クレジットカード - 山梨県 の求人・転職・中途採用正社員

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フルリモート/居住地不問/QAエンジニア/テスト設計・実施自社サービス/更なる品質向上を目指す

PayPayカード株式会社

  • 山梨県

  • 年収500万円〜1,000万円

  • 正社員

  • インセンティブあり
  • 雇用保険完備
  • 昇給あり
  • 産休・育休実績あり
  • 退職金制度あり
  • 土日休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • フルリモート
  • 年間休日110日以上
  • フレックスタイム制
  • 残業手当あり
  • 副業OK
  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 完全週休2日制
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 長期休暇あり
  • 18時までに退社可
  • 交通費支給
  • 自社サービス
  • 年間休日100日以上
  • WEB面接OK
  • 年俸制
  • 厚生年金加入

仕事内容PayPayカード株式会社 【フルリモート/居住地不問】QAエンジニア/テスト設計・実施◆自社サービス/更なる品質向上を目指す 【仕事内容】 【フルリモート/居住地不問】QAエンジニア/テスト設計・実施◆自社サービス/更なる品質向上を目指す 【具体的な仕事内容】 ~フルリモート可×フルフレックス×所定労働時間7時間45分~ ●ユーザー数国内最大級の決済サービスPayPayと強力タッグ! ●クレジットカード業界No1を本気で目指す! ●金融機関でありながらスピード感も同時に求められるハイレベルな環境 ●金融の基幹としては珍しいAWSで稼働するシステムでの経験が積める! ■業務内容 プロダ

doda

テスト自動化エンジニア/フルリモート可/フルフレックス/完全週休二日制/プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

PayPayカード株式会社

  • 山梨県

  • 年収600万円〜1,049万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 介護休暇あり
  • 交通費支給
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日120日以上
  • 長期休暇あり
  • 時短勤務あり
  • 年間休日110日以上
  • 昇給あり
  • 語学力不問
  • 年俸制
  • 退職金制度あり
  • 特別休暇
  • リモートワーク
  • 産休・育休実績あり
  • フルリモート
  • フレックスタイム制
  • 残業手当あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 完全週休2日制
  • 高収入
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ

仕事内容【応募資格】 [必須] テストの自動化と運用経験 【職種名】 テスト自動化エンジニア ◆フルリモート可/フルフレックス/登録者1,000万人超 【仕事内容】 プロダクトのテスト自動化業務を担当いただきます。 具体的にはテスト自動化の戦略立案と実行、自動テストの継続的改善と開発チームへの展開、テスト結果の分析と改善提案を行っていただきます。 ※エンジニア、デザイナー、プランナー、ディレクターで構成されるスクラムチームと連携して業務を進めます。 ■具体的な仕事内容 ・プロダクト開発案件に関わるテストの自動化の戦略立案と組織への導入・推進 ・テストの安定稼働や品質、コストに関するメトリクスを用い

ミドルの転職

IFRS対応経験者歓迎/経理/マネジャー候補フルリモート/フレックス/会計処理方針策定~

PayPayカード株式会社

  • 山梨県

  • 年収800万円〜1,200万円

  • 正社員

  • 経験者優遇
  • インセンティブあり
  • 交通費支給
  • 年間休日120日以上
  • リモートワーク
  • 18時までに退社可
  • 厚生年金加入
  • 年俸制
  • 昇給あり
  • 資格取得支援制度
  • 学歴不問
  • 年間休日110日以上
  • 産休・育休実績あり
  • フルリモート
  • 退職金制度あり
  • 副業OK
  • 土日休み
  • 残業手当あり
  • 研修あり
  • WEB面接OK
  • 雇用保険完備
  • 在宅ワーク
  • フレックスタイム制
  • 年間休日100日以上
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり

