キャリアカウンセラー - 新潟県 の求人・転職・中途採用（4ページ目）正社員

仕事内容キャル株式会社 未経験歓迎【人材コーディネーター】残業月12h程/年休125日以上 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 月給25万円～35万円+インセンティブ+賞与 ※経験・能力を考慮の上、決定いたします ※月給には固定残業代、月40時間分／5万9600円～8万3400円を含む ※40時間の超過分は別途支給します ※試用期間あり(3～6ヶ月／待遇に変更はありません) ＼直近3か月以内に28万円スタートで入社した先輩も！／ ◎個人インセンティブだけでなく チームインセンティブも整備して

仕事内容<仕事内容> 売り場コーディネーター（未経験歓迎）20代活躍中★働きやすい環境◎正社員募集◎東証プライム上場G 家電量販店・百貨店・ショッピングモールなどの店舗で、接客対応、スタッフの管理、お店の規模や客層に合わせた販売方法や売り場づくりをコーディネートします。ビジネスマナーから学べる研修があるため社会人デビューの方でも安心です！ ＼より良い“店づくり”をお任せします／ 現場の状況を理解するために、入社後の半年～1年ほどは販売を経験。この経験がゆくゆく、スタッフ管理や売り場へのアドバイスなどに活かせます。 ■販売スタッフの管理 一緒に働く販売スタッフの教育や育成、フォローなどを行ないます

仕事内容同社の新潟工場をより健全に維持管理できるよう業務を行っていただきます。 【具体的には】 ・建屋施設維持およびエネルギーの安全で効率的な供給を確保するための、長期的及び短期重点課題の検討立案と推進 ・施設動力視点での、無事故・無災害のための高リスク低減活動の継続推進 ・工場安全の担保と重篤災害低減に向けた検討立案・推進 ・新たなエネルギー供給体制の構築 ・CO2削減に向けたエネルギー変換検討、推進 ・効率的な業務や専門的知識向上を行うためのメンバーマネジメント ・メンバーの教育計画立案・推進 など 【キャリアパス】 ・ライティング事業部のマザー工場である新潟工場の施設・動力管理のスペシャリス

仕事内容地域の声に耳を傾け、共に支えを考えます。利用者ごとに作成する 【就労準備支援プログラム】に基づき、【日常生活自立に関する支 援】、【社会生活自立に関する支援】、【就労自立に関する支援】 を行います。★残業ほぼなし★ ＊生活リズムが崩れている、社会との関わりに不安がある、就労意 欲が低下しているなどの複合的な課題を抱え、就労に向けた準備 が整っていないご利用者様への支援になります。 ＊コール番が月に２～３回程あり（手当別途支給） 緊急な相談に対応し、各専門機関へつなぎます。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容<仕事内容> 【営業未経験・第二新卒歓迎】人材コーディネーター/土日祝休み/年間休日120日以上/リモート可 ■ 仕事内容 具体的には 「人と企業を結ぶ仕事です。」 弊社では人に寄り添う対応を大切にしています。 ＜具体的には＞ -派遣スタッフに対して- ◎テレアポによるサービス登録者様へのお仕事紹介 ◎就業されている方のマネジメントとフォロー ◎職場見学の実施など -クライアントに対して- ◎企業のニーズや課題のヒアリング ◎マッチする人材やサービスの提案 ◎テレアポや紹介を通じた企業の新規開拓 ◆入社後の流れ 《入社後約1週間は…》 座学で会社や業界の基礎知識などを学びます。

仕事内容医療、介護に特化した人材サービスでのコーディネーターのお仕事 です。 ・求職者の方の面談（電話面談含む） ・ホームページの更新 ・求人票、求人広告出稿作業 ・データの作成 ・電話応対、来社対応等 ・登録者への現況確認連絡 ＊業務上、車を使用する機会：有（社有車有） 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容株式会社FAJ 月給30万/マネージャー候補募集【人材コーディネーター】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 月給30万円～＋インセンティブ（毎月）+諸手当 ※あなたの経験やスキルは最大限に考慮いたします。 ※試用期間は6ヶ月。その期間は待遇の変動なし。 ※上記金額には固定残業代（56,000円～／30時間分）を含む。超過分は別途支給。 ＜モデル年収＞ ・入社1年 主任 月給28万円 年収400万円 ・入社1年半 課長代理 月給30万円 年収440万円 ・入社2年 課長 月給35万

