株式会社ナーシングホームiの求人・仕事・採用

仕事内容【業務内容】 訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00 【給与情報】 月給33万円～36万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 年間休日120日以上、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、未経験歓迎、電子カルテあり、離職率低い 【深掘り情報】 ＜看護理念＞ 利用者様とご家族に優しさを持って接し、利用者一人ひとりの個性を大切に、看護を実施します。 安全性を最優先し、地域に信頼される看護ステーションをめざし

仕事内容☆株式会社ナーシングホームｉ あい訪問看護ステーションでは、作業療法士(OT)を募集中です！ 地域に根ざした訪問リハビリで、利用者様の生活の質を向上させるお手伝いをしていただきます。訪問件数は1日6件～7件、原付バイクまたは自転車を使用し、効率よく訪問していただきます。病院での経験が3年以上ある方が活躍中ですが、訪問経験は不問です！ ■勤務は09:00～18:00、週休2日制で、プライベートの時間も大切にできます♪ ☆さらに、春・夏・冬にそれぞれ3日ずつの季節休暇もあり、リフレッシュの機会が豊富です！ マイカー通勤も可能で、周辺には便利なショッピングモールもあるため、仕事帰りの買い物も

仕事内容《理学療法士(PT)》として、訪問リハビリ業務をお任せします。 経験者は大歓迎です！ 1日あたりの訪問件数は6件〜7件で、原付バイクや自転車での訪問となります♪ 私たちの訪問看護ステーションは、地域に密着したサービスを提供しており、利用者様からも高い評価を得ています。 プライベートとの両立がしやすい《週休2日制》で、マイカー通勤も可能なので、雨の日も安心です☆ 仲間同士のサポートがしっかりしており、アットホームな雰囲気の職場です。 スキルを活かして即戦力として活躍したい方、ぜひ私たちと一緒に地域医療を支えていきましょう！ ご興味のある方は、お気軽にお問い合わせください♪

仕事内容【業務内容】 訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00 【給与情報】 月給33万円～36万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 年間休日120日以上、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、未経験歓迎、電子カルテあり、離職率低い 【深掘り情報】 ＜看護理念＞ 利用者様とご家族に優しさを持って接し、利用者一人ひとりの個性を大切に、看護を実施します。 安全性を最優先し、地域に信頼される看護ステーションをめざし

仕事内容医療法人福島会 【 介護事務 】★年休118日 ★マイカー通勤OK！★賞与3ヶ月分 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【 介護施設での受付や事務全般 】◆施設の円滑な運営を支える重要なポジション！受付・窓口対応 介護保険請求（レセプト業務） 利用料・食費・居住費などの請求業務 人事・労務に関する業務 施設運営に関する庶務 入退所手続きに関わる事務 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 【給与】 【 月給192,000 円 ～ 304,500 円+諸手当+賞与(年2回)

仕事内容施設内訪問看護師/20代～40代活躍中/月給29.5万～＋夜勤手当/介護業務の兼務なし/残業なし/企業ナースも挑戦できる/sfn9a 神経難病・緩和ケア専門の住宅型有料老人ホーム【IKOIナーシングホーム泉北深井Ⅰ】で施設内訪問看護師を募集！ 【施設内訪問看護について】 自宅に行く訪問ではなく、施設内のみの訪問看護業務のためスタッフ同士協力しながら働けます。 点滴や吸引などの基礎看護はもちろん、人工呼吸器管理や輸血などの看護も実施。 経験が浅い方でも知識・技術はしっかり身につきます！ 介護業務は介護士さんがメインで行ってくれるため、食事介助や排泄ケアは基本なし！ 看護ケアに集中できゆっくりと

仕事内容【タイトル】 あい訪問看護ステーション 理学療法士 【仕事内容】 【仕事内容】 ■理学療法士業務全般 【事業所名】 あい訪問看護ステーション 【応募資格】 未経験OK ■理学療法士免許 【施設形態】 【法人名】 株式会社ナーシングホームi 【勤務地】 兵庫県 伊丹市 千僧2-9-7 【アクセス】 阪急伊丹線「伊丹(阪急)駅」(バス・車7分) 阪急伊丹線「伊丹(阪急)駅」(徒歩19分) 【勤務時間】 日勤 8時30分～17時30分（休憩60分） 【給与詳細】 ※賞与：あり 通勤手当 上限30,000円/月 【福利厚生】 【休日・休暇】 週休2日

仕事内容医療法人福島会 【 調理員 】★年休118日 ★マイカー通勤OK！ ★賞与3ヶ月分 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【 彩北病院での調理業務 】◆病院内で患者様や利用者様に向けた食事の調理・配膳・準備をお任せいたします。患者様・利用者様等の食事の準備・配膳業務 ◎毎日決められた食数を調理するため、日々安定した仕事量です。 ◎毎日の食数 朝・夕→500食 昼 →600食 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 【給与】 【 月給192,000 円 ～ 279,250

