物流センター - 埼玉県久喜市 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位又は2時00分〜23時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 シフトにより調整 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容オープニング募集正社員／日勤固定×年間休日120日/未経験歓迎・資格取得支援あり/倉庫内作業スタッフ 冷蔵倉庫（6度～8度）内での商品管理や仕分けなど ■検品、ピッキング、仕分け →食品を扱いますが、加工物のみで生鮮食品はありません。 ■パート・アルバイト・派遣の管理 →配属される部署によって異なります。 ★出荷先が決まっているため、難しい作業はありません。 ★検品がメインになります。 パート・アルバイトの方がピッキングしたものを検品し、出荷します。 ★荷物は重いもので10kg程度 身体の負担も少なめです。 ≪入社後は・・・≫ 初日は30分程度座学あり →その後、2週間程度先輩に

勤務時間週5日 1日7.5時間以上 【2交替制】 （1）08：30～17：15 （2）20：30～05：15 ※実働8時間／休憩あり ※残業・深夜手当あり

仕事内容売上高1,792億円、従業員数6,018名の大手企業 １日1∼2軒近隣の物流センターへの配送業務。1日6時間からOKで無理なく働ける！ 積込から始まり、1日1～2軒前後の近隣物流センターに有名お菓子を納品。 そのまま帰庫いただくか、時間によっては近隣の菓子工場から久喜LCまでの集荷業務があります。 【キャリアアップも可能！】 マイペースにアルバイトで続けることも可能ですが、正社員登用も積極的に行っています。 より高い技術習得や正社員となり評価などに応じて昇給・昇格も可能になっています。 【同乗研修があるので安心】 入社後、同乗研修がありますので荷物の積込から物流センターへの配送、積み下

勤務時間月曜日～土曜日（祝日含む） 週3～5日の固定シフト勤務 9：00～17：00 繁忙期残業あり 週あたりの最低勤務日数：3日

仕事内容[仕事内容] ＜大型トラック運転手＞ 久喜市清久町にある、F-LINE北関東支店 久喜物流センターに勤務し、食品を配送する 大型ドライバーとしてご活躍いただきます。 大型運転手の経験がある方、積極採用中！ もちろん、免許をお持ちの運行未経験の方も 歓迎します。地元で働ける求人として応募を お待ちしております。 ▼配送エリア 東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、 栃木、群馬の関東全域。 ▼配送先 ・大手問屋、量販物流センター ・久喜、川崎、横浜、高崎などにある 弊社物流拠点 ・メーカー工場集荷 経験者も、未経験の方も、安心してスタート できるように商品知識を得るための現場研修 を1ヶ月ご用

勤務時間[ア・パ]09:00～17:00 朝、昼、夕方 月曜日～土曜日（祝日含む） 週5～6日の固定シフト勤務 9：00～17：00 繁忙期残業あり

勤務時間[ア・パ]09:00～17:00 朝、昼、夕方 月曜日～土曜日（祝日含む） 週3～5日の固定シフト勤務 9：00～17：00 繁忙期残業あり

仕事内容業務拡大に伴い中型ドライバーを増員！ 埼玉県久喜市にある物流センター。 大手スーパー・ドラッグストア向けの チルド食品ルート配送です。 スタンダード市場上場グループの物流倉庫で 正社員として永く働きませんか！ ＼おすすめポイント／ ・完全コース固定のルート配送だから安心！ ・時間帯固定！しかも選べます！ ・ブランクOK！未経験者OK！ ・パレット積みがメインです！ ・男性活躍中！女性活躍中！ ・希望休制度で土日休みも可！ （毎週の曜日固定は不可） ［募集職種］4tドライバー（中型ドライバー） ［雇用形態］正社員 ＜主な業務＞ 中型トラック（4トントラック）による 関東甲信越へのルート

仕事内容[仕事内容] ＜大型トラック運転手＞ 久喜市清久町にある、F-LINE北関東支店 久喜物流センターに勤務し、食品を配送する 大型ドライバーとしてご活躍いただきます。 大型運転手の経験がある方、積極採用中！ もちろん、免許をお持ちの運行未経験の方も 歓迎します。地元で働ける求人として応募を お待ちしております。 ▼配送エリア 東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、 栃木、群馬の関東全域。 ▼配送先 ・大手問屋、量販物流センター ・久喜、川崎、横浜、高崎などにある 弊社物流拠点 ・メーカー工場集荷 経験者も、未経験の方も、安心してスタート できるように商品知識を得るための現場研修 を1ヶ月ご用

