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勤務時間交替制（シフト制）又は6時45分〜19時45分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：・早番・遅番勤務可能な方 ・延長保育 １８：００～１９：３０ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：保育運営上やむを得ない場合は、従業員代表への通知を経て６回を 限度とし、１カ月について８０時間まで延長することができる。 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休園、希望休日相談可能、シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間◆早番・遅番保育士パート 【開園時間/曜日】 8:00～18:00/月～土 勤務時間例: 15:00～18:15 週4日 13:00～18:15 週3日 【休園日】 土曜日、日曜日、祝日、 年末年始(12/29～1/3) ※シフト制 ※時間外労働あり （状況に応じて月数時間程度） 【休憩時間】 拘束時間6時間以上8時間未満の場合45分 拘束時間8時間以上の場合60分 ※休憩は法定通り付与 ◆早番・遅番保育士パート 【開園時間/曜日】 8:00～18:00/月～土 勤務時間例: 7:45～12:00 週4日 7:45～13:30 週3日 【休園日】 土曜日、日曜日、祝日、 年末年始(12/29～1/3) ※シフト制 ※時間外労働あり （状況に応じて月数時間程度） 【休憩時間】 拘束時間6時間以上8時間未満の場合45分 拘束時間8時間以上の場合60分 ※休憩は法定通り付与

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜19時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：・それぞれのご状況に合わせたシフト作成可能 ※但し、月１２０時間以上の勤務が通年通して可能なこと ・時間帯や日数などご相談可能 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：保育運営上やむを得ない場合は、従業員代表への通知を経て６回を 限度とし、１ヶ月について８０時間まで延長することができる。 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制、年末年始休園 希望休日相談可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間◆栄養士パート 【開園時間/曜日】 8:00～18:00/月～土曜日 ※延長保育あり（最長20:00まで） ＜勤務時間＞ 8:30～16:30の内、実働7時間勤務 ※時間外労働あり （状況に応じて月数時間程度） 【休園日】 日・祝・年末年始 【休憩時間】 拘束時間6時間以上8時間未満の場合45分 拘束時間8時間以上の場合60分 ※休憩は法定通り付与 ◆栄養士パート 【開園時間/曜日】 8:00～18:00/月～土 ※延長保育あり（最長20:00まで） 【休園日】 日・祝・年末年始、園児の利用がない日 ＜勤務時間例＞※シフト制 7:45～17:00 週2日 8:00～16:30 週3日 等 ※時間外労働あり （状況に応じて月数時間程度） 【休憩時間】 拘束時間6時間以上8時間未満の場合45分 拘束時間8時間以上の場合60分 ※休憩は法定通り付与

勤務時間◆調理スタッフパート 【勤務時間/曜日】 8:00～17:00/月～土曜日 （お子様の状況に応じて延長有） ＜勤務時間例＞ 8:00～15:00 8:30～16:00 等 ※週3日～、1日6時間～応相談！ 【休園日】 日・祝・年末年始 ※時間外労働あり （状況に応じて月数時間程度） 【休憩時間】 拘束時間6時間以上8時間未満の場合45分 拘束時間8時間以上の場合60分 ※休憩は法定通り付与

勤務時間シフト制 14:00～17:00 ※[1]の間で1時間～ 配達終了次第終業

勤務時間交替制（シフト制）又は7時45分〜20時15分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊シフト勤務 ＊早番・遅番勤務可能な方 ＊夜間のみの勤務も相談可能（２０時～翌８時まで） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：保育運営上やむを得ない場合、１か月について８０時間まで延長 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他原則、３６５日開園 シフト制、希望休日相談可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間◆早番・遅番保育士パート 【開園時間/曜日】 7:45～18:30 /月曜日～金曜日＋土曜日(月3回) ※19:30まで延長保育有 勤務時間例: 7:30～12:00 週4日 7:30～13:30 週3日 【休園日】 日曜日、祝日、12/29～1/3は休園 ※シフト制 ※時間外労働あり （状況に応じて月数時間程度） 【休憩時間】 拘束時間6時間以上8時間未満の場合45分 拘束時間8時間以上の場合60分 ※休憩は法定通り付与 ◆早番・遅番保育士パート 【開園時間/曜日】 7:45～18:30 /月曜日～金曜日＋土曜日(月3回) ※19:30まで延長保育有 勤務時間例: 15:00～18:45 週4日 13:00～18:45 週3日 【休園日】 日曜日、祝日、12/29～1/3は休園 ※シフト制 ※時間外労働あり （状況に応じて月数時間程度） 【休憩時間】 拘束時間6時間以上8時間未満の場合45分 拘束時間8時間以上の場合60分 ※休憩は法定通り付与

