山形県山形市の保育士資格の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間３：10時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（４）７時３０分～１５時３０分 （１）～（４）のシフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：＊ 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 所属勤務表による 週休２日 夏季休暇：２日 ・ 年末年始休暇 ：３日（付与要件有） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊院内保育園において、保育補助業務 （０～６歳、職員の子又は孫が対象） ＊子ども達の身の回りの世話や手助け ＊保護者への連絡 （園での子どもの様子を伝える） ※応募の際は、ハローワークから『紹介状の交付』を受けて ください。 【変更の範囲】変更なし

仕事内容【この求人のポイント】 鐘の音が響く境内に、子どもたちの歓声が重なります。緑深いこの場所で、日々の小さなできごとに真っすぐ向き合いながら、一日を積み重ねていく仕事です。 【緑の境内で、五感を育てる保育】 野菜を育て、収穫し、味わうところまでを子どもたちと一緒に経験します。自由に遊びこむ時間と、じっくり向き合う設定活動、その両方を大切にしながら、感じたことを自分の言葉にする力を育んでいきます。複数担任制だから気づきをすぐ隣の先生と分かち合え、勤務時間内に事務の時間も確保されているので、記録に追われず子どもと過ごす時間に集中できます。 【こんな方へ】 寺院の静かな環境で、子どもの育ちにじっくり

勤務時間週5日、8:00～15:00の間で実働6時間（休憩45分） ※勤務時間は要相談 ■残業・持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。

仕事内容【この求人のポイント】 「今日はこんなことができたよ」。子どもの一言に耳を傾け、隣の先生とも分かち合いながら、そんな日々を積み重ねていく仕事です。 【子どもを真ん中に、大人も育ち合う】 0歳から5歳まで、一人ひとりの育ちの違いや思いに寄り添いながら保育を進めています。野菜づくりや異年齢の交流を通して、子どもたちがさまざまな経験を積み重ねる一方で、保護者と職員も手をつなぎ、何でも話し合える関係を大切にしています。週5日、実働6時間の勤務で残業や持ち帰りもなく、仕事のことだけでなく何でも相談できる仲間と一緒に、無理のないペースで働き続けられます。 【こんな方へ】 子どもの育ちに寄り添いながら、

勤務時間7:00〜19:00の間の4時間以上 休憩時間: 0分

仕事内容【この求人のポイント】 ■ライフスタイルに合わせて働ける！1日4時間～OK ■時給1,032円～1,450円！頑張りが評価される職場です☆ ■年2回の賞与1.7ヶ月分支給！モチベーション高く働けます♪ ■住宅手当や食事手当など福利厚生が充実◎ ー【子どもたちの笑顔を育む、あたたかい認定こども園】 私たちは、0歳から5歳までのお子さんたちが、毎日笑顔で安心して過ごせる認定こども園です。広々とした園庭では、子どもたちがのびのびと遊び、豊かな自然の中で五感を育んでいます。一人ひとりの成長に寄り添い、個性や可能性を大切にする保育を実践しています。子どもたちの「やってみたい！」という気持ちを尊重し、日

仕事内容＊障がい児通所支援事業所です。 働く人が笑顔で幸せを感じられる職場創りを目指しています ＊「明るく楽しく」こども達、ご家族の安心に寄り添った 優しく温かい事業所です。 ＊利用者の増加に伴い新しい仲間を募集します。 これまでのご経験や、こどもに関わる想いを発揮してみませんか 【仕事内容】 児童発達支援・放課後等デイサービス事業（定員２０名） こども達の療育・保育 学校からの送迎業務 など 【変更の範囲：変更なし】 ※応募の際はハローワークからの「紹介状の交付」を受けて下さい

仕事内容放課後等デイサービスの保育士/山形市/北山形駅/年間休日126日/資格・経験必須/マイカー通勤OK ●発達の遅れを持つお子さんの保育・指導・送迎等の業務を行っていただきます★ ●126日の年間休日が魅力的☆彡プライベートを楽しみ、イキイキとお仕事をしていただけますよ♪ ●マイカー通勤OK！近隣の方だけでなく少し離れた地域にお住まいの方にもオススメです◎ ■施設形態 放課後等デイサービス ■雇用期間の定め 無期 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より

仕事内容私たち一般社団法人青葉の杜Harmonyは、ハンディキャップを持たれている方を対象にした支援活動を通じて、地域福祉への貢献を目指しております。 地域の皆様と共に手を取り合い、ハンディキャップのある方々が自分らしく生きる環境を整えることが、私たちの使命であると考えております。 さらに、私たちは児童福祉について、それぞれの子どもたちが、唯一無二の魅力を引き出せるよう、日々努力を重ねております。何よりも大切なのは、子どもたち一人ひとりの笑顔です。その笑顔が、私たちの活動の原動力となり、地域社会全体に明るい未来をもたらすと信じております。 障がいを抱える児童の支援業務 放課後、長期休暇等の余暇を楽し