仕事内容トランコム株式会社 未経験歓迎【埼玉】物流センター運営（総合職）◆国内トップシェア／スピード成長×社会貢献／研修充実◎ 【仕事内容】 未経験歓迎【埼玉】物流センター運営（総合職）◆国内トップシェア／スピード成長×社会貢献／研修充実◎ 【具体的な仕事内容】 ★ 未経験から挑戦できる総合職！20代でマネジメントを経験できる環境 物流センターの運営を通じて「人・モノ・お金」の管理を経験し、早期キャリアアップが可能。入社2年で所長も目指せます。 ★ 業界トップシェア企業で安定×成長を両立 国内輸送マッチングNo.1シェア、社員6,000名以上の大手企業でありながら、ベンチャーのようなスピード感で

勤務時間固定時間制

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容業務拡大に伴い3tドライバーさんを増員！ 埼玉県久喜市にある物流センターのお仕事で 大手スーパー・ドラッグストア向けなどの チルド食品ルート配送になります。 スタンダード市場上場グループで 正社員として長く働きませんか！ ＼おすすめポイント／ ・準中型免許があればOK！ ・AT限定もOK！ ・完全コース固定のルート配送だから安心！ ・ドライバー経験者の方優遇いたします！ ・時間帯固定！ ・ブランクOK！未経験者OK！ ［募集職種］3tドライバー（準中型） ［雇用形態］正社員 ＜主な業務＞ 3トントラックによる 関東方面へのルート配送となります。 固定ルート、チルド食品配送だから 初

仕事内容[仕事内容] ＼この求人のPOINT／ ◆設備の整った快適すぎる物流センター♪ ◆まずは研修からスタート！徐々に覚えていけば大丈夫です！ ◆管理業務中心でマネジメントスキルも身につきます！ 【仕事内容】 倉庫内にて、働いているスタッフの点呼やシフト作成、時には業務に入っていただくこともあります。 10名程度のチームに分かれているので、出勤メンバーがそろっているかの確認をしたり、翌月のシフトを組んだりといった机上仕事が半分くらい。 業務に入っていただく際は、倉庫内作業をお願いします。 +゜゜。+゜゜。+゜゜。+゜゜。+ 入社後の流れ +゜゜。+゜゜。+゜゜。+゜゜。+ ▼まずは研修

仕事内容4tと10tトラックのルート配送です。土日休みも可！休日もしっかり取れてお給料も安定。連休にしたり週の真ん中を休みにしたりご自身に合わせられます。積み方はパレット積みかカゴ台車なので体力も必要ありません。 【職種】 [正]①大型ドライバー、軽作業・物流その他、②ドライバー・運転手、軽作業・物流その他 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、外国人活躍中・留学生歓迎、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、正社員経験不問、資格・スキル身につく、将来は独立、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代

仕事内容[仕事内容] ＼この求人のPOINT／ ◆空調完備＆設備が整った快適すぎる物流センター♪ ◆まずは研修からスタート！徐々に覚えていけば大丈夫です！ ◆管理業務中心でマネジメントスキルも身につきます！ 【仕事内容】 ドラッグストア商品を扱う倉庫にて、働いているスタッフの点呼やシフト作成、時には業務に入っていただくこともあります。 10名程度のチームに分かれているので、出勤メンバーがそろっているかの確認をしたり、翌月のシフトを組んだりといった机上仕事が半分くらい。 業務に入っていただく際は、商品のピッキング作業をメインにお願いします。 +゜゜。+゜゜。+゜゜。+゜゜。+ 入社後の流れ

仕事内容東邦薬品株式会社 未経験歓迎！医薬品の物流センターの【倉庫スタッフ】*年休122日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【正社員登用あり！】医薬品や検査試薬・医療材料を扱う倉庫でピッキングや入出庫、在庫チェックなどを担当。＊清潔×空調完備で快適な空間どんな商品を扱うの？ 錠剤や湿布など、病院や薬局で扱う【医療用医薬品】が中心です。 1つ1つの医薬品はドラックストアなどで目にする医薬品と同じサイズ感なので、体力面も安心♪ ▼業務詳細 ◇商品のピッキング ◇検品 ◇入出庫業務 ◇在庫管理・発注 ◇

勤務時間09：00～17：30 ■実働：7.5時間 ■休憩：60分

仕事内容アマゾン ジャパン合同会社 【工程管理アシスタント】◆未経験歓迎 ◆20～30代活躍中 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 Amazonの物流拠点でマネージャーのサポートのもと、工程管理業務／入出荷の進捗管理・改善提案・商品の品質管理チェックなどの業務をお任せします。◆入出荷に係る各種事務作業及びその改善 ◆安全・品質・作業効率の向上に向けたプロジェクトの立案・推進 ◆業務標準化の推進 （新人向けマニュアルの作成やトレーニングプログラムの実施など） 入荷→管理→出荷の各工程で、 安全・品質・