仕事内容PayPayカード株式会社 【IFRS対応経験者歓迎】経理/マネジャー候補◆フルリモート/フレックス/会計処理方針策定~ 【仕事内容】 【IFRS対応経験者歓迎】経理/マネジャー候補◆フルリモート/フレックス/会計処理方針策定~ 【具体的な仕事内容】 ~会員数急増中!リモート&フルフレックス/ワークライフバランスの実現~ ■業務内容: 経理部において月次・四半期決算業務及び税務申告業務に従事する中で、以下について実施いただきます。 ■具体的な業務内容: ・新規取引の会計処理を決定するための検討(マネジャーは必要に応じて他メンバーの会計処理検討のサポートも実施) ・会計処理検討結果の文

doda

フロントエンドエンジニア/フルリモート可/スーパーフレックス/完全週休二日制/SE(Web・オープン系)/山梨県

PayPayカード株式会社

  • 山梨県

  • 年収600万円〜1,549万円

  • 正社員

  • 18時までに退社可
  • フレックスタイム制
  • フルリモート
  • 年俸制
  • 時短勤務あり
  • 完全週休2日制
  • 昇給あり
  • 自社サービス
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日100日以上
  • 研修あり
  • 産休・育休実績あり
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 介護休暇あり
  • リモートワーク
  • 特別休暇
  • 退職金制度あり
  • 語学力不問
  • 高収入
  • 交通費支給
  • 長期休暇あり
  • 駅チカ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・JavaScript/HTML/CSSのいずれかでの実装経験 【職種名】 フロントエンドエンジニア ◆フルリモート可/登録者数1000万人超/スーパーフレックス 【仕事内容】 同社のサービス・プロダクト、コーポレートサイトや社内ポータル等のWeb・アプリ全般について、フロント画面の実装/構築/運用/改善業務を担当していただきます。 業務は仕様作成→UI設計→ビジュアルデザイン→コーディングといった流れで複数メンバーでチームとなってプロジェクトを進めます。プロジェクトを進める中で同社システム開発部門やマーケティング部門、企画部門幅広い部門と協業することも本ポジションの

ミドルの転職

バックエンドエンジニア/フルリモート可/スーパーフレックス/完全週休二日制/SE(Web・オープン系)/山梨県

PayPayカード株式会社

  • 山梨県

  • 年収600万円〜1,549万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 完全週休2日制
  • 研修あり
  • 駅チカ
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 交通費支給
  • 残業手当あり
  • 昇給あり
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 年俸制
  • 産休・育休実績あり
  • 年間休日120日以上
  • 介護休暇あり
  • 時短勤務あり
  • フルリモート
  • 高収入
  • フレックスタイム制
  • 語学力不問
  • リモートワーク

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれも必須 ・Java, Kotlin, C Cのうちいずれかを用いた開発経験 ・大規模サービス・システム開発に関わった経験 【職種名】 バックエンドエンジニア ◆フルリモート可/登録者数1000万人超/スーパーフレックス 【仕事内容】 バックエンドエンジニアとして、サービスに関わる以下業務を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ・プロダクトマネージャー、デザイナー、QAエンジニアなどと緊密な連携を取り、最高のユーザー体験が提供できるスケーラブルなシステムの設計・開発 ・高い拡張性と可用性、安全性を実現するマイクロサービス基盤のシステムを設計・開発 ・コード

ミドルの転職

フルリモート/居住地不問/アジャイルコーチ大規模開発/影響力高いプロダクトフルフレックス

PayPayカード株式会社

  • 山梨県

  • 年収700万円〜1,500万円

  • 正社員

  • 年間休日110日以上
  • 学歴不問
  • 18時までに退社可
  • 年俸制
  • リモートワーク
  • 残業手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 土日休み
  • 年間休日100日以上
  • 完全週休2日制
  • 雇用保険完備
  • フルリモート
  • 退職金制度あり
  • WEB面接OK
  • 副業OK
  • 年間休日120日以上
  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • インセンティブあり
  • 在宅ワーク
  • 長期休暇あり
  • 交通費支給
  • 厚生年金加入
  • フレックスタイム制
  • 昇給あり

仕事内容PayPayカード株式会社 【フルリモート/居住地不問】アジャイルコーチ◆大規模開発/影響力高いプロダクト◆フルフレックス 【仕事内容】 【フルリモート/居住地不問】アジャイルコーチ◆大規模開発/影響力高いプロダクト◆フルフレックス 【具体的な仕事内容】 ■概要: 当社のフィーチャー組織であるプロダクト本部直下の「アジャイルプロセス推進グループ」に所属していただきます。 このグループは、大規模スクラム(LeSS Huge)のアジャイルコーチやスクラムマスターで構成されています。まだまだ拡大・成長中の組織で、マネージャーやスクラムチームと共に、組織を越えて改善のコーチングを行います。 ■

