研究 - 東京都千代田区 の求人・仕事・採用派遣社員

勤務時間10：00～17：00（休憩1時間、実働6時間） ※残業は原則ありません（発生時は相談あり） ※8/1～9/19は、期間中15日以内の出勤および短縮勤務（9：30～16：00）となります

勤務時間 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：9時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）選択応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的事態に対応する場合は協定期間内において６回を限度とし、 社員に通告の上１ヶ月８０時間、年間７２０時間までを限度とする 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務曜日：水曜日以外で調整可能

勤務時間09：30～17：15（実働06：45、休憩01：00） 残業月3～10時間

勤務時間08:50～17:20(休憩：45分) 実働時間：7時間45分

勤務時間9：00～17：30、8：30～17：00、9：30～18：00のいずれか選択 （いずれも休憩1h、実働時間7h30m） ※残業：通常月10ｈ（繁忙期の12～4月は月30ｈ程度） ［在宅勤務］4か月目以降、週1～2日（業務状況により変動）

勤務時間◆9：30～17：15（休憩1h、実働6h45m） 【残業】3～10h/月 【在宅】4ヶ月目以降、最大週2日まで可能（状況により難しい場合もあります）

勤務時間9：30～17：30 （実働7時間）休憩60分 【残業】5時間以内

勤務時間9：30～17：45（実働：7時間15分） （休憩60分） ■お仕事のポイント■ 【人気の財団法人！ /社会的意義のある調査研究にかかわることができます】 落ちついた環境でお仕事したい方必見！ 残業も基本ありません。

勤務時間09:30～17:30(休憩：60分)

勤務時間09時30分～17時45分 / 月火水木金 / 土曜出勤：出勤なし

勤務時間09:00～17:30(休憩：45分) 実働時間：7時間45分

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間9：00～17：30 ※休憩６０分。９時～１７時の勤務もあります。

勤務時間●8：00～11：30 ●残業：基本的になし ※突発的に発生する場合はご相談させていただく場合がございます（1～3時間程度/月） ------------------------------ 【仕事内容】 ●医療データを研究に使用する上での同意のサイン取得 ●来院患者へのタブレット端末操作説明 ●来院患者への導入案内、タブレット端末の回収・清拭 ●診療科共通の問診（コアセット問診）の入力・回答のサポート ●予約無しで来院された新患者に対して、情報登録のサポート ●患者からのQ＆A対応（不明な場合、CRCの方等に相談可能） ●業務終了後の清拭（ロビー・椅子・タブレット端末・タッチペン・机等） ●電話対応（内線のみ） 【会社の主力商品・サービス】 国立大学病院 【服装】 制服あり ※上着2着・ボトムス2着・シャツ（白色・無地）貸与 ※靴はご自身で用意していただきます。（黒色） 【研修期間】 あり 【職場環境】 ロッカー・食堂・休憩室・更衣室あり 【その他】 扶養内相談可能

勤務時間●8：30～17：15 ●残業：30～35時間程度/月 ※毎月1日～10日レセプト期間中は毎日平均2時間、それ以外の日も1時間程度発生します。 ------------------------------ 【会社の主力商品・サービス】 大学病院 【服装】 制服あり（上着2着・ボトムス2着） ※靴はご自身でご用意いただきます。（スニーカーOK） 【研修期間】 OJT 【職場環境】 ロッカー・飲食スペース・更衣室・あり ※敷地内にカフェ・コンビニあり

勤務時間09：00～17：30（実働07：30、休憩01：00） 残業月10～30時間 通常は月10時間程度/繁忙期（12～4月）は月30時間程度になる可能性あり 【勤務時間が選べる★】8：30～18：00までの時間帯で7.5時間勤務となります

勤務時間09：30-17：30（休憩60分）実働7時間00分 ※残業時間：月10時間～15時間程度。・繁忙期：1～3月

勤務時間09:00～17:30(休憩：1時間) 実働時間：7時間30分

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

勤務時間10：00～17：00（休憩1時間、実働6時間） ※残業は原則ありません（発生時は相談あり） ※8/1～9/19は、期間中15日以内の出勤および短縮勤務（9：30～16：00）となります