サービス企画 - 宮城県仙台市太白区 の求人・転職・中途採用（2ページ目）正社員

仕事内容コペルの児童発達支援管理責任者は厚待遇 ★業界最高水準月給37万円以上！ ★育休からの復職率89.8％！ ★残業月10時間以内！ ★年間休日120日 保育士・幼稚園教諭の資格を活かして、 コペルで児童発達支援管理責任者として働きませんか？ 事前研修も充実！資格がある方だったら業務未経験でも大歓迎！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥ ＜仕事内容＞ 児童発達支援スクールの児童発達支援管理責任者をお任せします。 ＜具体的には＞ ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など コペルが一

仕事内容・お客様のニーズに応じた接客対応を行い、お客様の満足度とリピート率向上を目指します。 ・大枠の業務効率改善策を立案し、それに基づいて各部門やタスクごとの具体的な改善策を実行します。 ・サービス企画のアイデア出しから実施といった一連の流れを計画・管理します。 当社はパチンコホール「WING」を運営しています。このWINGには「三重から全国へ、そして未来に向けて大きく翼（WING）を広げ飛躍する」という強い想いが込められています。現在は、東日本、西日本にも店舗展開をし、その強い想いを形に変えています。当社では、自ら学べる環境と、成長を実感できるキャリアパスがあり、多種多様、多彩なスキルを持った

仕事内容コペルの児童発達支援管理責任者は、 5領域をすべてカバー！ 豊富な教材とプログラムにより、 多彩なアプローチが可能だから、 自信をもって提案できる！ 児童発達支援は、「つねに」「多種多様」な 刺激を与えることが重要です！ 2000種以上の教材とプログラムで、 多彩なアプローチをお願いします！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥ 【児童発達支援管理責任者】の資格を活かして、 業界内での認知度も高いコペルが運営する 児童発達支援スクールで働きませんか？ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥ ＜仕事内容＞ 児童発達支援スクールの児童発達支援管理責任者をお任

仕事内容■業務について 接客（機種・サービスのご案内など）や店舗運営（書類作成や販促ツールの企画・制作など）をお願いします。 一日の流れや、個人・法人それぞれのお客様への対応方法を実務を通してイチから学んでいき、ゆくゆくはストアマネージャーを目指します。 ◎当社では気軽に立ち寄れる空間づくりを大切にしています。お客様が寛げるような空間のアイデアがあれば、ぜひご提案ください！

仕事内容 ■業務について 接客（機種・サービスのご案内など）や店舗運営（書類作成や販促ツールの企画・制作など）をお願いします。 一日の流れや、個人・法人それぞれのお客様への対応方法を実務を通してイチから学んでいき、ゆくゆくはストアマネージャーを目指します。 ◎当社では気軽に立ち寄れる空間づくりを大切にしています。お客様が寛げるような空間のアイデアがあれば、ぜひご提案ください！ 駅から徒歩10分以内 マイカー通勤可 ■その他明示条件 ・職務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業場所の変更の範囲：会社の定める場所 ■地域手当 ※月給に含む ・15,000円（茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県

仕事内容<仕事内容> 仙台市太白区★キャリアアップを目指せる職場★資格取得支援あり！ 看護小規模多機能にて、介護業務全般をお願いいたします。 ＜具体的な業務内容＞ 病棟において入居者の介護全般をお願い致します。 (1)入浴介助：入居者の着替え、入浴、洗身、洗髪等のサポート (2)食事介助：入居者の摂食、服薬等のサポート (3)排泄介助：入居者のトイレへの誘導、排泄補助、オムツ交換等のサポート スキルや適性によっては…新規事業展開、新サービスの企画＆運営にも携わることも可能です！ 役職を目指して働いてみませんか？ <給与> 年収300万円～302万円 <勤務時間> シフト制 残業なし <休

仕事内容■業務について 接客（機種・サービスのご案内など）や店舗運営（書類作成や販促ツールの企画・制作など）をお願いします。 一日の流れや、個人・法人それぞれのお客様への対応方法を実務を通してイチから学んでいき、ゆくゆくはストアマネージャーを目指します。 ◎当社では気軽に立ち寄れる空間づくりを大切にしています。お客様が寛げるような空間のアイデアがあれば、ぜひご提案ください！

