静岡県の株式会社バロー 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【具体的には】 農産部門は「鮮度」「価格」「品揃え」が特に重要な部門です。売り場の顔である農産で、傷んだ商品が並んでいたり、予想以上に値段が高かったり、欲しい商品がない場合は、お客様からの支持を得られません。ですからその店の良し悪しを決めるのが農産部門といっても過言ではありません。また、個人やチームの能力次第で数値が大きく変化しやすい分、オペレーションの効率化やチームでの連携が重要です。 【仕事の魅力・やりがい】 農産部門は売り場に出ることが多く、人と関わることでやりがいを感じられる仕事です。毎日売り場に出ていると顔見知りのお客様も増えてきて、来店した際に自分を探して挨拶してくれたり、「この

仕事内容【お任せする仕事内容】 経験や希望を考慮し、畜産、水産、農産、ベーク、チェッカーいずれかの部門に配属。入社後は部門責任者のチーフのもとで、商品知識や仕事の進め方を学びます ■食材の加工・陳列 ■売り場づくり ■部門数値管理 ■スタッフのマネジメント…等 └朝、前日の売上を確認し、その日の目標を設定。それに合わせた売り場作りを行ないます。日中は接客や売り場メンテナンスなどが中心。 【仕事のポイント】 ★アイデアが活かせる 欲しいものが揃うデスティネーションストアを目指し、珍しい食材も仕入れOK。市場で売れ残った食材を安く仕入れ、オススメの調理法のPOPをつけて適正価格で販売することで利益を生

仕事内容未経験者でもお気軽に！経験者は経験を加味致します。 幅広い年齢層が活躍中！20代～60代のシニアの方まで、経験を問わず働いています。元気で働く意欲がある方大歓迎。 生鮮売り場作り（農産・水産・畜産・ベーカリーなど） 商品の加工・陳列・商品補充・発注・棚卸など 【年齢・学歴・性別関係なし】 一人一人の頑張りと、これからの可能性に期待して、色々な仕事を任せていきます。タイヨースピリッツを共通の認識として、個性を大切に挑戦し続ける従業員を応援し続けます。 【意見が言い合える職場】 誰もが積極的に意見を言い合える環境です。「お店を良くして、お客様に喜んで足を運んでもらいたい」「食鮮館タイヨーで

仕事内容【毎月】【中途採用正社員】【転職歓迎】【安定企業】スーパーマーケットバローの鮮魚スタッフ ◆魚の調理加工ができる方 ◆高卒以上 ◆社割あり ◆年間休日休暇114日＋有給5日 ◆東証プライム上場 ▼スーパーマーケットバローでの水産、鮮魚部門のお仕事です。入荷する魚をさばいて、切り身や刺身にして販売します。 ▼チーフ昇格後は売場レイアウトの計画、数値管理、発注業務、 部門スタッフの育成などに従事します。 【募集の背景】 製造から流通・販売までを一貫して担う「製造小売業」として、新しいビジネスモデルの構築を目指しているバローホールディングス。主力事業であるスーパーマーケットバローは東海・北陸・

仕事内容毎月入社OK！【第二新卒】【新卒同様研修】スーパーマーケットバローの店舗スタッフ募集！ ◆第二新卒 ◆未経験歓迎！ ◆高卒以上 ◆社割あり ◆年間休日休暇114日＋有給5日 ◆東証プライム上場 ▼入社後は部門スタッフとして畜産・水産・農産・チェッカー いずれかの部門を担当。※配属部門は本人の適性、希望を 考慮します。▼その後部門チーフとして売場レイアウトの計画、 数値管理、発注業務、部門スタッフの育成など部門責任者に。▼更に店長・バイヤー・本部スタッフなどへキャリアアップも可能 【募集の背景】 製造から流通・販売までを一貫して担う「製造小売業」として、新しいビジネスモデルの構築を目指して

仕事内容【毎月入社OK】【正社員募集】【経験者歓迎】スーパーマーケットバローの鮮魚スタッフ ◆鮮魚の加工ができる方◆高卒以上 ◆社割あり ◆年間休日休暇114日＋有給5日 ◆東証プライム上場 ▼スーパーマーケットバローでの水産、鮮魚部門のお仕事です。入荷する魚をさばいて、切り身や刺身にして販売します。 ▼チーフ昇格後は売場レイアウトの計画、数値管理、発注業務、 部門スタッフの育成などに従事します。 【募集の背景】 製造から流通・販売までを一貫して担う「製造小売業」として、新しいビジネスモデルの構築を目指しているバローホールディングスの中核事業であるスーパーマーケットバローは東海・北陸地方を中心に

