神奈川県川崎市幸区の60歳以上 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【ALSOKグループホーム新川崎でのグループホームのケアマネジャーのお仕事】 1フロア定員9名の小規模ホームなので、一人ひとりとしっかり向き合えます ■利用者様・ご家族様からヒアリング ■最適なケアプランの作成業務 ■担当者会議・モニタリング実施 ■その他付随する業務 ※グループホーム勤務の場合は 認知症介護実践者研修を 修了されていることも必須です。 【1日の流れ(例)】 9:00 出勤・申し送り 10:00 ケアプランの確認・入居者様のご様子確認 11:00 ご家族・関係機関との連絡調整 12:00 休憩 14:30 サービス担当者会議・モニタリング 16:30 ケアプランの作成・記録

仕事内容★充実の福利厚生！昇給・賞与あり◎資格取得サポート万全★川崎市幸区小倉にある訪問介護事業所です。同施設には障害者支援事業所が併設されています。 ・月9日休みで多い上、試用期間終了後から月1日リフレッシュ休暇を取得可能なので、プライベートの時間もたっぷり満喫出来ます。 ・資格取得支援制度や研修受講支援制度など、成長したい方へのサポート体制が万全に整っています。キャリアパス制度もあるので管理職を目指す方ぴったりの職場ですよ。 ・産休・育休・時短勤務制度が設けられていて、3年間で約350人もの利用実績があります。ご自身のライフステージの変化に合わせて長く働ける環境です。 ・福利厚生が大変充実してい

仕事内容北加瀬の「ニチイケアセンター新川崎」での有料老人ホームの夜勤専従介護職のお仕事です。 【夜間の見守り】定期的な巡回、安否確認 【身体介助】排せつ介助・体位変換・起床時の身支度のサポート 【朝の支援】朝食の準備や介助、服薬の確認 【記録】夜間の様子の記録、日勤スタッフへの申し送り 【1日の流れ(例)】 16:00 申し送り・夕食の準備と介助 20:00 就寝のサポート 22:00 定期巡回・見守り(交代で休憩) 6:00 起床・身支度のサポート、朝食の介助 9:30 記録・日勤スタッフへ申し送り 【お仕事のポイント】 ・介護職員や看護職員などの専門スタッフと一緒に、施設の中で働きます ・

仕事内容「年齢で諦めなくていい」を、実績で示す会社です。 55歳でCOBOLエンジニアとして入社、現役で活躍中。 仕事内容： 担当いただくのは、 SESエンジニアとしてのクライアント企業での開発案件です。 取引社数1,500社・1日5,000件超の案件情報の中から、 あなたの希望・経験・働き方に合う案件を、 役員と社内営業3名体制でマッチングします。 【あなたの「働きたい姿」に合わせます】 「マネジメントではなく、現場でエンジニアとして働き続けたい」 「経験を活かしながら、年齢を理由にされずに働きたい」 「リモートや併用案件で、ライフスタイルと両立しながら長く働きたい」 希望は人それぞれ。本

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください お客様やご家族の不安を受けとめ、適切なサービスへとつなげる架け橋の役割。あなたの言葉が、多くの方の安心につながります。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： 高齢者向け介護施設で、お客様やご家族の相談に寄り添いながら、自立した生活を支えるお仕事です。ケアプランの作成・契約対応・利用調整などの相談業務に加え、地域や医療機関との連携、広報活動も担当。介護現場のサポートにも関わりながら、信頼関係を築き、安心できる暮らしを支えていきます。 ◆成果に応じた特別報酬 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など

仕事内容[調剤薬局正社員(正職員)]求人ID：344993 川崎市幸区[矢向駅]【矢向駅 徒歩16分／正社員】400万円～550万円／定期昇給有り,年間休日120日以上,研修制度充実《ＣＭＥ薬剤師》 [50代・60代活躍中 定期昇給有り 年間休日120日以上 研修制度充実] ＜業種＞ 調剤薬局 ＜雇用形態＞ 正社員(正職員) ＜勤務地＞ 神奈川県川崎市幸区 ＜担当コンサルタントより＞ 一人一人、ご希望やご条件は様々だと思います。お考えをじっくり伺いながら、その方にとって一番の選択を 一緒になって考えさせていただきます。小さなことでもなんでも構いません。ぜひご相談下さい。 ＜お仕事のポイント＞ [

仕事内容[調剤薬局正社員(正職員)]求人ID：419843 川崎市幸区[ＪＲ 東海道本線 川崎駅]☆年収600万スタートも可能☆彡【川崎駅】整形外科・皮膚科メイン／キャリアを積みたい方にオススメです◎ [管理薬剤師 駅チカ 50代・60代活躍中 高収入] ＜業種＞ 調剤薬局 ＜雇用形態＞ 正社員(正職員) ＜勤務地＞ 神奈川県川崎市幸区 ＜担当コンサルタントより＞ 【オススメポイント】 ・人気の川崎駅徒歩で1人管理薬剤師の募集です ・じっくり患者さんと向き合えます ・整形外科メイン、皮膚科や内科を受けています ＜お仕事のポイント＞ [業務内容] 調剤、監査、投薬、薬歴管理等、在宅、管理薬剤師