仕事内容人材派遣会社の人材サービス事業で、IT企業と求職者と人材をつなぐ業務をお任せします。顧客が抱える問題や課題のヒアリングを行い、システム開発などを担当する技術者の提案をしていただきます。 【具体的には】 企業側 ・新規取引先の開拓 ・人材提案 ・既存取引先のルート回り ・契約書や求人票等の書類作成 など 求職者側 ・求職者の面談→希望職種の提案 ・フォローアップ支援 ・お仕事紹介等のイベント対応 など 【担当コンサルタントより】 新潟事業所では事務系への紹介がメインになります。企業・求職者の要望を聞き、他者に寄り添うことが出来るかたにおススメのポジションです。 ≪求人について≫ この

仕事内容既存クライアントのメーカー企業様などに派遣するスタッフのコーディネート業務全般をお任せいたします。 ≪未経験、ブランクある方も歓迎≫ 学歴や経験は問いません。何よりもやる気があればOKです！ 例えば、 ◎安定した企業で腰を据えて働きたい ◎アイデアを生み出し、チャレンジしたい ◎新しいことを考えるのが好き ◎誰かの役に立ちたい ◎人と関わる仕事がしたい など 上記にあてはまる方は是非ご応募ください♪ ≪Uターン・Iターン歓迎≫ 東京本社、または大阪支店、北信越支店の勤務となります。 ※勤務地は居住地、希望を考慮します 【株式会社Ling(リング) 北信越支店の注目のポイント！】 Lingって

仕事内容同社の新潟工場をより健全に維持管理できるよう業務を行っていただきます。 【具体的には】 ・建屋施設維持およびエネルギーの安全で効率的な供給を確保するための、長期的及び短期重点課題の検討立案と推進 ・施設動力視点での、無事故・無災害のための高リスク低減活動の継続推進 ・工場安全の担保と重篤災害低減に向けた検討立案・推進 ・新たなエネルギー供給体制の構築 ・CO2削減に向けたエネルギー変換検討、推進 ・効率的な業務や専門的知識向上を行うためのメンバーマネジメント ・メンバーの教育計画立案・推進 など 【キャリアパス】 ・ライティング事業部のマザー工場である新潟工場の施設・動力管理のスペシャリス

仕事内容切り餅、ごはんの成長にあたって、商品が増加、デザインに関する業務が増えており、新たな人材を募集することになりました。将来的な商品開発・デザインチームの育成のため、幹部候補を見据えての採用を考えています。 【具体的には】 ・パッケージデザインやWebサイト・その他プロダクトに関するデザインに関する業務 ※Adobe IllustratorやAdobe Photoshopのデザインツールのスキルが必要となります。 ・商品開発におけるプロジェクト管理業務 ※製造フロー、加工食品の包装に知識があると活かせます。 ■組織構成： マーケティングは6名ほどの所属しています。 経営企画部には女性管理者もお

仕事内容80％の社員が前職よりも年収UPしてます！ 売る営業ではなく、困りごとを改善する仕事♪ ★80％の社員が前職よりも年収UPしてます！★ 【一貫体制】知識は勝手に身に付く！現場を直接見るから知識を持って提案できる 下見から始まり、商談、ご契約、現場管理、完成まで行うことが弊社の特徴の一貫体制です。 お客様に安心してリフォームして頂くメリットだけでなく、現場をみて経験し、知識をしっかりもった状態で、自信をもってお客様に提案・アドバイスができます。 【賞与・福利厚生】会社が大きいからこそ！安心して働ける 会社規模が大きいため、各種手当、賞与、昇格の体制が安定しています。 ニッカホームグループは

仕事内容経営コンサルタント／中小企業の課題解決をコンサルタントとしてお任せいたします 【仕事内容】 経営コンサルタントとしてクライアントの経営状況を把握し、課題解決に導きます。 経営コンサルタントとしてクライアントの経営状況を把握し、課題解決に導きます。 【具体的には】 複数のコンサルタントが同時にプロジェクトに関与し、事業戦略/収益改革/組織デザイン/経営システムなど、複数の課題、テーマごとに同時並行でプロジェクトを進めるチームコンサルティングです。 研究会やセミナーのサポートスタッフ業務にも従事します。各種研修会・セミナーの研究会の企画・運営をはじめ、研究会・セミナーの提供価値を理解頂くための