勤務時間シフト制 10:00～20:00 ※[1]の間で2.3時間～

勤務時間交替制（シフト制）又は7時45分〜18時15分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：・早番もしくは遅番可能な方 ・日数や時間数などご相談可能 ・利用状況に応じて夜間保育あり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：保育運営上やむを得ない場合は、従業員代表の通知を経て６回を限 度とし、１か月について８０時間まで延長することができる。 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他第１土曜日・第３日曜日除く土日休園 シフト制、希望休日相談可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間交替制（シフト制）又は7時45分〜18時15分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：・早番もしくは遅番勤務可能な方 ・勤務時間応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：保育運営上やむを得ない場合、１か月について８０時間まで延長 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休園、シフト制、希望休日相談可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間◆早番・遅番保育士パート 【開園時間/曜日】 8:00～18:00/月～土 ※延長保育あり（最長20:00まで） 勤務時間例: 7:45～12:00 週4日 7:45～13:30 週3日 【休園日】 日・祝・年末年始、園児の利用がない日 ※シフト制 ※時間外労働あり （状況に応じて月数時間程度） 【休憩時間】 拘束時間6時間以上8時間未満の場合45分 拘束時間8時間以上の場合60分 ※休憩は法定通り付与 ◆早番・遅番保育士パート 【開園時間/曜日】 8:00～18:00/月～土 ※延長保育あり（最長20:00まで） 勤務時間例: 15:00～20:15 週4日 14:30～20:15 週3日 等 【休園日】 日・祝・年末年始、園児の利用がない日 ※シフト制 ※時間外労働あり （状況に応じて月数時間程度） 【休憩時間】 拘束時間6時間以上8時間未満の場合45分 拘束時間8時間以上の場合60分 ※休憩は法定通り付与

勤務時間交替制（シフト制）又は7時15分〜20時15分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：開園、閉園時間にかけて勤務可能な方 夜間のみの勤務も相談可能（１９時～翌７時４５分まで） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：保育運営上やむを得ない場合は、従業員代表への通知を経て６回を 限度とし、１ヶ月について８０時間まで延長することができる。 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制勤務、希望休日相談可能、年末年始休園 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間シフト制 13:30～17:00 ※[1]の間で約2H～ 配達終了次第終業

勤務時間◆早番・遅番保育士パート 【勤務時間】7:00～19:00 ※勤務時間帯は勤務園により前後あり 【休日】日・祝、年末年始 その他、お休み希望に沿って シフトを作成いたします！ ※シフト制 ※時間外労働あり （状況に応じて月数時間程度） 【休憩時間】 拘束時間6時間以上8時間未満の場合45分 拘束時間8時間以上の場合60分 ※休憩は法定通り付与 ◆フルタイム保育士パート 休み希望を出して、毎月シフトを調整。 【勤務時間】7:00～19:00 ※勤務時間帯は勤務園により前後あり 【休日】日・祝、年末年始 その他、お休み希望に沿って シフトを作成いたします！ ※シフト制 ※時間外労働あり （状況に応じて月数時間程度） 【休憩時間】 拘束時間6時間以上8時間未満の場合45分 拘束時間8時間以上の場合60分 ※休憩は法定通り付与 ◆保育士パート 【勤務時間例】 8:30～13:00 週4日 8:00～17:00 週3日 等 それぞれのご状況に合わせたシフト作成可能 【休日】日・祝、年末年始 その他、お休み希望に沿って シフトを作成いたします！ ※休憩は法定通り付与

勤務時間シフト制 10:00～20:00 ※[1]の間で2.3時間～

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は7時15分〜20時15分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：・早番もしくは遅番可能な方 ・夜間のみ可能な方でもご相談可能 ・延長保育 １９：００～２０：００ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：保育運営上やむを得ない場合は、従業員代表への通知を経て６回を 限度とし、１カ月について８０時間まで延長することができる。 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始休園 シフト勤務、希望休日相談可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間交替制（シフト制）又は7時30分〜19時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：・それぞれのご状況に合わせたシフト作成可能 ※但し、月１２０時間以上の勤務が通年通して可能なこと ・時間帯や日数などご相談可能 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：保育運営上やむを得ない場合は、従業員代表への通知を経て６回を 限度とし、１ヶ月について８０時間まで延長することができる。 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制、年末年始休園 希望休日相談可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

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勤務時間交替制（シフト制）又は7時15分〜20時15分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：※延長保育 １９：００～２０：００ ※最大週２回程度夜間保育あり ※シフト勤務、希望休日相談可能 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：保育運営上やむを得ない場合、１か月について８０時間まで延長 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始及び園児利用がない日休園 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日