仕事内容【この求人のポイント】 大きな園は残業が多い、そう思っていませんか。あすなろ園は違います。複数の保育ニーズに応えるため、全8シフトを用意し、それぞれの生活リズムに合わせた勤務が可能です。朝から夜まで、自分にとって無理のないタイミングで働ける環境で、保育に向き合えます。 【100名規模だから実現する、シフトの自由度】 同じ認定こども園でも、小規模園では実現しにくい「複数担当シフト制」。あすなろ園は朝7時台から夜7時台まで、8つのシフトを組むことで、同じ保育士同士が異なる時間帯で補完し合う体制を作っています。その結果、月平均の残業時間は4時間。子育てと仕事の両立、プライベートを大切にしたい方、朝

勤務時間開園時間 （日勤）8:00～18:00（延長保育～19:00） ①8:00～18:00内で早番または遅番含む1日8時間 ②8:00～14:00 ③14:00～18:00 ※①～③いずれか週2～3日勤務可能な方 ・休憩60分

仕事内容【この求人のポイント】 日勤の看護師や職員が働く間、子どもたちの一日を最後まで見届ける。若宮病院きらきら保育所は、延長保育で19時まで子どもを迎え入れる、病院で働く家族を支える保育所です。 【一日の終わりまで、そばにいる】 早番、日中、遅番と複数のシフトから週2〜3日勤務できる体制の中で、子どもの朝から夕方までの生活を分担して支えます。延長保育の時間帯まで子どもを見守ることは、保護者が安心して仕事に向き合える環境をつくることでもあります。決まった時間の枠を超えて子どもの一日全体に関わることで、保育士としての視野も広がっていきます。 【こんな方へ】 週2〜3日から、子どもの生活リズムに寄り添

仕事内容【この求人のポイント】 「いつも5時を超えている」という毎日から抜け出したい。保育士なら誰もが一度は感じる悩みです。山形の認定こども園では、その常識を変えています。 【複数担任と交替制で実現する仕事量の最適化】 朝7時から夜8時まで、交替制シフトで保育をカバーしています。各保育士の業務は明確に分かれており、「今日は自分が記録を書く時間帯」「今日は保育に集中する時間帯」という役割が日々変わります。複数担任制により、一人が抱える業務量が限定されるため、帰宅後に仕事を持ち帰る必要がありません。月平均5時間という残業実績は、この仕組みが確実に機能している証拠なのです。 待遇面ではキャリアアップ手当

仕事内容[PRポイント] 全国規模で保育サービス事業などを展開する大手法人が運営している園です。賞与は年2回支給があるため、モチベーションを維持しながら働いていける環境ですよ。 [仕事内容] 保育士業務全般 [給与] 月給:180,000円〜220,000円 ※経験・能力に応じて決定 ※試用期間3ヶ月あり(条件同様) ※固定残業代15時間分含む※超過分は別途支給 昇給:年1回 賞与:年2回＋決算賞与

勤務時間07:30～19:00の間の4時間以上 週3日～5日程度 ・休憩0分 ・時間外勤務:なし

仕事内容【この求人のポイント】 木曜日の「楽しいコーナー」では、子どもが自分の好きな遊びをそっと選ぶ。週1回の園外保育では、四季の移ろいを肌で感じ取ります。 【星幼学園という舞台】 あなたは週3日から5日、自分のペースで働きながら、木曜日の「楽しいコーナー」で子どもが好きな活動を選ぶ姿を見守ります。週1回の園外保育では、四季の自然に触れながら子どもと歩き、設定保育では体力や創造力、リズム遊びを通して「知・情・体・徳育」の学びを支えます。「健・智・仁」という建学の精神を胸に、パートという立場からも子どもの一年を支えます。 【こんな方へ】 週3〜5日の範囲で、自分のペースで無理なく働きたい方、四季を感

勤務時間週5日、7:00～12:30 ■残業・持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。

仕事内容【この求人のポイント】 「やってみたい」が「できた」に変わる瞬間の子どもの顔を、複数担任で分かち合いながらそっと見守る毎日があります。 【「できた」を分かち合う一日】 「強く・明るく・仲良く育つ子どもを目指して」を保育理念に掲げ、園での生活を無理なく過ごしながら基本的生活習慣が身につくよう寄り添います。複数担任制で一人当たりの負担を分け合い、勤務時間内に事務作業の時間を設けることで、残業や持ち帰りをせずに子どもと向き合えます。野菜づくりやクッキング保育を通して食への関心を育み、大人も子どもと共に育ちあう関係を大切に、ひとりひとりの育ちの違いに寄り添います。 【こんな方へ】 複数担任制で負担

勤務時間9:00～16:00 週5日程度 ・休憩45分 ・時間外勤務:なし 36協定における特別条項 なし

仕事内容【この求人のポイント】 「持ち帰り仕事があるから続けられない」——そう思って転職を決める保育士、多いですよね。 ここで働く職員たちは、毎日16時に園を出ます。 そのあとの時間は自分のもの。 【食育を通じた保育が日常になる園】 定員120名の認定こども園で実現しているのは、「子どもとの時間を最優先する」という働き方です。 園庭に隣接した田畑では、子どもたちが米や野菜を栽培します。 その観察、記録、支援があなたの保育の中心になります。 事務作業は必要最小限。 複雑な書類よりも、子どもたちの成長を見守ることに時間を使える環境です。 時間外勤務がないのは、この方針を貫くための体制が整っているからです

