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人事 病院 - 福岡県行橋市 の求人・仕事・採用(2ページ目)

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新着:指定なし

洗浄担当/簡単 機械でラクラク洗浄 厨房で食器洗い 主婦・シニア活躍中

コンパスグループ・ジャパン 医療法人社団翠会 行橋記念病院 64153

  • 行橋市 / 南行橋駅 徒歩14分

  • 時給950円

  • アルバイト・パート

勤務時間■ シフト・勤務時間 週3日以上、1日3時間以上 ◆7:00~10:00 1日3時間~OK、平日と土日の内3日~/週 《シフト例》 朝活・授業の前に… 5:00~9:00 5:00~14:00 子どものお迎え・晩ご飯の時間まで… 9:00~17:00 12:00~16:00 朝はゆっくり・放課後に… 13:00~17:00 17:00~22:00 副業・深夜の時給UPで賢く… 20:00~23:00 22:00~04:30 ※シフトは勤務地により異なります。 お気軽にご相談ください! ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 勤務日数・勤務曜日・時間はご相談ください。 年次有給休暇あり

仕事内容【洗浄担当】 簡単!機械でラクラク洗浄◎厨房で食器洗い♪主婦・シニア活躍中★ コンパスグループ・ジャパン 医療法人社団翠会 行橋記念病院 64153 ■ 給与 時給950円以上 ■ シフト 週3日以上、1日3時間以上 ■ アクセス 日豊本線南行橋駅 ■ 時間帯 朝 ■ 勤務地 行橋市 ★機械の操作はカンタン★ 未経験でも始めやすいお仕事♪ シフトはお気軽にご相談ください! 20~60代活躍中♪ <コンパスグループについて> 世界の40の国と地域・5万5000ヵ所以上にサービスを提供する、世界最大手のフードサービスグループです。 社会保険やシフトの融通など、安心して働ける環境

マイナビバイト

行橋市/野菜切込・計量

株式会社トータル・メディカルサービス

  • 行橋市 大字道場寺

  • 時給950円

  • アルバイト・パート

  • 主婦・主夫歓迎
  • 18時前退社
  • 17時前退社
  • 扶養控除内OK
  • 福利厚生充実
  • 交通費支給
  • 学生歓迎
  • ミドル活躍中
  • 車通勤OK
  • バイク通勤OK
  • 制服貸与
  • 未経験OK
  • スキマ時間
  • 1日4時間以内OK
  • 週4日からOK
  • 1日6時間以内OK
  • シフト制
  • シニア活躍中
  • 社会保険完備
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • 副業OK
  • フリーター歓迎
  • 16時前退社

勤務時間9:30~13:00(実働3時間30分) ※シフト制 ※週4日勤務から応相談

仕事内容【行橋市/切込計量】13時終業!もくもくこつこつ作業が好きな方!ご応募ください ◎病院給食の厨房内補助業務 ・食材のカット ・栄養剤や調味料の計量 ・その他付随する業務 【調理の業務ではありません!】 切ったり量ったり、黙々と作業をするのが好きな方! 病院給食で使用する食材を切ったり、調味料を量ったりするお仕事です。 調理場でお仕事したことがない方も大丈夫!パートデビューも歓迎致します。 家事のスキマ時間を利用してお小遣い稼ぎしませんか?WワークももちろんOK! #WワークOK #資格経験不問 #シニア活躍中 #朝の仕事 #もくもく作業 当社は九州内の病院や福祉施設を中心に医療給食を

かんたん応募株式会社トータル・メディカルサービス

人事/急募/研修でしっかりスキルアップ/福利厚生充実

合同会社ala

  • 行橋市

  • 月給24.2万円〜41万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 長期休暇あり
  • WEB面接OK
  • スキルアップ
  • 寮完備
  • 特別休暇
  • 既卒歓迎
  • 研修あり
  • 年間休日110日以上
  • 学歴不問
  • 住宅手当あり
  • 第二新卒歓迎
  • 社員旅行あり
  • 交通費支給
  • 福利厚生充実
  • 昇格あり
  • U・IターンOK
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 厚生年金加入
  • リモートワーク
  • 土日休み
  • 未経験OK
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • 在宅ワーク
  • 急募
  • 雇用保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 残業なし
  • 完全週休2日制
  • 賞与・ボーナスあり

仕事内容<仕事内容> ★急募★【人事】研修でしっかりスキルアップ/福利厚生充実/完全土日祝休み/昇給・賞与あり お仕事内容 ・メールや電話での問い合わせ対応 ・スケジュール管理 ・書類選考/採用面接 ・会議資料の作成など ⸜⸜★未経験の方大歓迎!★⸝⸝ 人事など、これまでのご経歴は不問です! 必要なスキルや知識は、 入社後の研修で丁寧にお教えします。 【入社後の流れ】 ◎未経験者向けの研修プログラム参加 ↓ ◎OJT(実務研修)による実務経験 ↓ ◎マンツーマンのサポートを受けながら 実務開始 【研修内容】 ・人事の業務につて ・スタッフ募集のノウハウ ・関連法規や社会保険の

エンゲージ

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