小規模多機能ホーム - 福岡県 の求人・仕事・採用

仕事内容資格を活かし、地域に根差した温かなケアを提供しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給210,000〜260,000円 ≪基本給≫ 190,000〜240,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:20,000円 ≪賞与≫ 年2回合計100,000〜450,000円 ≪昇給≫ 1,000〜5,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆

仕事内容仕事内容： ≪小規模多機能ホームの介護求人 ≫ ・西鉄電車、バス、地下鉄で通勤可能な好アクセス ・家庭の都合や学校行事、プライベートの希望休を最大限配慮します。 ・調理業務はほとんどありません。温め盛り付ける程度です ▽小規模多機能ホームって 小規模多機能ホームに利用登録したご利用者に対して、「通いサービス」と「訪問サービス」と「宿泊サービス」を提供するものです。例えば、デイサービスの利用者が、ある時は訪問介護サービスを受け、またある時はショートステイのように宿泊することができます。「通い・訪問・宿泊」といった在宅生活に必要な介護サービスを、1つの事業所から全て受けることができます。 介

仕事内容地域密着型サービスでケアマネジャーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給194,500〜246,500円 ≪基本給≫ 160,000〜172,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:4,200円 職務手当:5,000〜30,000円 資格手当:25,000〜40,000円 管理者手当:20,000円（管理者兼務の場合） 加算手当:4,500円 ≪賞与≫ 年2回合計300,000〜600,000円過

勤務時間◆シフト制 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②7:00〜19:00の内4時間以上③9:00〜18:00（休憩60分） ④7:00〜9:00⑤16:00〜18:00残業時間月平均0時間 週所定労働日数3日以上

仕事内容★育休あり♪資格支援あり◎マイカー通勤可★福岡県福岡市西区にあるグループホームで小規模多機能型居宅介護を併設しています。 ・育児休業や介護休業などの取得実績があります。ご自身のライフスタイルの変化に柔軟に合わせて働いていただけます。 ・資格取得支援制度があります。安心してスキルアップを目指すことができる職場です。 ・最寄り駅から距離はありますが、マイカー通勤が可能です。無料の駐車場が完備されているので、経済的にも嬉しいですね。 ❏求人について ┃募集職種 介護職・ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤あり)／パート ┃業務内容 小規模多機能ホームにおける介護業務全般 食事・排泄・入浴等の介

勤務時間◆夜勤専従 ①16:30〜9:30（休憩60分） 週所定労働日数2日

仕事内容小規模多機能ホームにて介護、生活支援を行っていただきます。 ・少人数のご入居者が、ご自宅で可能な限り暮らし続ける事がで きるように、生活スタイルに合わせ通所・訪問・宿泊を提供し ています。 （登録人数２０名程度・要介護２．５程度） （主な業務内容） ※変更範囲：変更なし ・食事配膳や入浴介助、身の回りのお世話、話し相手など ・簡単なレクリエーション活動や、季節行事、お出掛け ※訪問・個別の送迎業務がありますので、電動自転車・軽自動車の 運転が出来る方（交代制・送迎手当あり） ※未経験者歓迎、就職支援金制度、資格取得支援制度あり エリア：城南区及び近郊（社用車あり） ※併設の有料老人ホームの宿直

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜社会福祉法人母体＞グループホーム・小規模多機能にてケアマネジャーの募集です＠大野城市 【施設形態】 小規模多機能 【業務内容】 グループホーム及び小規模多機能におけるケアマネジャー業務 【応募条件】 介護支援専門員 認知症介護実践者研修修了者 尚可 小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修修了者 尚可 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 グループホーム・小規模多機能でケアマネジャーの募集です。 ＜法人について＞ 宝満福祉会は創立50周年を迎えます。 これからも笑顔で初心を忘れず、100年後も社会から必要とされる法人・グループを目

仕事内容<仕事内容> 「人の役に立ちたい」熱意、アソシエ和白で形に！生活に深く関わるケアマネのやりがいを！福岡市東区 小規模多機能ホームアソシエ和白での介護支援専門員のお仕事です。 ＜「小規模多機能ホームアソシエ和白」について＞ 高齢者の通所介護・訪問介護・ショートステイを目的とした施設で、現在17名の方が利用されています。利用者さまの平均介護度は2.13。一日平均10名の利用者さまを、10名のスタッフでサポートしています。 ＜具体的な業務内容＞ 利用者様の『自分らしい生活』を実現するため、ケアプランの作成から実施、評価までを一貫して担当していただきます。 地域の一員として、利用者様が住み慣れ

勤務時間変形労働時間制 1ヶ月単位 16:30～翌9:30の間の16時間 休憩60分 残業ほぼなし

勤務時間【実働7.5時間】 07:30〜16:00（休憩60分） 08:30〜17:00（休憩60分） 10:30〜19:00（休憩60分） 16:30〜9:00（休憩120分）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜社会福祉法人母体＞グループホーム・小規模多機能にてケアマネジャーの募集です＠大野城市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： グループホーム及び小規模多機能におけるケアマネジャー業務 【業務内容(変更の範囲)】 法人の定める範囲であり 求人ID 491924

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 週所定労働日数1日 〜 2日

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：８～１７時の間の４～６Ｈ勤務 就業時間、日数は相談のうえ決定（週３～４日程度勤務） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト休

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：休憩時間はシフトによる 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容 小規模多機能ホーム 宝満ラポール原田 正職員の求人です ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎交通費支給 ◎再雇用制度有 ◎経験者優遇 ◎車通勤ＯＫ ◎駅チカ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ ＼原田駅から徒歩3分！／《充実の福利厚生☆育児・介護休業や看護休暇の取得実績あり☆退職金制度完備☆資格取得支援制度あり☆》小規模多機能ホームでの介護士募集♪ ●JR「原田駅」からわずか徒歩3分、通勤に便利な立地にある小規模多機能ホームでの介護職求人です！ ●資格取得支援制度が整っているため、働きながらスキルアップを目指すことが可能です☆彡 ●退職金制度や再雇用制度など、安心の福利厚生が充実しており

仕事内容◇職員のコミュニケーションを重視した職場です◇小規模多機能ホームで看護師さん募集◇未経験OK ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 身体介護、利用者宅訪問、診察補助、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給196,400〜249,600円 ≪基本給≫ 178,400〜229,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:10,000円 介護補助手当:10,000円 ≪賞与≫ 年3回 ◆資格 資格必須：看護師 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 甘木駅から6.4km 馬田駅から7.7k

勤務時間◆シフト制 ①9:00〜13:30（休憩60分） ②9:00〜16:00の内6時間（休憩60分） 週所定労働日数3日 〜 4日

仕事内容・小規模多機能ホーム好日苑 徳力の郷（登録定員２９名） 地域住民向けの地域密着型サービスを提供しています。 ・サービス内容は通い（デイサービス式）、泊り（ショート ステイ式）また様態やご希望に応じて訪問介護サービス を行なう施設です。 ・地域住民との交流のもとで、日常生活支援や機能訓練を 行ないながらご自宅での生活の自立を支えるサービスです。 ・デイ利用者には日常の介護（食事・入浴・排泄）を行う。 ・ショートステイの方への夜勤時の介護（交替制）。 ・訪問介護のヘルパーさんの役割あり。 ・送迎業務 ＊変更範囲：法人の定める業務 ＊応募には、「ハローワークの紹介状」が必要です。

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 週所定労働日数1日 〜 2日