株式会社ステップケアの求人・仕事・採用

勤務時間7時00分～21時00分の間の1時間以上 ◇実働8時間以内（時間は要相談） ◇休憩時間は法定どおり付与 ◇月平均残業時間：ほぼなし ◇所定労働日数：2日～5日/週（曜日、日数は相談）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【ホームヘルパー/パート】完全週休2日制！ブランクありOK！賞与あり！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ◇訪問介護でのホームヘルパーとしての業務全般◇ 【主な業務】 ・利用者様宅に訪問し、買物や掃除など ◇自宅から直行直帰可 ◇毎月1回研修会実施 ◇訪問場所：大阪市鶴見区、城東区、東大阪市周辺 求人ID 581569

仕事内容安心してステップアップを目指せる職場環境です！心温まるケアを支える准看護師募集！ ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 身体介護、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給268,000〜301,000円 ≪基本給≫ 208,000〜225,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 夜勤手当:10,000円/回（月4回以上） 住宅手当:5,000円 扶養手当:お子さんの人数に関係なく3,000円 資格手当:15,000〜20,000円 調整手当:6,000〜20,000円 皆勤手当:5,000円 ≪賞与≫ 賞与あ

仕事内容失敗を恐れず学べる いきなり全責任を負うのではなく、現施設長の「右腕」として実務を学べるのが最大のメリットです。スタッフのフォロー方法やフロア運営のノウハウなど、マネジメントの基礎を現場で実践しながら習得。しっかりと自信をつけてから、次のステップを目指せます。 マネジメント挑戦も歓迎 ケア21には「定年」も「役職定年」もありません。年齢を理由にキャリアアップの道が閉ざされることはなく、「現場経験を積んできた今だからこそ、運営に回りたい」という方のチャレンジも大歓迎。長期的な視点で、あなたのキャリア形成をサポートします。 チームで取り組む 有料老人ホームでの業務は、チームワークが鍵。ス

仕事内容失敗を恐れず学べる いきなり全責任を負うのではなく、現施設長の「右腕」として実務を学べるのが最大のメリットです。スタッフのフォロー方法やフロア運営のノウハウなど、マネジメントの基礎を現場で実践しながら習得。しっかりと自信をつけてから、次のステップを目指せます。 マネジメント挑戦も歓迎 ケア21には「定年」も「役職定年」もありません。年齢を理由にキャリアアップの道が閉ざされることはなく、「現場経験を積んできた今だからこそ、運営に回りたい」という方のチャレンジも大歓迎。長期的な視点で、あなたのキャリア形成をサポートします。 チームで取り組む 有料老人ホームでの業務は、チームワークが鍵。ス

勤務時間（1）8時30分〜17時30分（休憩60分） （2）8時30分〜12時30分（休憩なし） （3）13時15分〜17時00分（休憩なし） ※シフト制 ※残業ほぼなし ※週所定労働日数：週5日以内（労働日数について相談可）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆パート/理学療法士募集中☆★育休取得実績あり！昇給あり！マイカー通勤可！年末年始休暇あり！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：理学療法士 【業務内容】： ◇リハビリ型デイサービスでのリハビリ業務◇ 求人ID 578978

仕事内容【道後温泉駅より自動車5分】年休120日以上で日勤のみ！道後の有料老人ホームでケアマネ募集！ ケアマネ未経験歓迎◎いつでも相談できる仲間がいます ≪主なお仕事内容≫ ●介護計画書(ケアプラン)の立案、検証、入力作業 ●ご入居者様・ご家族様との連絡・相談業務 ●地域包括支援センター、役所、事業者間連携 －－－－－－－－－－－－－ 【現場の経験を活かし、ケアマネジャーという新たなキャリアへ】 介護職から一歩ステップアップしたいという想いを、さらさ道後で形にしましょう!培ってきた介護の知識や「人と関わる力」は、ケアプランを作成する際にも大きな武器になります。 実際に、ソラストでは未経験からチ

仕事内容失敗を恐れず学べる いきなり全責任を負うのではなく、現施設長の「右腕」として実務を学べるのが最大のメリットです。スタッフのフォロー方法やフロア運営のノウハウなど、マネジメントの基礎を現場で実践しながら習得。しっかりと自信をつけてから、次のステップを目指せます。 マネジメント挑戦も歓迎 ケア21には「定年」も「役職定年」もありません。年齢を理由にキャリアアップの道が閉ざされることはなく、「現場経験を積んできた今だからこそ、運営に回りたい」という方のチャレンジも大歓迎。長期的な視点で、あなたのキャリア形成をサポートします。 チームで取り組む 有料老人ホームでの業務は、チームワークが鍵。ス

