マンションコンシェルジュ - 神奈川県横浜市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【応募資格】 [必須] 管理業務主任者 分譲マンションフロント営業経験 【職種名】 長谷工グループでのマンションフロント（土日祝休み/時差出勤制度/ノルマなし） 【仕事内容】 分譲マンション管理 フロント営業職 マンションフロントとして、下記の業務をお任せいたします。 【具体的には】 ・理事会や総会の運営サポート（開催場所／スケジュール調整など） ・予算管理・リフォーム、修繕の提案 ・居住者向けサービス・イベントの企画・提案 ・設備業者とのやり取り（点検／メンテナンス／修理など） ・管理員、清掃スタッフのマネジメント など ※1人あたり平均12棟を担当頂く予定です。 ■求人の特徴■ 目標は

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■管理業務主任者もしくは宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ■何かしらの営業のご経験をお持ちの方（異業界出身の方も歓迎） [歓迎] 【歓迎】 ■マンション管理士 ■建築関連資格（建築士、施工管理技士等） ※建築の知識は修繕などの際に役立ちます ■フロント業務経験をお持ちの方 ■何かしらの営業のご経験をお持ちの方（異業界出身の方も歓迎） 【フィットする人物像】 ■コミュニケーション能力を備えた方 ■折衝力、調整力のある方 ■自分で考え、行動できる方 ■バランス感覚をお持ちの方 【職種名】 マンションフロント/年間休日120日以上/20代活躍中/神奈川県横浜

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■BtoCの営業経験（業界問わず/不動産業界での経験は特に歓迎） [歓迎] 【歓迎】 ■マンションフロントのご経験 ■管理業務主任者 ■マンション管理士 ■宅地建物取引士 ■BtoCの営業経験（業界問わず/不動産業界での経験は特に歓迎） 【フィットする人物像】 ■1つの物事をやりきったご経験をお持ちの方 ■社内外とのコミュニケーションを大切に業務に取り組める方 ■新しいことにもチャレンジしようという意欲をお持ちの方 【職種名】 マンションフロント（若手/エリア型）【三井不動産G/定年65歳/スーパーフレックス導入/神奈川県】 【仕事内容】 三井不動産グル

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 管理業務主任者 フロント経験2年以上もしくは何かしらかの不動産経験2年以上 [歓迎] 【歓迎】 宅地建物取引士、マンション管理士、マンション維持修繕技術者などの有資格者 【フィットする人物像】 コミュニケーション力がある方 居住者に対して、住まい向上を考える方 【職種名】 【管理棟数8棟程度】マンションフロント(主任クラス)/ノルマ無しの顧客満足度重視/時差出勤有/横浜市 【仕事内容】 住友不動産グループのマンションフロント(主任クラス)の募集です!ノルマを持たず顧客満足度重視の社風の為、住民一人一人に向き合うことが可能です! ＜中途社員8割以上

仕事内容神奈川県横浜市中区のウィークリーマンションのフロント及び経理業務 (正社員) | 横浜ウイークリー 株式会社 ▼仕事内容 ウィークリーマンションのフロント接客や事務処理全般、更に経理業務まで幅広く担当していただくため、接客スキルと事務処理能力の両方を活かせる職場です。 当社管理マンション兼 ・本社総合受付事務所内で、個人や法人のお客様のご宿泊に関する相談や予約受付 ・お支払い受け、見積書や請求書の作成 ・送付、電話 ・メール応対やパソコン入力など総合窓口業務の他、会計ソフトを使用した売上管理や入金管理の経理業務。 海外からのお客様に対応する事もありますので英語を利用する機会もございます。 生

仕事内容【応募資格】 [必須] ■分譲マンションのフロント経験 ■管理業務主任者資格 [歓迎] ■マネジメントのご経験 ■宅地建物取引士 【フィットする人物像】 ■協調性を持って業務に取り組める方 ■協力業者や組合の方々とのコミュニケーションを丁寧に対応できる方 ■スケジュール管理が出来る方 【職種名】 マンションフロント（即戦力）【転勤なし/年休124日/残業平均15時間/神奈川県横浜市】 【仕事内容】 同社で管理しております分譲マンションの管理組合の運営サポートを任せします。1名あたりの管理棟数は12～15棟程度です。 入社して最初の3ヵ月は同社ならではの業務の流れをしっかりと学んで頂きます。

