専門理学療法士 - 東京都江戸川区 の求人・仕事・採用

仕事内容大手学校法人滋慶学園グループで次世代を育てる教員業務◆臨床経験教員経験不問◆西葛西駅から徒歩5分で通勤にも便利な環境です。 【給与】 【月給】 法人規定により支給 [その他手当] 役職手当 出張手当 休日勤務手当 職務手当 【想定年収】4,000,000円-5,000,000円程度 ※経験考慮あり 年2回 【コメント】 全国展開する大手学校法人滋慶学園が運営する、歴史と実績のある専門学校です。 次世代のリハビリテーション専門職を育成する教育機関として、質の高い教育環境を提供しています。 ◆スキルアップ・キャリア 臨床経験が5年以上あれば、講師経験がない方でも応募が可能です。 最初は副

仕事内容日曜・祝日休み◆水曜と土曜は午後休み◆夏季と年末年始に各7日間の長期休暇あり◆葛西駅から徒歩3分の好立地◆整形外科での経験を活かせる環境◆住宅手当や退職金制度あり 【給与】 ▼常勤 【月給】270,000円- 4.00カ月分/年 年2回(前年度実績) 【コメント】 東京都江戸川区中葛西に位置し、地域医療に貢献する整形外科クリニックです。 最寄りの葛西駅から徒歩3分とアクセスが良好で、通勤の負担が少ない立地です。 ・ワークライフバランス 日曜と祝日が固定休みなことに加え、水曜と土曜の午後は休診のため、週の半ばでもリフレッシュが可能です。 夏季休暇と年末年始休暇はそれぞれ7日間設けられており

仕事内容日祝固定休み◆残業少なめ◆地域密着型クリニック◆有給休暇が取得しやすい環境◆ブランクがある方も安心の同行訪問研修あり◆ 【給与】 【月給】280,000円-350,000円 [内訳] 基本給 230,000円- 資格手当 50,000円 [特記事項] 基本給は経験経歴によって設定。ベースアップ評価料手当あり。 【コメント】 江戸川区平井の下町商店街に位置し、平成6年の開院以来親しまれる地域密着型のクリニックです。 患者様一人ひとりの状態に合わせた個別プログラムで生活の質向上を目指しています。 ◆ワークライフバランス 日祝の固定休みに加え週にもう1日お休みが取得可能です。土曜の定休や平日休

仕事内容◇賞与3.0ヶ月◇月残業10時間程度◇寮完備◇消化器医療に強み◇病院と老健のリハビリを担当◇バス停徒歩1分で通勤便利！スキルアップを目指したい方におすすめの求人です。 【給与】 【月給】271,900円-298,500円 [内訳] 基本給240,400円-260,000円 資格手当12,000円 調整手当15,000円-22,000円 食事手当4,500円 3.00カ月分/年 年2回 計 3.00ヶ月分 【コメント】 ・96床のケアミックス病院で、一般病棟48床と療養病棟48床で構成されています。病院だけでなく、併設の介護老人保健施設でのリハビリテーションも担当するため、幅広い経験を積むこ

仕事内容◆新規院開設2026年7月オープン◆年間休日124日◆残業少◆年齢経験不問◆事業拡大に伴いリハビリ職募集◆MRI導入◆ 【給与】 【月給】300,000円ｰ380,000円 残業見込み20時間代が約44,000円が含まれています。 【想定年収】約400万‐500万円程度 ※経験考慮/前職年収考慮があります。キャリアパートナーへお問い合わせください。 ※上記はあくまで入職時の提示年収の上限となっているため、評価制度に応じて、入社後記載の金額よりもアップする可能性はございます。 2.00カ月分/年 年2回（7月・12月） ※個人の人事と評価、クリニックの業績に応じて変動する可能性があり 【

仕事内容年間休日124日◆有休消化率100％◆大手法人運営◆残業少◆PT5名以上在籍◆年齢経験不問◆事業拡大に伴いPT募集 【給与】 ▼常勤 【月給】300,000円-380,000円 [内訳] 基本給:250,000円-317,000円 固定割増手当:50,000円-63,000円（25時間分） ※超過分は追加支給 [その他] 主任手当:30,000円 【想定年収】3,600,000円-4,560,000円 ＜モデル給与＞ ・新卒/未経験者:3,600,000円 ・一般職経験7年-9年:4,300,000円程度 年俸制のため賞与なし 【コメント】 年間休日124日に加えて有休消化率100％！

勤務時間勤務時間 09:30～18:00 (7.5時間) 最低勤務日数 週2日 ＜日勤帯＞ 日勤 9:30~18:00 実働7.5時間（休憩60分） ※週2回より勤務可能 ※上記時間内で時短勤務も相談可能

