医療法人社団桐和会 - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容【経験者のみ】訪問診療での医療事務 江戸川区｜月給23.6～27万円｜正社員｜事務経験5年以上ある方｜福利厚生充実｜医療事務 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 236,100円～270,700円 【勤務地】 東京都江戸川区篠崎町２丁目１０ー６クレーテ2 1F 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆急募 ☆経験歓迎 ☆ブランクOK ☆資格なしOK ☆40代活躍中 ☆駅から5分以内 ☆夜勤なし ☆正社員登用あり ☆交通費支給 ☆社会保険完備 ☆ボーナス・賞与あり 【仕事内容】 ・訪問診療の医師のサポート業務 ・事務作業診療補助(医療行為なし)

仕事内容【仕事内容】 ≪基礎から学べるケアミックス病院での作業療法士(OT)募集！≫ あなたの専門知識とスキルを活かし、回復期リハビリテーション病棟や地域包括ケア病棟、緩和ケア病棟、医療療養病棟でのリハビリ業務全般を担当していただきます！ ブランクのある方も安心！充実した教育体制が整っており、基礎からしっかり学べる環境です。 さらに、保育所や単身寮を完備しているため、育児中の方や遠方からのご応募も大歓迎！ ☆充実した福利厚生も魅力です☆ 社会保険完備、退職金制度、社食（250円/1回）、医療補助制度など、安心して長く働ける環境が整っています。 「東京さくら病院」で一緒に成長し、地域医療に貢

仕事内容地域に根ざした病院に併設として、新しくできる認知症デイケアで のドライバーとして勤務しませんか？ 【業務内容】 ・ご利用者様の送迎業務 ・乗降時のサポート、介助 ・車両の清掃、ガソリン補給、点検業務 ・介護補助業務 ・車いす移動補助、見守り、トイレ誘導、清掃など ・その他 補助業務 【変更内容：変更なし】

仕事内容看護師（地域連携室）（正社員）／各種福利厚生が充実／月給299,500円～382,000円 江戸川区のケアミックス病院で地域連携室看護師（医療相談員）を募集！＜看護師資格を活かして勤務可能＞ ケアミックス病院における看護業務全般 【業務内容】 ケアミックス病院における地域連携室における相談、支援業務。 ・入退院に関するご相談対応・日程調整 ・入院中、退院後のご不安や問題に対する相談対応、アドバイス ・各種申請手続等のご案内 ・各福祉機関、医療機関との連携 ・退院前のカンファレンスや退院後のモニタリング 【応募要件】 ・看護師資格 ・入退院支援業務のご経験がある方（病棟での退院支援業務経験で

仕事内容江戸川区のケアミックス病院で【看護師長】を募集しています！ ・スタッフマネジメント ・勤怠管理や人材育成 ・スタッフ看護師への指導・相談 ・職場環境の改善・向上（医療安全、感染防止等） ・施設基準の管理・維持 ・看護部長とともに病院経営への参画 など 【変更範囲：変更なし】

仕事内容作業療法士（正社員）／各種福利厚生が充実／月給325,750円～402,000円 江戸川区の病院での作業療法士業務全般をお任せします 【業務内容】 ・リハビリテーション実施計画の作成 ・リハビリテーションの提供（徒手療法、巧緻動作練習、日常生活活動） ・福祉用具選定 ・リハビリ機器の管理 ・院内カンファレンスへの参加 【資格要件】 ・作業療法士資格 ・病院での業務経験がある方 【タムス松江病院について】 開院：1976年5月1日 病床：94床 診療科目：内科、整形外科、脳神経外科、リハビリテーション科、外科、胃腸外科、麻酔科、精神科、消化器内科、循環器内科、放射線科、泌尿器科 ※2

仕事内容医事課マネージャー ・医事課のマネジメント業務・他部門との調整 ・決定事項の実行・医事課スタッフ労務管理・目標管理 ・評価・教育・施設基準管理・各種届出・窓口収入金 ・未収金管理及び督促対応・行政対応・適時調査対応 ・各種報告対応・本部、グループ内関連施設との調整 ・病院運営会議・各種委員会出席 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【職種】管理＞総務 【業種】メディカル＞病院・クリニック ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【業務内容】 東京・埼玉・千葉エリアを中心に病院、クリニック、特養、介護医療院、有料老人ホーム、デイケア、グループホーム、 訪問看護、認可保育園、学童など約90の施設を運営している管理部署にて、 行政手続き全般、総務課全般マネジメントなどをお任せします。 ・定款変更認可申請、役員変更届 ・法人運営業務（理事会・評議員会議事録の作成等） ・福祉医療機構への報告 ・監査対応 ・未収金対応 ・総務課全般マネジメント業務 ・総務課長補佐業務 ・その他総