仕事内容【応募資格】 [必須] ■分譲マンションのフロント経験 ■管理業務主任者資格 ■マネジメントのご経験 [歓迎] ■宅地建物取引士 【フィットする人物像】 ■協調性を持って業務に取り組める方 ■協力業者や組合の方々とのコミュニケーションを丁寧に対応できる方 ■スケジュール管理が出来る方 【職種名】 マンションフロント（管理職候補）【転勤なし/年間休日124日/残業平均15時間/神奈川県横浜市】 【仕事内容】 同社で管理しております分譲マンションの管理組合の運営サポートを任せします。1名あたりの管理棟数は12～15棟程度です。 入社して最初の3ヵ月は同社ならではの業務の流れをしっかりと学んで頂きま

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■管理業務主任者の資格 [歓迎] ■分譲マンションフロント業務の経験をお持ちの方 ■不動産業界における営業経験、他業界での対人折衝経験 ※セカンドキャリアでの選択も歓迎します！ 【フィットする人物像】 ■誠実な対応ができる方 ■協調性を持って仕事に取り組める方 ■できること/できないことをはっきり伝えられるコミュニケーション能力をお持ちの方 【職種名】 マンションフロント/定年65歳/社員満足度重視の管理会社/60歳以降も昇格あり/残業10時間/神奈川 【仕事内容】 マンション管理フロント業務をお任せいたします。 分譲マンション管理組合の運営支援業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 宅地建物取引士資格をお持ちの方 ※試験合格のみの方もぜひご応募ください! 「管理業務主任者」の資格をお持ちでない方は入社後に取得支援いたします。 資格合格に向けて会社のサポート有 [歓迎] 【歓迎】 管理業務主任者をお持ちの方 不動産営業のご経験 顧客折衝のご経験(業界不問) 【フィットする人物像】 ■人の役に立つ仕事がしたい方 ■常に物事を前向きに考えられる方 ■情報発信はしっかり、要望には柔軟に対応できる方 【職種名】 【マンションフロント/横浜】宅建保有者向け/育成体制 福利厚生充実/年休123日/平均残業15H 【仕事内容】 【マンショ

仕事内容既存顧客中心のマンション管理営業！管理業務主任者不要◎土日祝日休み／月給32万円以上／退職金あり！ 【特徴・メリット】 経験者優遇 交通費支給 昇給・賞与あり 寮・社宅あり 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 残業月20時間以内 平日のみOK 転勤なし 駅近5分以内 長期 社会保険完備 資格取得支援あり 急募 研修あり 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 屋内原則禁煙 【職種】 営業・事務 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 323,100円〜408,200円 ※経験・資格・年齢等を考慮し決定致します。 ※給与には職能給・役職手当・調整手当が含まれております

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■普通自動車免許（AT可） ■マンションフロントのご経験 [歓迎] 【歓迎要件】 ■管理業務主任者 ■宅地建物取引士 ■マンションフロントの経験 ■塾講師のご経験 ■賃貸管理、賃貸仲介等不動産業界でのご経験 【フィットする人物像】 ■居住者と深い信頼関係を築いて仕事がしたい方 ■ニーズを汲み取り、適切な行動の取れる方 ■幅広い年代の方とのコミュニケーションを取るのが得意な方 【職種名】 マンションフロント【年休122日＋残業20H/勤続年数16.7年で安心】 【仕事内容】 マンションフロントのお仕事です！【残業20H/平均勤続年数16.7年/子供手当等

仕事内容【応募資格】 [必須] ■分譲マンションのフロント経験 [歓迎] ■管理業務主任者資格 【フィットする人物像】 ■協調性を持って業務に取り組める方 ■協力業者や組合の方々とのコミュニケーションを丁寧に対応できる方 ■スケジュール管理が出来る方 【職種名】 マンションフロント【転勤なし/年休124日/残業平均15時間/神奈川県横浜市】 【仕事内容】 マンションフロントのご経験者をターゲットとしております。 横浜支店にて、下記のマンション管理業務をお任せします。 【具体的には】 ■担当案件はお一人当たり、12～15棟です。 ■支店ごとに担当エリアが分かれており50～100世帯の中規模マンション

