大型ドライバー 残業なし - 長野県長野市 の求人・仕事・採用

仕事内容【大型自動車免許活かせる！】2日運行・20代～60代の男性活躍中！高収入で走りませんか オイル・タイヤ交換など車両整備は提携会社に委託しているので、乗務員の作業はありません！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 370,000円～ 《豊富な手当あり》 ・資格手当…1,000円～5,000円 (大型4,000円、フォークリフト1,000円) ・勤続手当…5,000円～50,000円 ・専属手当…20,000円 ・無事故手当…10,000円 ・残業手当 ・深夜手当 ・通勤手当…上限30,000円まで ・食事手当…1,000円 ＼本便以外の臨時便等の運行で最大40万円以上も

仕事内容<仕事内容> 最大月収50万円！10トン大型トラックドライバー/関東・中京・北陸地域への配送 『仕事が減るかも…』の不安なし！安定して稼ぎたい人にピッタリ！ 10トン大型トラックで青果物を関東・中京・北陸地域の市場や物流センターへ配送します。 1か所で積みこみ、配送先は3～4か所です。 配送内容によって1泊2日の運行もあります このお仕事のおすすめポイント (1)運転に集中できる業務内容！ 仕事は市場や配送センターへの輸送が主です。 複数店舗への配送などはなく、また高速道路を走る中距離輸送になるので、運転に従事する時間が長く、運転好きな方にピッタリの仕事です！ (2)スポット・フリ

仕事内容<仕事内容> 10t大型トラックドライバー/最大月給50万円/長距離なし ★長距離なし★週休2日制で最大月給50万円のトラックドライバー★ しっかり稼いでいきたいトラックドライバー経験ありの方にオススメのお仕事です！ ＜仕事内容＞ ・10トン大型トラック ・商材：青果物 ・配送先：関東／中京／北陸の市場・物流センター ・1か所積み → 3～4か所配送 ・荷扱い：パレット、手積み（★パレット積みのほうが多いです） ┗ 荷物の積み込みをスムーズに短時間で行うため、サポート役がいます！長年勤めるドライバーからは「作業時間が短くなって負担が減った」との声 <給与> 年収504万円～600万円

仕事内容大型平ボデーにて、建設資材、鉄骨、機械等を関東方面へ運んで頂 きます。 現場次第で地場が続く場合もあります。 【仕事の変更範囲：変更なし】

仕事内容建設現場において、大型ダンプの運転及び建設現場において重機作 業等を行っていただきます。 ＊主に各施設・店舗・工場の土工工事、解体工事。 ＊産業廃棄物の処分に関する運搬作業。 ＊現場は長野市内、長野市近隣です。 変更範囲：変更なし

仕事内容○大型車で主に関西方面への運行業務になります。 ・関西で荷物を降ろして、同地で積込後、長野へ戻ります。 ・３日運行の業務になります。 ※未経験の方も何日か同行指導を行いますので心配いりません。 夜間の運行になります。 ※変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容<仕事内容> ルートは固定で安心。フォーク作業中心だから体もラクラク♪賞与年2回◎個人の裁量やマイペースで働けます 【仕事内容】 大型トラックで関東方面への配送を担当していただきます。（1泊2日運行） 長野県を拠点に、一般貨物・冷凍・チルド品の輸送を行います。 ・基本はパレット輸送で、積み込みはフォークリフトを使用 ・月2～3回程度の手積み作業あり（経験を活かせます） ・青果物の積み込みは自分でフォークリフトを使用 ・その他の荷物は荷主が積み込みを担当 【大型ドライバーとしての魅力】 ・関東方面への輸送経験を活かし、即戦力として活躍可能 ・安定した案件が多く、長期的に安心して働ける ・1

仕事内容【50代、60代も活躍中】 正社員 大型トラック運転手大募集 〇おすすめポイント ・【収入面】 賞与は年2～3回支給（前年度実績あり） 安定した収入が見込めます。 ・【手当充実】 県外・遠方への運行には運行手当を別途支給！ 頑張りがしっかり給与に反映されます。 ・【お休み】 日曜・祝日がお休みです。 プライベートの時間も確保できます。 ・【負担軽減】 積み下ろしはフォークリフトが中心で、 手積み・手降ろしはほとんどありません！ ・【資格支援】 フォークリフト資格がない方は、 入社後に費用補助制度で取得可能です。 ・【ミドル、シニア活躍中】 50代・60代も活躍中！

仕事内容生鮮食品（チルド、冷凍食品等）の配送業務 ■大型、増トントラックを使用して食品の配送を行います。 ■関東一円の生鮮食品幹線業務です。 ■トラックへの積み込み作業もあります。 ＊経験や学歴は問いませんので、お気軽にご応募ください。 【変更の範囲】なし

