株式会社CONIQ の求人・仕事・採用

仕事内容多機能型事業所シンフォニーは、福岡市早良区有田にある、児童発達支援（０歳～６歳）・放課後等デイサービス（６歳～１８歳）・生活介護（１８歳～６４歳）を実施する事業所です。 ≪仕事内容≫ ＊障がいのある子どもの発達・成長支援、療育業務、 ＊食事・入浴・排泄介助 ＊自宅や学校への送迎・送迎付き添い （エリア：早良区・西区・中央区・城南区／送迎車あり） ＊支援の記録など ※送迎業務での車の運転は可能な方のみで大丈夫です！ 「こんなイメージをもっていませんか？」障がいのある子どもの対応がはじめてで怖い・・入浴・排泄介助などの経験がないのでできるか不安・・ シンフォニーには常に看護師が常駐していま

仕事内容生活介護事業所（１日定員２０名）の看護師として従事していただきます。 ≪仕事内容≫ ＊１８歳以上の障がいをお持ちの利用者様への看護業務 （吸引、吸入、胃ろう注入など） ＊排泄・食事・入浴介助、活動支援 （アロマワックスバーなどの制作・クッキング・外出・レクリエーションなど） ＊送迎付き添いなど ※日勤のみ、オンコールなしです ※介助等も職種問わず複数人のスタッフで協力して行います ◎利用者様への支援はもちろんですが、あなたが差しのべた手がご家族への支援にも繋がります！シンフォニーでの一つひとつの支援がたくさんの方々をサポートすることができる大切なお仕事です！ ◎シンフォニーのスタッフ

仕事内容【日中支援型障がい者グループホーム YOKATOKO麦野】定員20名の日中支援型障がい者グループホームにて、生活支援をお願いします。 ＜具体的には＞ ・相談支援 ・外出準備（着替え等）のお手伝い ・お食事の準備（調理なし） ・掃除、洗濯 ・病院受診、買い物同行 など (介助が必要な場合は入浴・排泄介助などがあります) ※身体的には自立されている方が多い為、身体介護の割合は少なく、声掛けや一緒に動作を行うことがメインとなります ※日中は外出されている利用者様がほとんどですので、落ち着いて仕事ができる時間帯があります。 雇用後の業務変更なし 雇用後の就業場所変更の可能性あり（同グループ施

仕事内容トヨタ・コニック・プロ株式会社 【東京】リテール＆施設開発プロデューサー ※店舗を“事業”に変える／トヨタ×電通のマーケ会社 【仕事内容】 【東京】リテール＆施設開発プロデューサー ※店舗を“事業”に変える／トヨタ×電通のマーケ会社 【具体的な仕事内容】 ～トヨタ×電通／「トヨタイムズ」などトヨタグループのブランディングを手がける企業／トヨタの技術や販売網を活用した新規事業をつくる「モビリティビジネス 事業」も展開～ 店舗を“事業”に変えるリテール＆施設開発プロデューサーとしてご活躍いただきます。 ■お任せしたい想定担務： ・自動車販売店舗の企画・戦略立案 ・新しい店舗像の構想企画（

仕事内容トヨタ・コニック・プロ株式会社 【EC推進リーダー】トヨタIP活用×新規事業 ※トヨタ×電通のマーケ会社／正社員登用率9割 【仕事内容】 【EC推進リーダー】トヨタIP活用×新規事業 ※トヨタ×電通のマーケ会社／正社員登用率9割 【具体的な仕事内容】 ～トヨタ×電通／「トヨタイムズ」などトヨタグループのブランディングを手がける企業／トヨタの技術や販売網を活用した新規事業をつくる「モビリティビジネス 事業」も展開～ ■ポジション概要： トヨタグループの知的財産（IP）を活用し、ブランドやプロダクトの価値を新たな形で発信・販売していくポジションです。 LAND CRUISER COLLEC

仕事内容トヨタ・コニック・プロ株式会社 【商品企画・MDリーダー】トヨタIP活用×新規事業開発 ※トヨタ×電通のマーケ会社／正社員登用率9割 【仕事内容】 【商品企画・MDリーダー】トヨタIP活用×新規事業開発 ※トヨタ×電通のマーケ会社／正社員登用率9割 【具体的な仕事内容】 ～トヨタ×電通／「トヨタイムズ」などトヨタグループのブランディングを手がける企業／トヨタの技術や販売網を活用した新規事業をつくる「モビリティビジネス 事業」も展開～ ■ポジション概要： トヨタグループの安定基盤を背景に、ファッション・カルチャー・モビリティが交わる新領域で、トヨタの知的財産（IP）を活用しながら、新規ブ

