学校看護師 - 熊本県 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 高齢者の方々に看護サービスを提供します。 バイタルチェックや医療行為、服薬確認、感染症対策、看護記録などの業務を担当。 定員は80名で、夜間はシフト制のオンコール対応がありますが、緊急時以外は夜間の出勤は少なめです。 業務内容に変更はなく、法人内での転勤の可能性もあります。 【給与詳細】 【正職員】 月給164,800円～238,000円 基本給 144,800円～217,000円 職務手当 5,000円 資格手当 5,000円～6,000円 処遇改善手当 10,000円 固定残業代なし ※経験等を考慮し基本給を決定します。 扶養手当 ～36,000円／月 住宅手当 ～17,

仕事内容【仕事内容】 高齢者の方々に看護サービスを提供します。 バイタルチェックや医療行為、服薬確認、感染症対策、看護記録などの業務を担当。 定員は80名で、夜間はシフト制のオンコール対応がありますが、緊急時以外は夜間の出勤は少なめです。 業務内容に変更はなく、法人内での転勤の可能性もあります。 【給与詳細】 【正職員】 月給164,800円～238,000円 基本給 144,800円～217,000円 職務手当 5,000円 資格手当 5,000円～6,000円 処遇改善手当 10,000円 固定残業代なし ※経験等を考慮し基本給を決定します。 扶養手当 ～36,000円／月 住宅手当 ～17,

仕事内容【仕事内容】 ケアミックス型病院での看護業務を担当します。 地域包括ケアや回復期リハビリ、医療療養など多彩な病棟を持ち、急性期から予防医療まで幅広く対応しています。 通所リハビリや地域包括センターも併設し、地域住民の健康支援に力を入れています。 アクセスはバス停から徒歩5分以内、マイカー通勤も可能です。 福利厚生は夜勤食事支給、無料駐車場、サークル活動支援、Wi-Fi完備など充実。 正看護師免許をお持ちで、未経験やブランクのある方も歓迎します。 長期勤務できる環境で、育児休暇や各種手当も整っています。 地域の健康と安心を支えるやりがいのある職場です。 【給与詳細】 【正職員】 月給191,0

仕事内容【仕事内容】 熊本の地域包括ケア病棟（39床）、医療療養病棟（46床）、介護医療院（14床）での看護業務を担当します。 主な業務内容は、巡回やバイタルチェック、清潔ケア（清拭・洗髪）、カンファレンス参加、手術前後の患者ケア、検査・治療の補助、検査室や手術室への送迎などです。 忙しい中でも患者さんに寄り添う時間を大切にし、地域医療に貢献できる環境です。 働きやすさも魅力で、日勤は8時30分から17時30分、夜勤は17時00分から9時00分。 残業はほぼなく、月9日の休日と年間休日110日（誕生日や夏季休暇含む）を確保しています。 有休消化率も98％超で、休日数は120日以上です。 給与は月給26

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎山鹿にある家庭的な小規模保育室♪ オススメポイント ・希望休が取りやすい！ ・行事少なめ ・ピアノ弾かなくてOK♪ ・ブランク、未経験の方も大歓迎★ ・別室で休憩◎ ・残業、持ち帰りなし ≪仕事内容≫ ＊一般的な保育業務 一日4名の職員での保育になります。 【施設】 小規模保育室 ひよっこ ・定員数：9名 ・職員：10名 【休日】 週休2日で希望休100％！ 【給与詳細】 【内訳】 ＊基本給：183,000円 ＊処遇改善手当：9,000円～10,000円 【別途】 ＊年度末に手当あり ＊昇給あり 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームでの看護業務全般を担当します。 健康チェックや薬の管理、病院受診の付き添いなどを行います。 業務内容に変更はなく、転勤の可能性もありません。 子育て中の方も働きやすい環境です。 【給与詳細】 【正職員】 月給178,000円～243,450円 給与内訳 ・基本給 167,400円～232,850円 ・処遇改善手当 10,600円 ・扶養手当 5,000円～ ・オンコール手当 900円～ ・役付手当 8,000円～ 昇給：月1,000円～3,000円（実績あり） 賞与：年2回、計3.40ヶ月分（実績あり） 試用期間：3ヶ月（条件変更なし） 【固定残業代有無】

仕事内容【仕事内容】 内科、循環器科、透析の外来と入院病棟での看護業務や訪問看護を担当します。 患者の観察や状況把握、医師の診察補助、注射や採血、検査の準備と実施、カルテや処方箋の整理、薬剤管理などが主な仕事です。 夜勤は月に2回から4回程度あり、習熟度に応じて回数を調整します。 業務内容の変更や勤務地の移動はありません。 勤務時間は変形労働時間制で、日勤と夜勤シフトがあります。 残業はほとんどありません。 休日は週に8日休みで、年間休日は110日です。 有給休暇や盆休み、年末年始休暇、育児休暇も取得可能です。 福利厚生には各種保険完備や退職金制度、定年制（65歳）、再雇用制度（70歳まで）、敷地内禁

