リハビリデイサービス - 静岡県浜松市中区 の求人・仕事・採用

仕事内容訪問看護／介護・訪問リハビリテーション・通所介護・居宅介護支援などに関わる事業を行っています。 地域の皆さんが住み慣れた地域で安心して暮らしていくために、身体機能や日常生活機能を維持向上を図り、在宅基盤整備を推進しています。田中屋産業は、医療・介護保険事業の活動を通じて、より健康的な地域社会の実現を目指している企業です。 施設見学OK ・シニアフィットネスをテーマとした各種運動プログラムの実施 ・介護業務（送迎、介助その他） ・配膳作業 ・各種記録、計画の作成 ・入浴介助業務 待遇産休・育休制度実績あり 基本給：175,000円～211,000円 支援補助金手当：5,000円 経験手当：1

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仕事内容訪問看護／介護・訪問リハビリテーション・通所介護・居宅介護支援などに関わる事業を行っています。 地域の皆さんが住み慣れた地域で安心して暮らしていくために、身体機能や日常生活機能を維持向上を図り、在宅基盤整備を推進しています。田中屋産業は、医療・介護保険事業の活動を通じて、より健康的な地域社会の実現を目指している企業です。 施設見学OK デイサービスにおけるリハビリアシスタント業務・介護業務〇介護業務全般運動プログラムの実施、企画などマシンのセッティング送迎（送迎車両：軽からハイエースまで）入浴介助食事介助昼食の準備の補助等〇計画書の作成やカルテ記入などの簡単な事務業務 待遇産休・育休制度実

仕事内容訪問看護／介護・訪問リハビリテーション・通所介護・居宅介護支援などに関わる事業を行っています。 地域の皆さんが住み慣れた地域で安心して暮らしていくために、身体機能や日常生活機能を維持向上を図り、在宅基盤整備を推進しています。田中屋産業は、医療・介護保険事業の活動を通じて、より健康的な地域社会の実現を目指している企業です。 施設見学OK ・シニアフィットネスをテーマとした各種運動プログラムの実施 ・介護業務（送迎、介助その他） ・配膳作業 ・各種記録、計画の作成 ・入浴介助 待遇産休・育休制度実績あり 基本給：175,000円～235,000円 支援補助金手当：5,000円 管理者手当：10

勤務時間※週1日勤務 （土曜日午前） 8時00分～13時00分 又は、平日勤務 8時00分～17時00分 ※勤務時間、休憩時間は法定通り ※平日の常勤職員欠員時に勤務いただける方は大歓迎です。 ※勤務時間は面接時に相談に応じます。

仕事内容利用定員18名の小規模のデイサービスを運営しています。 スタッフ同士の関係も良好で、わからないことはすぐにフォローしてくれるので安心◎ お子様の学校行事や急な体調不良などお休みも取りやすいです！ 子育て中の方はもちろん、プライベートと両立して働きたい方にピッタリの環境です！【浜松静岡介護求人センター】とは？静岡県内圧倒的NO１の医療・介護求人転職サイト！1万件の最新情報！ 地元企業が運営するから、介護施設、医療機関の”今現状”の採用枠が分かる！ 高月収/オープニング求人！働く職場の写真や社員のインタビュー の記事も豊富！ 今まさにindeedを見ている方へ 求人サイトでお仕事を探すためには「掲

仕事内容デイサービスでのリハビリ職 クリニックが横に併設されています。 [お仕事内容] 土曜日・日曜日がお休みの完全週休２日制 ８：３０〜１７：３０の日勤勤務。 仕事もプライベートも充実。 [職場情報] 募集情報 [給与] 基本給202，500円〜267，000円 特技手当25，000円 調整手当15，000円〜30，000円 その他別途支給 ・通勤手当4，200円〜12，900円（該当者に限る） ・家族手当2，000円〜20，000円（該当者に限る） [勤務地] 静岡県浜松市浜名区神宮寺町８番２４号 [時間・勤務日] ８：３０〜１７：３０（休憩あり） 月曜日〜金曜日 ※土曜日・日曜日

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【理学療法士・作業療法士・言語聴覚士/正社員】育休取得実績あり！年間休日110日以上！昇給&賞与あり！完全週休2日制！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：リハビリ職・機能訓練指導員 【業務内容】： 通所リハビリテーション施設、通所介護施設における機能訓練、計画書の作成、軽介助、送迎業務など ※変更範囲：法人の定める業務 求人ID 863397

勤務時間［1］8:00～16:30 ［2］8:30～17:00 ［3］9:00～17:30 勤務日数応相談 お休み応相談 【勤務期間】長期歓迎

勤務時間（1）8時30分～17時30分 （2）8時00分～17時00分 ※月平均残業時間：ほぼなし ※休憩時間60分 ※所定労働日数：週3日以上

勤務時間残業月10時間以内 （1）08時00分～17時00分（休憩60分） （2）08時00分～17時00分の時間の間の3時間以上（休憩60分） [時間外労働] なし