仕事内容☆認定こども園つくも保育園の保育士の仕事です。 ☆０歳から５歳の園児（定員１２０名）を保育します。 ☆令和９年４月採用予定 ◆山形市社会福祉協議会ホームページより、申請書類をご確認の上 、申し込みください。 【変更範囲：変更なし】 ※応募の際は、ハローワークから紹介状の交付を受けてください。 【保育施設見学会開催】 ●日時：９／２（水） １０：００～１１：００ ●場所：社会福祉法人山形市社会福祉協議会 つくも保育園 ●施設の雰囲気や保育の様子をご覧いただけます。 ●ハローワークやまがたにて予約受付中（電話でも可）服装自由

仕事内容人間形成の『根っこ』となる幼稚園・保育園教育 ⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒ 土の中にあって、地表に姿を見せない「根っこ」が、 実はその植物の一生を支えるのです。 子供達が人間としてしっかり生きてゆくための 「根っこ」作りを、ご家庭と共に担っているのが幼稚園です()/ 幼稚園部と保育園部に分かれて活動しています♪ ⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒ 幼児の感覚をみがき自ら内からの湧き上がる力によって 自己成長できる子供を目指して「体育保育」を行っています！ 定員120名の園での保育のお仕事♪ 保育園部と幼稚園部と別れて活動しています。 ※

勤務時間＊勤務曜日：月～土 ＊勤務時間：6：45～19:30の間で1日4～8時間程度 ＊勤務日数：週3日～ ＊シフト例 ①6：45～10：45 ②15：00～19：00 ③8：00～16：00 ※早番遅番できる方。どちらかでも可です！ ※勤務時間応相談可能です！

仕事内容【山形市】 定員90名の認可保育園 マイカー通勤可 完全週休二日制 福利厚生が充実！サポート体制も整う環境 募集職種: 保育士 仕事内容: 0歳児～5歳児の子どもたちの年齢や成長に応じた保育業務全般です。 ・着替え、食事の補助 ・保育環境の整備（主活動の準備、清掃等） ・保護者対応（連絡帳の作成等） ・帳票作成 ※保育記録などはICTシステムを導入しています。 資格: ＊保育士資格をお持ちの方 ～64歳（年齢制限の事由:定年を上限とする） 経験年数3年以上 ※学歴不問 勤務時間: ＊勤務曜日：月～土 ＊勤務時間：6：45～19:30の間で1日4～8時間程度 ＊勤務日数：週

勤務時間15時00分～18時30分 休憩:勤務時間による

仕事内容【この求人のポイント】 お迎えを待つ間、窓の外の田んぼを指さして「あそこ行った」と話す子がいる。ペピー保育園の一日は、そんな何気ない一言から始まります。 【健康・知性・友愛・五感・誠実、五つのまなざしで日々を育む】19名という小規模な環境だからこそ、あなたは一人ひとりの生活習慣の芽生えに気づき、感謝の気持ちが育つ瞬間に立ち会えます。飯塚なかよし公園や飯塚公園まで足を延ばせば、四季の匂いや音を子どもと一緒に感じ取れる。散歩の道すがら拾った落ち葉や虫の発見が、そのまま明日の遊びの種になる。自然の近さが、保育の引き出しを増やしてくれます。 【こんな方へ】自然の中でこどもの育ちにじっくり向き合いた

仕事内容■会社名 山形県山形市の認定こども園 ■メインキャッチ 認定こども園の保育教諭/賞与5.4か月/年間休日120日以上/0～2歳児/山形駅徒歩15分＆マイカー通勤OK/定年65歳/ワークライフバランス抜群のこども園です/ ■コメント ■施設形態 認定こども園 ■雇用期間の定め 無期 ■雇用形態 正社員 ■職種 認定こども園の保育教諭 ■仕事内容 ●賞与は5.4ヶ月分と非常に高水準！昇給額も高く、モチベーションUPにもつながりますね！ ●年間休日は120日★残業も少なめで仕事とプライベートの両立が可能な職場です♪ ●定年65歳、また育児休業や看護休暇の取得実績もあります◎将来結婚や出産を

仕事内容【この求人のポイント】 大規模園だからこそ、保育士同士の連携と役割分担の質が高まります。キンダーこども園では、複数の交替シフトを組むことで、スタッフそれぞれが無理なく自分のペースで保育に向き合える環境が整っています。 【135名を支える、チーム体制の工夫】 複数の勤務パターン（7時～16時、8時15分～17時15分、9時～18時）が用意されているのは、登園・降園時間の対応と、昼間の人員配置を両立させるためです。子どもたちが多い大規模園では、むしろチーム体制が充実していれば、個々の保育士の負担は軽くなります。キャリアアップ手当も勤務経験に応じて支給されるため、長く働くほど待遇が向上する仕組みに