仕事内容【仕事内容】 内科、循環器科、透析の外来と入院病棟での看護業務や訪問看護を担当します。 患者の観察や状況把握、医師の診察補助、注射や採血、検査の準備と実施、カルテや処方箋の整理、薬剤管理などが主な仕事です。 夜勤は月に2回から4回程度あり、習熟度に応じて回数を調整します。 業務内容の変更や勤務地の移動はありません。 勤務時間は変形労働時間制で、日勤と夜勤シフトがあります。 残業はほとんどありません。 休日は週に8日休みで、年間休日は110日です。 有給休暇や盆休み、年末年始休暇、育児休暇も取得可能です。 福利厚生には各種保険完備や退職金制度、定年制（65歳）、再雇用制度（70歳まで）、敷地内禁

仕事内容【仕事内容】 訪問看護業務全般を担当します。 勤務時間はシフト制で、8:30～17:30（相談可）です。 休憩時間あり。 土日や年末年始は休日ですが、勤務相談も可能です。 雇用開始時には5日間の有給休暇付与。 雇用保険と労災保険に加入します。 看護師資格をお持ちの方が対象です。 私たちのステーションは、「想いの場を実現する」を理念に、住み慣れた場所で最期までサポートできる生活看護を大切にしています。 パートの看護師・准看護師として、訪問看護の仕事に挑戦してみませんか？あなたのキャリアやライフスタイルに合わせて無理なく働けます。 やりがいのある訪問看護のお仕事です。 ご応募お待ちしています。

仕事内容【仕事内容】 介護老人保健施設での看護師や准看護師の業務全般をお任せします。 老人介護や医師の診療補助、その他付随する業務も含まれます。 家庭的な環境の中で、清潔さと心配りを大切にしたサービスを提供しています。 常駐の医師や天然温泉設備も整い、利用者さまの癒しと安心をサポートします。 お子様の急な体調不良や行事にも対応可能で、勤務時間や休暇も柔軟に調整できます。 やりがいのある職場で、明るく人の役に立ちたい方を歓迎します。 【給与詳細】 【正職員】 月給176,000円～275,000円 【看護師】 月給 210,000円～275,000円 ■給与の内訳 ・基本給 190,000円～235

仕事内容【仕事内容】 地域に根ざした病院で、外来や病棟（介護医療院含む）での看護業務を担当します。 医師の診療補助や患者さまへの生活指導、準夜・深夜勤務もあります。 勤務はシフト制で、夜勤専従や夜勤回数の相談も可能です。 年間休日は110日で、リフレッシュ休暇や有休も取得しやすい環境です。 各種保険完備、退職金制度や再雇用制度も整っており、長く安心して働けます。 経験不問で、丁寧に指導しますので未経験の方も歓迎です。 育児休暇や子育て支援制度もあり、働きやすさを重視した職場です。 患者さま中心の看護を目指し、スタッフ全員が協力して働いています。 【給与詳細】 【正職員】 月給202,000円～272

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給23万円～25万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤のみ)<資格>看護師<配属先>外来 ┗ <給与の詳細>≪外来看護師、訪問看護看護師≫ 看護師 基本給:180,000円-204,600円（経験年数により加算） 職務手当:17,000円 調整手当:2,500円-3,525円（経験年数により加算、夜勤開始時より満額支給） 家族手当:1,000円-5,000円（扶養家族により異なる） 住宅手当:3,000円

仕事内容【仕事内容】 向陽台病院での看護業務を担当します。 精神科救急、児童思春期、慢性期精神一般、外来などの病棟で医師の指示に基づく看護や健康管理、その他付随業務を行います。 勤務は変形労働時間制で、日勤と夜勤のシフト制です。 休憩は60分あり、月平均の残業は2時間程度です。 年間休日は124日で、夏季や年末年始休暇も取得可能。 有給休暇や育児休暇の取得実績もあり、子育て手当も支給しています。 福利厚生には各種保険や財形、マイカー通勤の無料駐車場、定年制（65歳）などがあります。 経験不問で、年齢制限は64歳まで。 日勤のみや土日勤務も歓迎します。 地域に根ざした医療法人の一員として、地域の皆さまの