仕事内容老人ホームの介護職/20代～40代活躍中/残業ほぼなし/夜勤5名体制/車通勤OK/堺市中区・深井駅/sfk8a ＼月給30万円も可能！夜勤は安心の5名体制／ 月給26万8,500円～ ＋ 夜勤手当7,000円/回 介護スタッフ2名＋看護スタッフ3名で支える、住宅型有料老人ホームの介護職です。 「しっかり稼ぎたい。でも、夜勤を一人で抱えるのは不安……」 そんな方にぴったりの職場環境です！ 【おすすめのポイント】 ◆ 資格＋夜勤手当でしっかり稼げる！ 保有資格に応じて基本給UP！夜勤手当（7,000円/回）を含めて月給30万円も可能です。 ・初任者研修：月給26万8,500円～ ・実務者研

仕事内容ケアマネ/20代～40代活躍中/在宅ワーク・直行直帰OK/土日休み/介護兼務ナシ/インセンティブ＋年最高4回のボーナス/cs24a ＼土日休み！介護兼務ナシ！／堺市の【IKOIケアプランセンター堺】でケアマネージャーを募集！ 居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー業務全般をお任せします！ ・ケアプランの作成 ・ご利用者様・ご家族様との面談、相談対応 ・モニタリングの実施 ・医療機関やサービス事業所など関係機関との連携・調整 ・訪問介護・訪問看護等との情報共有 ・各種書類作成 ・必要に応じたカンファレンスへの参加 ・行政機関への訪問・手続き対応 ・月初のレセプト業務 ・各種研修への参加 などを

勤務時間9：00～18：00

仕事内容ケアマネージャー・介護兼務なし/20代～40代活躍中/土日休み/在宅可/直行直帰OK/インセンティブあり/cs24c ＼介護兼務ナシ！3ヶ月目からは在宅ワークもOK／【IKOIケアプランセンター堺】でケアマネージャーのパート勤務を募集！ 週3日～、1日5時間～勤務可能 お子さんが保育園に行っている間に働きたい方、ブランクがあり不安な方も 無理なく働けます！ ★ 介護兼務ナシ！ ★ 入社3カ月後から、リモートワークも可！ ★ 担当件数などに併せて、インセンティブあり◎ 【業務内容】 ・ケアプラン作成 ・ご利用者様、ご家族様との面談・相談対応 ・サービス事業所や医療機関との連携 ・モニタリング

仕事内容作業療法士/20代～40代活躍中/週休2日・週休3日制選択可能/住宅型有料老人ホーム/sfn11a 神経難病・緩和ケア専門の住宅型有料老人ホーム【IKOIナーシングホーム泉北深井Ⅰ】で施設内訪問リハビリスタッフを募集！ ★日曜日固定休で週休2日・3日を選べます★ 〇週休2日制：月給305,000円～ 〇週休3日制：月給246,000円～ ※シフト制 【施設内訪リハビリについて】 自宅に行く訪問ではなく、施設内のみの業務のためリハ・看護スタッフ同士協力しながら働けます。 「病院とは違うリハビリがしたい」「利用者様にじっくり関わりたい」 そんな方に選ばれている職場です。 24時間看護師常駐で医

仕事内容理学療法士/20代～40代活躍中/週休2日・週休3日制選択可能/住宅型有料老人ホーム/sfn10a 神経難病・緩和ケア専門の住宅型有料老人ホーム【IKOIナーシングホーム泉北深井Ⅰ】で施設内訪問リハビリスタッフを募集！ ★日曜日固定休で週休2日と3日を選べます★ 〇週休2日制：月給305,000円～ 〇週休3日制：月給246,000円～ ※シフト制 【施設内訪リハビリについて】 自宅に行く訪問ではなく、施設内のみの業務のためリハ・看護スタッフ同士協力しながら働けます。 「病院とは違うリハビリがしたい」「利用者様にじっくり関わりたい」 そんな方に選ばれている職場です。 24時間看護師常駐で医

仕事内容言語聴覚士/20代～40代活躍中/住宅型有料老人ホーム/週休2日・週休3日制選択可能/sfn12a 神経難病・緩和ケア専門の住宅型有料老人ホーム【IKOIナーシングホーム泉北深井Ⅰ】で施設内訪問リハビリスタッフを募集！ ★日曜日固定休で週休2日と3日を選べます★ 〇週休2日制：月給305,000円～ 〇週休3日制：月給246,000円～ ※シフト制 【施設内訪リハビリについて】 自宅に行く訪問ではなく、施設内のみの業務のためリハ・看護スタッフ同士協力しながら働けます。 「病院とは違うリハビリがしたい」「利用者様にじっくり関わりたい」 そんな方に選ばれている職場です。 24時間看護師常駐で医

仕事内容大手介護法人の訪問看護ステーションで事務スタッフ/常勤/ネイル・髪型自由未経験OK！泉北深井/sfn2a 大手介護法人でバックオフィスデビューしませんか？ 訪問看護ステーションの一般事務スタッフを募集★ ＼専門的な知識がなくても大丈夫／ ＊訪問看護や事務未経験の方も大歓迎！ ＊初任者研修お持ちの方は資格手当あり！ ＊ネイルOK・髪色自由のカジュアルな職場！ ＊調理師手作りのお昼ご飯を食べられます！ 最大42名の利用者様が施設をご利用される住宅型有料老人ホームのため、 【施設】【介護】【訪問看護】と事務職内でも各分野にわかれて業務を進めています。 今回募集するのは、その中でも【訪問看護】

仕事内容施設内訪問看護師/20代～40代活躍中/介護業務の兼務なし/残業なし/企業ナースも挑戦できる/sfn9b 神経難病・緩和ケア専門【IKOIナーシングホーム泉北深井Ⅰ】で看護師を募集！★週休3日制なのでプライベートも充実！ 【施設内訪問看護について】 自宅に行く訪問ではなく、施設内のみの訪問看護業務のためスタッフ同士協力しながら働けます。 点滴や吸引などの基礎看護はもちろん、人工呼吸器管理や輸血などの看護も実施。 経験が浅い方でも知識・技術はしっかり身につきます！ 介護業務は介護士さんがメインで行ってくれるため、食事介助や排泄ケアは基本なし！ 看護ケアに集中できゆっくりとご利用者さんと関わる時

勤務時間8：30～17：30 内4時間～

仕事内容療法士（PT・OT・ST）/20代～40代活躍中/住宅型有料老人ホーム/時給1845円～/週1日～日勤のみ/sfn10a 神経難病・緩和ケア専門の住宅型有料老人ホーム【IKOIナーシングホーム泉北深井Ⅰ】で施設内訪問リハビリスタッフを募集！◎ママさんスタッフも活躍中！週1日4時間～勤務可能！ 【施設内訪リハビリについて】 自宅に行く訪問ではなく、施設内のみの業務のためリハ・看護スタッフ同士協力しながら働けます。 「病院とは違うリハビリがしたい」「利用者様にじっくり関わりたい」 そんな方に選ばれている職場です。 24時間医師と連携可能！急変時でも安心！ 【業務内容】 ・身体機能のアセスメント

勤務時間残業10h以下（ほぼなし） 夜勤:16時00分～09時00分（休憩120分） ■所定労働日数：月1回以上

仕事内容■キャリアアドバイザーレポート 北海道旭川市に位置する施設での求人です。研修制度あり◎スキルアップを目指してお仕事可能です！ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！ ■給与 【時給】1370円～ アクセス ●ＪＲ石北本線 「旭川四条」駅 バス・車7分ＪＲ宗谷本線 「旭川四条」駅 バス・車7分 雇用形態 パート・アルバイト 勤務時間 残業10h以下（ほぼなし） 夜勤:16時00分～09時00分（休憩120分） ■所定労働日数：月1回以上 休暇 週休2日制/有給休暇 ■勤務日以外を休日とする■希望休相談可 仕事内容 【仕事内容】

勤務時間残業10h以下（ほぼなし） 夜勤:16時00分～09時00分（休憩120分） ■所定労働日数：月1回以上

仕事内容■キャリアアドバイザーレポート 北海道旭川市に位置する施設での求人です。研修制度あり◎スキルアップを目指してお仕事可能です！ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！ ■給与 【時給】1370円～ アクセス ●ＪＲ石北本線 「旭川四条」駅 バス・車7分ＪＲ宗谷本線 「旭川四条」駅 バス・車7分 雇用形態 パート・アルバイト 勤務時間 残業10h以下（ほぼなし） 夜勤:16時00分～09時00分（休憩120分） ■所定労働日数：月1回以上 休暇 週休2日制/有給休暇 ■勤務日以外を休日とする■希望休相談可 仕事内容 【仕事内容】

仕事内容【.看護管理者募集柏市】年収650万円、月給50.9万円～/柏の葉キャンパス駅より車で7分＆車通勤ok管理者/手厚い人員配置/営業・申請業務無し/オンコール無し/web説明会も実施中♪ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 【仕事内容】 看護・介護業務全般 担当施設（1か所）の立上げ （本社・エリアマネージャー等のサポート有り） 施設のオペレーション構築・改善 施設の収益・加算管理 訪看の書類・記録管理 職員マネジメント 職員のOJTトレーナー アセスメント一次精査 利用者様の観察を通じた職員への情報共有（カンファ