シニア - 志津駅 の求人・仕事・採用

勤務時間8:00-12:00 （実働4時間00分・休憩0分）

勤務時間勤務曜日 月,火,水,木,金,土,日 勤務時間 07:00～10:00 (3時間) 最低勤務日数 週2日 ※入荷量により終了時間変動あり 【時短勤務】不可

勤務時間8:30～17:30で1日4h～OK ★家庭都合のお休みも柔軟に相談可能

勤務時間シフト制 [1] 12:00～17:00 [2] 13:00～18:00

勤務時間■ シフト・勤務時間 週3日以上 05:30−14:30 08:00−17:00 ※勤務時間・休日相談可。 1日2時間～、週2日～ご相談ください♪ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

勤務時間【勤務時間】9:00〜22:00／2時間以上 【出勤日数】週1日以上 【勤務時間帯】不問 【勤務期間】不問 ※ロングシフトで週4〜5日勤務受け入れ可能

勤務時間シフト制 (1)8時30分～16時00分(2)8時30分～15時15分(3)8時00分～16時00分※8時00分～16時00分の間の6時間以上 (1)8時30分～16時00分 (2)8時30分～15時15分 (3)8時00分～16時00分 ※8時00分～16時00分の間の6時間以上 【休憩】:45分 【残業時間】:ほぼなし

勤務時間06:00～15:00 週勤務日数：3日~None日

勤務時間【パートナー】 ・13：00～17：00 ☆1日3h～・週3日～OK ☆扶養の範囲内での勤務可能 ☆Wワーク可能です ☆長期勤務できる方歓迎 ☆日曜・祝日勤務できる方歓迎

勤務時間9:00~18:00 （休憩60分） ※勤務日数・短時間勤務・曜日固定など相談OK！ お気軽にご相談ください◎

勤務時間15:00～18:00／13:00～16:00／09:00～12:00／10:00～15:00／10:00～13:00 週勤務日数：1日~5日

仕事内容健康管理に従事しながら調理経験が積める、日清医療食品の調理補助（パート・アルバイト）求人 給食の時間に合わせて規則正しい勤務が可能！働きながら、普段の生活に活かせる調理の知識を学べることが魅力のお仕事です。 厨房にて、盛り付けや配膳・下膳、食器・器具の洗浄、下処理、 清掃、調理の補助（仕込みや煮る・焼く・揚げる等の作業）をお 願いします。まずは簡単なことから少しずつお任せしていくので ご安心ください。チームでの作業のため、分からないことがあっ てもすぐに聞ける環境です。まずはお気軽にご応募ください。 【ブランクがあっても安心】 日清医療食品では、育児・介護・看護休暇から復帰した方も多く

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：8時00分〜11時00分 就業時間に関する特記事項：月・水 ８時～１２時 木・土 ８時～１１時 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日火曜日，金曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他祝日ごみ対応短時間勤務あり（当番制） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間固定時間制 8:00～11:00 月～金曜（祝日含む）

勤務時間勤務/ 月・水 8:00～12:00 木・土 8:00～11:00

勤務時間（1）8:30～14:30 （2）8:30～17:00 ※フルタイム勤務できる方歓迎 ※短時間勤務も可、応相談

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上 早番 9:00～16:45 遅番16:30～24:00 お時間は相談に応じます！ ご自身に合わせたペースで働けます♪ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 ＜応募後の流れ＞ ご応募いただいた後は5~10分程度でメールとSMSにて 面接予約(電話面談)をお取りくださいという案内が送られますので、 ご都合の良い日時でご予約をお取りいただければと思います！

勤務時間06:00～12:00 週勤務日数：3日~None日

仕事内容残業月3時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日116日で無理なく長期勤務が可能！ ・飲食店の厨房業務全般（調理、盛り付け、配膳など） ・食材管理（在庫管理、品質管理、廃棄処理など） ・食材発注業務（発注書作成、納品確認など） ・仕込み全般（食材の下処理、出汁やドレッシングの作成、野菜や果物のカットなど） ・メニュー開発（新規メニューや季節メニューの提案や試作など） COZ-6034(調理師・調理スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 病院やクリニックなどの医療施設での調理経験者 高齢者施設・児童施設での調理経験者 ホテル・飲食店での調理経験者 調理師での勤務経験者優遇 Uター

仕事内容■お仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅の管理職業務をお願い致します。 介護・医療業界の管理職、管理職候補は一般的に、施設や老人ホーム・センター、病院などの最高責任者、または最高責任者候補者のことを指します。介護の専門的知識や能力、医療保険、介護保険についての知識、経営においてのマネジメント能力が問われ、評価される仕事ですが、最も重視されるのは責任者としてふさわしい人格が備わっているかという点になります。 利用者、入居者へは高い満足度を感じていただくためのサービス部分での配慮と工夫が必要なほか、さまざまな職種で働くスタッフの職場環境と人間関係への気遣いと調整、改善、他施設の管理職との交流な