仕事内容トヨタ・コニック・プロ株式会社 【リモート可】第二新卒（コーポレート部門） ※トヨタ×電通／正社員登用率9割／東京・名古屋 【仕事内容】 【リモート可】第二新卒（コーポレート部門） ※トヨタ×電通／正社員登用率9割／東京・名古屋 【具体的な仕事内容】 ～トヨタ×電通／「トヨタイムズ」などトヨタグループのブランディングを手がける企業／トヨタの技術や販売網を活用した新規事業をつくる「モビリティビジネス 事業」も展開～ ■お任せしたい想定担務： 所属部署によって、お任せする業務は異なります。 ・中長期経営計画に関わる数字の取り扱い ・各企業・各事業部の経営企画 ・人事労務・働き方改革 ・各企

仕事内容トヨタ・コニック・プロ株式会社 【リモート可】法務担当 |事業推進・契約リード※トヨタ×電通のマーケティング会社 【仕事内容】 【リモート可】法務担当 |事業推進・契約リード※トヨタ×電通のマーケティング会社 【具体的な仕事内容】 ～トヨタ×電通／「トヨタイムズ」などトヨタグループのブランディングを手がける企業／トヨタの技術や販売網を活用した新規事業をつくる「モビリティビジネス 事業」も展開～ ■部署ミッション 法務組織は、全社の事業活動を法的リスクの観点から支え、経営判断をスムーズに進めることをミッションとしています。 会社のフェーズ変化（新規事業・マーケティング/ブランディング業務

仕事内容トヨタ・コニック・プロ株式会社 【リモート可】法務担当 |契約担当スタッフ※トヨタ×電通のマーケティング会社 【仕事内容】 【リモート可】法務担当 |契約担当スタッフ※トヨタ×電通のマーケティング会社 【具体的な仕事内容】 ～トヨタ×電通／「トヨタイムズ」などトヨタグループのブランディングを手がける企業／トヨタの技術や販売網を活用した新規事業をつくる「モビリティビジネス 事業」も展開～ ■部署ミッション 法務組織は、全社の事業活動を法的リスクの観点から支え、経営判断をスムーズに進めることをミッションとしています。 会社のフェーズ変化（新規事業・マーケティング/ブランディング業務の高度化

仕事内容トヨタ・コニック・プロ株式会社 【リモート可】ビジネスプロデューサー【新規事業開発】※トヨタ×電通／正社員登用率9割 【仕事内容】 【リモート可】ビジネスプロデューサー【新規事業開発】※トヨタ×電通／正社員登用率9割 【具体的な仕事内容】 ～トヨタ×電通／「トヨタイムズ」などトヨタグループのブランディングを手がける企業／トヨタの技術や販売網を活用した新規事業をつくる「モビリティビジネス 事業」も展開～ ■お任せしたい想定担務： トヨタグループの持つ様々なアセットを起点とした生活者の日々の暮らしや地域・社会の「幸せ」につながる新事業の企画開発をお任せいたします。 組織におけるリーダー(も

仕事内容トヨタ・コニック・プロ株式会社 【リモート可】第二新卒／ビジネスプロデューサー・デザイナー候補◇トヨタの広告塔／正社員登用率9割 【仕事内容】 【リモート可】第二新卒／ビジネスプロデューサー・デザイナー候補◇トヨタの広告塔／正社員登用率9割 【具体的な仕事内容】 ～トヨタ×電通／「トヨタイムズ」などトヨタグループのブランディング/マーケティングを手がける企業／トヨタの技術や販売網を活用した事業をつくる/支援する「モビリティビジネス 事業」も展開～ ■お任せしたい想定担務： 所属部署によって、お任せする業務は異なります。 ・調査/ユーザー・データ分析/キャンペーン・プロモーション企画・実

仕事内容トヨタ・コニック・プロ株式会社 リテール＆施設開発プロデューサー｜店舗を“事業”に変える【トヨタ×電通のマーケ会社】 【仕事内容】 リテール＆施設開発プロデューサー｜店舗を“事業”に変える【トヨタ×電通のマーケ会社】 【具体的な仕事内容】 ～トヨタ×電通／「トヨタイムズ」などトヨタグループのブランディングを手がける企業／トヨタの技術や販売網を活用した新規事業をつくる「モビリティビジネス 事業」も展開～ 店舗を“事業”に変えるリテール＆施設開発プロデューサーとしてご活躍いただきます。 ■お任せしたい想定担務： ・自動車販売店舗の企画・戦略立案 ・新しい店舗像の構想企画（ブランド体験・顧