仕事内容６０床の病院での看護業務全般をお任せします。 ・バイタルチェック、ラウンド ・注射、点滴、採血などの処置 ・患者様の身体管理、服薬管理、整容、介助 ・オペ前オペ後の患者様の対応 ・看護計画の立案、実施 ・看護職間のミーティング、他職種とのカンファレンス ・緊急入院患者の受入れ（月１回程度外来夜勤あり） 現在、救急搬送台数は月１５０台、外来患者数も１日７０名前後で す。 【変更内容：変更なし】

仕事内容東京都江戸川区の給与課／給与計算担当（タムスグループ） (正社員) | 医療法人社団 城東桐和会 ▼仕事内容 タムスグループ本部で給与計算担当者を募集します給与計算、勤怠管理、社会保険手続きの業務をお任せします ・給与計算 ・新規社員情報登録 ・勤怠チェック ・証明書発行 ・社会保険手続きの各種対応（電子申請） ・各種届出の手配 ・健康保険取得 ・喪失、雇用保険の取得 ・喪失届 ・産休育休関連届出 ・傷病手当金申請 ・労災 ・介護休業申請 ・年末調整 ・住民税管理、市区町村手続き（ｅｌＴＡＸ）【変更範囲：会社の定める範囲で業務内容変更の可能性あり】 (東京都江戸川区) ▼職種 給与課／給与

仕事内容東京都江戸川区の中途総合職 (正社員) | 医療法人社団 城東桐和会 ▼仕事内容 【専務理事直轄プロジェクトにチャレンジする方を募集！】医療福祉の分野で成長を続けているタムスグループ。 拠点数は８０以上、従業員数は７千名以上。 従業員数の増加に伴い本部の職員数も増え、現在本部では２００名近くの職員が働いています。 創業から３１年目を迎えた今期、将来を見据え次世代を担う人材の採用をスタートします。 専務理事法人本部長の直轄プロジェクトであり選考も同人が行います。 【変更範囲：会社の定める範囲で業務内容変更の可能性あり】 (東京都江戸川区) ▼職種 中途総合職(正社員) ▼雇用形態 正社員

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） 医療法人社団 城東桐和会 【杉並区の病院で働く看護師募集！】資格を活かして高収入◇交通費支給◇年間休日120日以上♪ 正社員 介護業界の求人ならPHPにお任せください♪長く安心して働ける環境あり◎1人1人に合わせたサポート体制で、あなたに合った職場をご紹介いたします！ 【PHPへのお問い合わせ大歓迎！】 簡単なご質問でも構いません！お気軽にご連絡ください！ PHPではお仕事探しを全力でサポートします！ 頑張るあなたを応援する、人材紹介会社です。 「もっと働きやすい職場を見つけたい」「キャリアアップを目指したい」「家庭と両立できる仕事がしたい

仕事内容・スタッフマネジメント ・勤怠管理や人材育成 ・スタッフ看護師への指導・相談 ・職場環境の改善・向上（医療安全、感染防止等） ・施設基準の管理・維持 ・看護部長とともに病院経営への参画 など 現在、救急搬送台数は月１５０台、外来患者数も１日７０名前後で す。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容事務（総務）（正社員）／各種福利厚生が充実／月給274,648円～342,299円 【業務内容】 378床のケアミックス病院における総務業務（労務管理・施設管理・用度業務）全般 ・備品、施設管理、修繕 ・病院経理 ・勤怠管理、給与計算 ・行政対応（報告書作成等） ・文書管理 ・病院採用業務（応募受付～面接調整、説明会受付等） ・職員の入社手続き（社内手続き・制服、借り上げ寮の準備等） ・庶務全般 【応募要件】 ＜必須＞ ・業界問わず、総務業務の経験（年数不問） ＜歓迎＞ ・労務管理業務の経験 【待遇・福利厚生】長く働いていただくための各種制度をご用意しています！ ・通勤交通費支給 ・