仕事内容[企業名 モスバーガーバロー清水高橋店 [職種 ファストフード店のホール・キッチンスタッフ [雇用形態 正社員 [仕事内容 接客・調理を中心とした 店舗運営業務全般をお願いします。 【具体的には…】 ・レジ操作 ・注文の受け方 ・商品の作り方 ・ドリンクづくり ・店内や機械の清掃 ・クローズ作業 など 店舗作業に慣れてきたら、 社員ならではの業務に 関わっていきます。 【具体的には…】 ・在庫管理 ・商品の発注 ・アルバイト、パートスタッフのフォロー ・シフト作成 ・新人スタッフへのフォロー 《入社後の流れ》 ･オリエンテーション(約1週間) 座学でルール・接客対応を学ぶ ↓

仕事内容【毎月入社OK】【転職歓迎】【安定企業】スーパーマーケットバローの青果スタッフ ◆青果物の加工経験者 ◆高卒以上 ◆社割あり ◆年間休日休暇114日＋有給5日 ◆東証一部上場 ▼スーパーマーケットバローでの農産、果物野菜コーナーでの お仕事です。入荷する青果物を加工、陳列して販売します。 ▼チーフ昇格後は売場レイアウトの計画、数値管理、発注業務、 部門スタッフの育成などに従事します。 ▼更に店長・バイヤー・本部スタッフ等へキャリアアップも可能 【募集の背景】 製造から流通・販売までを一貫して担う「製造小売業」として、 新しいビジネスモデルの構築を目指しているバローホールディン グスの中核

仕事内容【毎月入社】【中途正社員】【転職歓迎】【安定企業】スーパーマーケットバローの青果スタッフ ◆翌月入社可能◆青果販売経験者◆高卒以上◆社割有◆年間休日休暇114日＋有給5日以上◆東証プライム上場◆社員の８割が自宅通勤 ▼スーパーマーケットバローでの農産、果物野菜コーナーでの お仕事です。入荷する青果物を加工、陳列して販売します。 ▼チーフ昇格後は売場レイアウトの計画、数値管理、発注業務、 部門スタッフの育成などに従事します。 ▼更に店長・バイヤー・本部スタッフ等へキャリアアップも可能 【募集の背景】 製造から流通・販売までを一貫して担う「製造小売業」として、新しいビジネスモデルの構築を目指

仕事内容・地域密着の食品スーパーマーケットバローで販売するお肉の加工のお仕事です ・食肉工場で、お肉のカット、パック詰め、ラベル貼りなどに従事していただきます。 ・入社時研修、ＯＪＴ、ホールディングス主催の全体研修など中途社員であっても充実した研修体制でスキルアップが出来、やりがいを持って働くことができます。

仕事内容【第二新卒・既卒 正社員募集】スーパーマーケットバローの販売スタッフ募集！ ◆未経験歓迎！ ◆高卒以上 ◆社割あり◆正月三が日は休み年間休日休暇114日＋有給5日 ◆東証プライム上場 ▼入社後は部門スタッフとして畜産・水産・農産・チェッカー いずれかの部門を担当。※配属部門は本人の適性、希望を 考慮します。▼その後部門チーフとして売場レイアウトの計画、 数値管理、発注業務、部門スタッフの育成など部門責任者に。▼更に店長・バイヤー・本部スタッフなどへキャリアアップも可能 【募集の背景】 製造から流通・販売までを一貫して担う「製造小売業」として、新しいビジネスモデルの構築を目指しているバロー

仕事内容【正社員】＜静岡県島田市＞お肉の加工・管理 ○夜勤なし ○週休２日制 ○賞与年２回 ◆未経験歓迎！ ◆高卒以上 ◆社割あり ◆ホームタウン制度あり ◆年間休日休暇114日 ◆東証プライム上場 スーパーマーケットバローに供給するお肉の加工、製造管理業務です ライン作業で完全分業制 初心者でも丁寧に教えます 夜勤なし キャリアアップ可能 担当者→ライン長→ブロック長→所長と目指していきます キャリアアップにつれ、生産工程管理や製造管理、スタッフの指導も担います 【募集背景】 〇プロセスセンターでは鶏肉、豚肉、牛肉を加工してパックにした状態でスーパーマーケットバロー全店に供給していま

仕事内容【新卒】食品工場 もくもく仕事 衛生的な施設での軽作業 日勤のみ 高度な技術を習得 ◆未経験歓迎！ ◆学歴不問 ◆連休取得で海外旅行も◎ ◆年間休日休暇114日＋有給5日 ◆東証プライム上場 スーパーマーケットバローに供給するお肉の加工業務。ライン作業で完全分業制。初心者でも丁寧に教えます。 夜勤はありません。 担当者→ライン長→ブロック長→所長と目指していきます 【募集背景】 〇プロセスセンターでは鶏肉、豚肉、牛肉を加工してパックにした状態でスーパーマーケットバロー全店に供給しています。 〇センターはお肉部門の司令塔。発注数もセンターが決定しますし、各店舗の売り場をモニターで監視し、商