仕事内容トヨタ・コニック・プロ株式会社 【リモート可】統合ソリューションプランナー※トヨタ×電通のマーケティング会社／正社員登用率9割 【仕事内容】 【リモート可】統合ソリューションプランナー※トヨタ×電通のマーケティング会社／正社員登用率9割 【具体的な仕事内容】 トヨタグループにおいてマーケティングソリューション領域推進を担う当社にて、マーケティング全体でのブランディング活動、事業グロース支援など、ビジネス課題からソリューションの最適解を導き出し、マーケティング投資の最適化を実現をします。同時に当社の次の事業柱を生んでいく、トヨタグループの持つ様々なアセットと世の中を掛け合わせた、生活者の「

仕事内容トヨタ・コニック・プロ株式会社 【人事・採用担当】新会社フェーズで採用をリード／次世代HRを担うコアメンバー／トヨタ×電通 【仕事内容】 【人事・採用担当】新会社フェーズで採用をリード／次世代HRを担うコアメンバー／トヨタ×電通 【具体的な仕事内容】 ～トヨタ×電通／「トヨタイムズ」などトヨタグループのブランディングを手がける企業／トヨタの技術や販売網を活用した新規事業をつくる「モビリティビジネス 事業」も展開～ ■お任せしたい想定担務： 採用領域としては新卒採用・キャリア採用・障害採用・正社員登用業務があり、ご経験とご希望に応じながら担当業務をお任せ予定です。 ■業務内容： ・採用

仕事内容トヨタ・コニック・プロ株式会社 【リモート可】社内SE／DX推進リーダー候補 ※SIer経験者歓迎／トヨタ×電通のマーケティング会社 【仕事内容】 【リモート可】社内SE／DX推進リーダー候補 ※SIer経験者歓迎／トヨタ×電通のマーケティング会社 【具体的な仕事内容】 ～トヨタ×電通／「トヨタイムズ」などトヨタグループのブランディングを手がける企業／トヨタの技術や販売網を活用した新規事業をつくる「モビリティビジネス 事業」も展開～ ■お任せしたい想定担務： ◇情報システム部門での社内システムエンジニア業務全般をご担当いただきます。 ・コーポレートDXに向けた企画・提案（ネットワーク、

仕事内容トヨタ・コニック・プロ株式会社 【トヨタ×電通のマーケティング会社】新規事業開発／ビジネスプロデューサー※正社員登用9割／リモート可 【仕事内容】 【トヨタ×電通のマーケティング会社】新規事業開発／ビジネスプロデューサー※正社員登用9割／リモート可 【具体的な仕事内容】 ～「トヨタイムズ」などトヨタグループのブランディングを手がける企業～ ■まずはお願いしたい業務： トヨタグループの持つ様々なアセットを起点とした生活者の日々の暮らしや地域・社会の「幸せ」につながる新事業の企画開発をご担当いただきます。 ■中長期的に期待していきたい業務 ・経営インパクトにもコミットできる新規ビジネス・

仕事内容トヨタ・コニック・プロ株式会社 【リモート可】新規事業開発＜WEBサービス開発＞※トヨタ×電通のマーケティング会社／正社員登用率9割 【仕事内容】 【リモート可】新規事業開発＜WEBサービス開発＞※トヨタ×電通のマーケティング会社／正社員登用率9割 【具体的な仕事内容】 ～トヨタ×電通／「トヨタイムズ」などトヨタグループのブランディングを手がける企業／トヨタの技術や販売網を活用した新規事業をつくる「モビリティビジネス 事業」も展開～ 自動車産業におけるマーケティングコミュニケーションの領域を担う当社にて、まずはトヨタグループの持つ様々なアセットを起点とした生活者の日々の暮らしや地域・社会

仕事内容トヨタ・コニック・プロ株式会社 【リモート可】人事採用担当※新会社フェーズで採用をリード／次世代HRを担うコアメンバー／トヨタ×電通 【仕事内容】 【リモート可】人事採用担当※新会社フェーズで採用をリード／次世代HRを担うコアメンバー／トヨタ×電通 【具体的な仕事内容】 ～トヨタ×電通／「トヨタイムズ」などトヨタグループのブランディングを手がける企業／トヨタの技術や販売網を活用した新規事業をつくる「モビリティビジネス 事業」も展開～ ■ポジション概要： 採用領域としては新卒採用・キャリア採用・障害採用・正社員登用業務があり、ご経験とご希望に応じながら担当業務をお任せ予定です。 ■業務