物流センター - 長野県 の求人・仕事・採用

仕事内容給与ベースUPしました★≪賞与(最大)年3回≫日勤！運送業界で管理職の経験がある方、優遇します 運送業界で管理職のご経験がある方、優遇します！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 330,000円～370,000円 ＊経験や資格などを考慮の上、規定により決定いたします。 入社後は安心の研修制度あり ◎賞与年2回 ◎業績により期末手当ほか各種手当あり 【勤務地】 長野県小諸市御影新田1522-5 (佐久営業所) ◎上田市・東御市・軽井沢町・御代田町からも通勤中！ 募集情報 当社は安全輸送最優先！創業1世紀の物流会社で経験を活かしてキャリアアップしませんか

仕事内容＊工業用薬品及び食品原材料等をメーカー工場へ配送 および自社倉庫の商品管理業務 ・主にルート配送で中型車両を使用します。 担当地域 中南信エリア ・配送のための商品取り揃え、荷造り、積込み作業 ２０ｋｇ程度の重量物の取り扱いがあります。 ・入出荷処理、在庫管理等の倉庫内業務 ・伝票出力のためパソコンも使用します。（数字入力程度） ＊変更範囲：会社の定める業務 ＊応募希望の方はハローワークの紹介状をご送付ください。

仕事内容当社物流センター内にて、医薬品・日用品・食品・雑貨等の入荷、 ピッキング出荷作業をお願いします。 一通りの業務習得後は、パートの労務管理など倉庫内オペレーショ ンも担当して頂きます。 ＊ドライバー職ではありません ＊全国転勤があります ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容グループ上場企業の物流で働く！あなたの経験を活かして一緒に立ち上げましょう！ 物流未経験者OK★年間休日116日★グループ上場企業★新規拠点立ち上げのための増員です！ ●ドライバーの指導・監督 ●運行管理、事故防止策の検討 ●労働時間や休憩時間の管理、ドライバーの健康状態の把握など 物流業界の経験・未経験問いません！ プライム上場の綿半グループの物流を支える仕事です。 あなたも一緒にお仕事してみませんか？ 【お仕事内容詳細】 運行管理者（貨物）として、ドライバーが長時間の連続運転にならないように労働時間の管理や、荷物を届けるための安全なルートを考えていただきます。安全運転の意識を高める

勤務時間10:00～15:00(休憩：30分) 実働時間：4時間30分

仕事内容ヨシダエルシス株式会社 【大阪※未経験歓迎】施工管理※物流センターの防熱工事など◆国内シェアトップ◆日本全国で価値貢献 【仕事内容】 【大阪※未経験歓迎】施工管理※物流センターの防熱工事など◆国内シェアトップ◆日本全国で価値貢献 【具体的な仕事内容】 ★★旅行好きの方におススメ★★全国を飛びまわりながらスキルが身につく ！参入障壁が高く安定性土日祝休み／平均残業20H／国内シェアトップクラスメーカーで、物流センターや大型倉庫等の屋根・壁の防熱工事の施工管理をお任せします。 ■詳細： ・施工前打合せ：当社営業担当と施工内容、仕様、工期、予算等打合せ ・現場での各種管理業務：着工後、現場に

勤務時間固定時間制

仕事内容倉庫内オペレーション業務（正社員） ※ドライバー職ではありません。 202510-23 ピップ物流（株）長野センター勤務 倉庫内オペレーション正社員募集 ピップ物流（株）倉庫内オペレーション 正社員 全国 商品管理 ※当社物流センターにて、医薬品・日用品・食品・雑貨等の入荷及び出荷作業をお願いします。 ※入出荷業務習得後、パートの労務管理など倉庫内オペレーションも担当して頂きます。 求める人物像 ※パートへの指示及び社内外と円滑に仕事を進めて頂きますので、コミュニケーションが取れる方。 その他 ※全国転勤有（借り上げ社宅制度あり）。 ※帰省旅費手当支給有 変更範囲：会

仕事内容≪賞与(最大)年3回＋厚待遇≫(土)・日・祝休み×日勤！経験・資格により給与優遇します 運行管理者・整備管理者資格ある方歓迎＊ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～370,000円 ＊経験や資格などを考慮の上、規定により決定いたします。 入社後は安心の研修制度あり ◎賞与年2回 ◎業績により期末手当ほか各種手当あり 【勤務地】 長野県諏訪市大字中洲松山5502-16 (諏訪営業所) 募集情報 ～管理職候補(正社員)募集～ 当社は安全輸送最優先！創業1世紀の物流会社で経験を活かしてキャリアアップしませんか♪ －－－－－－－－ 充実の福

勤務時間０時00分～６時00分（実働６H、休憩なし） 労働時間制度 固定時間制

仕事内容現在募集しているドライバーの業務内容は、隔日で埼玉県川越市に ある物流センターにカレー製品を届け、埼玉県や千葉県から原料や 資材を持ち帰る運送業務です。朝２時～５時半に出社し、前日に積 んだ荷物を川越市に届け、近隣の別の場所で積んだ荷物を上田市ま で持ち帰り、１５時～１８時半に帰社します。翌日昼間は長野県内 の配送をし、次の日に川越市に運ぶ荷物を積んでいただくという流 れです。 ※仕事の中でフォークリフトも使用します。 ※フォークリフトの資格がない方は、会社負担にて取得して頂きま す。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間固定時間制

