NAN株式会社の求人・仕事・採用

仕事内容[募集背景体制強化のため 【組織構成】 8名体制 [転勤の有無無し [仕事内容]： 同社にて医事課長として業務に従事いただきます。 現場のスタッフと連携を図りながら、医事課のマネジメントや業務改善、収益管理など幅広い役割を担っていただきます。 【具体的には…】 ・レセプト請求業務のチェックおよび進捗管理 ・医事課スタッフ（複数名）のマネジメント・育成 ・診療報酬制度の改定内容を網羅的に理解し、最新の加算を踏まえた収益最大化の提案と実行 ・外来・入院の診療報酬請求の適正化対応 ・医事業務全体の運用改善および業務効率化の推進 ・各部門・現場責任者との連携・調整業務 ・理事長・事務長への報告や

仕事内容[募集背景70代で退職した方の後任採用のため [転勤の有無無し [仕事内容]： 同社にて総務経理担当として業務に従事いただきます。 【具体的には…】 ・請求書の発行 ・庶務業務全般 ・ワークフローシステムの管理 ・社内美化 ・その他経理総務業務全般 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【HUREX求人担当コメント】 ・テレビ番組企画制作会社の総務経理求人です。 ・週3回勤務、時短勤務等、ご家庭の状況に合わせて就業いただけます。 [こだわり条件nan 25歳～45歳の方が活躍中！ JOBID：71656

仕事内容[募集背景体制強化のため。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 同社にて人事採用担当として業務に従事いただきます。 【具体的には…】 急成長する組織の採用をリードしていただきます。 技術力の高いチーム作りと会社の立ち上げフェーズの組織全体の構築、M&A先の採用活動にも携わっていただきます。 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件nan 18歳～49歳の方が活躍中！ JOBID：70418

仕事内容[募集背景半導体の需要が高まっている中での増員募集 [仕事内容]： ご経験やご希望に応じて、同社にて人財部内の人事チーム、もしくは労務チームにて下記業務をご担当頂きます。 【具体的には】 ・労務/安全健康施策・運用・改訂 ・健康管理（健診、インフルエンザ他） ・労働災害/安全運転/化学物質管理 ・安全衛生委員会運営 ・労務コンプライアンス対応 ・キャリア採用～入社サポート ・労働教育全般 【会社特徴】 ・平均年収1140万円／平均年齢37.7歳（2022年有価証券報告書より） 賞与年4回(春期、夏期、秋期、冬期) 2022年度実績：20.90ヶ月/過去10年平均：12.40ヶ月 ・製

仕事内容[募集背景生産ライン拡大に向けた増員 [転勤の有無無し [仕事内容]： 食品製造を担当して頂きます。 【具体的には…】 ・沖縄、奄美諸島をはじめとする国産のサトウキビ糖や加工黒糖をメインに食品製造 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件nan 18歳～49歳の方が活躍中！ JOBID：43120

仕事内容[募集背景採取時期には通販の注文が殺到するため、ネット環境を整備しさらに迅速に対応できる体制を構築し発送までを任せられる人材の確保が急がれます。お客様のご注文、ご要望に十分にお応えすることで更なる経営体制の強化を目指します。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 総務経理を中心にお任せ致します。 【具体的には…】 ・総務全般 ・経理全般 ・通販事業の対応 ・接客 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件nan 30歳～45歳の方が活躍中！ JOBID：45460

仕事内容[募集背景増員強化 [転勤の有無無し [仕事内容]： 同社品質管理におけるリーダー候補を募集します 【具体的には…】 ・ISOの対応経験、マネジメントシステムの構築管理 ・トラブル対応 ・測定器を使った検査 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【HUREX求人担当コメント】 同社は技術力に定評があり、様々な業界をお取引先として持たれています。 航空宇宙、自動車、設備装置メーカー、半導体関連、スマホといった業界とお付き合いがあるそうです。 長尺物にも対応しており、加工技術に定評がある同社だからこそ短納期で単品から量産モノまで 扱えるそうです。 そのなかでも、特に重要な品質管理の部署を引っ張