仕事内容掲載期間：06/08（土）～06/30（日） 愛の家グループホーム 仙台茂庭台 リーダーからキャリアアップ事例も多数！マネジメントも学べます 正社員 面接は原則1～2回、内定から最短1～2週間でお仕事スタート可能です！経験を活かしてキャリアアップできます 「自由度」と「楽しみ」を大切にした学研グループの高齢者グループホーム ≪ここがPOINT！≫ ★学研グループの介護施設！大手で安心・安定して働けます ★各施設種別の平均要介護度 →グループホーム：2.5 →有料老人ホーム：2.7 →小規模多機能型居宅介護：2.4 ★ワークライフバランスを実現！年間休日114日・希望により土日休

仕事内容「訪問介護のマネージャー候補」日勤と夜勤／無資格からでも目指せる／介護職員［F］ 「マネージャー候補」無資格でも未経験の実績多数◆賞与年2回◆ 重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 ※夜勤は月に12回。 【仕事内容】 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメインとした訪問介護ケアのお仕事です。 マネージャーとしての業務もございます。 ◎働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート 研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが

仕事内容事前研修も充実。保育士・幼稚園教諭の資格を活かして働けます！ 【児童発達支援管理責任者】の資格を活かして、業界内での認知度も高いコペルが運営する児童発達支援スクールで働きませんか？ ＜おすすめポイント＞ ■業界最高水準月給37万円〜！ ■育休からの復職率89.8％ ■残業月10時間以内！一日の残業時間は多くても30分程度。 ■先生同士の仲が良く、働きやすい！ ■福祉、介護、保育、教育業界経験のある方が活躍中！ ■研修が充実！資格がある方でしたら業務未経験でも大歓迎！ ■転勤なし！ ■児童発達支援スクールのため、送迎業務もございません。 ＜株式会社コペルとは＞ 『徳育』をテーマに子どもの潜

仕事内容愛の家グループホーム 仙台東中田 募集要項 明るい時間を有効活用できる夜勤メインの働き方です！ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 245,000円～265,000円 ・処遇改善手当含 ・夜勤手当10回分含 ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 【勤務地】 宮城県仙台市太白区東中田3-27-30 募集情報 夜勤多めでしっかり稼げる&正社員で安定◎介護福祉士資格の方は給与UP！資格取得支援で昇給も目指せます♪ 夜勤メインで働けて安定の正社員採用！夜勤手当でしっかり稼げる介護のお仕事 ≪ここがPOINT！≫

仕事内容「高収入」医療介護ケアスタッフ・マネージャー候補／無資格OK・未経験OK／日勤・夜勤／長町駅／キャリアアップ可能・完全週休2日制・賞与有・直行直帰／正社員／ホームヘルパー・介護・ヘルパー（案件名：4JHWb_mx） 「マネージャー候補」高収入Work ◆賞与年2回◆ 直行直帰がうれしい訪問介護 主なお仕事は ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺いケアを行うお仕事です。 ◎ケアスタッフ業務 ・見守り ・生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、買い物、料理など） ・身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助など ◎マネージャー業務 ・サービス提供

仕事内容「高収入」訪問介護・マネージャー候補／介護福祉士歓迎／日勤・夜勤／熊ヶ根駅／ブランクOK・完全週休2日制・賞与有・直行直帰／正社員／ホームヘルパー・介護・ヘルパー／初任者研修・実務者研修・介護福祉士歓迎（案件名：4JHWb_mk） 医療介護のプロフェッショナル／マネージャー候補◆賞与年2回 直行直帰がうれしい訪問介護 主なお仕事は ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺いケアを行うお仕事です。 ◎ケアスタッフ業務 ・見守り ・生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、買い物、料理など） ・身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助など ◎マネージ

