銀座駅の建築士の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】RC造における電気設備設計または施工管理の実務経験 【必須資格（いずれか）】 ■1級電気工事施工管理技士 ■1級管工事施工管理技士 ■第一種電気工事士 ■建築設備士 ■消防設備士 【職種名】 【給排水・空調換気・電気設備工事施工管理】課長クラス/自社一貫体制 【仕事内容】 首都圏でのレジデンス開発プロジェクトにおいて、RC造・重量鉄骨造の給排水・空調換気・電気設備工事施工管理を募集します。ゆくゆくは、組織運営およびメンバーの育成・技術教育もお任せします。 ■設備設計・施工図の精査・技術的指導 ■標準仕様（スペック）の策定：RC造における電気設備の標準

仕事内容信和建設株式会社 【東京／転勤無】建築施工管理◆年休124・土日祝／残業20ｈ／資格手当・育成体制信和グループ 【仕事内容】 【東京／転勤無】建築施工管理◆年休124・土日祝／残業20ｈ／資格手当・育成体制信和グループ 【具体的な仕事内容】 【★職人経験・派遣経験も活かせる★年休124日・土日祝／残業20ｈ程／入社後5年後まで育成ロードマップあり◎定着率91.6％！／社員の家族まで大切に・人間ドックや予防接種は家族分まで】 創業100年以上！不動産ディベロッパー×ゼネコンとして、幅広い事業展開をする信和グループ 自社ブランドマンションやホテル・介護施設などの建設を手掛ける当社で、建築施

仕事内容三井デザインテック株式会社 【施工管理経験者歓迎／銀座本社】オフィス内装提案営業 ※年休127日／三井不動産G／都区内中心 【仕事内容】 【施工管理経験者歓迎／銀座本社】オフィス内装提案営業 ※年休127日／三井不動産G／都区内中心 【具体的な仕事内容】 ～年間休日127日／施工管理経験を活かして内装の営業職へ／基本的に水日祝休み／三井不動産グループ／内装領域プロ集団～【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容： オフィス/ホテル/商業施設/医療福祉施設などの案件について、元請側の立ち位置から内装施工案件の受注営業を担当頂きます。 ※案件は、ご経験・ご志向を踏まえて決定いたします。 三

仕事内容＜理想の暮らしを描く、トータルプランナーに＞ お問い合わせいただいたお客様の、住まい探しをお手伝いする完全反響営業。Web広告に注力している当社では、営業は問い合わせ対応からスタート。個人ノルマに追われることなく、チームで協力しながら目の前のお客様にじっくり向き合えます。 ▼月10組ほど、来店されたお客様を担当します。 「このエリアで」という大まかな希望でご来店される方も。「どんな毎日を送りたいですか？」と、お客様の暮らしの軸を一緒に見つけます。 ▼街の情報を織り交ぜて提案しています。 「お子様がいらっしゃるなら、イベントで賑わう公園が近い物件はいかがでしょう？」と、提案・内見を進めます。

仕事内容信和建設株式会社 【丸の内／転勤無】建築積算◆発注者側で開発案件も携わる／残業20ｈ程／年休124（土日祝）／信和G 【仕事内容】 【丸の内／転勤無】建築積算◆発注者側で開発案件も携わる／残業20ｈ程／年休124（土日祝）／信和G 【具体的な仕事内容】 【働き方改善、家族との時間が増えた方多数施工管理経験・ゼネコンでの経験活かせる◎年休124日・土日祝／自社グループの開発案件多い！／40代50代も活躍／68歳定年／社員の家族まで大切に・業界トップレベルの福利厚生◎人間ドックや予防接種は家族分まで】 創業100年以上！不動産ディベロッパー×ゼネコンとして、関西をメイン拠点とし関東や海外に

仕事内容信和建設株式会社 【東京／転勤無】建築施工管理◆第二新卒OK！研修充実◆年休125日／残業20ｈ／信和グループ 【仕事内容】 【東京／転勤無】建築施工管理◆第二新卒OK！研修充実◆年休125日／残業20ｈ／信和グループ 【具体的な仕事内容】 【★20代活躍／現場経験も活かせる★年休125日・土日祝／残業20ｈ程／育成前提・中途仲間も多く安心！入社後5年後まで育成ロードマップあり◎定着率91.6％／社員の家族まで大切に・人間ドックや予防接種は家族分まで】 ＼創業100年以上！不動産ディベロッパー×ゼネコン 信和グループ／ 自社ブランドマンションやホテル・介護施設などの建設を手掛ける当社で

