千住病院 - 長崎県佐世保市 の求人・仕事・採用

仕事内容＊内科のみの病院で回復期から慢性期の病院です。 ・看護業務全般 ・療養のサポート ・食事介助・整容・入浴介助・環境整備等のお世話 「働き方改革関連認定事業所」えるぼし（３段階目） ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容＊内科のみの病院で回復期から慢性期の病院です。 ・看護業務全般 ・療養のサポート ・食事介助・整容・入浴介助・環境整備等の療養のお世話 ＊新入職員にはプリセプター（先輩）がつきます。 ＊スキル＆キャリアサポート室がスキルアップをサポートします。 「働き方改革関連認定事業所」えるぼし（３段階目） ◎ハローワークの紹介状が必要です。 変更の範囲：法人の定める業務

勤務時間 就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：＊夜勤明けの日は勤務終了です。 ＊月に３～９回（週に１～２回程度） ＊勤務日・勤務回数は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：は法定通り。 （求人票は週２日勤務した場合で表示） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊病気や障害を持った人が住み慣れた地域や家庭で、その人らしく 在宅で療養生活を送れるように、生活の場へ訪問します。 ＊主治医や医療関係機関と連携をとりながら、２４時間体制で、 医療処置・在宅終末看護の援助・リハビリや清潔の援助・褥瘡の 治療や介護相談等を行います。 ＊使用車：軽乗用車（ＡＴ限定可） ＊同職種人数８名 ※准看護師、パートでの勤務も可能です。ご相談下さい。 「働き方改革関連認定事業所」えるぼし（３段階目） ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容＊内科のみの病院で回復期から慢性期の病院です。 ・看護業務全般 ・療養のサポート ・食事介助・整容・入浴介助・環境整備等のお世話 ＊新入職員の方はプリセプター（先輩）がつきます。 ＊スキル＆キャリアサポート室がスキルアップをサポートします。 「働き方改革関連認定事業所」えるぼし（３段階目） ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容＊入院患者の療養生活上の介護（食事、排泄、入浴、移動等） ＊他病院内の環境整備を行います。 ＊ベッドメイキング、看護用品の整理整頓などを行います。 ＊看護師等の補助など。 ◇キャリアパスに沿った処遇改善あります。 「働き方改革関連認定事業所」えるぼし（３段階目） ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間【勤務形態】 固定時間制 【勤務時間・曜日】 （１）15時00分～19時00分 （２）15時00分～20時00分 【就業時間に関する補足】 ＊（１）又は（２）の希望の時間帯をお申し出ください。 ※上記以外の時間帯もご相談ください。 ＊勤務日は相談に応じます。 【時間外】 なし

仕事内容＊入院患者の療養生活上の介護（食事、排泄、入浴、移動等） ＊病院内の環境整備を行います。 ＊ベッドメイキング、看護用品の整理整頓などを行います。 ＊看護師等の補助など。 「働き方改革関連認定事業所」えるぼし（３段階目） ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊「又は」の時間内で実働４～５時間、本人の希望相談により就業 時間を決定します。 ＊固定勤務・シフト制勤務など相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊休みは相談に応じます。 ＊年次有給休暇数は法定通り付与（週４日勤務の場合で表示） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間 就業時間１：15時00分〜19時00分 就業時間２：15時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：＊（１）又は（２）の希望の時間帯をお申し出ください。 ※上記以外の時間帯もご相談ください。 ＊勤務日は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：は法定通り。 求人票は週４日勤務した場合で表示 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊入院患者の療養生活上の介護（食事、排泄、入浴、移動等） ＊病院内の環境整備を行います。 ＊ベッドメイキング、看護用品の整理整頓などを行います。 ＊看護師等の補助など。 ※介護業務未経験者の方も応募可能です。 ※介護福祉士の資格取得支援制度（受験料補助）あります。 ※キャリアパスに沿った処遇改善あります。 「働き方改革関連認定事業所」えるぼし（３段階目） ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：15時00分〜19時00分 就業時間２：15時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：＊（１）又は（２）の希望の時間帯をお申出下さい。 ※上記以外の時間帯もご相談ください。 ＊勤務日は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊相談に応じます。 ＊年次有給休暇日数は法定通り付与（週４日勤務の場合で表示） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊人工透析装置の準備、操作、管理、血液の浄化に使用した 透析液を清浄化する「水処理システム」の管理や、それぞ れの機器のメンテナンスを行います。 ＊医療機器の操作や保守・点検・修理などを行い、安全に医 療機器を使えるようにします。 ＊変更の範囲：法人の定める業務 「働き方改革関連認定企業」 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容＊入院患者の療養生活上の介護（食事、排泄、入浴、移動等） ＊病院内の環境整備。 ＊ベッドメイキング、看護用品の整理整頓など。 ＊看護師等の補助など。 ◆介護業務未経験者の方も応募可能です。 ※介護福祉士の資格取得支援制度あります（受験料補助）。 ※キャリアパスに沿った処遇改善あります。 「働き方改革関連認定事業所」えるぼし（３段階目） ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容＊院内における放射線技師業務全般 （一般撮影・ＣＴ撮影・透視撮影など） ＊画像の管理、機器の操作や保守・点検 ＊緊急時に対応するオンコール業務あり（当番制） ＊その他、付随する業務 ◇変更の範囲：法人の定める業務 「働き方改革関連認定企業」 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容＊病気や障害を持った人が住み慣れた地域や家庭で、その人らしく 在宅で療養生活を送れるように、生活の場へ訪問します。 ＊主治医や医療関係機関と連携をとりながら、２４時間体制で、 医療処置・在宅終末看護の援助・リハビリや清潔の援助・褥瘡の 治療や介護相談等を行います。 ※使用車：軽乗用車（ＡＴ限定可） ※同職種人数８名 ※看護師・准看護師、パートでの勤務も可能です。ご相談下さい。 「働き方改革関連認定事業所」えるぼし（３段階目） ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊実働１日４～６時間程度の勤務 ＊勤務日・勤務時間は相談に応じます。 ＊１日６時間以上勤務の場合は休憩あり（６０分） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務日・勤務時間は相談に応じます。 ＊年次有給休暇日数は法定通り付与（週３日勤務の場合で表示） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊患者様やご家族様の方との入院や医療についての相談業務 ＊その他、付随する業務 ◇経験者の方は、採用面・賃金面で優遇します。 ◇経験のない方でも、応募可能です。 ◇スキル＆キャリア室がスキルアップをサポートします。 「働き方改革関連認定事業所」 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※業務の範囲：法人の定める業務

仕事内容＊内科のみの病院で回復期から慢性期の病院です。 ・看護業務全般 ・療養のサポート ・食事介助・整容・入浴介助・環境整備等のお世話 ※新入職員の方はプリセプター（先輩）がつきます。 ※スキル＆キャリアサポート室がスキルアップをサポートします。 「働き方改革関連認定事業所」えるぼし（３段階目） ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容＊病院内における患者の調剤等薬剤業務全般を行います。 ＊服薬指導の業務を行います。 ＊その他、付随する業務を行います。 「働き方改革関連認定企業」（えるぼし３段階目） ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし