そんぽの家東川口の求人・仕事・採用

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおける介護業務全般 ・入浴介助や着替え ・排泄介助 ・食事介助 ・夜間巡回、巡視 ・レクリエーションの実施 ・旅行や外食などの外出 ・イベントの企画、運営 など ※就業場所変更の範囲： 会社の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務全般 ※契約期間： 期間の定めなし ●リゾートホテル宿泊やレジャー施設などの各種割引、メンタルサポート制度など福利厚生が充実しています。安心して働ける環境を整えておりますので、末永く勤務できます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度や研修制度があるので、スキルアップに最適な環境です。 ●育児休暇の取得実

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 有料老人ホーム そんぽの家 東川口 有料老人ホームでの介護業務／無資格可／介護士 正社員 業界最大手法人での介護業務！安定の経営基盤で働きませんか？ 業界高水準の給与水準・研修費用全額負担！・福利厚生充実！ 職種 医療・介護・福祉系 施設内介護・看護 仕事内容 介護付有料老人ホームでの介護業務全般 日常生活におけるご入居者さまのお困りごとをサポートしていただくお仕事です。 入浴介助や着替え、排泄など、お一人おひとりに合わせた援助により、ご入居者さまの生活を支えます。 また、旅行や外食などの外出、趣味活動の企画・運営など、生活の楽しみ

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ そんぽの家 東川口/求人/介護職員/正社員/有料老人ホーム/川口市 SOMPOケアはノーマライゼーションを実践しています。 「ふつうのくらし」の継続のために従業員にも利用者さんにも平等に機会を提供します。 「教育研修制度」や「資格取得支援」などでスキルアップを後押ししますのでやりたいカイゴをどんどん実現できる

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） SOMPOケア そんぽの家東川口 介護付き有料老人ホームでの介護業務／無資格可／介護士 正社員 【業界最大手法人での介護業務！安定の経営基盤で働きませんか？】 業界高水準の給与水準・研修費用全額負担！・福利厚生充実！ 職種 医療・介護・福祉系 施設内介護・看護 仕事内容 介護付き有料老人ホームでの介護業務全般 入浴介助や着替え、排泄など、お一人おひとりに合わせた援助により、ご入居者さまの生活を支えます。 また、旅行や外食などの外出、趣味活動の企画・運営など、生活の楽しみも一緒に行い、自分らしく充実した生活を送っていただくためのお手伝いを

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ そんぽの家東川口/求人/介護職員/正社員/有料老人ホーム/川口市 特定処遇改善加算あり◎ 年間12万円アップの事例もありの高給与求人です！ 施設スタッフの声 教育体制もよく、カリキュラムも充実し将来を見据えた勤務が可能です！ 徒歩5分県内にスーパーもあり仕事帰りの買い物にも便利な立地でした。 職種 介護職

仕事内容有料老人ホームでの介護業務／無資格可／介護士 業界最大手法人での介護業務！安定の経営基盤で働きませんか？ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,700円～ 【給与】 月給：230,700円～ 【介護福祉士】 月給：271,300円 年収例：366万円～ 【実務者研修】 月給：241,500円 年収例：327万円～ 【初任者研修・無資格】 月給：230,700円 年収例：313万円～ 【諸手当】 交通費支給(社内規定あり) 残業時は別途時間外手当支給(超過1分～) 【昇給・賞与】 昇給：あり 賞与：基本給2.08ヶ月分／年支給 【勤務地】

仕事内容【川口市大字木曽呂】子育て中の方も安心・くるみん認定企業♪介護付き有料老人ホームでのお仕事◎「いつまでも、住みたい場所であなたらしい毎日が送れるように」地域の方々の快適な生活をサポートしませんか？ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: そんぽの家 東川口は53室（定員53名）の介護付有料老人ホームです。 日常生活におけるご入居者さまのお困りごとをサポートしていただくお仕事です。 入浴介助や着替え、排泄など、お一人おひとりに合わせた援助により、ご入居者さまの生活を支えます。 また、旅行や外食などの外出、趣味活動の企画・運営など、生活の楽しみも一緒に行い、自分らしく充実した生活を送っていた