仕事内容【ここがポイント】 ◆あなたの「働きにくさ」、私たちが解決します！ 「通勤時間が長い」「今の給与に納得がいかない」「希望の物件に携われない」「上司との関係がうまくいかない」 そんなお悩みをお持ちの土木施工管理の方は、ぜひ一度ご相談ください。 当社は、日本全国の大手ゼネコン・サブコンと取引があり、常時2,000件以上のプロジェクトをご用意しています。 転勤は一切なく、プロジェクト終了後も希望エリアで次の案件をご紹介。生活環境を変えることなく働けるため、安心してキャリアを築けます。 また、キャリア相談・研修制度・インセンティブ設計など、専任のサポート体制も万全。 年収が200万円アップした社員

仕事内容【ここがポイント】 ◆安全管理でキャリアアップ！理想の働き方を叶えませんか？ 「今の環境で、本当にキャリアも収入も上がるのかな…」そんな風に考えていませんか？ 日本全国の大手ゼネコンやサブコンと多数取引があり、常時2,000件以上のプロジェクトを抱える当社なら、あなたの安全管理経験を存分に活かせます。 スキルアップの機会も豊富で、初年度から年収が100万円以上アップした社員も少なくありません。 着実に次のステップへ進める環境が、ここにはあります。 ◆あなたの「こう働きたい」を、全力でサポート！ 当社では、専任の担当者があなたのキャリア相談から研修、インセンティブ設計まで、トータルでサポートし

仕事内容【ここがポイント】 ◆年収1,000万円以上を実現するチャンス！ 前職から年収200万円アップを達成した社員も多数在籍。 東証プライム・名証プレミア上場企業のグループ会社で、あなたの空調衛星設備施工管理経験を活かしませんか？ ◆キャリアアップと収入アップを同時に実現 常時2,000件以上のプロジェクトを抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。 初年度から年収が100万円以上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。 ◆あなたのライフスタイルに合った働き方を全力でサポート！ キャリア相談・研修・インセンティブ設計など、専任のサポート体制で働き方をトータル支援

仕事内容三井デザインテック株式会社 【東京】技能専門職(内装施工管理/リーダー職)～40代50代活躍中／元請け案件メイン／三井不動産G～ 【仕事内容】 【東京】技能専門職(内装施工管理/リーダー職)～40代50代活躍中／元請け案件メイン／三井不動産G～ 【具体的な仕事内容】 ～元請け案件メイン／三井不動産グループ／40代50代の方がご活躍されております！／セカンドキャリア歓迎／定年65歳、70歳まで継続雇用制度あり／年間休日127日／専門性を高めプロフェッショナルとしてご活躍が可能です～ ■業務内容： 当社の技能専門職としてオフィス・ホテル 工事グループに籍を置き、内装施工管理業務をお任せいた

仕事内容【ここがポイント】 ◆あなたの「働きにくさ」、私たちが解決します！ 「通勤時間が長い」「今の給与に納得がいかない」「希望の物件に携われない」「上司との関係がうまくいかない」 そんなお悩みをお持ちの電気施工管理の方は、ぜひ一度ご相談ください。 当社は、日本全国の大手ゼネコン・サブコンと取引があり、常時2,000件以上のプロジェクトをご用意しています。 転勤は一切なく、プロジェクト終了後も希望エリアで次の案件をご紹介。生活環境を変えることなく働けるため、安心してキャリアを築けます。 また、キャリア相談・研修制度・インセンティブ設計など、専任のサポート体制も万全。 年収が200万円アップした社員

仕事内容信和建設株式会社 【東京／転勤無】建築施工管理◆所長候補・年収800万～◆年休125・土日祝／残業20ｈ／信和グループ 【仕事内容】 【東京／転勤無】建築施工管理◆所長候補・年収800万～◆年休125・土日祝／残業20ｈ／信和グループ 【具体的な仕事内容】 【★30代40代活躍★年休125日・土日祝／有給平均9.7実績！1現場に3名以上配置で休み取りやすい／残業20ｈ程／入社して働き方改善された方多数／社員の家族まで大切に・人間ドックや予防接種は家族分まで支給】 ＼創業100年以上！不動産ディベロッパー×ゼネコン信和グループ／ 自社ブランドマンションやホテル・介護施設などの建設を手掛け

仕事内容【ここがポイント】 ◆安全管理でキャリアアップ！理想の働き方を叶えませんか？ 「今の環境で、本当にキャリアも収入も上がるのかな…」そんな風に考えていませんか？ 日本全国の大手ゼネコンやサブコンと多数取引があり、常時2,000件以上のプロジェクトを抱える当社なら、あなたの安全管理経験を存分に活かせます。 スキルアップの機会も豊富で、初年度から年収が100万円以上アップした社員も少なくありません。 着実に次のステップへ進める環境が、ここにはあります。 ◆あなたの「こう働きたい」を、全力でサポート！ 当社では、専任の担当者があなたのキャリア相談から研修、インセンティブ設計まで、トータルでサポートし