仕事内容掲載期間：06/08（土）～06/30（日） 愛の家グループホーム 仙台東中田 リーダーからキャリアアップ事例も多数！マネジメントも学べます 正社員 面接は原則1～2回、内定から最短1～2週間でお仕事スタート可能です！経験を活かしてキャリアアップできます 「自由度」と「楽しみ」を大切にした学研グループの高齢者グループホーム ≪ここがPOINT！≫ ★学研グループの介護施設！大手で安心・安定して働けます ★各施設種別の平均要介護度 →グループホーム：2.5 →有料老人ホーム：2.7 →小規模多機能型居宅介護：2.4 ★ワークライフバランスを実現！年間休日114日・希望により土日休

仕事内容「高収入」医療介護ケアスタッフ・マネージャー候補／無資格OK・未経験OK／日勤・夜勤／南仙台駅／キャリアアップ可能・完全週休2日制・賞与有・直行直帰／正社員／ホームヘルパー・介護・ヘルパー（案件名：4JHWb_mx） 「マネージャー候補」高収入Work ◆賞与年2回◆ 直行直帰がうれしい訪問介護 主なお仕事は ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺いケアを行うお仕事です。 ◎ケアスタッフ業務 ・見守り ・生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、買い物、料理など） ・身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助など ◎マネージャー業務 ・サービス提

仕事内容「高収入」医療介護ケアスタッフ・マネージャー候補／無資格OK・未経験OK／日勤・夜勤／富沢駅／キャリアアップ可能・完全週休2日制・賞与有・直行直帰／正社員／ホームヘルパー・介護・ヘルパー（案件名：4JHWb_mx） 「マネージャー候補」高収入Work ◆賞与年2回◆ 直行直帰がうれしい訪問介護 主なお仕事は ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺いケアを行うお仕事です。 ◎ケアスタッフ業務 ・見守り ・生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、買い物、料理など） ・身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助など ◎マネージャー業務 ・サービス提供

仕事内容「高収入」医療介護ケアスタッフ・マネージャー候補／無資格OK・未経験OK／日勤・夜勤／熊ヶ根駅／キャリアアップ可能・完全週休2日制・賞与有・直行直帰／正社員／ホームヘルパー・介護・ヘルパー（案件名：4JHWb_mx） 「マネージャー候補」高収入Work ◆賞与年2回◆ 直行直帰がうれしい訪問介護 主なお仕事は ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺いケアを行うお仕事です。 ◎ケアスタッフ業務 ・見守り ・生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、買い物、料理など） ・身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助など ◎マネージャー業務 ・サービス提

仕事内容「高収入」訪問介護・マネージャー候補／介護福祉士歓迎／日勤・夜勤／長町駅／ブランクOK・完全週休2日制・賞与有・直行直帰／正社員／ホームヘルパー・介護・ヘルパー／初任者研修・実務者研修・介護福祉士歓迎（案件名：4JHWb_mk） 医療介護のプロフェッショナル／マネージャー候補◆賞与年2回 直行直帰がうれしい訪問介護 主なお仕事は ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺いケアを行うお仕事です。 ◎ケアスタッフ業務 ・見守り ・生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、買い物、料理など） ・身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助など ◎マネージャ

仕事内容 ■業務について 接客（機種・サービスのご案内など）や店舗運営（書類作成や販促ツールの企画・制作など）をお願いします。 一日の流れや、個人・法人それぞれのお客様への対応方法を実務を通してイチから学んでいき、ゆくゆくはストアマネージャーを目指します。 ◎当社では気軽に立ち寄れる空間づくりを大切にしています。お客様が寛げるような空間のアイデアがあれば、ぜひご提案ください！ 駅から徒歩10分以内 マイカー通勤可 ■その他明示条件 ・職務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業場所の変更の範囲：会社の定める場所 ■地域手当 ※月給に含む ・15,000円（茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県

仕事内容愛の家グループホーム 仙台東中田 募集要項 リーダーからキャリアアップ事例も多数！マネジメントも学べます 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 257,000円～266,000円 ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業10時間分含 ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 【勤務地】 宮城県仙台市太白区東中田3-27-30 募集情報 面接は原則1～2回、内定から最短1～2週間でお仕事スタート可能です！経験を活かしてキャリアアップできます 「自由度」と「楽しみ」を大切にした学研グループの高齢者グループホーム ≪ここ