仕事内容募集職種 マンションフロント 業種 マンション管理 年収 435～550万円 仕事内容 【マンションフロント/東京(千代田区)/創業以来35年連続増収/平均残業15H/年休123日/土日祝休み/宅建必須/時差出勤・インターバル出社あり/くるみん・えるぼし認定/ノルマなし】 同社の管理マンションにお住まいの方々が快適に過ごせるよう、コミュニティに関する細やかな配慮/提案をして頂き、マンション管理サービスを提供します。 【業務詳細】 ■管理組合の運営マネジメント マンションの居住者によって運営される「マンション管理組合」の理事会・総会の運営の実施。 ■建物や住環境をよりよくするた

仕事内容【応募資格】 [必須] 未経験可 [歓迎] 【歓迎】 分譲マンション管理業務経験者 【優遇】 管理業務主任者、宅地建物取引士資格をお持ちの方 【職種名】 大手総合商社グループでの分譲マンションフロント（年間休日122日/フレックス有） 【仕事内容】 マンションフロント担当として分譲マンションの管理業務を行っていただきます。 【具体的には】 ■管理組合の運営支援 （課題解決やよりよい住環境のための提案・理事会や総会の資料作成・会場準備・運営／サポート業務） ■会計業務サポート （収支予算案や決算案の作成、収支報告、管理費収納） ■建設設備維持管理の企画・実施および補修・修繕のサポート 等

仕事内容【応募資格】 [必須] ■マンションフロントのご経験 ■不動産業界におけるご経験（営業職は歓迎） [歓迎] ■管理業務主任者 ■マンション管理士 【フィットする人物像】 ■高いコミュニケーション能力のある方 ■お客様と信頼関係を深める仕事に携わりたい方 【職種名】 マンションフロント職【大手デベロッパーG/年間休日120日以上/未経験可/転勤なし/神奈川県横浜市】 【仕事内容】 グループブランド『Brillia』をはじめとするマンションの管理コンサルティングを担当をお任せします！ 【担当物件数は少なめで、じっくり向き合える】 グループブランド『Brillia』をはじめとするマンションの管

仕事内容伊藤忠アーバンコミュニティ株式会社 【分譲マンションフロント】横浜勤務 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 マンションフロントとして管理組合の運営を支援。設備維持企画や物件巡回などを行い、快適な住環境づくりのための各種提案やサポートをお任せします。マンションのフロント担当として管理全般をサポート！ 快適な住まいづくりのため、以下の業務を担当します。 組合運営の支援（会議準備や進行） 会計管理（予算・決算補助 設備維持管理や修繕の提案 物件巡回 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■営業経験2年以上 [歓迎] 【歓迎】 ■管理業務主任者もしくは宅地建物取引士保有者 ■マンションフロントのご経験 ■マンション管理士 ■分譲マンション管理経験（フロント） ■不動産経験（売買/賃貸仲介等）3年以上 ■営業経験2年以上 【フィットする人物像】 ■積極的に業務に取り組める方 ■協調性を持って業務に取り組める方 【職種名】 マンションフロント（20代活躍）/東急不動産G/在宅有/フレックス有/神奈川県横浜市、他 【仕事内容】 同社で管理しておりますマンションの運営管理をお任せします。中途入社80％など働きやすい環境が整っています。 同社で管理し

仕事内容募集職種 マンションフロント 業種 マンション管理 年収 470～650万円 仕事内容 マンションにお住まいの皆様に安心して暮らしていただけるようサポートするお仕事です。お客様からのニーズを把握し、解決策を企画、提案、実行していただきます。 ※フロント職のご経験がおありの方のごエントリーをお待ちしております。 【業務の詳細について】 〇理事会／総会への運営サポート（日程調整など） 〇会場手配、資料作成や配付、当日の進行や説明、議事録案の作成 〇管理状況の報告や修繕工事の提案、説明 〇事務手続き、保険契約代行、通知連絡、防火管理補助 〇担当物件の巡回 〇居住者対応 〇緊急対応 な

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■PCスキル（WORD/EXCEL） ※下記のいずれか必須 ■何かしらの営業経験 ■不動産業界経験 [歓迎] 【歓迎】 ■マンション管理士 ■宅地建物取引士 ■管理業務主任者 ■マンションフロントのご経験をお持ちの方 ■PCスキル（WORD/EXCEL） ■マネジメントのご経験 【フィットする人物像】 ■誠実に業務に取り組める方 ■コミュニケーションをとるのが好きな方 ■コツコツと真面目に仕事に取り組める方 ■成長し続けられる方 【職種名】 マンションフロント【年休127日＋残業20H程度で働き方改善！/フレックス＆在宅横浜市】 【仕事内容】 大京Gの