埼玉県飯能市の商品開発の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制 05:00～14:00 ※終了時間は変動の可能性あり※応相談 学生やパートさんが中心に活躍している土日のみの募集です。 土曜、日曜日の週に２回勤務ができる方を探しております。 ても楽しい仲間が多い職場です。ご応募お待ちしております。

仕事内容・ミスドのドーナツはお店でイチから手作り！心を込めて、お客様に美味しいドーナツをご提供しましょう。 毎日粉を混ぜて、卵を割って…。そんな仕込みから全て行っています。生地の状態は季節や天候によって変わるので、キレイなカタチにできた時は感動しちゃいます ・未経験でも大丈夫ドーナツごとに異なるレシピなど、細かい製造工程のマニュアルを用意しています。 製造用の機械も完備しているので、1ヶ月程度で一通りの仕事は覚えられます。もちろん、最初は先輩スタッフが隣についてしっかり教えるので安心してスタートできます。 ・希望シフト制で働きやすさバツグン！「プライベートを優先したい」という方にもおすすめの職場です。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・上記「仕事内容」の何かしらの業務に特化した実務経験をお持ちの方 ・やりたい業務に対して、1人で運用・自己完結できるスキルをお持ちの方 ・基本的なPCスキル（Word・Excel・メール対応）をお持ちの方 [歓迎] ・英語または中国語での実務経験 ・Illustrator/Photoshop実務経験 ・食品・栄養学・ペット業界に関する知識 【求める人物像】 ・既存の業務以外にも、同社に新しい価値を生みだせる方、新しい風を吹かせてくれる方 ・指示を待つのではなく、自らの専門性を活かして自律的に業務を推進できる方 ・マルチタスクをこなしつつ、担当業務においてプロフェッシ

勤務時間シフト制 [1] 06:00～09:00 [2] 14:00～18:00 [3] 18:00～22:30 ※終了時間は変動の可能性あり※応相談 学生やパートさんが中心に活躍している土日のみの募集です。 土曜、日曜日の週に２回勤務ができる方を探しております。 とても楽しい仲間が多い職場です。ご応募お待ちしております。

仕事内容・お客様に美味しいドーナツや飲茶をご提供しましょう！レジ操作はとっても簡単なのでご安心ください。 「商品を覚えるのが大変そう…。」という方も心配いりません！レジは画面に商品の写真が表示されるからラクラクまずは明るい挨拶でお客様をお迎えしてくださいね。 ・難しい業務はありません！マニュアルを用意しているので、未経験の方でも安心してスタートできますよ 最初から全部できなくても大丈夫優しい先輩スタッフがイチから丁寧に教えるので、徐々に覚えていきましょう！分からない事があった時は気軽に相談してくださいね。 ・シフト制で都合に合わせやすい！プライベートの予定を優先しながら働けます。Wワークにもおすすめ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・食品の製造経験を有する方 [歓迎] ・パンの製造経験を有する方 ・経営者やオーナーの経験を有する方 ・大手・チェーン店でのSV（スーパーバイザー）や店舗管理の経験を有する方 ・商品開発の経験を有する方 【職種名】 飯能市(埼玉)ベーカリーショップ運営責任者候補・東証プライム上場の発酵食品メーカー／車通勤可 【仕事内容】 ベーカリーショップの運営責任者候補としてご従事いただきます。 2020年秋に誕生した発酵食品テーマパークの中にあるベーカリーショップにおいて、店舗運営全般のマネジメント、損益管理、労務管理を通じて事業の基盤を確立して

勤務時間08:30～17:30 実働7時間45分／休憩75分 時間シフト制

仕事内容【生活用品総合商社企業での管理業務】就業頂いているパートの勤怠や、出勤調整や業務指示を行ってもらうお仕事です。当日欠勤されるパートもおりますので、その時はピッキングなど現場作業にも入って頂きます。 【企業紹介】家庭日用品を中心に卸・物流・商品開発・派遣事業などを展開する、生活支援型の総合商社。 【こだわり条件】派遣 残業多め（月10時間以上） 週5日 平日休み・シフト勤務 1日7時間以上 車通勤可 制服あり 食堂あり 研修あり 派遣社員が就業中 女性比率高め 英語力不要 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 50代活躍中 商社 職種未経験歓迎 業界未経験歓迎

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 店舗配属後は営業・接客の基礎を学び、のちに店舗運営やマネジメントを経験していただきます！ 適正によっては商品部、広報など他部署への配属もございます。 ■総合職 入社後は営業スタッフとして店舗に配属。 店舗での経験・スキルを活かせるよう、 ・営業スタッフ ・店長 ・エリアマネージャー ・営業部長 ・MD（マーチャンダイザー） └ 商品の仕入れ・開発を担当します。 ・営業企画 ・広報 └ YouTubeやSNSを使って、当社について・きものの楽しさ等を発信していきます。 ・総務人事 ・経理

