株式会社テンセント の求人・仕事・採用

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HRBP/キャッシュレス推進企業/代表直下で経営視点が求められる戦略人事/人事(採用・労務・教育など)

株式会社ネットスターズ

  • 東京都 中央区 八丁堀 / 宝町駅 徒歩3分

  • 年収800万円〜1,049万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム制
  • 交通費支給
  • 年俸制
  • 高収入
  • 昇給あり
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • 上場企業
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • マネージャー採用

仕事内容【応募資格】 [必須] HRBPまたは人事施策の立案経験 【職種名】 HRBP【キャッシュレス推進企業/代表直下で経営視点が求められる戦略人事】 【仕事内容】 人事戦略の策定・実行をメインに以下業務をお任せします。 ・経営陣や各部門の責任者と連携し、人事戦略の策定・実行 (組織開発、タレントマネジメント、育成制度の見直しなど) ・採用計画の立案および実行、優秀な人材の獲得支援 ・従業員エンゲージメント向上施策の企画・運用 ・人事データの分析と活用による業務改善 ・ダイバーシティ&インクルージョンの推進 これまで、戦略立案等の経験ある方が不在であり、知見等も蓄積されてきていなかった状況

ミドルの転職

法人営業/アカウントセールス/東証グロース上場/店舗向けキャッシュレス決済/営業(法人向け)

株式会社ネットスターズ

  • 東京都 中央区 八丁堀 / 宝町駅 徒歩3分

  • 年収600万円〜849万円

  • 正社員

  • 交通費支給
  • 年俸制
  • 昇給あり
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • 上場企業
  • 大手企業
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・決済業界のご経験がある方 【職種名】 法人営業(アカウントセールス)【東証グロース上場/店舗向けキャッシュレス決済】 【仕事内容】 アカウントセールスは、既存のStarPayクライアントのうち、重要大手クライアントを担当する深耕営業職です。 特定少数のアカウントを担当し、それぞれの顧客の組織やビジネス上の課題を深く理解した上で、まずアカウントプランを策定します。 顧客ごとのアカウント戦略に沿って解決策を提案し続けることで、顧客との関係性を深化させてロイヤリティを高めます。 また顧客の課題解決のために、新規プロダクトの企画から携わっていただくケースもあり

ミドルの転職

法人営業/アカウントセールス/東証グロース上場/店舗向けキャッシュレス決済/営業(法人向け)/東京都/正社員

株式会社ネットスターズ

  • 東京都 中央区 八丁堀 / 宝町駅 徒歩3分

  • 年収600万円〜849万円

  • 正社員

  • 交通費支給
  • 年俸制
  • 昇給あり
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • 上場企業
  • 大手企業
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・決済業界のご経験がある方 【職種名】 法人営業(アカウントセールス)【東証グロース上場/店舗向けキャッシュレス決済】 【仕事内容】 アカウントセールスは、既存のStarPayクライアントのうち、重要大手クライアントを担当する深耕営業職です。 特定少数のアカウントを担当し、それぞれの顧客の組織やビジネス上の課題を深く理解した上で、まずアカウントプランを策定します。 顧客ごとのアカウント戦略に沿って解決策を提案し続けることで、顧客との関係性を深化させてロイヤリティを高めます。 また顧客の課題解決のために、新規プロダクトの企画から携わっていただくケースもあり

ミドルの転職

法人営業/マネージャー候補/東証グロース上場/店舗向けキャッシュレス決済/営業(法人向け)

株式会社ネットスターズ

  • 東京都 中央区 八丁堀 / 宝町駅 徒歩3分

  • 年収600万円〜849万円

  • 正社員

  • 交通費支給
  • 年俸制
  • 昇給あり
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • BtoB
  • BtoC
  • 自社サービス
  • グローバル企業
  • 上場企業
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・決済金融業界での営業経験がある方 【職種名】 法人営業(マネージャー候補)【東証グロース上場/店舗向けキャッシュレス決済】 【仕事内容】 PayPayやKDDI等の決済サービス提供会社、SIベンダー、金融機関など同社決済事業の立上げ以来長くお付き合いのある パートナー企業からご紹介される大手小売店/流通企業などと強固な関係を構築し事業拡大を推進していくことが主な役割です。 単純な代理店的なパートナー関係の構築ではなく、世の中のキャッシュレス・DX化の実現を 同社パートナー事業者群を取りまとめてリードしていただきます。 【業務内容】 ・アライアンス戦

ミドルの転職

法人営業/マネージャー候補/東証グロース上場/店舗向けキャッシュレス決済/営業(法人向け)/東京都/正社員

株式会社ネットスターズ

  • 東京都 中央区 八丁堀 / 宝町駅 徒歩3分

  • 年収600万円〜849万円

  • 正社員

  • 交通費支給
  • 年俸制
  • 昇給あり
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • BtoB
  • BtoC
  • 自社サービス
  • グローバル企業
  • 上場企業
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・決済金融業界での営業経験がある方 【職種名】 法人営業(マネージャー候補)【東証グロース上場/店舗向けキャッシュレス決済】 【仕事内容】 PayPayやKDDI等の決済サービス提供会社、SIベンダー、金融機関など同社決済事業の立上げ以来長くお付き合いのある パートナー企業からご紹介される大手小売店/流通企業などと強固な関係を構築し事業拡大を推進していくことが主な役割です。 単純な代理店的なパートナー関係の構築ではなく、世の中のキャッシュレス・DX化の実現を 同社パートナー事業者群を取りまとめてリードしていただきます。 【業務内容】 ・アライアンス戦

ミドルの転職

営業マネージャー候補決済領域/反響営業中心/転勤なし/完全週休二日制/営業マネージャー・管理職

株式会社ネットスターズ

  • 東京都 中央区 八丁堀 / 宝町駅 徒歩3分

  • 年収800万円〜1,049万円

  • 正社員

  • 交通費支給
  • 年俸制
  • 高収入
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • BtoB
  • BtoC
  • 自社サービス
  • グローバル企業
  • 上場企業
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] ・決済金融業界での営業経験 Lクレジットカード、QR/キャッシュ決済、POSレジシステムなどの営業経験 ・マネジメント経験 【職種名】 営業マネージャー候補決済領域/反響営業中心 【仕事内容】 本ポジションでは既存及び新規事業を同社パートナーとの協業で拡大展開し、また決済業界に限らないアライアンス推進も担っていただきたいと考えています。 ・アライアンス戦略の企画/立案/実行 ・アライアンス先事業の選定及び交渉の推進 ・提携パートナー事業者との協業関係での自社サービス拡大 ・パートナーセールス体制の構築・営業 ・メンバーのマネジメント(5~6名程度) 決済サービス提供会

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