仕事内容信和建設株式会社 休日WEB選考会◆土曜開催【大阪／東京】建築施工管理／信和グループ／年休124日・残業20ｈ 【仕事内容】 休日WEB選考会◆土曜開催【大阪／東京】建築施工管理／信和グループ／年休124日・残業20ｈ 【具体的な仕事内容】 【★毎週土曜日に開催！会社説明会＆選考会★信和グループ／まずは話を聞いてから…という方も大歓迎！／年休124日・土日祝／残業20ｈ程／入社後定着率91.6％／社員の家族まで大切に・人間ドックや予防接種は家族分まで◎】 ＼不動産ディベロッパー×ゼネコン◆信和グループ／ 売り上げ1000億・成長率282％！2030年に向けさらなる成長計画があり増員募集

仕事内容■社会の注目を集める、影響力の大きな舞台で活躍。 ―――――――――――――― オフィス、ホテルをはじめ、東京ドームのVIPエリア、NEC様や川崎重工業様といった大手企業のオフィス、各地の三井ガーデンホテル等。オフィス、ホテル、商業施設、住宅と、これまでも幅広い空間エリアを手がけてきました。 グループ唯一の総合内装企業として、三井不動産が手がける日本最大級の再開発プロジェクトにも中心となって参画予定。例えばラグジュアリーホテルやスタジアム等、なかなか経験できない空間領域に携わるチャンスも生まれる見込みです。 ■一つの道を究めてもよし、新たな道へ進むもよし。 ―――――――――――――― 平

仕事内容給排水・空調換気・電気設備工事施工管理 年収 700万円～1200万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー10階 仕事内容 首都圏でのレジデンス開発プロジェクトにおいて、RC造・重量鉄骨造の給排水・空調換気・電気設備工事施工管理を募集します。 ゆくゆくは、組織運営およびメンバーの育成・技術教育もお任せします。 ■設備設計・施工図の精査・技術的指導 ■標準仕様（スペック）の策定：RC造における電気設備の標準仕様の立案。照明、インターホン、受変電設備、IoT設備、EV充電設備などの選定と基準化 ■施工管理・品質監査 ■協力業者の開拓・管理価 ■見

仕事内容■お仕事内容 商業施設での施工管理業務をお任せいたします。 ▼具体的な仕事内容 ・建物が完成するまでのスケジュール管理 ・工事の進み具合を確認・報告 ・建設中の建物の撮影 ・書類の作成サポート（工事完了の報告書など） ・工事に協力してくれる人や設備の手配 ・連絡事項の伝達 など

仕事内容【ここがポイント】 ◆《将来性×安定性》未経験から上場企業グループで働く 第二新卒など未経験歓迎。基礎から丁寧にレクチャーするので、経験・学歴は一切不問です。 業界大手・上場グループ企業ならではの安定した経営基盤と、万全の研修体制が整った職場で、ゼロからプロを目指せます！ ◆安定収入＋年休125日でしっかりリフレッシュ！ 未経験スタートでも月収37万円以上が可能！ 年間休日125日・残業月10時間未満と、プライベートとの両立も無理なく叶えられます。 5日以上の長期休暇や福利厚生も充実しており、安心して長く働ける環境です。 「安定した企業で手に職をつけたい」 「未経験だけど新しい仕事に挑戦した

仕事内容【ここがポイント】 ◆あなたの「働きにくさ」、私たちが解決します！ 「通勤時間が長い」「今の給与に納得がいかない」「希望の物件に携われない」「上司との関係がうまくいかない」 そんなお悩みをお持ちの土木施工管理の方は、ぜひ一度ご相談ください。 当社は、日本全国の大手ゼネコン・サブコンと取引があり、常時2,000件以上のプロジェクトをご用意しています。 転勤は一切なく、プロジェクト終了後も希望エリアで次の案件をご紹介。生活環境を変えることなく働けるため、安心してキャリアを築けます。 また、キャリア相談・研修制度・インセンティブ設計など、専任のサポート体制も万全。 年収が200万円アップした社員

仕事内容【ここがポイント】 ◆あなたの「働きにくさ」、私たちが解決します！ 「通勤時間が長い」「今の給与に納得がいかない」「希望の物件に携われない」「上司との関係がうまくいかない」 そんなお悩みをお持ちの建築施工管理の方は、ぜひ一度ご相談ください。 当社は、日本全国の大手ゼネコン・サブコンと取引があり、常時2,000件以上のプロジェクトをご用意しています。 転勤は一切なく、プロジェクト終了後も希望エリアで次の案件をご紹介。生活環境を変えることなく働けるため、安心してキャリアを築けます。 また、キャリア相談・研修制度・インセンティブ設計など、専任のサポート体制も万全。 年収が200万円アップした社員