仕事内容[募集背景体制強化のため。 配属部署：財務経理部（計9名） 部長：1名(30代)※財務統括 課長：1名(30代) 一般 経理：6名 一般 財務：1名 [転勤の有無無し [仕事内容]： 同社にて経理マネージャー候補として業務に従事いただきます。 【具体的には…】 ・決算早期化 ・スムーズなグループ連結決算 ・効率的なオペレーション業務のシステム化 ・部下の1on1・人事考課の実施、組織・管理部門業務の戦略会議参加 ・予実管理、管理会計管理 ・部署横断したプロジェクトのリーダー ・新規事業立ち上げに伴う、管理業務 ・M&Aに伴う、PMIマネジメント準備 【フィロソフィー（理念）に関して】

仕事内容[募集背景増員の為 [転勤の有無無し [仕事内容]： 採用人事をお任せいたします。 【具体的には…】 ・採用予算管理、KPI管理、選考対応、内定者フォロー ・研修設計・登壇 ・ビジョン・ミッション・バリュー浸透の推進 ・社内イベントの設計・実施 ・会議体の設計・運用・ファシリテーション ・評価制度の運用 ・キャリア開発 ・ダイバーシティ推進 ・ジョブローテーション企画・運営 ・アセスメントツールの導入 ・対話のための場づくり ・働きがいと働きやすさを両立するを目的とした施策などの企画運営 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件nan 25歳～45歳の方が活躍中！ JOB

仕事内容[募集背景事業体制強化のための募集となります。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 人事労務担当として幅広い業務とマネジメントをお任せいたします。 【具体的には…】 ・人事・労務実務の遂行： 採用、給与計算、社会保険手続き等の実務への直接関与。 ・部門マネジメント： 労務指揮・監督およびメンバーの育成。 ・制度設計・運用： 就業規則の改定や人事評価制度の構築・ブラッシュアップ。 ・労務リスク管理： 法改正への対応や、健全な職場環境を維持するための労務相談対応。 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件nan 40歳～50歳の方が活躍中！ JOBID：82258

仕事内容[募集背景増員強化 [転勤の有無有り [仕事内容]： 同社にて調剤事務のお仕事をお任せします。 【具体的には…】 ・受付 ・電話対応 ・パソコン入力 ・伝票整理 ・レセプト業務 など 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【HUREX求人担当コメント】 四日市市内でも複数店舗運営している同社。 なるべく通勤の負担とならないようにあなたの住まいに近い薬局に従事できるように致します。 転勤は有りますが市内での異動のみとなりますのでご安心ください。 ※配属先候補例：松本、西富田町、富田、浜田町、生桑町、松原町、幸町、日永、羽津町など [こだわり条件nan 18歳～59歳の方が活躍中！ JO

仕事内容[募集背景管理部門のさらなる組織体制強化のための採用です。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 管理部門（経理、労務）を中心にお任せいたします。 経理は仕訳、請求書等の業務をお任せいたします。 【具体的には…】 ・仕訳 ・請求書作成 ・給与計算 ・労務管理 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【HUREX求人担当コメント】 ・照明機器の製造販売を手掛ける企業です。 ・少数精鋭の企業ながら、安定した経営を続ける地元優良企業です。 [こだわり条件nan 18歳～50歳の方が活躍中！ JOBID：82272

仕事内容[募集背景更なる受注拡大を目指すための採用です。 [転勤の有無有り [仕事内容]： 同社にて安全衛生管理業務に従事いただきます。 【具体的には…】 ・労働安全衛生に関する全社方針・施策の企画、立案、推進 ・安全施工サイクル活動の企画・運用支援 ・法令改正等に伴う社内通達・ルール整備および周知 ・特別教育・安全教育に関する企画、講師対応 ・新たな安全施策・改善活動の企画立案および展開 ・社外団体・関係機関（安全衛生関連団体等）への参加、情報収集、企画運営への関与 【配属・キャリアについて】 入社後は本社の安全環境本部にて、全社安全施策の企画・推進業務を中心に担当いただきます。 将来的には、