仕事内容理学療法士 主に有料老人ホームでの個別リハビリ提供のお仕事です！ 966 グッドタイムナーシングホーム・江戸川/＜理学療法士 パート＞ ＜新小岩駅＞バス5分＜理学療法士＞パートの募集です。有料老人ホーム入居者様への個別リハビリトレーニングのお仕事。 ◆有料老人ホームで利用者様に対する個別リハビリ提供。 ◆拠点となる施設を中心に各施設へ直行・直帰で巡回していただきます。 ◆巡回先はご自宅から勤務可能な範囲にある施設となります。 ◆例)午前中:直行⇒A施設にて個別リハビリ⇒移動⇒午後:B施設にて個別リハビリ⇒直帰 勤務先補足(変更の範囲 等)： 首都圏に100以上の事業所がございます。

仕事内容◆日曜・祝日＋平日1日休み◆年間休日120日以上◆葛西駅徒歩1分◆残業ほぼ無し◆運動器リハに特化◆100平米以上の広いリハビリ室にシンクロウェイブやパワープレートなど最新機器を多数導入しているクリニックです。 【給与】 ▼常勤 【月給】320,000円- ※ご経験を考慮し決定します。 ※勉強会補助有り。外部研修費用20,000円/年 【年俸】4,400,000円- 業績によって決定 【コメント】 ・平日1日＋日曜、祝日が固定でお休みのため、年間休日は120日以上としっかり確保できます。プライベートの予定も立てやすく、ワークライフバランスを重視する方におすすめの環境です。 ・東京メトロ東西線

仕事内容◆年間休日124日◆有給消化率100％◆大手法人運営◆残業少◆PT5名以上在籍◆年齢経験不問◆事業拡大に伴いリハビリ職募集◆ 【給与】 【月給】300,000円-380,000円 [内訳] 基本給:250,000円-317,000円 固定割増手当:50,000円-63,000円（25時間分） ※超過分は追加支給 年俸制のため賞与なし 【コメント】 年間休日124日に加えて有給消化率100％！お休みが充実した整形外科クリニックの募集です。 経験・年齢は不問、ブランクのある方や新卒の方も応募可能です。理学療法士が複数名在籍しており、経験に応じてOJTを実施させていただきます。 運営法人は首都

仕事内容◆デイサービス◆リハビリスタッフ募集◆完全週休二日制◆賞与年2回実績◆ 【給与】 【月給】285,000円-365,000円 ［内訳］ ・基本給:225,000円-305,000円 ・固定残業代なし ・処遇改善手当:20,000円 ・資格手当:20,000円 ・居住支援特別手当:20,000円 年2回 【コメント】 ・デイサービスにて機能訓練指導員を募集中です！ ・他の職員と一緒に利用者目線で業務を行い、自身の知識と経験を発揮して頂ける職場です。 ・完全週休二日制で年間休日126日！お休みも充実しています。 【お仕事をお探しの方はこちら】 電話 0120-975-670 メール info

勤務時間【勤務時間】 9:00-18:00 ▼非常勤 9:00-18:00 週3日-4日 ※時間応相談 【休憩時間】 60分

仕事内容年間休日120日◆土日祝休み◆残業ほぼなし◆一之江駅徒歩5分◆在宅未経験歓迎◆研修費用補助・資格取得支援あり◆時短勤務相談可能 【給与】 ▼非常勤 【時給】2,000円 【コメント】 平成26年6月に設立された、東京都江戸川区の訪問看護ステーションです。 「ひとりひとりに寄り添い、地域で安心して暮らせる社会を目指します」という理念のもと、地域に根差した訪問看護・リハビリテーションサービスを提供しています。 ・ワークライフバランス 年間休日は120日で、土曜・日曜・祝日は固定でお休みです。年末年始休暇も取得できます。 残業はほぼなく、仕事と私生活のメリハリをつけて働くことができます。 また

仕事内容デイサービスのお仕事です@江戸川区 【給与】 【月給】300,000円‐350,000円 [内訳] 基本給 245,255円-286,131円 固定残業代 54,745円-63,869円 （30時間分) 年2回 【コメント】 日曜固定休み、新規OPEN事業所！ 【お仕事をお探しの方はこちら】 電話 0120-975-670 メール info@ptotjinzaibank.com 【サービス紹介】 お問い合わせはPTOT人材バンクまで(株式会社エス・エム・エス運営/PTOTST業界専門転職サービス) ご応募いただいた後にキャリアパートナーからご連絡いたします。 募集状況や職場の雰囲気や評

仕事内容◆江戸川区の地域に根差した救急指定病院◆回復期病棟もオープン予定◆お休み充実◆残業少なめ◆子育てスタッフ多数◆単身の方は寮あり◆副業可能◆ 【給与】 【月給】309,950円-386,200円 ※上記月給には処遇改善手当含む ※ご経験、スキルを考慮し決定いたします。 【コメント】 ◆地域に密着した救急病院として、24時間救急医療の受け入れを行っています。2025年10月1日付けで、医療法人社団晃山会からタムスグループに経営権を譲渡し、タムスグループ8番目の病院となりました。 ◆臨床実習指導者講習会修了者や認定理学療法士（脳血管・運動器）、3学会合同呼吸療法認定士など、複数の専門資格保有者