仕事内容【調理師／事業所責任者】≪宮若市≫年間休日120日◎給食調理の経験を活かしてステップアップしませんか ケアハウスでの100食程度の調理業務全般をお願いします。 具体的には、調理・切込み・盛付・配膳・洗浄など。 また、事業所責任者として事業所運営業務及び数値管理もお任せします。 ★☆★ 正社員調理師（事業所責任者）募集！ ★☆★ ◆資格を活かして働けます！ ◆幅広い年代の方が活躍中！ ◆長く安定して働ける職場です！ ◆調理師として、事業所運営・数値管理にも携われるポジションです 給食調理の実務経験を活かし、次のステージへ進みたい方を募集しています。 調理師業務に加え、事業所運営・数値管理

仕事内容失敗を恐れず学べる いきなり全責任を負うのではなく、現施設長の「右腕」として実務を学べるのが最大のメリットです。スタッフのフォロー方法やフロア運営のノウハウなど、マネジメントの基礎を現場で実践しながら習得。しっかりと自信をつけてから、次のステップを目指せます。 マネジメント挑戦も歓迎 ケア21には「定年」も「役職定年」もありません。年齢を理由にキャリアアップの道が閉ざされることはなく、「現場経験を積んできた今だからこそ、運営に回りたい」という方のチャレンジも大歓迎。長期的な視点で、あなたのキャリア形成をサポートします。 チームで取り組む 有料老人ホームでの業務は、チームワークが鍵。ス

勤務時間週4日 1日5時間の勤務ができる方を募集しております。 働き方などご相談に乗ります。

仕事内容【27年度新卒/既卒募集】「またあなたにお願いしたい」がやりがいになる！未経験◎ 【募集職種】 整体師 【仕事内容】 独自技術『ミムピー』をお客様へ提供して頂きます。 ステップを踏みながら、ボディケア、フットケア、ヘッドケア、ハンドケア、ストレッチケア、オイルケアを習得していただきます。 アロママッサージ,オイルマッサージ,ボディケア,ヘッドスパ 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎、新卒歓迎、主婦・主夫歓迎 【業種】 整体師 【注目ポイント】 施術者,正社員,アルバイト・パート,ボーナス・賞与あり,ノルマなし,社会保険完備,交通費支給,研修制度あり,制服あり,育児

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） ②8:30〜17:30の内4時間以上③9:30〜16:30（休憩60分） 週所定労働日数2日 〜 5日

仕事内容熊本県熊本市東区でケアマネジャーとして活躍しませんか？ エミアス 株式会社のデイサービス ワンステップで新たなステップを踏み出しましょう ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,130円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:12,900円 日曜日50円/時 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計1ヶ月分 ≪昇給≫ 2〜3％ （時間あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自

仕事内容あなたのキャリアを支える、市原市地域包括支援センターごいでの新たなステップ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給210,000〜350,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 精勤手当:5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.2ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜10,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、主任介護支援専門員、自動車免許 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 五井駅から0.6km 上総村上

仕事内容【仕事内容】 RIMOWA店舗における販売およびその付随業務 ●顧客へのサービス - ブランドのアンバサダーとして行動する - ラグジュアリーブランドとして最高のカスタマーサービスを提供する - 顧客との関係性構築 - 顧客データの管理 - サービスにおける顧客満足度の向上を目指す - 販売後の修理の受付・案内(該当店舗のみ) ●セリングセレモニー（顧客への接客） - 顧客との出会い お出迎え、顧客の立場に立って、顧客中心の質問をし、知る事から顧客との旅を始める - 適切な製品の提案 製品中心の質問をし、顧客のニーズを探り、ご要望を発見する - 専門知識の取得 ●製品のストーリーテリング（ご紹

仕事内容『davines』自然と人にやさしい、ヘアコスメ◇販売スタッフ《＠名古屋》 サポート体制万全だから、安心してお仕事スタート☆まずは「お仕事内容」「給与」「お休み」などの条件をチェック！ 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 210,000円～ ※スキル・前職を考慮します。 ※月給には固定残業代(16,400円～/10時間/超過分)は別途支給を含みます。 【勤務地】 愛知県名古屋市中村区名駅1 ジェイアール名古屋タカシマヤ 募集情報 【仕事内容】 【お仕事内容】 イタリアの自然から誕生した ヘアケア・コスメブランド 「Davines(ダヴィネス)」での 接客・

