営業 旅行会社 - 埼玉県越谷市 の求人・仕事・採用

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ケアマネジャー/駅徒歩圏内

指定相談支援アットコレット越谷

  • 越谷市 大沢 / 北越谷駅 徒歩6分

  • 月給39万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 平日のみOK
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 男性活躍中
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 主婦・主夫歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • フルタイム
  • 早朝勤務
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 祝い金あり
  • 介護休暇あり
  • 託児所あり
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • 教育充実

仕事内容年間休日120日以上♪訪問看護アットリハ・医療対応住宅ケアホスピスが運営している居宅介護支援事業所です 【職種】 ケアマネジャー 【業界】:介護 【歓迎する方】 主婦(ママ)・主夫活躍中、正社員経験なしOK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 \管理職候補の方募集!/ ご利用者様が、より安心して充実した日常生活を営むことが出来るよう、ご利用者様に寄り添った支援をして頂きます。 具体的には、管理者として ・地域の行政・包括や他事業所との連携、営業 ・利用者の管理 ・スタッフの教育・管理 ・売上の管理など 事業

事務スタッフ/未経験歓迎!正社員/土日祝休/残業少なめ

損害保険ジャパン株式会社

  • 越谷市

  • 年収250万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • インセンティブあり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 残業月20時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 未経験OK
  • 土日休み
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • ブランクOK
  • WEB面接OK
  • スキルアップ
  • 教育充実

仕事内容損害保険ジャパン株式会社(SOMPOグループ) 事務スタッフ/未経験歓迎!正社員/土日祝休/残業少なめ 【求人要約】 大手の安定基盤◎SOMPOホールディングスの一員 働きやすい◎完全週休2日制/年120日休/時短あり 未経験歓迎◎研修充実!イチからのスタートも安心 【仕事内容】 【大手の安定基盤で活躍】損害保険の事務スタッフ◎未経験歓迎 【具体的な仕事内容】 大手損害保険会社で「損害保険」の業務知識や事務スキルを未経験から身に付けることができ、やりがいを実感できる仕事です。 仕事内容 下記、いずれかの業務をお任せします。 ◆保険金サービス部門 ・電話やメール、LINEな

個人営業

にじいろ紹介合同会社

  • 越谷市 赤山本町 / 越谷駅 徒歩約1分

  • 月給28.4万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 資格取得支援制度
  • 歩合制
  • 土日休み
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 育児サポートあり
  • AT限定OK

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 土地をお持ちのオーナー様の悩みをお伺いし、信頼関係をじっくり築き、土地活用の提案をお任せします。 業務内容(詳細) 【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】 土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いてください。 1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。 2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築けたら、上司と一緒に最適な運用方法を提案。 3.ご契

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