仕事内容有料老人ホーム「リアンレーヴ川崎幸」での【正社員・早番・遅番のみ】のお仕事です。 正社員として、早番(7:00~16:00)と遅番(12:00~21:00)の2シフトで働きます。 夜勤はありません。 【担当する時間帯と主な業務】 <早番 7:00~16:00> ■8:00~ 朝食の介助・口腔ケア ■10:00~ 入浴の介助 ■13:00~ 口腔ケア・イベント・レクリエーション ■15:00~ おやつの提供 <遅番 12:00~21:00> ■13:00~ 口腔ケア・イベント・レクリエーション ■15:00~ おやつの提供・夕食の介助 ■19:00~ 口腔ケア・就寝介助 【この働き方のポイン

仕事内容【ALSOKグループホーム新川崎でのグループホームの介護スタッフのお仕事】 1フロア定員9名の小規模ホームなので、一人ひとりとしっかり向き合えます 日常生活のサポートがメインの業務です。 ■食事介助 …声かけ、見守り、配膳、食器洗いなど ■排泄介助 …トイレ誘導、見守り、オムツ交換など ■入浴介助 …衣類着脱補助、洗髪・洗体、見守りなど ■生活支援 …居室清掃、洗濯、他レクリエーションなど ■食事準備 …チルド食品の湯煎、盛り付けなど 【1日の流れ(例)】 7:00 出勤・申し送り 7:30 朝食の配膳・食事介助・服薬の確認 9:00 排泄介助・水分補給の声かけ 10:00 入浴介助(衣類

仕事内容サービス提供責任者/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約38万円の支給実績！》複合型施設だからこそ、様々なサービスに携わりながら幅広い知識と技術を身につけられます！ お客様が安心して自宅での生活を続けられるよう、一人ひとりの思いや希望に寄り添った支援を行います。計画書や手順書の作成・管理、相談対応や手続き、スタッフの指導・連携など、訪問介護全体を支える役割です。現場にも関わりながら、質の高いケアの実現に貢献できる、やりがいあるお仕事です。 ◆特別報酬制度 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り

仕事内容◆けあビジョン幸でのサービス提供責任者のお仕事◆ ◇勤務地:川崎市幸区古市場(JR南武線 鹿島田駅 徒歩約14分) ■訪問介護計画書の作成、ヘルパーのシフト管理 ■ご利用者様・ご家族との相談対応、他事業者との連携 ■現場での身体介護・生活援助(外出支援・通院介助含む) ◆1日の流れ(例) 9:00 出勤・ヘルパーのシフトを確認 午前 ご利用者様宅を訪問(身体介護・生活援助) 午後 訪問介護計画書の作成・ご家族や他事業者との連携 18:00 記録・報告をして退勤 ◆働き方:週5日シフト制 ◆こんな方と働きたい:明るく誠実で、ご利用者様と仲間のために動ける方。 はじめての方も、経験を活かした

仕事内容【美容師募集】カット専門スタイリスト/ファミリーサロンでのお仕事 手荒れに悩む方やカットに専念したい美容師を大募集！昇給昇格も随時できます◎ カットのスキルを磨きたい、手荒れが気になるからカットだけに専念したい、とにかくカット好き！な美容師さんの募集です。Jrスタイリストで苦手なスタイルがあっても大丈夫です◎たくさんのお客様へ入客ができるのでスキルアップ間違いなし。もちろんスキル別のレッスンもご用意しています。 【カット専門スタイリスト】 予約なし、フリーのお客様がご来店♪集客ノルマや顧客争奪戦がないので面倒なことが嫌な方にはぴったりの美容室！また、苦手なヘアスタイルがあっても、動画マニ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【2026年7月より給与UP！】家庭的な雰囲気の中で笑顔がある職場です！「あなたの資格を活かしませんか？」小規模多機能型の看護職員！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： ≪特徴≫ 小規模多機能型居宅介護とは、要介護認定を受けた高齢者の方が、住み慣れた地域の中で安心して暮らせるように創設された、介護保険制度の中の地域密着型サービスのひとつです。施設で提供する「通い」「訪問」「宿泊」の各サービスを組み合わせて、お客様が「自宅で継続して生活するために」必要なサポート・健康チェックを行います。 ≪仕事例≫ 健康

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 複合型施設だからこそ、様々なサービスに携わりながら幅広い知識と技術を身につけられます！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： お客様が安心して自宅での生活を続けられるよう、一人ひとりの思いや希望に寄り添った支援を行います。計画書や手順書の作成・管理、相談対応や手続き、スタッフの指導・連携など、訪問介護全体を支える役割です。現場にも関わりながら、質の高いケアの実現に貢献できる、やりがいあるお仕事です。 ◆成果に応じた特別報酬 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与