仕事内容失敗を恐れず学べる いきなり全責任を負うのではなく、現施設長の「右腕」として実務を学べるのが最大のメリットです。スタッフのフォロー方法やフロア運営のノウハウなど、マネジメントの基礎を現場で実践しながら習得。しっかりと自信をつけてから、次のステップを目指せます。 マネジメント挑戦も歓迎 ケア21には「定年」も「役職定年」もありません。年齢を理由にキャリアアップの道が閉ざされることはなく、「現場経験を積んできた今だからこそ、運営に回りたい」という方のチャレンジも大歓迎。長期的な視点で、あなたのキャリア形成をサポートします。 チームで取り組む 有料老人ホームでの業務は、チームワークが鍵。ス

仕事内容■勤務地 大阪府大阪市生野区田島4-4-17 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護が必要な方々の生活をサポートするため、ケアプランの作成から相談業務まで幅広い業務に携わります。居宅サービス事業所との連携を通じて、利用者様一人ひとりに最適なケアの実現を目指します。 《具体的な内容》 ・ケアプラン作成及び管理 ・居宅サービス事業所との連携調整 ・給付管理業務 ・利用者様からの相談対応 ・サービス利用状況の確認と改善提案 ■募集情報 ＼介護職でのキャリアを次のステップへ／ 「ケアプランの作成に自信がない」「相談業務の経験を活かしたい」「給付管理の知識を深めたい」「やりがいのある職場で働きたい」

仕事内容失敗を恐れず学べる いきなり全責任を負うのではなく、現施設長の「右腕」として実務を学べるのが最大のメリットです。スタッフのフォロー方法やフロア運営のノウハウなど、マネジメントの基礎を現場で実践しながら習得。しっかりと自信をつけてから、次のステップを目指せます。 マネジメント挑戦も歓迎 ケア21には「定年」も「役職定年」もありません。年齢を理由にキャリアアップの道が閉ざされることはなく、「現場経験を積んできた今だからこそ、運営に回りたい」という方のチャレンジも大歓迎。長期的な視点で、あなたのキャリア形成をサポートします。 チームで取り組む 有料老人ホームでの業務は、チームワークが鍵。ス

仕事内容【27卒募集】スポーツトレーナーの道も！多彩なキャリアと充実の福利厚生が自慢◎ 【募集職種】 整体師 【仕事内容】 【入社後の研修内容】 育成に絶対の自信あり！未経験でも大歓迎です。 ▼ 入社後初期研修 □ 社会人としてのマナー（挨拶、礼儀など） □ 接客・コミュニケーションの在り方 □ 業務の流れ・カウンセリングのやり方 □ 技術研修・矯正研修 □ お体の状態確認（リスティング） ▼ 店舗研修（デビュー前） □ 院長を中心とした技術研修 □ 受付対応・店舗内での優先順位確認 ▼ デビュー後 □ 技術力の研磨研修 □ 毎月の院内MTGでの課題確認 【デビュー後のお仕事内容】 施

仕事内容石狩市における（認知症グループホーム施設名・グループホームはまなす石狩 での介護スタッフをお任せします。 施設規模としては、スタッフ約20名が在籍しており、 約18名の方が入居されています。 経験が浅い方も、経験者が教えていきますので、 安心してご応募ください。 ＜具体的な業務内容＞ ■生活支援（食事・入浴・排泄・着替え） ■家事支援（調理・買い物・選択・掃除） ■外出時の移動支援（お散歩、買い物など） ■レクリエーションの企画・運営（年2回開催） ■リハビリテーション・通院介助 ■会議への出席・書類作成など ◎施設の強み介護度が低い利用者多数 ◎働きやすさとして夜勤は月平均5～6回で

仕事内容失敗を恐れず学べる いきなり全責任を負うのではなく、現施設長の「右腕」として実務を学べるのが最大のメリットです。スタッフのフォロー方法やフロア運営のノウハウなど、マネジメントの基礎を現場で実践しながら習得。しっかりと自信をつけてから、次のステップを目指せます。 マネジメント挑戦も歓迎 ケア21には「定年」も「役職定年」もありません。年齢を理由にキャリアアップの道が閉ざされることはなく、「現場経験を積んできた今だからこそ、運営に回りたい」という方のチャレンジも大歓迎。長期的な視点で、あなたのキャリア形成をサポートします。 チームで取り組む 有料老人ホームでの業務は、チームワークが鍵。ス