仕事内容【仕事内容】 向陽台病院での看護業務を担当します。 精神科救急、児童思春期、慢性期精神一般、外来などの病棟で医師の指示に基づく看護や健康管理、その他付随業務を行います。 勤務は変形労働時間制で、日勤と夜勤のシフト制です。 休憩は60分あり、月平均の残業は2時間程度です。 年間休日は124日で、夏季や年末年始休暇も取得可能。 有給休暇や育児休暇の取得実績もあり、子育て手当も支給しています。 福利厚生には各種保険や財形、マイカー通勤の無料駐車場、定年制（65歳）などがあります。 経験不問で、年齢制限は64歳まで。 日勤のみや土日勤務も歓迎します。 地域に根ざした医療法人の一員として、地域の皆さまの

仕事内容【仕事内容】 デイサービスセンターでの看護業務を担当します。 利用者さま（25～30名程度）の健康管理や食事・排泄・入浴のサポート、送迎（八代市内の普通車・リフト車・軽自動車使用）、機能訓練や書類作成も行います。 働きやすい環境で、年間休日は105日。 週休2日制で、時間外勤務は月15時間以内です。 昇給・賞与の実績もあり、やる気を持って働けます。 資格や経験は問いません。 【給与詳細】 【正職員】 月給178,000円～195,000円 給与内訳 ・基本給 158,000円～175,000円 ・調整手当 2,000円 ・処遇改善手当 18,000円 ※処遇改善手当は変動制です 通勤手当

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームでの看護業務全般を担当します。 健康チェックや薬の管理、病院受診の付き添いなどを行います。 業務内容に変更はなく、転勤の可能性もありません。 子育て中の方も働きやすい環境です。 【給与詳細】 【正職員】 月給178,000円～243,450円 給与内訳 ・基本給 167,400円～232,850円 ・処遇改善手当 10,600円 ・扶養手当 5,000円～ ・オンコール手当 900円～ ・役付手当 8,000円～ 昇給：月1,000円～3,000円（実績あり） 賞与：年2回、計3.40ヶ月分（実績あり） 試用期間：3ヶ月（条件変更なし） 【固定残業代有無】

仕事内容【仕事内容】 向陽台病院での看護業務を担当します。 精神科救急、児童思春期、慢性期精神一般、外来などの病棟で医師の指示に基づく看護や健康管理、その他付随業務を行います。 勤務は変形労働時間制で、日勤と夜勤のシフト制です。 休憩は60分あり、月平均の残業は2時間程度です。 年間休日は124日で、夏季や年末年始休暇も取得可能。 有給休暇や育児休暇の取得実績もあり、子育て手当も支給しています。 福利厚生には各種保険や財形、マイカー通勤の無料駐車場、定年制（65歳）などがあります。 経験不問で、年齢制限は64歳まで。 日勤のみや土日勤務も歓迎します。 地域に根ざした医療法人の一員として、地域の皆さまの

仕事内容【仕事内容】 向陽台病院での看護業務を担当します。 精神科救急、児童思春期、慢性期精神一般、外来などの病棟で医師の指示に基づく看護や健康管理、その他付随業務を行います。 勤務は変形労働時間制で、日勤と夜勤のシフト制です。 休憩は60分あり、月平均の残業は2時間程度です。 年間休日は124日で、夏季や年末年始休暇も取得可能。 有給休暇や育児休暇の取得実績もあり、子育て手当も支給しています。 福利厚生には各種保険や財形、マイカー通勤の無料駐車場、定年制（65歳）などがあります。 経験不問で、年齢制限は64歳まで。 日勤のみや土日勤務も歓迎します。 地域に根ざした医療法人の一員として、地域の皆さまの

仕事内容【仕事内容】 向陽台病院での看護業務を担当します。 精神科救急、児童思春期、慢性期精神一般、外来などの病棟で医師の指示に基づく看護や健康管理、その他付随業務を行います。 勤務は変形労働時間制で、日勤と夜勤のシフト制です。 休憩は60分あり、月平均の残業は2時間程度です。 年間休日は124日で、夏季や年末年始休暇も取得可能。 有給休暇や育児休暇の取得実績もあり、子育て手当も支給しています。 福利厚生には各種保険や財形、マイカー通勤の無料駐車場、定年制（65歳）などがあります。 経験不問で、年齢制限は64歳まで。 日勤のみや土日勤務も歓迎します。 地域に根ざした医療法人の一員として、地域の皆さまの

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームでの看護業務を担当します。 健康管理を中心に、併設のショートステイ利用者約60名のケアを行います。 仕事内容はバイタルチェックや薬の管理、褥瘡や感染症の対応、通院の同行、会議での情報提供、食事介助、看取りなどです。 オンコール当番や日勤のみの勤務も選べ、残業は少なめです。 資格や経験に応じて給与や手当が支給され、福利厚生も充実しています。 勤務時間は変形労働時間制で、休日は月9日休み、年間休日は110日です。 育児休暇や看護休暇の取得実績もあり、長く働きやすい環境です。 地域医療に貢献したい方、UIJターンも歓迎します。 【給与詳細】 【正職員】 月給182,