介護老人保健施設 言語聴覚士 - 兵庫県西宮市 の求人・仕事・採用

仕事内容■メインキャッチ 老人保健施設での看護業務全般/看護師/母体が法人運営のため経営安定!福利厚生充実!准看護師OK! ■コメント 賞与年3回あり！頑張った分だけ還元してくれます！ ママさんナースも安心の24時間託児所あり☆ ■職種 老人保健施設での看護業務全般/看護師 ■職務内容 老人保健施設での看護業務全般 ■給与 月給250000円~ ■給与備考 【給与】 月給250,000円～以上(21歳新卒初任給モデル） 【諸手当】 通勤手当 家族手当 残業手当 調整手当：13,000円 夜勤手当：11,000円/回 職務手当：10,000円 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年3回(基

仕事内容 〇子供たちもスタッフも「楽しむ」ことを大切にしています。 ○軽度発達障害児の生活支援。遊びが中心です。 ○専門的な事に関しては、未経験者の方でもわかりやすく丁寧にお伝えいたします。 ○希望者には東京をはじめとした社外セミナーにも参加可能。 ＊未経験の方でもわかりやすく指導させていただきます。 【変更範囲：会社の定める業務】 ※本求人は、株式会社ダトラによる人材紹介サービス「エージェントルー」の紹介求人となります。人材紹介番号（27-ユ-302081） エージェントルーでは、本求人以外にも様々な求人を取り扱っております。自分に合う求人情報があるか確認したい場合には、まずこちらか

仕事内容今後のキャリアを考えているあなたに！あなたの力を試してみませんか？＜言語聴覚士募集＞ 利用者様1人ひとりの心身の状態に合わせた運動療法やADL訓練を 行い、出来る限り自分で身の回りのことが出来るように支援をお 願いします。個別機能訓練加算・生活機能向上連携加算の算定に ついて中心となり多職種と共同し、ADL動作や移乗介助等、専門 家としての介護職への指導も仕事です。 ＜「プレザングラン」とは＞ 時代の要請に沿った質の高いリハビリテーションを求めています。 日常における運動動作の機能改善や症状悪化の防止を含む機能面から、日常生活活動における動作等の能力面はもちろん、個人個人の生活の場に立合い

勤務時間◆日勤専従 ①8:45〜17:00（休憩45分） 週所定労働日数2日以上

仕事内容＊病院内での言語聴覚士業務 ＊脳血管疾患リハビリテーションの施設基準を 取得しました。 ＊現在は同基準３及び心臓リハビリテーションです。 【変更範囲：法人が指定する業務変更の可能性あり】 ※西宮市前浜町の脳卒中・心臓リハビリテーション病院の 言語聴覚士も同時募集。

仕事内容入所者の看護 【 変更の範囲：法人の定める業務 】 ・職員食堂あり ・マイカー通勤可 ・職員送迎バスあり （ＪＲ西宮、阪神西宮、阪急西宮北口駅より） 《《中高年層（ミドルシニア）歓迎求人》》

勤務時間◆シフト制 ①8:30〜13:00（休憩0分） ②8:30〜17:15（休憩60分） 残業時間月平均1時間 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容◇扶養手当有◇運動療育（サッカー）メイン放課後等デイサービス@西宮市 【おすすめポイント】 経営が安定している/年間休日110日以上/4週8休以上シフト制/公共交通機関の便が良い/産休育休が取得可能/昇給あり/残業少ない 【おすすめコメント】 運動療育メイン放課後等デイサービスです！ 【特徴】 ・子ども向けスポーツスクールなどを運営している企業です。 ・サッカー療育を行っており、サッカーを楽しみながら子ども達の将来に必要なココロの体力を育んでいくことを目的としています。 ・19年連続で会員数増、子ども向けスポーツスクール業界では圧倒的な実績を誇っています。 【サービス紹介】 お問い合わせ

仕事内容身体介護 老健施設（200床）での介護業務 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業の場所の変更の範囲なし 《給与詳細》 月給195,000円～315,000円 ［内訳］ 基本給 140,000円～160,000円 業務手当 10,000円～75,000円 調整手当 10,000円～20,000円 処遇改善等手当 35,000円～60,000円 ［その他］ 資格手当 13,000円～33,000円 夜勤手当 ・資格なし 6,000円/回 ・介護福祉士 7,000円/回 通勤手当 実費支給 上限20,000円/月 昇給あり 固定残業代なし 試用期間6ヶ月（同条件） ＜紹介先企業＞老人保健施設 幸

仕事内容阪急西宮駅より徒歩7分♪残業ほぼナシ・10時～19時のシフトで私生活とのバランスが取りやすい◎賞与＆昇給あり〈西宮市城ケ堀町〉 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 児童発達支援・放課後等デイサービスでの指導員業務 全国に珍しく、精神科領域（精神療法での介入、応用行動分析学や認知行動療法など）の勉強も出来ます！ 今あるスキルに上乗せしてご自分のワールドを広げたい方歓迎です！ 【業務内容】 1対1の個別支援・小集団でのサポート（言語教育、学習支援、遊びの支援 など） 生活スキルの