doda

サーバーエンジニア/フルリモート可/スーパーフレックス/完全週休二日制/社内SE・システム管理/山梨県

PayPayカード株式会社

  • 山梨県

  • 年収600万円〜1,249万円

  • 正社員

  • 時短勤務あり
  • フレックスタイム制
  • 18時までに退社可
  • 年間休日100日以上
  • 産休・育休実績あり
  • 長期休暇あり
  • リモートワーク
  • 駅チカ
  • 特別休暇
  • 年俸制
  • 賞与・ボーナスあり
  • 研修あり
  • 交通費支給
  • 年間休日120日以上
  • 語学力不問
  • 年間休日110日以上
  • 退職金制度あり
  • 高収入
  • 完全週休2日制
  • 介護休暇あり
  • 残業手当あり
  • フルリモート
  • 昇給あり

仕事内容【応募資格】 [必須] サーバー設計・構築の経験 【職種名】 サーバーエンジニア ◆フルリモート可 /登録者数1000万人超/スーパーフレックス 【仕事内容】 社内情報インフラ(クラウド・サーバー)の構築、運用を担っていただきます。 サーバシステムの導入に向けたプラットフォーム選定およびシステム運用計画の立案・推進などを行っていただきます。協力会社の方と協力して作業を行う場合もございます。 ■具体的な業務内容 ・オンプレ⇔クラウド間のシステム移行に伴う方式作成・実行に伴う業務(設計、構築、テスト) ・業務サービス要望発生時の要件整理、定義 ・業務サービス構築、変更時のサーバ観点業務(設計、

ミドルの転職

フルリモート/フレックス/内部統制担当(IT統制)/基本方針策定/年間計画立案など成長企業に貢献

PayPayカード株式会社

  • 山梨県

  • 年収700万円〜1,000万円

  • 正社員

  • 長期休暇あり
  • 産休・育休実績あり
  • フルリモート
  • 年俸制
  • 学歴不問
  • 年間休日110日以上
  • 研修あり
  • 雇用保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日120日以上
  • リモートワーク
  • 厚生年金加入
  • 土日休み
  • フレックスタイム制
  • 副業OK
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • WEB面接OK
  • 18時までに退社可
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • インセンティブあり
  • 残業月20時間以内
  • 退職金制度あり
  • 昇給あり
  • 在宅ワーク

仕事内容PayPayカード株式会社 【フルリモート/フレックス】内部統制担当(IT統制)/基本方針策定、年間計画立案など◆成長企業に貢献 【仕事内容】 【フルリモート/フレックス】内部統制担当(IT統制)/基本方針策定、年間計画立案など◆成長企業に貢献 【具体的な仕事内容】 ~会員数急増中!リモート&フルフレックス/ワークライフバランスの実現~ ■概要: 当社は事業の拡大に伴って内部統制の整備/強化を構築していることから、スピード感をもって下記の対応ができる方を求めています。 また、今回は、即戦力人材としてご活躍いただける方を求めての募集となります。 ・内部統制評価を主体的に実施し、評価結果を

doda

エンジニアリングマネジャー/フルリモート可/スーパーフレックス/完全週休二日制/社内SE・システム管理/山梨県

PayPayカード株式会社

  • 山梨県

  • 年収700万円〜1,549万円

  • 正社員

  • 産休・育休実績あり
  • スキルアップ
  • 特別休暇
  • 昇給あり
  • フルリモート
  • 交通費支給
  • 年俸制
  • 介護休暇あり
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム制
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 語学力不問
  • 高収入
  • 年間休日110日以上
  • 長期休暇あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日100日以上
  • 駅チカ
  • 研修あり
  • リモートワーク
  • 完全週休2日制
  • 時短勤務あり

仕事内容【応募資格】 [必須] システム開発組織のマネジメント経験 【職種名】 エンジニアリングマネジャー◆フルリモート可 /登録者数1,000万人超/スーパーフレックス 【仕事内容】 エンジニアリング組織の技術力・組織力の戦略的な向上を図るべく、様々な観点から戦略設計や推進を担っていただきます。 主にバックエンドエンジニア組織の成長をリードしていただきます。組織成長のための各種戦略設計から始まり、ハンズオンで深くまで踏み込んで組織の課題解決と成長に寄与いただきます。 ■具体的な仕事内容 ・多様なステークホルダーと連携を取りながら組織およびアーキテクチャーのロードマップ策定 ・プロダクトの品質と生