仕事内容＊物流センターでギターの検品・入出荷等を行って頂きます。 ・ギターの運搬、積み下ろし ・製品の検品（状態チェック、合否判定） ・保管する倉庫内の整理、整頓 ・梱包、出荷業務 ◆社内他部門との連携、コミュニケーションが求められる業務です ◆重量のあるギターの運搬を行うため、体力のある方歓迎いたしま す。 ◆ギターやベースなどの楽器に関心のある方歓迎いたします。 ◆変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間＜勤務時間＞ ［1］22:00～翌7:00 ［2］22:00～翌6:00 ※作業の進行状況により、多少の時間外が生じる可能性があります。 ＜勤務曜日＞ 土、日、月、火、水の週5日 または 土～水のうち土日を含む週4日 ※祝日も勤務できる方 深夜バイト 工場 夜勤

仕事内容<仕事内容> 4tドライバー/キャリアアップで月給50万円目指せる！/未経験OK！/普通自動車免許があれば◎ 4トントラックで長野県から関東・東海・北陸地域への配送をしていただきます。 パレット輸送、フォークリフトで荷物を扱うので身体への負担が少ないです。 【仕事内容】 ・青果物を関東全域・東海（愛知・静岡）・北陸（富山・石川）地域への市場や物流センターへ配送します。 ・1か所で積みこみ、配送先は3～4か所です。 ・1泊2日の運行です。（日帰りもあります。） おすすめポイント 普通自動車免許があればOK！ 免許取得支援制度あり！ 独り立ちまで、同乗研修あり！ 積込サポートあり！未

仕事内容給与ベースUPしました★≪賞与(最大)年3回≫フォークリフト免許が無い未経験者も活躍中 創業1世紀☆東証プライム上場の安田倉庫(株)グループで働きませんか！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 238,000円～324,000円 ＊経験や資格などを考慮の上、規定により決定いたします。 入社後は安心の研修制度や同乗研修からスタート！ ◎賞与年2回 ◎業績により期末手当ほか各種手当あり 【勤務地】 長野県松本市今井松本道7110-48 (今井食品センター) 募集情報 管理者登用制度あり！創業1世紀の物流会社でフォークリフト免許を活かしてキャリアアップしま

仕事内容大東実業の松本営業所で大型ドライバー正社員募集！物流業界で活躍できる仕事 大手のお客様センターより、エリアにて配送を行う業務です。しっかりとお教えしますので初心者でも安心して続けられる職場です。 大型トラックを使用し、大手配送センターから各店舗や物流拠点へ荷物を配送します。行先はほぼ決まった所への運行の為、道に弱い方でも安心。積み下ろしも効率化されています。整備やタイヤ交換などは自社工場が対応するため、ドライバーの負担を最小限に抑えています。 【無事故表彰あり】 安全運転を継続しているドライバーや事業所には、無事故証明書の授与、インセンティブやオリジナルポイントの支給など、努力と成果が評

仕事内容[仕事内容] １０ｔ車を運転して物流センターへ定期配送を行っていただきます。 決まった配送先なのでスケジュール管理がしやすく、無理なく続けられます。 ブランクのある方も先輩社員のしっかりとしたフォローがあるので安心してください。 入社して1ヶ月弱は先輩社員と添乗勤務をしていただき仕事の仕方や流れを覚えていただきます。 経験者・未経験者問わず、単独乗務の前には弊社専門部署による乗務見極め試験を受けていただきますので、運転に不安な状態での単独乗務はありません。 【一日の流れ】(例) 昼 県外の物流センターへ配送出発 夕方 配送先で荷卸し⇒荷積み 夜 当センターで荷卸し⇒荷積み

勤務時間（1）8:00～13:00 （2）8:00～17:00 ◎上記いずれかの時間帯で応相談 ＼土曜のみ、日曜のみOK／ 労働時間制度 シフト制

仕事内容[仕事内容] 大手ホームセンター様の店舗で販売される商品を 管理・発送する業務です。 ☆具体的には☆ ・仕分け作業の指揮 ・作業スケジュールや配送スケジュールの策定 ・電話応対（荷主様からの問合せ等） ・簡単な入力作業（輸送伝票の登録作業等） ・伝票、送り状の作成（PCへの入力、伝票手書き） ・作業補助等の軽作業 ・入庫、出庫検品 など ◎管理職を目指し、リーダーシップを発揮できる方大歓迎。 物流未経験でも業務については、同僚社員が一から丁寧に 教えますので、安心してください。 ☆ 作業内容確認やスケジュール調整など企業様やドライバーとのやりとりや、 一緒に働くスタッフへの指示だしやフォロ