仕事内容[募集背景体制強化のための募集となります。 [転勤の有無有り [仕事内容]： 太陽光発電の設計から運用、その後のサポートまで手がける当社において、電気主任技術者として太陽光発電施設の年間計画に基づき、管理・保守などの業務をお任せします。 【具体的には…】 ■業務内容： 定められた年間計画を落とし込み、月ごとにやるべきことをチームで取り組んでいただきます。 ・定期点検／管理、保守／モニター監視業務（発電量出力など）／メンテナンス履歴管理／各種報告書作成／緊急時の対応業務（故障時や電力会社の指示による停電時対応） など ■業務の特徴： 施設に配属となったのち、まずは所長のもとで必要な知識や

仕事内容[募集背景現在、生産管理部門の幹部クラスが不足している為、統轄できる人材の募集 [転勤の有無無し [仕事内容]： 生産管理として下記の業務をお任せします。 【具体的には…】 ・システム案件プロフェクト管理 ・経営企画、事業計画の策定と推進 ・売上/損益/収支の予実管理と戦略策定 ・工場管理（QCD）の取り纏め 等 【HUREX求人担当コメント】 同社は開発設計から製品出荷までの一貫生産ができる企業で、省力化機器等の設計製作と精密機械加工、精密プレス部品加工、ユニット組立等を手掛け、更なる事業拡大を積極的に行っている会社です。 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件nan 4

仕事内容[募集背景業容拡大に伴う体制強化のための増員の募集になります [転勤の有無無し [仕事内容]： 工場長候補 【具体的には…】 工場内作業の工程管理全般 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件nan 25歳～40歳の方が活躍中！ JOBID：61574

仕事内容[募集背景業務拡大のため [転勤の有無無し [仕事内容]： 事業拡大に向けた、新規開拓営業をご担当していただきます。 【具体的には…】 ・医療機関や自社ビルなど施設を持たれている法人向けに、施設内の清掃や業務用エアコンの清掃等の提案 ・入社後は社長からのOJTで学んで頂きます 【営業スタイル】 ・お客様からの紹介やHPからの問い合わせ、もしくはテレアポなどで新規顧客を開拓。 ・営業ノルマなし。 ・目標達成率に応じてインセンティブ付与を検討中。 ・アポイント取得→商談→見積もりなどの提案資料作成→受注までを担当。 ※実際に清掃を担当するのは自社の清掃スタッフ。 ※鹿児島県内がメインな

仕事内容[募集背景事業拡大における増員として募集しております。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 以下、建築設計業務を行っていただきます。 【具体的には…】 ・営業担当者と施主打ち合わせに同行 ・要望聞き取り、プラン作成、プレゼン、設計図書作成、各種申請業務 ・対象とする物件は一般住宅や事務所、店舗、その他事業用建築物全般 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件nan 25歳～50歳の方が活躍中！ JOBID：80988

仕事内容[募集背景・体制強化のための増員の募集となります [転勤の有無無し [仕事内容]： 経理担当 【具体的には…】 ・会計伝票、会計帳簿の作成 ・伝票帳簿の整理および保管業務 ・現金、小切手、手形、振込・入金の照合や照合票の作成 ・「勘定奉行」「ネットバンキング」など会計ソフトの入力操作 ・各店舗の監査業務・金融機関との折衝 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件nan 30歳～40歳の方が活躍中！ JOBID：48179

仕事内容[募集背景 [転勤の有無無し [仕事内容]： 総務部門における経理業務を担当して頂きます 【具体的には…】 ・経理伝票の起票、会計ソフト入力 ・入出金管理、銀行業務 ・財務諸表の作成 ・売掛、支払管理 ・手形管理 ・入退社手続き ・その他付随する業務 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件nan 25歳～35歳の方が活躍中！ JOBID：37208