仕事内容[埼玉・飯能市] 飲食店でのホ | 月給25万円46万円 | 接客・販売スタッフ | ショップスタッフ ▼仕事内容 各店舗での接客・調理などからスタートその後のキャリアは無限大です 具体的な仕事内容 [店内でのホール・キッチン業務をお任せします] 接客・調理に関する試験に合格すると 個人の意思や適性に合わせて「店長」をお任せします。 そのタイミングは、特に決めていません もちろん年齢も関係なし。 「やってみたい」と思った時に、ぜひチャレンジしてください。 店長の後も、複数店舗を束ねるエリアマネージャーのほか、 営業企画、商品開発、店舗開発 、人事や総務といった 本部での業務をお任せする

仕事内容☆面接1回 ☆上場企業 ☆制服支給 ☆福利厚生充実 各店舗での接客・調理などからスタート◎その後のキャリアは無限大です！ 具体的な仕事内容 【店内でのホール・キッチン業務をお任せします】 接客・調理に関する試験に合格すると 個人の意思や適性に合わせて「店長」をお任せします。 そのタイミングは、特に決めていません！ もちろん年齢も関係なし。 「やってみたい」と思った時に、ぜひチャレンジしてください。 店長の後も、複数店舗を束ねるエリアマネージャーのほか、 営業企画、商品開発、店舗開発 、人事や総務といった 本部での業務をお任せする場合もあります。 研修制度は？店長までのステップアップ

仕事内容鮮魚加工・販売 スーパーマーケットの鮮魚売場における商品の加工・陳列・鮮度管理をお任せします。魚の捌き（三枚おろし・切り身加工など）から、パック詰め・値付け・陳列まで売場づくりを一手に担います。 お客様に「この魚いつもきれいだね」と声をかけてもらえる瞬間が、この仕事の醍醐味です。一方、生鮮品は時間との勝負。早朝から仕込みを行い、鮮度を保ちながら売り切る判断力も求められます。 ▼業務

仕事内容[仕事内容] 落ち着いた雰囲気の ファミリー料亭レストラン「徳樹庵」にて 接客サービスをお願いします！ ゆくゆくは調理業務・各店舗運営など 店長を目指して働けるお仕事です★ 平均年収は450万円、最高900万！しっかりと稼ぐことができます！ 将来商品企画や店舗開発に携わる事も！ 特別な経験はいっさい必要ありません。 未経験の方も、基礎から学んでしっかりと経験を積める環境が整っておりますのでご安心下さい。 《キャリアアップに向けて》 まずは接客サービス・調理補助からスタート。 その後は基礎から学べる研修があるので、安心して始められます。 接客、調理業務を一通り経験した後、 ○厨房を束ねるチ

仕事内容温浴施設内のレストラン＆カフェで働こう！ 月8日休み・実働8.5h・残業代も支給 “やりがい”と“安定感”が両立できます。 成長性と安定性。温浴施設内のレストラン＆カフェで働きませんか？ 仕事終わりは、お風呂とサウナでさっぱり！日々、気持ちよく働ける、他にはない環境です！ 飲食事業、ホテル・旅館事業、指定管理事業（公共施設運営受託）の3つを主力事業とし、首都圏、関西をメインに展開するフラットフィールドオペレーションズ。着実に店舗数を増やし、成長を続けています。 次年度も含め、新規出店やリニューアルプロジェクトが多数！今までの飲食経験を、温浴施設内レストランの新店＆既存店で活かしませんか？し

仕事内容【アピールポイント】 【その気づきが、メニューやお店を変えていく。】 あなたの「もっとこうしたい」も、 お店を変えるきっかけになるかもしれません。 デニーズで、店舗運営やスタッフ育成に 活かしてみませんか？ 20代・30代活躍中！現場経験を次のキャリアへ 現場の声がメニュー開発にも届く 店舗運営・スタッフ育成を学べる 年間休日120日以上＆7連休を年2回取得 【仕事内容】 【メニューの開発秘話、教えます！】 「みんなと一緒に、食事を楽しんでほしい。」 そんな想いから生まれたのが、デニーズの低アレルゲンメニューです。 きっかけは、アレルギーがあって食事を楽しめないお客様を見た店長

仕事内容株式会社フォレスト西川 【埼玉/飯能市】木材加工品の営業◆未経験歓迎／国産材を中心に様々な木製加工品を製造／残業月平均20H 【仕事内容】 【埼玉/飯能市】木材加工品の営業◆未経験歓迎／国産材を中心に様々な木製加工品を製造／残業月平均20H 【具体的な仕事内容】 【未経験歓迎／住宅の構造材、家具、建具、遊具に使われる木材の提案／お客様のニーズに応えてゼロから商品を開発／残業月平均20時間／マイカー通勤可（駐車場あり）】 ■業務内容： 地元飯能の西川材、埼玉県産材、国産材を中心に様々な木製加工品の製造・販売・施工を行っている当社で、設計事務所や工務店、各種販社、自治体等向けに木材や加工材