仕事内容同社は高度な金属加工技術により一流ブランドのオフィス家具や有名アパレル、コンビニエンスストアの店舗什器を製作しています。 近年積極的なM＆Aにより従業員、売上ともに拡大中、各部門の強化を図っています。 貴方には、塗装スタッフとして、下記の業務を担当いただく予定です。 【具体的には】 オフィス家具やインテリア、ディスプレイ用家具の部品の塗装工程を担当いただきます。 1.塗装前の準備 部品の表面を磨いて塗料を付きやすくする 2.上で流れている金具に部品を引っ掛ける 3.洗浄 水などを吹きかけ部品の汚れを落とす 4.吹付塗装 部品に塗料を吹き付けて塗る 5.検品 塗り方に不備はないか確認する 6.

仕事内容株式会社アスパーク 【新潟/地域限定】人材コーディネーター～ものづくりエンジニアの人材提案/最短半年で拠点責任者～ 【仕事内容】 【新潟/地域限定】人材コーディネーター～ものづくりエンジニアの人材提案/最短半年で拠点責任者～ 【具体的な仕事内容】 【人と企業の懸け橋／モデル年収：入社5年目1000万円／17年連続売上UP中の急成長企業／第二新卒・未経験歓迎／正社員／土日祝休／家賃補助など福利厚生充実／学歴不問／人物重視で選考】 ＼おすすめポイント／ ◆年功序列のない挑戦できる環境 同社は手を挙げれば年齢や社歴は関係なくチャレンジできる環境です！ 広島と東京は入社2年目の社員が拠点長に抜擢

仕事内容<仕事内容> ★年休122日以上☆給与25万円以上★完全土日祝休☆転職相談員 大人気職種の転職相談員の募集となっております。 転職に悩んでいる方や、採用に苦労されている企業様に対してお役立ち提案をして頂きます。 【求職者へのお役立ち】 ・求職者と面談し、転職軸の精査 ・面倒な書類（履歴書職務経歴書）作成の添削・代行 ・対企業様向けの実践的な面接対策 ・入社前ビジネス研修 ・求人票紹介 【企業様へのお役立ち】 ・採用したい人物像のヒアリング（資格や能力） ・採用計画のアドバイス ・社員定着率向上を目指すフォローアップ研修 ・面接への同行や同席 ・求人票作成 上記が代表的な相談員の業務と

仕事内容【未経験歓迎】＜キャリアアドバイザー＞入社1年後には昇格◎キャリアパスも豊富◎年間休日130日◎ 【仕事内容】 ＜担当領域について＞ ・領域＜看護師等＞ ・介護領域＜介護士・PT／OT・ケアマネ等＞ ・保育領域＜保育士・管理栄養士等＞ 上記領域で1領域を担当する形になります。 ※選考時に希望は出せますが基本的に選考中に適性見て判断します。 同社のスタイルは＜一気通貫型＞ 企業と求職者の両方担当していただく形になります。 ＜具体的な業務※医療業界の場合＞ ・医療機関等へ採用コンサルティング／人材のご提案 ・医療機関等と条件交渉 ・求職者へヒアリング／求人提案 ・面接設定／指導／支援 ・就

仕事内容人材派遣会社の人材サービス事業で、IT企業と求職者と人材をつなぐ業務をお任せします。顧客が抱える問題や課題のヒアリングを行い、システム開発などを担当する技術者の提案をしていただきます。 【具体的には】 企業側 ・新規取引先の開拓 ・人材提案 ・既存取引先のルート回り ・契約書や求人票等の書類作成 など 求職者側 ・求職者の面談→希望職種の提案 ・フォローアップ支援 ・お仕事紹介等のイベント対応 など 【担当コンサルタントより】 新潟事業所では事務系への紹介がメインになります。企業・求職者の要望を聞き、他者に寄り添うことが出来るかたにおススメのポジションです。 ≪求人について≫ この

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仕事内容株式会社トライトキャリア 未経験OK！派遣スタッフの【キャリアコーディネーター】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 ◆月給26万4,570円～44万1170円 （埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県） ※固定残業代（6万7,800円～11万3100円／45時間分）を含む ※超過分は別途支給 ※上記月給には一律支給の諸手当が含まれています ◆月給25万1,170円～42万7670円 （北海道、岩手県、宮城県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、富山県、石川県、新潟県、静岡県、愛知県、京都府、大阪府