ミドルの転職

フルリモート/フルフレックス/セキュリティエンジニア/アーキテクト業界最高水準を目指す

PayPayカード株式会社

  • 山梨県

  • 年収700万円〜1,400万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • リモートワーク
  • WEB面接OK
  • 交通費支給
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • フルリモート
  • 昇給あり
  • インセンティブあり
  • 資格取得支援制度
  • 土日休み
  • フレックスタイム制
  • 学歴不問
  • 厚生年金加入
  • 年俸制
  • 年間休日100日以上
  • 在宅ワーク
  • 18時までに退社可
  • 年間休日120日以上
  • 雇用保険完備
  • 産休・育休実績あり
  • 副業OK
  • 長期休暇あり
  • 年間休日110日以上
  • 完全週休2日制

仕事内容PayPayカード株式会社 【フルリモート/フルフレックス】セキュリティエンジニア/アーキテクト◆業界最高水準を目指す 【仕事内容】 【フルリモート/フルフレックス】セキュリティエンジニア/アーキテクト◆業界最高水準を目指す 【具体的な仕事内容】 ■募集背景: 「日本一のカード会社」をめざずにあたり絶対必要条件なのがサイバーセキュリティに関する「安心・安全」です。これらの信頼を得るためにより高度で専門的な対応が必要となるため、一層の人財の充実を図ることが今回の背景です。今までは相談を受ける形で案件に関わってきましたが、新しく加入頂く方には、プロダクトの案件に立ち上げ時からプロアクティブに

doda

フルリモート/業界未経験/バックエンドエンジニアスキルフルなグローバルSEと協業しスキルアップ

PayPayカード株式会社

  • 山梨県

  • 年収700万円〜1,000万円

  • 正社員

  • 語学を活かせる
  • 土日休み
  • スキルアップ
  • 厚生年金加入
  • 年俸制
  • フルリモート
  • グローバル企業
  • 18時までに退社可
  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • WEB面接OK
  • 交通費支給
  • 完全週休2日制
  • フレックスタイム制
  • 年間休日110日以上
  • リモートワーク
  • 退職金制度あり
  • 雇用保険完備
  • インセンティブあり
  • 残業手当あり
  • 英語を活かせる
  • 在宅ワーク
  • 学歴不問
  • 年間休日100日以上
  • 産休・育休実績あり

仕事内容PayPayカード株式会社 【フルリモート/業界未経験◎】バックエンドエンジニア◆スキルフルなグローバルSEと協業しスキルアップ 【仕事内容】 【フルリモート/業界未経験◎】バックエンドエンジニア◆スキルフルなグローバルSEと協業しスキルアップ 【具体的な仕事内容】 【SES出身者やSIerから事業会社へ挑戦したい方歓迎/英語力向上も目指せる環境/フルリモート×フルフレックス/所定労働時間7時間45分】 プロダクトマネージャー、デザイナー、QAエンジニアなどと緊密な連携を取りながら、最高のユーザー体験が提供できるスケーラブルなシステムを設計・開発をお任せします。 ■業務内容 高い拡張

doda

野菜等生産センターの生産管理(管理職クラス)/正社員/年収500~700万円/転勤無し/農業業界に興味のある方必見/株式会社村上農園

株式会社村上農園

  • 山梨県 北杜市 明野町

  • 月給29.5万円〜45万円

  • 正社員

  • シフト制
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 社会保険完備
  • 若手活躍中
  • 経験者優遇
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 長期休暇あり
  • 家族手当あり
  • 17時までに退社可
  • 交通費支給
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日110日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • U・IターンOK

仕事内容豆苗やブロッコリースプラウトなど、誰しもが一度は手に取ったことのある話題の野菜を生産・販売する、発芽野菜のトップ企業である同社にて管理職として生産管理をご担当いただきます。 【具体的には】 当社の生産センターの運営に関わる業務を幅広くお任せします。 ・野菜の栽培や品質の管理、ライン管理、納期管理 ・人員管理(パート従業員のマネジメント・育成) ・原価・生産効率改善の管理 ・情報管理 など 【募集背景】 現在、山梨県内に3つのセンターがある中で管理職1名のみ。 各センターに1名ずつ管理職を配置することが目標であり、今回は管理職クラスの方を採用したいと考えております。 【入社後について】 生

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