仕事内容【通年入社】【中途採用正社員】【転職歓迎】【安定企業】スーパーマーケットバローのレジ ◆レジ経験者限定 ◆高卒以上 ◆社割あり ◆ホームタウン制度あり ◆年間休日休暇114日+有給5日 ◆東証一部上場 ▼スーパーマーケットバローでのレジ部門でのお仕事です。 レジ打ちややサービスカウンターでの業務を担当します。 ▼チーフ昇格後はシフトの作成や、従業員のレジ、接客教育に 従事していただきます。 ▼地区リーダー、トレーナーなどのキャリアアップも可能です。 【募集の背景】 製造から流通・販売までを一貫して担う「製造小売業」として、新しいビジネスモデルの構築を目指しているバローホールディングス。主

仕事内容バローHDが展開する大手ドラッグストア『V・drug』の店舗運営をお任せします！ 《『V・drug』について》 医薬品、日用品、食品などをリーズナブルな価格で販売するドラッグストア。現在500店舗以上を展開中です！ 《お客様について》 20代～60代の幅広い年代のお客様にご利用いただいています。毎日ご来店されるお客様も多く、地域の方々の生活・医療に貢献しています。 《お任せする業務》 ■お客様対応 接客対応、お求めの商品のご案内。混雑時は、レジ業務を担当することもあります。 ■売り場展開 商品の補充・陳列。「近隣イベント」や「季節の健康需要」などの地域特性・データを分析し、売り場レイア

仕事内容中部フーズ株式会社 【島田市】製造（リーダー候補）＜バローグループ／製造経験を活かしてスキルアップ可能！＞ 【仕事内容】 【島田市】製造（リーダー候補）＜バローグループ／製造経験を活かしてスキルアップ可能！＞ 【具体的な仕事内容】 ～製造経験を活かしてスキルアップ可能！／プライム上場企業のグループ会社！／車通勤可／会社成長に伴い役職への昇格機会多～ ■業務内容： スーパーマーケット「valor」で販売するお惣菜やパンの食品製造工場でのライン管理者をお任せいたします。 具体的には下記の業務をお任せします。 ＜メイン業務＞ ・安全管理/衛生管理 ・パート社員のシフト管理 ・歩留改善や生産効

仕事内容登録販売者／残業月8時間、賞与3.8ヶ月、転勤の範囲は自分で決められる正社員 売場づくりは店舗の裁量が大きく、あなたの施策がそのまま数字に表れます。年約30店舗の新規出店で店長ポストが生まれ続け、その先はバイヤーや商品開発への道もあります。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～300,000円 ■一般社員 月給：200,000～300,000円＋(登録販売者手当)＋各種手当 ※これまでのご経験・希望を考慮し、決定しております。 ★登録販売者手当5,000円～最大15,000円★ 【大卒新卒入社年収モデル】 店長代行 24歳 年収350万円 運営店長 2

仕事内容ファストフード店のホール・キッチンスタッフ 未経験から店舗運営に挑戦！残業少なめでも月給24万円〜+昇給有！仕事の幅を広げながら店長を目指せます☆ [お仕事内容] モスバーガーで、 未経験から店舗運営に挑戦しよう！ 「飲食の仕事を長く続けたい」 「将来はお店を運営する仕事にも挑戦したい」 そんな方にぴったりのポジションです。 オーナーが採用・教育に力を入れており、 スタッフ同士で協力しながら スムーズに店舗運営を行っています。 接客・調理から店舗運営まで、 少しずつ仕事の幅を広げながら 副店長・店長を目指せます。 郊外の店舗なので、 家族連れや地元のお客様が多く、 落ち着いた雰囲気

仕事内容20代・30代の若手女性スタッフ多数活躍中！産休・育休などのブランクがあっても復帰しやすい♪ 無資格・未経験でも大丈夫！運動の教え方・接遇の仕方など研修でしっかり学べます◎腰を据えて長く働ける働きやすい環境があります！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 245,000円～ 月給24万5,000円～30万円 固定残業時間(トータル) 16.00時間/月以上 残業代 2万5,699円以上 試用期間中 月給22万円以上(試用期間6ヶ月) 試用期間中 固定残業時間(トータル) 16.00時間/月以上 試用期間中 残業代 2万3,077円以上 固定残業手当：16.5時間分(

仕事内容【正社員募集】スーパーマーケットバローの店舗スタッフ募集はこちら！ ◆未経験歓迎！ ◆高卒以上 ◆社割あり◆正月三が日は休み年間休日休暇114日＋有給5日 ◆東証プライム上場 ▼入社後は部門スタッフとして畜産・水産・農産・ベーク・チェッカーいずれかの部門を担当。※配属部門は本人の適性、希望を考慮します。▼その後部門チーフとして売場レイアウトの計画、数値管理、発注業務、部門スタッフの育成など部門責任者に。▼更に店長・バイヤー・本部スタッフなどへキャリアアップも可能 【募集の背景】 製造から流通・販売までを一貫して担う「製造小売業」として、新しいビジネスモデルの構築を目指しているバローホール