仕事内容◆ワークライフバランス良好◆マネジメントスキル◆がん・ターミナル中心◆子育て理解あり◆福利厚生充実◆高給与◆日固定休み 【給与】 ▼常勤 【月給】280,000円- 2.00カ月分/年 業績による 【コメント】 ・医療依存度の高い難病の方から、維持期の高齢者、ご自宅のお看取りの方まで幅広く対応しています。 ・小児からご高齢者まで対応！全ての方に安心して生活していただけるよう心を込めてサポートしています。 ・現在は癌・ターミナル中心です。緩和ケアをやりたい方必見です。 ・年間休日120日でプライベートも充実できます！ 【お仕事をお探しの方はこちら】 電話 0120-975-670 メール

仕事内容◆日祝・土曜午後休み◆月平均残業ほぼ無し◆江戸川病院グループと連携し在宅医療を支えるクリニックです◆ 【給与】 【月給】240,000円-320,000円 [特記事項] 上記月給は特殊勤務手当・技術手当・精勤手当 等含む 3.90カ月分/年 年2回 【コメント】 医療法人社団 靭生会えどがわ在宅小岩クリニックは、2022年11月1日に開院しました。在宅医療・訪問リハビリテーションと透析治療を提供しており、江戸川病院グループの一員として、患者様の一生涯に寄り添った医療の実現を目指しています。入院が必要な際も、グループ病院とのスムーズな連携により、トータルケアを創り上げています。 ・ワークラ

仕事内容◆年間休日110日以上◆整形分野を極めたい方必見◆夏季休暇・年末年始休暇あり◆スペシャリストを目指せます◆高給与◆勉強会開催◆未経験歓迎＠江戸川区 【給与】 【月給】280,000円-320,000円 【想定年収】4,100,000円- ※経験・資格・スキル等を考慮の上、決定します。 2.00カ月分/年 年2回 前年度実績による 【コメント】 ・高齢者から子供のリハビリ、慢性疾患から術後・急性期のリハビリ、外傷疾患からスポーツ障がいのアスレチックリハビリテーションなど様々な年代や対象疾患の治療を経験でき、多くのスキルを学び磨くことができます。 ・地元のかかりつけ医院を目指す、地域密着型

仕事内容◆大手法人グループ◆300床以上の病院◆寮・保育所有り◆外部講師での勉強会月1回あり◆勉強会自由参加◆チーム制の為連携も安心◆管理職も相談可能◆設備、器具が充実しております◆明るくイキイキと働きたい方おすすめ◆副業可能 【給与】 【月給】309,950円-386,200円 ※上記月給には処遇改善手当含む ※ご経験、スキルを考慮し決定いたします。 【コメント】 ◆東京都内に20以上展開している大手法人グループの378床の病院です。 ◆回復期リハビリテーション病棟、地域包括ケア病棟、緩和ケア病棟、療養病棟、外来リハビリを実施（基本的に回復期配属となりますが、希望をお伺いした上でご相談可能とな

仕事内容◆江戸川区の地域医療を支えるクリニック◆週休3日◆木土日祝休み◆訪問・通所・外来あり◆ワークライフバランス充実の求人です◆ 【給与】 【月給】240,000円 [内訳] 基本給 230,000円 役職手当 10,000円 3.00カ月分/年 【コメント】 ・木曜、土曜、日曜、祝日が固定でお休みのため、プライベートを大切にしながらメリハリをつけて働くことが可能です！ ・「訪問」「通所」「外来」と幅広い領域に携われることが可能です！ ・介護保険分野（訪問・通所）が中心となるため、在宅生活を見据えた評価、機能訓練、環境調整、ご家族様への指導など、生活期リハビリの専門性を高めることができます！ ・

仕事内容高年収のクリニック、週4.5日稼働 駅近・スポーツ整形有り・クリニックでのリハビリ業務 【給与】 ▼常勤 【月給】270,000円より ［内訳］ 基本給220,000円から 資格手当50,000円 【想定年収】 経験10年目 月額350,000円程度 想定年収4,700,000円程度 2.00カ月分/年 年2回 【コメント】 【駅近徒歩1分のクリニックです】 ※経験が浅い方でも教育体制がありますので応募可能です！ ※研修制度(休暇･手当)ありで、多くを学べる環境があります。 ※木曜日･日曜日･祝日お休みでお休みが多く、プライベートなどと両立可能です。 お気軽にお問い合わせ下さい。

仕事内容◆日祝休み◆研修制度充実◆クリニック求人◆ 【給与】 【月給】270,000円以上 [内訳] 基本給160,000円以上 資格手当40,000円 業務手当70,000円（固定残業代含む） ※経験考慮あり！詳しくはお問合せください。 年2回査定により支給（平均1.5か月分/年） 【コメント】 中途入職者向けの研修もしっかり行いますので、経験が浅い方や、 ブランクがある方も安心です！また、業務外研修としてカンファレンス、 新人スタッフをを中心とした症例発表（研修補助制度有） も行っており、 スキルアップの図れる環境が整っております！ 新しい職場で一緒に勤務をして頂ける方を募集してお