兵庫県川西市 の求人・仕事・採用年収1,500万円〜

仕事内容【訪問診療×川西市】年収2,000万円可能/訪問診療未経験の方も院長先生に教えてもらえる環境です/患者に寄り添った医療を提供します : 【オススメPOINT】 ☆オンコールは宅直もマンション待機を選択可能 ☆オンコールは当番制なのでオンオフ切り替え可能 ☆地域需要はまだまだあるため経営も安定です 【職場環境と雰囲気】 ■30代～50代の方が中心となって活躍しています。スタッフ間のコミュニケーションも良好で、協力体制が整っています。 ■周辺医療機関やケアマネジャー等との関係性がしっかり構築されている医療機関です。 ■院長先生は非常にお人柄が良く、しっかり教育していただけるので成長の機会が豊富

仕事内容【分院長×川西市】年収1,800万円～/インセンティブ支給有/地域で指折りのクリニックです！ : 【オススメPOINT】 ■人気の阪神間エリアの分院長求人です！ ■クリニックでは珍しい、18時までのご勤務です！ ■一定期間勤務をしてくださった先生には開業支援を行うことも可能です！ ★☆コンサルタントからのメッセージ★☆ 固定の年収とは別に、保険点数に応じたインセンティブの支給が可能です。 一定期間勤務をしてくださった先生には開業支援を行っていただけます。 是非一度お問い合わせください！ 【勤務地】 兵庫県 川西市 【交通】 最寄り駅からの手段： 【雇用形態】 正社員

仕事内容【小児科】小児科経験があれば専門医なしでも応募可／週4.5日1800万可／非管理医師の募集です［ＣＭＥ］ 【募集科目】 [小児科] 【勤務地】 兵庫県 【病床数】 0床～19床 【給与】 1600万～1800万円 【募集科目】 小児科 【勤務時間】 平日 9：00～19：00 土曜日 9：00～12：00 【求人情報】 [勤務時間] 平日 9：00～19：00 土曜日 9：00～12：00 [当直] 無 [休日] 土曜日午後、日曜日、祝日、その他 [休暇] 夏季休暇、年末年始、有給休暇（法令通り） [業務内容] 小児科外来を中心に予防接種・健診等をお願いします。 午前診：週5コマ（

仕事内容・外来診療：40～50名程度/コマ（通常の外来は番号札の形式でその日の状況次第） ※1診体制 ※主な疾患：感染症等一般小児疾患対応

仕事内容【内科系×ゆったり勤務】週4日から勤務OK/設備が充実しており、救急体制が整っています。 : 【オススメPOINT】 ☆代変わりを進めているので、時期院長と協力し新しく環境を作り出すことができます ☆週4日からの勤務が可能です。 ☆希望される方は当直に入れます。ゆったり勤務です。 ★☆コンサルタントからのメッセージ★☆ 代変わりを進めており、次期院長と連携をし、環境を自身で新たに作っていくことができます。 当直もありますが、アクティビティが高くないので、ほとんど寝当直になります。 患者様層も一般外傷がメインとなります。 手術の件数もそれほど多くはありません。 地域に根付いて腰を

仕事内容【神経内科×ゆったり勤務】週4日から勤務OK/設備が充実しており、救急体制が整っています。 : 【オススメPOINT】 ☆代変わりを進めているので、時期院長と協力し新しく環境を作り出すことができます ☆週4日からの勤務が可能です。 ☆希望される方は当直に入れます。ゆったり勤務です。 ★☆コンサルタントからのメッセージ★☆ 代変わりを進めており、次期院長と連携をし、環境を自身で新たに作っていくことができます。 当直もありますが、アクティビティが高くないので、ほとんど寝当直になります。 患者様層も一般外傷がメインとなります。 手術の件数もそれほど多くはありません。 地域に根付いて腰

仕事内容在宅診療（個人宅）:週8コマ程度／1日8件程度 【勤務内容の補足】 ・オンコール：当番制で週1〜2回程度を予定していますが、回数は相談可能です。 ・自宅が遠方の場合は、クリニック近郊の当直室（マンション）で待機となります。 ・待機1回の呼び出し頻度：平均0.3回程度／日 ・呼び出し時の主な内容：看取り、発熱、外傷、疼痛 ・夜間呼び出し時の対応マニュアルがあります。 ※記載の件数等は目安の数字です ※敷地内禁煙

仕事内容在宅診療（個人宅）:1日8～12件程度／日 ※個人宅中心となりますが、施設を一部含む可能性もございます 待機:オンコール待機（主治医制・輪番制のいずれにするかは今後相談にて決定） 【勤務内容の補足】 ・訪問体制：医師1名・事務員1名、看護師1名（変動あり） ・原則は医師に運転をお願いしております。（難しい場合はご相談ください） ・ファーストコールは医師に対応頂くことが多いですが、患者さんにより変動します。 ・受け持ちの患者数は面談にて決定致します。 ※記載の件数等は目安の数字です。 ※敷地内禁煙