株式会社イメディア の求人・仕事・採用

仕事内容【シェフは予約困難店出身】調理スタッフの採用強化！イタリアンの世界で才能開花へ★独立実績15名あり◎ 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※未経験者：月給26万円 ※研修期間1～2カ月：給与変動なし ※研修終了時に面談にて給与を決定します ◎定期昇給（年2回） ┗経験・能力により査定（昇給率90％） ◎別途随時昇給あり ┗人事考課制度により年2〜3万円昇給するスタッフも多数！ ※会社業績、個人の能力、人事評価の結果を総合的に判断し、必要と認めた場合昇給となります。 ◎交通費全額支給 ◎住宅手当（規定あり） ◎年末年始休暇手当（1日1万3333円） ┗12/31～

仕事内容【店長候補は月給45万円～も可】賞与年3回＆業績給支給⇒年収アップ必須◎26年春・博多で新店OPEN 【給与備考】 ※上記給与（諸手当含む）+賞与年3回 ※試用期間3カ月（給与変動なし） ※経験やスキルによって月給の変動あり ◆交通費全額支給 ◆昇給（随時） ◆賞与（年3回・経験や勤務年数に応じます） └決算月・夏・冬 ◆業績給（3カ月ごとの業績に応じて支給） ◆残業手当 ◆資格手当 └ソムリエ資格手当3万円 ※もともと所持している方は入社時から対象 ◆家族手当（配偶者1万円+子供1人につき1万円） ◆住宅手当 ◆食事手当 【年収例】 店長（33歳・入社5年目）：年収1000万円 ＼100

仕事内容＼経験者必見！年収アップ可能／【月給45万円～×賞与年3回◎月9日休み】26年春・博多に新店OPEN 【給与備考】 ※上記給与（諸手当含む）+賞与年3回 ※試用期間3カ月（給与変動なし） ※経験やスキルによって月給の変動あり ◆交通費全額支給 ◆昇給（随時） ◆賞与（年3回・経験や勤務年数に応じます） └決算月・夏・冬 ◆業績給（3カ月ごとの業績に応じて支給） ◆残業手当 ◆資格手当 └ソムリエ資格手当3万円 ※もともと所持している方は入社時から対象 ◆家族手当（配偶者1万円+子供1人につき1万円） ◆住宅手当 ◆食事手当 【年収例】 店長（33歳・入社5年目）：年収1000万円 ＼100

仕事内容【応募資格】 [必須] ■機械学習またはデータサイエンスの実務経験（5年以上） ■機械学習、推薦、検索、自然言語処理、コンピュータビジョン、効果検証のうち、1つ以上の分野に携わった経験 [歓迎] ■Webアプリケーションに関する基礎知識、開発経験 ■AWS/GCPなどパブリッククラウドに関する知識・経験 ■プロジェクトマネージメント経験 【求める人物像】 ■課題に対して自分ごと化し、オーナーシップを発揮して解決に努める ■事業領域における強い関心 ■お互いに理解し尊重した上で助け合える 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 データ活用組織マネージャー【メディア事業部】（年

仕事内容〈経験値・知識アップ〉で信頼されるサービススタッフへ！店長候補も募集中【資格取得支援＆独立支援あり】 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※研修期間1～2カ月：給与変動なし ※研修終了時に面談にて給与を決定します ◎定期昇給（年2回） ┗経験・能力により査定（昇給率90％） ◎別途随時昇給あり ┗人事考課制度により年2〜3万円昇給するスタッフも多数！ ※会社業績、個人の能力、人事評価の結果を総合的に判断し、必要と認めた場合昇給となります。 ◎交通費全額支給 ◎住宅手当（規定あり） ◎年末年始休暇手当（1日1万3333円） ┗12/31～1/3までの期間に出勤した

仕事内容＼経験者必見！年収アップは確約／月給45万円～スタートも可能！月9日休◎26年春・博多に新店OPEN 【給与備考】 ※上記給与（諸手当含む）+賞与年3回 ※試用期間3カ月（給与変動なし） ※経験やスキルによって月給の変動あり ◆交通費全額支給 ◆昇給（随時） ◆賞与（年3回・経験や勤務年数に応じます） └決算月・夏・冬 ◆業績給（3カ月ごとの業績に応じて支給） ◆残業手当 ◆資格手当 └ソムリエ資格手当3万円 ※もともと所持している方は入社時から対象 ◆家族手当（配偶者1万円+子供1人につき1万円） ◆住宅手当 ◆食事手当 【年収例】 店長（33歳・入社5年目）：年収1000万円 ＼100

仕事内容〈経験値・知識アップ〉で信頼されるサービススタッフへ！店長候補も募集中【資格取得支援＆独立支援あり】 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※ソムリエの有資格者：月給30万円～ ※未経験者：月給26万円～ ※研修期間1～2カ月：給与変動なし ※研修終了時に面談にて給与を決定します ◎定期昇給（年2回） ┗経験・能力により査定（昇給率90％） ◎別途随時昇給あり ┗人事考課制度により年2〜3万円昇給するスタッフも多数！ ※会社業績、個人の能力、人事評価の結果を総合的に判断し、必要と認めた場合昇給となります。 ◎交通費全額支給 ◎住宅手当（規定あり） ◎年末年始休暇

仕事内容〈経験値・知識アップ〉で信頼されるサービススタッフへ！店長候補も募集中【資格取得支援＆独立支援あり】 【特徴】 独立希望者歓迎 【給与備考】 ※実務経験が5年未満の方：月給26万円～ ※研修期間1～2カ月：給与変動なし ※研修終了時に面談にて給与を決定します ◎定期昇給（年2回） ┗経験・能力により査定（昇給率90％） ◎別途随時昇給あり ┗人事考課制度により年2〜3万円昇給するスタッフも多数！ ※会社業績、個人の能力、人事評価の結果を総合的に判断し、必要と認めた場合昇給となります。 ◎交通費全額支給 ◎住宅手当（規定あり） ◎年末年始休暇手当（1日1万3333円） ┗12/31～1/3ま

仕事内容＼経験者必見！年収アップは確約／月給45万円～スタートも可能！月9日休◎26年春・博多に新店OPEN 【給与備考】 ※上記給与（諸手当含む）+賞与年3回 ※試用期間3カ月（給与変動なし） ※経験やスキルによって月給の変動あり ◆交通費全額支給 ◆昇給（随時） ◆賞与（年3回・経験や勤務年数に応じます） └決算月・夏・冬 ◆業績給（3カ月ごとの業績に応じて支給） ◆残業手当 ◆資格手当 └ソムリエ資格手当3万円 ※もともと所持している方は入社時から対象 ◆家族手当（配偶者1万円+子供1人につき1万円） ◆住宅手当 ◆食事手当 【年収例】 店長（33歳・入社5年目）：年収1000万円 ＼100

仕事内容〈経験値・知識アップ〉で信頼されるサービススタッフへ！店長候補も募集中【資格取得支援＆独立支援あり】 【特徴】 独立希望者歓迎 【給与備考】 副料理長の場合：34.5万円～45万円 ※研修期間1～2カ月：給与変動なし ※研修終了時に面談にて給与を決定します ◎定期昇給（年2回） ┗経験・能力により査定（昇給率90％） ◎別途随時昇給あり ┗人事考課制度により年2〜3万円昇給するスタッフも多数！ ※会社業績、個人の能力、人事評価の結果を総合的に判断し、必要と認めた場合昇給となります。 ◎交通費全額支給 ◎住宅手当（規定あり） ◎年末年始休暇手当（1日1万3333円） ┗12/31～1/3ま