仕事内容介護付き有料老人ホームでの介護業務／無資格可／介護士 【業界最大手法人での介護業務！安定の経営基盤で働きませんか？】 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,700円～ 【給与】 月給：230,700円～ 【介護福祉士】 月給：271,300円 年収例：366万円～ 【実務者研修】 月給：241,500円 年収例：327万円～ 【初任者研修・無資格】 月給：230,700円 年収例：313万円～ ※精皆勤手当、職務手当、働きがい向上手当、日祝手当(月平均2回分)、夜勤手当(月平均5回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※介護福祉士のみ、特別職務手当

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【差間南バス停より徒歩3分】車・バイク・自転車通勤可／賞与年2回2.08ヶ月分◆年間休日110日以上◆資格取得支援あり♪《未経験・ブランクも安心》丁寧な研修と24h体制で、基本からしっかり学べます◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： そんぽの家 東川口は53室（定員53名）の介護付有料老人ホームです。 日常生活におけるご入居者さまのお困りごとをサポートしていただくお仕事です。 入浴介助や着替え、排泄など、お一人おひとりに合わせた援助により、ご入居者さまの生活を支えます。 また、旅行や外食などの外出、

仕事内容★充実した研修制度・福利厚生が整っているので、安心して働けます！★ そんぽの家 東川口は53室（定員53名）の介護付有料老人ホームです。 日常生活におけるご入居者さまのお困りごとをサポートしていただくお仕事です。 入浴介助や着替え、排泄など、お一人おひとりに合わせた援助により、ご入居者さまの生活を支えます。 また、旅行や外食などの外出、趣味活動の企画・運営など、生活の楽しみも一緒に行い、自分らしく充実した生活を送っていただくためのお手伝いをします。 募集概要 職種：介護職員 雇用形態：正社員・職員 施設形態：有料老人ホーム 施設名：そんぽの家 東川口 介護職員 給与：【介護福祉

仕事内容そんぽの家 東川口は53室（定員53名）の介護付有料老人ホームです。日常生活におけるご入居者さまのお困りごとをサポートしていただくお仕事です。入浴介助や着替え、排泄など、お一人おひとりに合わせた援助により、ご入居者さまの生活を支えます。また、旅行や外食などの外出、趣味活動の企画・運営など、生活の楽しみも一緒に行い、自分らしく充実した生活を送っていただくためのお手伝いをします。

仕事内容職種・経験にあわせた様々な研修をご用意◎全国に1,000事業所以上展開しているSOMPOケアでの募集♪多様なキャリアプランと長く働ける環境があります！ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/時短勤務可 【仕事内容】 介護スタッフ業務 そんぽの家 東川口は53室（定員53名）の介護付有料老人ホームです。 日常生活におけるご入居者さまのお困りごとをサポートしていただくお仕事です。 入浴介助や着替え、排泄など、お一人おひとりに合わせた援助により、ご入居者さまの生活を支えます。 また、旅行や外食などの外出、趣味活動の企画・運営など、生活の楽しみ

仕事内容職種・経験にあわせた様々な研修をご用意◎全国に1,000事業所以上展開しているSOMPOケアでの募集♪多様なキャリアプランと長く働ける環境があります！ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/時短勤務可 【仕事内容】 介護スタッフ業務 そんぽの家 東川口は53室（定員53名）の介護付有料老人ホームです。 日常生活におけるご入居者さまのお困りごとをサポートしていただくお仕事です。 入浴介助や着替え、排泄など、お一人おひとりに合わせた援助により、ご入居者さまの生活を支えます。 また、旅行や外食などの外出、趣味活動の企画・運営など、生活の楽しみ

仕事内容そんぽの家 東川口(木曽呂) 【介護職/正社員/有料老人ホーム】 ■おもな仕事 ・食事・入浴・排せつのサポート ・居室の見守りと生活のお手伝い ・レクリエーションや行事の運営 ■現場のイメージ ご入居者が暮らすホームでのケアです。同じ方に毎日関われるので、変化に気づきやすい環境です。 ■応募について この求人は「介護福祉士の方」を対象とした募集枠です。 介護福祉士の資格を活かせるポジションです。 ■シフト 夜勤は月5回程度 ■給与 月給271,300円~ / 年収3,700,000円~ ■はたらく環境 交通費支給/資格取得サポート/主婦(主夫)が活躍中/有給消化促進/産休・育休取得