) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間1か月/期間中は月給234,500円、ほか待遇に変更なし ■雇用期間の定めあり/1年毎に原則更新 ■正社員登

仕事内容有休消化率100％の実績／賞与・昇給・退職金制度あり／残業ほぼなし！／平日は実働5.5時間ほど！ 成長を見守る社会貢献度の高い仕事！ブランクもOK！ 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 198,750円～218,750円 【月給】198,750円～218,750円 <月給内訳> 基本給：180,000円 経験手当：10,000円 処遇改善手当：8,750円 固定残業代：なし ※給与額は経験・スキル等を考慮し決定 ★別途、下記の諸手当あり★ ・通勤手当：あり(実費支給) ・昇給：あり(実績1年あたり2,000円) ・賞与：年2回(前年度実績 計2ヶ月分) ※その

仕事内容【児童指導員】月給20万円～/日祝休み/残業ほぼなし◎ おもいやりを大切に、褒めて可能性を伸ばす療育水泳教室との連携やICT学習も導入！/放課後等デイサービス/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 200,000円～280,000円 【月給】200,000円～280,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回：計1か月分※過去実績) ■試用期間3か月/同条件 ■雇用期間の定めあり 6か月/原則更新 【勤務地】 兵庫県尼崎市 昭和通3-90-1 尼崎KRビル403

仕事内容【児童指導員】月給19.6万円～/週休2日制/土日祝休み/送迎なし 手作りの教材で個別指導育ちと居場所をテーマに、自立に向けた支援を提供/放課後等デイサービス/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 196,000円～228,000円 【月給】196,000円～228,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 資格手当 20,000円 昇給あり 【勤務地】 東京都文京区 本駒込5-4-4 募集情報 ◆当法人を紹介します 東京都で児童福祉施設や福祉相談室などを運営している法人です。 ボランティアによって発足したわたしたち

仕事内容シダックス大新東ヒューマンサービス株式会社が府中市から委託されている 府中市立 日新学童クラブ にて常勤社員の立ち位置で活躍いただける方を募集しています★ まずは見学からもOK！今までの経験を活かしながら、学童クラブで子ども達と一緒に過ごしませんか？ 放課後の時間帯に、児童をお預かりする学童クラブの運営・管理のお仕事です！ ・掃除や部屋のデコレーション ・遊具及び消毒などの管理 ・保護者対応 ・イベント実施 ・学習支援 ・事務・集計業務等 幅広い業務をお任せします！ 子どたちが笑顔で過ごせる環境を一緒につくっていきましょう♪ 【休日・休暇】土日休み 週休二日制 日祝休み 【保育士スカウトに

仕事内容【仕事内容】 子どもたちの個性と未来を育む児童指導員！ この求人のポイント！ PCスキルを活かせる職場環境 良好な人間関係と職場の雰囲気が魅力 高い定着率！長く安心して働ける環境 賞与あり！頑張りをしっかり評価します 【業務内容】 ▽放課後等デイサービスでの児童指導員業務全般をお任せします。 ・自立支援・学習サポート：子どもたち（小学生～高校生）一人ひとりに合わせた療育 ・送迎業務：学校～施設～ご自宅までの安全な送迎 ・保護者様対応：ご家庭での様子を伺い、情報共有やご相談への対応 ・記録・事務業務：個別の連絡帳記入、支援記録のPC入力、個別支援計画作成会議への参加 ・環境整備：

仕事内容【児童指導員】月給24万円～/年間休日115日完全週休2日制 産・育休取得実績あり/将来の就労を見据えた支援や食育カリキュラム等を導入放課後等デイサービス/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 240,000円～270,000円 【月給】240,000円～270,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 残業手当(固定残業代なし) 家賃補助あり(条件あり) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間1か月/期間中は月給216,500円、ほか待遇に変更なし ■雇用期間の定めあり/1年毎に原則更新 ■正社員登