仕事内容＊大型トレーラー運転の仕事 大型トレーラーで、主に長野から首都圏方面の 建設現場に鉄骨を輸送する業務。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容 ＼経験者の方は必見です／ ◆日勤＆地場配送が中心 ⇒最高月給50万円が可能 ◆残業30h＆週休2日制 ⇒家族の時間が増やせます ＼テレビCMも放映中！／ 設立80年以上の 地元で愛される優良企業◎ 国内トップクラスの企業と 取引があり経営も安定しています。 経験者の方から転職先に 選ばれている会社です。 POINT ▼安定！平均月給35万円！ ⇒毎日、家に帰れる仕事で 月給50万円も目指せます。 ▼家族持ちが多数！ ⇒週休2日制＆残業月30h◎ 多くのドライバーが 子供を育てながら活躍しています。 ／ 働きやすさも抜群！ 安心して長く働けます◎ ＼ ◎ル

仕事内容大型１０ｔユニック車での運搬業務です。 ■主にコンクリート二次製品を県内外の現場に納品する業務です。 ■歩合給があります（売上げに応じ会社規程により支給）。 ＊６５歳以上の方で応募を希望される方はご相談ください。 （個別に対応します） 【変更の範囲：なし】

仕事内容大型車両を使用した拠点間の幹線輸送です。 ■各事業所には仮眠施設が完備されています。 ■仕事内容の詳細は面接時にご説明致します。 ＊業務に必要な資格（フォークリフト等）は、入社後に取得が 可能です。 【変更範囲】本人の適性・希望等により将来的な社内配置転換の 可能性あり

仕事内容大型トラックで飲料、家庭紙、硝子、空缶の配送を行って頂きます 。 ●配送エリア 長野県内、千葉県、静岡県、新潟県がメイン 全て、日帰りでの運行となります ●配送先・荷受先 固定顧客ですので、一度覚えればルートはＯＫ ●積み降ろし方法 カゴ台車・フォークリフト使用 手積み手降ろしなど ⇒トイレットペーパーやティッシュなどの 紙製品は重くありません。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容大型トラック（平ボディー車）での中長距離の運搬業務です。 ■積荷は一般貨物になります。 ■配送地域は関東・北陸・中京方面などです。 ＊歩合給があります。（売上に応じ会社規程により支給） ＊日帰り、泊り（車中泊）のいずれもあります。 ＊６５歳以上の方で応募を希望される方はご相談ください。 個別に対応します。 【変更範囲：なし】

仕事内容■各現場作業における重機オペレーター業務 等 ■重機を現場に運搬する業務（大型自動車を使用します）等 ※お持ちの資格により、上記のいずれか又は両方を行っていただき ます。 ＊主として官公庁発注の工事を受注・施工しています。 ＊現場は主に長野市内です。 ＊６５歳以上の業務経験者（有資格者）のご応募も個別に対応しま す。 【変更範囲】本人の適性・希望等により将来的な社内配置転換の 可能性あり

仕事内容<仕事内容> 【長野支店】大型トラックの配送ドライバー 当社の路線ドライバーは、夜間の固定ルート輸送を担う専門職です。 最大の特徴は、「パレット輸送」を基本としていること。 手積み・手降ろしを極力なくすことで身体的負担を大幅に軽減しました。 長距離でも「体力的に長く続けられるか不安」という方が、 安心して腰を据えて働ける環境です。 また、その日の運行が終われば自宅へ帰れる設計を行っています。 連泊が続くことはありません。 そのため子育て世代も多く、 家庭と仕事を無理なく両立しています。 ＼運行は2パターンあり、あなたの希望や適性に合わせて選択できます。／ ▼運行パターン（例） 【(1)

仕事内容＊トラックでの運搬業務（通常は中型トラックでの運搬業務） ※在職の大型運転手に欠員が出た際は、大型車の運転業務となりま す。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容<仕事内容> 接客無・残業少・ノルマ無 自社トラックの整備士 【こんな毎日に、心当たりはありませんか？】 朝から晩まで作業指示書に追われ、気づけば今日も残業… 整備よりも、数字や営業トークに頭を使っている 本当は車と向き合いたいのに、フロント業務ばかり 家族との時間を大切にしたい気持ちが、年々強くなってきた… ——もし一つでも当てはまるなら、 今の環境を変えるタイミングかもしれません。 【信越定期自動車の整備士は、ここが違います！】 ■ 接客・営業・ノルマは一切なし！ あなたが整備するのは、不特定多数のお客様の 車ではありません。 整備対象は、毎日顔を合わせる自社ドライバー が乗るトラッ

仕事内容未経験でも安心／昇給・賞与年２回／特別賞与あり／定着率高め／休みをとりやすい環境／安全な新車を大量導入／徹底した労務管理 事業拡大のため、積極採用中！ 大型トラックに乗務し、長距離輸送をお任せします。夜間帯の業務が中心で、ほとんどが高速道路の走行です。取引先は大手企業を中心に全国800社以上！大半が定期便が業務も安定しています。業務拡大のため、積極採用中！車両全台に自動ブレーキ付きで安心です。運転支援システムも搭載で快適に長距離運転ができます。 ＜お客様より従業員を大切に＞ 当社は従業員の安全を確保するために「お客様より、従業員を大切にする」という方針で運営しています。 劣悪な労働条件の