仕事内容[仕事内容] 自家製生パスタと本格ピザが人気の カジュアルイタリアン「モダンパスタ」にて 店舗運営を支えるアシスタントスタッフを募集します。 ★接客や調理補助などの基本業務を行いながら 店舗運営をサポートしていただく仕事です。 ★飲食経験があれば 正社員経験がなくても問題ありません。 【具体的には】 まずは店舗業務の基本からスタートします。 ・接客サービス ・簡単な調理補助 ・お客様対応 慣れてきたら 店舗運営を支えるサポート業務にも関わっていただきます。 例えば・・・ ・スタッフのフォロー ・店舗オペレーションのサポート ・店舗運営の補助 チームでお店を支える 縁の下の力持ちのよ

仕事内容[仕事内容] ジューシーな棒からあげと 美味しいそばが人気の ファストフード店「鶏彩」にて 店舗運営を支えるアシスタントスタッフを募集します。 ★接客や調理補助などの基本業務を行いながら 店舗運営をサポートしていただく仕事です。 ★飲食経験があれば 正社員経験がなくても問題ありません。 【具体的には】 まずは店舗業務の基本からスタートします。 ・接客サービス ・簡単な調理補助 ・お客様対応 慣れてきたら 店舗運営を支えるサポート業務にも関わっていただきます。 例えば・・・ ・スタッフのフォロー ・店舗オペレーションのサポート ・店舗運営の補助 チームでお店を支える 縁の下の力持ちの

仕事内容【仕事内容】 世界最大級のデリバリーピザチェーンの直営店舗にて、店舗運営やマネジメント業務全般をお任せします。 ・未経験でも安心の研修体制 入社後約3ヶ月間は、充実した研修期間をご用意しています。まずは本社での座学研修からスタートし、基礎知識を学びます。その後は研修設備のある店舗にて、ピザの作り方や接客、デリバリーの基本業務を同期の仲間と一緒に身につけていきます。 ・実践的な店舗運営へステップアップ 基礎を学んだ後は、実際の配属に近い店舗でより実践的な店舗管理の研修を行います。売上予測やシフト管理、スタッフの採用や育成など、経営者目線でのマネジメント業務を少しずつ習得していただきます。 ・豊

仕事内容グロッサリー スーパーマーケットのグロッサリー（加工食品・調味料・日用品など）売場における商品管理・補充・陳列・発注をお任せします。棚割りに沿った品出しや在庫確認、販促物の取り付けなども担当します。 自分が陳列した棚が計画通りに売れた時の達成感があります。また、商品の回転や欠品を防ぐ在庫管理は、店舗の売上に直結する責任ある仕事です。入荷量が多い時期（特売・季節催事）は体力的に忙しくなりますがチームで協力して乗り越えられる環境です。 ▼業務

仕事内容自動車部品の機械設計 金属製品／基本設計《機械》 【仕事内容】 歯車、ギヤ、クラッチ部品の設計業務をお願いします。 ＜具体的には＞ ・マーケティング部と連携し、市場調査や顧客ニーズ把握、サプライヤとの技術打合せ ・製品コンセプト企画、製品設計、評価検証、製品立ち上げ ・新商品や新技術の企画、開発 【担当製品】(自動車部品)その他自動車部品 【使用ツール】SolidWorks; その他解析ツール 歓迎スキル／学べるスキル・環境 ・経験者優遇（経験年数不問） ・機械設計経験が少しでもある方 ・設計補助やCADオペレーターからステップアップしたい方 ★下記ツールの使用経験者歓迎 CAD：C

仕事内容【未経験から最短1年でフルリモートのデザイナーへ】 入社後はオンライン研修からスタート！ 仕事内容： 【・未経験からWebデザイナーを目指せる研修制度・】 《1～3ヶ月目》基礎からじっくり学習！ Webデザイナーの仕事内容やデザインの基本を、 eラーニングで一から！ 動画で知識を身につけながら簡単な制作にも挑戦。 フィードバックを受け、少しずつスキルを磨いていきます！ 《4～6ヶ月目》先輩と実際の案件に挑戦！ 先輩社員と一緒にプロジェクトに参加し、 身につけた知識を実践で活かしていきます・ まずは簡単な案件からスタート！ 一人で案件を担当できるようになるまで、しっかりサポートします！

仕事内容[仕事内容] ジューシーな棒からあげと 美味しいそばが人気の ファストフード店「鶏彩」にて 店舗を支えるマネジメントポジションを募集します◎ 接客だけでなく、 スタッフの育成やチームづくりなど 人をまとめる仕事に関われるポジションです。 「人と関わる仕事が好き」 「チームでお店をつくる仕事がしたい」 そんな方にぴったり◎ 店舗スタッフとして接客・調理補助など基本業務からスタート。 慣れてきたらスタッフマネジメント業務もお任せします！ 【具体的には？】 ◆スタッフ育成 ・新人スタッフへの接客指導 ・業務トレーニング ・チーム全体のスキルアップ ◆チームづくり ・スタッフとのコミュニケーシ