仕事内容■お仕事内容 清和香櫨園は、西宮市にある介護老人保健施設で、入所定員100名、デイケア定員40名です。笹生病院と連携し、医療と生活のケアを提供しています。ブランクや未経験者も活躍し、充実した環境で働けます。ご応募お待ちしています。 【お仕事内容】 介護老人保健施設にて介護業務全般 ①入浴介助：入浴時における衣類の着脱支援、洗髪、洗顔、体洗いの補助を提供。 ②食事介助：食事摂取の支援、声掛け、見守り、食事の配膳などを行い、食事時間をサポート。 ③トイレ介助：トイレへの誘導、トイレでの見守り、必要に応じておむつの交換を行う。 ④服薬サポート：入居者が必要な薬物を適切に服用できるよう支援し、薬物

仕事内容【仕事内容】 介護老人保健施設(老健)の看護職業務全般をお任せいたします。 【給与詳細】 月給 221,700円～319,900円 ※資格経験考慮し、給与決定いたします。 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社スマイルパーム 提供元：JOBOLE

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ウエルハウス西宮では、正看護師としての新しい仲間を募集しています！ 介護老人保健施設において、高齢者看護のスキルを身につけながら、充実した日々を過ごしませんか？ 具体的には、施設内での看護業務全般を担当していただきます。患者様一人一人に寄り添い、安心して過ごせる環境を整えるお仕事です。☆ 日勤常勤の勤務形態で、経験を活かせる職場ですので、あなたの看護師としてのスキルを大いに発揮できます！★ また、チームで協力しながら、患者様の健康を支えるやりがいのある仕事です。お待ちしております！♪ 一緒にウエルハウス西宮で素晴らしい看護の経験を積みましょう！《あな

仕事内容◆年間休日120日◆残業ほぼなし◆JR「甲子園口」駅 徒歩2分◆子育て理解あり◆PECSなど専門的な療育を実践◆放課後等デイサービスのお仕事です。 【おすすめポイント】 経営が安定している/年間休日110日以上/土日休み/4週8休以上シフト制/公共交通機関の便が良い/退職金あり/昇給あり/残業少ない 【おすすめコメント】 ・最大の魅力は、年間休日が120日確保されており、残業も月平均0時間と徹底されている点です。オンとオフのメリハリをつけられる環境は、私も自信をもっておすすめできます。 ・JR「甲子園口」駅から徒歩2分と、毎日の通勤にも非常に便利な立地です。 ・こちらは放課後等デイサービス

仕事内容■介護福祉士業務全般 《給与詳細》 年収 279万円～程度※諸手当込・別途賞与あり 月収 23万円～程度※諸手当込 ＜紹介先企業＞介護老人保健施設 ふるさとの家 ＜採用窓口＞株式会社リーチング この求人は、株式会社リーチングの紹介求人です。 【西宮市】正社員☆ 20代30代40代活躍★

仕事内容【特徴・メリット】 経験者優遇 有資格者歓迎 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 調理師 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円〜300,000円 基本給：230,000円〜300,000円 固定残業代：なし ※管理職の場合固定残業代含む場合があります 【賞与】 年2回：計2.00ヶ月分(前年度実績) ※半年ごとの勤務評価4回目より支給 【昇給】 あり(法人規定による) 【勤務時間】 変形労働時間制 5時00分〜20時00分の時間の間の8時間 残業時間：月10時間ほど 【試用・研修】 試用・研修の有無：試用・研修期間あり 試用・研修時の雇用条件：

仕事内容地域に根ざした介護老人保健施設で、あなたの経験を活かしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給238,200〜281,600円 ≪基本給≫ 213,200〜256,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,400円 職務手当:25,000円 処遇改善手当:0円～5,000円 住宅手当:15,000円 扶養手当:配偶者：11,000円 ≪賞与≫ 年2回合計2.6ヶ月分 ≪昇給≫ 3,000〜10,000円

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 09:00～17:00

勤務時間17:00〜10:00 ※上記勤務時間は一例です。 ご希望の夜勤時間にてご案内いたします。

仕事内容西宮市の病院母体の介護老人保健施設にてリハビリ職員の募集です！育休産休からの復帰実績もございますので、 育児との両立をしながら働きやすい環境です。 【おすすめポイント】 リハスタッフ複数在籍/年間休日110日以上/4週8休以上シフト制/教育充実/公共交通機関の便が良い/産休育休が取得可能/退職金あり/昇給あり/残業少ない 【おすすめコメント】 ・年間休日110日 ・賞与4ヶ月以上 ・医療法人母体の介護老人保健施設 【サービス紹介】 お問い合わせはPTOT人材バンクまで(株式会社エス・エム・エス運営/PTOTST業界専門転職サービス) ご応募いただいた後にキャリアパートナーからご連絡いたし