仕事内容掲載期間：09/02（水）～09/30（水） kind合同会社 放課後等デイサービス 十勝きずなの星 【児童指導員】月給20.1万円～/年休110日/産休・育休取得実績あり♪ 契約社員 残業ほぼなし/就労・自立を見据えた支援で子どもたちの夢を広げる放課後等デイサービス/契約社員/資格必須 ◆当施設のご紹介 当施設は北海道帯広市にある、放課後等デイサービスです。 十勝管内でもあまり見ない、「個」に注目し学年ごとに分けた質の高い小集団療育を実施しています。 運営法人は、帯広市と音更町に児童発達支援・放課後等デイサービス・就労移行支援・定着支援施設を展開。 どの施設でも、就学・就労など、一歩

仕事内容教員目線を活かせる学童指導。学びと生活を見守り一人ひとりと向き合うやりがいを実感できる仕事◎ 高校生中心 放課後等デイサービス 子どもたちの将来や未来に関わる 支援のお仕事です☆彡 ◎残業なし ◎送迎業務なし ◎ワークライフバランス重視 スタッフの働きやすさを大切にしています 【 仕事内容 】 ◆子どもたちへの指導・訓練 ◆個別支援計画の作成 ◆実績記録票の作成 ◆支援準備 ◆保護者対応 【 勤務時間 】 平日／８：３０～１７：３０ 土日／９：３０～１６：３０ ◆土日祝の勤務は月1～2回程度 【 オススメ 】 ◎関東を中心に17か所の事業所展開！ 定期的な勉強会を行なったり、

仕事内容【児童指導員】月給20万円～/日祝休み正社員登用あり/年齢不問 全国展開中のFC加盟店/豊富なノウハウと充実研修でスキルアップ放課後等デイサービス/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 200,000円～210,000円 【月給】200,000円～210,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり ■試用期間6か月/同条件 ■雇用期間の定めあり/6か月(原則更新)※準社員としての雇用となります。 ■正社員登用あり 【勤務地】 茨城県常陸大宮市 泉328-4 1F 募集情報

仕事内容仕事内容：放課後等デイサービスで、児童指導員としてお子さま一人ひとりの成長をサポートするお仕事です。 【具体的な業務内容】 ・活動支援 お子さまたちと一緒に遊びや学びの活動を行い、日々の成長を見守ります。 ・活動記録の作成 システムを導入しており、事務作業の負担を軽減しています。 ・保護者支援 保護者の方との連携を大切にしながら、お子さまの成長を一緒にサポートします。 ・送迎業務 南城市、与那原町、南風原町、八重瀬などのエリアで送迎を行います。 【必要資格】 ・保育士資格もしくは児童指導員要件を満たしている方 ※児童指導員要件 ・社会福祉士、精神保健福祉士、教員免許（幼稚園教諭含む）のいず

仕事内容残業少なめ/昇給賞与あり/高収入/育休産休あり/働きやすい環境で安心充実サポート◎ 療育未経験でもOK！ しっかり療育を学びたい方へおすすめ施設です 「お仕事内容」 ・送迎業務 ※普通免許必須 ・必須書類等の作成 ・プログラムやレクリエーション等の企画・発案・実技 ・宿題のお手伝い、楽器演奏等 ※楽器は出来なくても大丈夫です 「勤務時間・日数」 ・平日 10:00～19:00 休憩60分 ・学校休校日 9:30～18:30 休憩60分 「療育で働くおすすめポイント」 ・書き物も少なく長く続けられます ・少人数制でこどもたちとの距離も近く しっかりサポートができます ・保育と専門性を

仕事内容【児童指導員】月給20万円～ 残業ほぼなし県内で多彩な障がい福祉事業を展開中！手話やダンスでのびやかな発達を支援！/放課後等デイサービス/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 200,000円～250,000円 【月給】200,000円～250,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 送迎手当(私有車使用の場合) 通勤手当 上限15,000円/月 住宅手当(職能に応じて) 昇給あり 賞与あり(年2回、実績計2か月分) ■試用期間なし ■雇用期間6か月/契約更新の可能性あり(更新の場合は正社員登用) ※契約更新・正社員登用は勤務状