仕事内容医療法人社団城東桐和会 【杉並区】タムス杉並病院の総務課マネージャー◆月給40万円～◆福利厚生充実年休121日◆タムスG 【仕事内容】 【杉並区】タムス杉並病院の総務課マネージャー◆月給40万円～◆福利厚生充実年休121日◆タムスG 【具体的な仕事内容】 ＜給与計算・勤怠管理経験者募集＞杉並区の病院で働く総務課管理職！これまでの経験・知識を活かして勤務可能★住宅手当・寮社宅・社食有★約90の事業所展開タムスG～ 【業務内容】 199床のケアミックス病院における総務業務（用度・施設管理・庶務）全般 ・勤怠管理、給与計算 ・備品、施設管理、修繕 ・病院経理 ・行政対応（報告書作成等） ・文

仕事内容【夜勤＆夜間当直なし】ブランクOK｜年収480万円以上｜年休121日×月9～10日休み｜50代活躍中 杉並区・タムス杉並病院で 経験者向け管理職募集！ [ポイント] 年収480～540万円＋昇給あり 年休121日・月9～10日休み 夜勤・夜間当直なし [業務内容] ・勤怠管理、給与計算 ・備品、施設管理、修繕 ・病院経理 ・行政対応（報告書作成等） ・文書管理 ・病院採用業務（応募受付・面接調整、説明会受付等） ・職員の入社手続き（社内手続き・制服、借り上げ寮の準備等） ・庶務全般 ・スタッフマネジメント全般 [働きやすさ] 交通費全額支給、住宅手当あり 医療費補助や社食350円など充

仕事内容＜主な業務内容＞ ・医師・看護師の事務サポート（カルテ入力、書類作成補助など） ※電子カルテは２０２６年夏頃に導入予定 ・診断書・紹介状などの書類整理や作成補助 ・検査・処方オーダー入力補助、検査結果の整理 ・入退院・転棟などに関する事務処理補助 ・患者・ご家族への案内や電話対応 ・カンファレンス、会議資料の準備・整理 【変更内容：変更なし】

仕事内容看護師（看護主任）（正社員）／各種福利厚生が充実／月給427,500円～510,000円 【タムス瑞江病院について】 開院：2023年2月 病床：60床（地域包括医療病棟60床：2フロア） 科目：整形外科、内科、外科、麻酔科、リハビリテーション科、循環器内科、眼科、脳神経外科、精神科、救急科 機能：一般・救急外来、整形外科領域（四肢の骨折等の外傷、人工関節、脊椎外科の手術）眼科（白内障等）手術 【タムス瑞江病院 4つの特徴】 身近なかかりつけ病院 在宅医療もしっかり担う病院 リハビリもしっかり行う病院 介護が必要な際にもお手伝い出来る病院 生活の中の救急を担う病院を目指して。60床の急性期

仕事内容・リハ科マネジメント業務（加算等の業務運営管理、他） ・リハビリテーション実施計画の作成 ・リハビリテーションの提供（運動療法、物理療法、装具療法） ・装具の管理や適合判断 ・リハビリ機器の管理 ・院内カンファレンスへの参加 スタッフとリハ管理職のパイプ役としてサポートをお願いします。 【変更内容：変更なし】

勤務時間◆08:45:00～17:45:00

仕事内容【仕事内容】 ◆60床の病院での看護業務全般をお任せします。 ・バイタルチェック、ラウンド ・注射、点滴、採血などの処置 ・患者様の身体管理、服薬管理、整容、介助 ・オペ前オペ後の患者様の対応 ・看護計画の立案、実施 ・看護職間のミーティング、他職種とのカンファレンス ・緊急入院患者の受入れ（月1回程度 外来夜勤あり） 【各病棟の看護体制及び職員配置状況】 ◆2階：地域包括医療病棟 10対1 日勤/看護師5～6名、看護助手2名 夜勤/看護師2名、看護助手1名 ◆3階：地域包括医療病棟 10対1 日勤/看護師4～5名、看護助手2名 夜勤/看護師2名、看護助手1名 【救急搬送台数】202